Definicja słowa profesjonalista grupy kwalifikacyjne(PCG), jego cele i zadania podano w art. 144 Kodeksu pracy Federacji Rosyjskiej. PKG to zbiór stanowisk i zawodów w odniesieniu do jednostki obszary produkcyjne. Uwzględniają wymagania szkoleniowe do pełnienia określonych funkcji i obowiązków, a także kwalifikacje osób zatrudnionych w instytucji. System stosowany jest przy kształtowaniu organizacji wynagrodzeń w przedsiębiorstwach o znaczeniu gminnym i państwowym. Ustawodawstwo dot stosunki pracy zawiera także takie pojęcie, jak wynagrodzenie zasadnicze dla grup kwalifikacji zawodowych, czyli wyjściowa stawka wynagrodzenia na osobę, uwzględniająca wskaźniki ustalone przez PKG. W naszym wydaniu przyjrzymy się, co oznaczają te pojęcia, zakres ich zastosowania, a także cele i zadania.
Liczba PKG zależy od specyfiki działalności przedsiębiorstwa, może być bardzo zróżnicowana. Jak już zauważyliśmy, grupy kwalifikacji zawodowych dzielą się na branże w zależności od wymagań dotyczących szkolenia zawodowego i stopnia kwalifikacji pracowników zajmujących się produkcją. Odpowiednio, biorąc pod uwagę te pomiary, ustala się wysokość wynagrodzenia za każdy z nich. Różnica między najmniejszym a najwyższa wartość PKG w odniesieniu do wynagrodzeń powinno wystarczyć, aby stymulować pracowników do wydajności obowiązki pracownicze o różnym stopniu złożoności, natomiast duże zróżnicowanie płatności jest niedopuszczalne.
Prawidłowo wyznaczone kwoty wynagrodzeń dla grup kwalifikacji zawodowych w znaczący sposób zmniejszą wysokość premii, dopłat i dodatków lub całkowicie je wyeliminują. Wynika to z kilku czynników. Ten:
- Zachęcanie i motywowanie pracowników do wysokiej jakości wykonywania swoich obowiązków często następuje poprzez wypłatę premii, dodatków i dodatków. Jednak wszystkie te wskaźniki można uwzględnić przy ustalaniu wielkości stawek bazowych ustalanych według systemu PKG w odniesieniu do poszczególnych rodzajów wynagrodzeń.
- W proponowanym modelu usystematyzowania ustalania wysokości wynagrodzeń fundusz wynagrodzeń jest rozdzielany pomiędzy poszczególne PCG w całości, bez reszty. W związku z tym nie będzie źródła naliczania i wypłaty innego wynagrodzenia pieniężnego.
Głównym celem programu jest uproszczenie organizacji ustalania funduszu wynagrodzeń, ponieważ inne wynagrodzenia pieniężne są całkowicie wykluczone. Mechanizm obliczania finansowania wg wynagrodzenie uproszczony w zauważalnym stopniu, co pozwala uczynić go bardziej zrozumiałym i dostępnym dla wszystkich kategorii pracowników.
Kolejność formacji
Podstawowe wynagrodzenia służbowe grup kwalifikacji zawodowych ustalane są w zależności od rodzaju działalności produkcyjnej organizacji o znaczeniu gminnym lub państwowym oraz czynników klasyfikacji stanowisk według PKG. Procedura formacyjna została zatwierdzona rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej nr 525 z dnia 08.06.2007 r. oraz Kodeksem pracy Federacji Rosyjskiej (art. 144).
Ustawodawstwo zatwierdza grupy kwalifikacji zawodowych na stanowiska ogólnobranżowe, biorąc pod uwagę działalność gospodarczą instytucji państwowych lub komunalnych.
Tabela nr 1. Dokumenty zatwierdzające grupy zawodowe dla cechy kwalifikacji z uwzględnieniem specyfiki działalności gospodarczej spółek.
Wszystkie stanowiska i zawody zgodnie z zatwierdzonym PKG są rozdzielane według stopnia kwalifikacji, biorąc pod uwagę ilość umiejętności, zdolności i wiedzy w dziedzinie zawodowej, a także doświadczenie w określonym obszarze pracy.
Oprócz PKG podanych w powyższej tabeli, Rozporządzenia Ministra Zdrowia i Rozwoju Społecznego zatwierdziły grupę kwalifikacji zawodowych: ogólnobranżowe stanowiska pracowników, menedżerów i specjalistów (zarządzenie nr 247n), a także ogólnobranżowe pozycje Grupa robocza(Zamówienie nr 248n). Zgodnie z tymi Rozporządzeniami PKG nie są przywiązane do konkretnego obszaru działalności.
Wynagrodzenia podstawowe wg PKG
W Kodeks Pracy W Federacji Rosyjskiej istnieje coś takiego jak wynagrodzenie podstawowe według PCG, które jest rozumiane jako stawka płacy minimalnej dla odpowiedniej kategorii kwalifikacji pracowników w instytucjach państwowych lub komunalnych.
Wynagrodzenie zasadnicze nie obejmuje wynagrodzeń, świadczeń socjalnych ani premii; obliczenie odbywa się na podstawie płacy minimalnej zatwierdzonej na dany okres. Zgodnie z art. 144 Kodeksu pracy Federacji Rosyjskiej stawki podstawowe ustala rząd Federacji Rosyjskiej, a kierownictwo przedsiębiorstwa nie ma prawa zaniżać ich ustalonej kwoty.
Kategorie przydatności zawodowej
Przy zatrudnianiu ważnym czynnikiem jest przydatność zawodowa pracownika, a jak wiemy przy ustalaniu wynagrodzenia odpowiedniej grupy kwalifikacji zawodowych, wskaźnik ten jest jednym z ważnych. Zauważamy jednak, że kategorię przydatności zawodowej rozważa się w dwóch aspektach:
- Kwalifikacyjny.
- Medyczny.
Aby obliczyć wynagrodzenie, bierzemy pod uwagę kategoria kwalifikacji, które odnosi się do ilości wiedzy, umiejętności i zdolności pracownika, a także jego doświadczenia w określonej dziedzinie zatrudnienia. To od tego wskaźnika zależy wysokość jego oficjalnej pensji.
Przy zatrudnieniu pracodawca przeprowadza selekcję zawodową, często jest to testowanie. Kontrolę może jednak przeprowadzić kierownik w stosunku do już zatrudnionych pracowników w celu potwierdzenia ich kwalifikacji.
Poziom kwalifikacji podzielony jest na cztery kategorie, na podstawie wyników testu pracodawca podejmuje odpowiednią decyzję.
| Kategoria przydatności zawodowej | Zgodność ze stanowiskiem |
| Pierwsza kategoria | W pełni odpowiedni na to stanowisko wysoki poziom kwalifikacje. |
| Druga kategoria | Pracownicy są rekomendowani do zatrudnienia i spełniają podstawowe wymagania na zajmowanym stanowisku. |
| Trzecia kategoria | Osoby rekomendowane są warunkowo, gdyż ich profesjonalizm nie w pełni odpowiada wymaganiom. W przypadku niedoboru personelu możliwe są szkolenia i zatrudnienie. |
| Kategoria czwarta | Czwarta kategoria przydatności zawodowej oznacza całkowitą niezgodność ze stanowiskiem. Pracownicy tacy nie są rekomendowani do zatrudnienia, gdyż ich profesjonalizm, umiejętności i wiedza nie są wystarczające do uzyskania odpowiedniego zawodu. |
Jeśli chodzi o przydatność medyczną, pracodawca musi kierować się art. 213 Kodeksu pracy Federacji Rosyjskiej, który zobowiązuje niektóre kategorie pracowników do poddania się obowiązkowym wstępnym i okresowym badania lekarskie. Bez lekarskiego potwierdzenia przydatności zawodowej pracownik nie może zostać dopuszczony do wykonywania obowiązków służbowych.
rozmiar czcionki
ROZPORZĄDZENIE Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Federacji Rosyjskiej z dnia 28.08.2008 270 (zmienione w dniu 23.03.2009) W SPRAWIE ZATWIERDZENIA WYMIARÓW OFICJALNYCH WYNAGRODZEŃ (STAWEK TARYFOWYCH) PRACOWNIKÓW... Obowiązuje w 2018 roku
Załącznik nr 1. WYNAGRODZENIA DLA GRUP KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH STANOWISK OGÓLNIE BRANŻOWYCH KIEROWNIKÓW, SPECJALISTÓW I PRACOWNIKÓW
Grupa kwalifikacji zawodowych „Ogólnobranżowe stanowiska pracowników pierwszego szczebla”
| Poziomy kwalifikacji | ||
| 1 poziom kwalifikacji | Urzędnik | 3010 |
| Kasjer | 3010 | |
| Kodyfikator | 3010 | |
| Dowódca | 3010 - 3501 | |
| Spedytor | 3010 - 3153 | |
| 2872 - 3153 | ||
| 2 poziom kwalifikacji | Stanowiska pracowników I poziomu kwalifikacji, dla których można ustalić pochodny tytuł zawodowy „starszy”. | 3010 - 3501 |
| Poziomy kwalifikacji | Stanowiska przypisane do poziomów kwalifikacji | Oficjalne wynagrodzenie (rubli miesięcznie) |
| 1 poziom kwalifikacji | Administrator | 3153 - 4269 |
| Dyspozytor | 3153 | |
| Inspektor HR | 3153 | |
| Asystent labolatoryjny | 3153 | |
| Technik | 3153 | |
| Wiersz - wykluczony. | ||
| (zmieniony zarządzeniem Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Federacji Rosyjskiej z dnia 23 marca 2009 r. N 133) | ||
| Artysta | 3885 | |
| Inne stanowiska odpowiadające poziomowi kwalifikacji | 3153 - 3885 | |
| (zmieniony zarządzeniem Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Federacji Rosyjskiej z dnia 23 marca 2009 r. N 133) | ||
| 2 poziom kwalifikacji | Kierownik magazynu | 3010 - 3153 |
| Głowa gospodarstwa domowego | 3010 - 3153 | |
| Starszy Administrator | 4269 - 4379 | |
| Starszy dyspozytor | 3501 | |
| Główny Inspektor | 3501 | |
| Starszy asystent | 3501 | |
| Technik II kategorii | 3501 | |
| Inne stanowiska odpowiadające poziomowi kwalifikacji | 3010 - 3885 | |
| 3 poziom kwalifikacji | Szef akademika | 3501 - 6245 |
| Kierownik produkcji (szef kuchni) | 3885 - 6245 | |
| Kierownik stołówki | 4269 - 6747 | |
| Technik kategorii I | 4269 - 4379 | |
| Ekspert towarowy kategorii I | 4379 - 4809 | |
| Wiersz - wykluczony. | ||
| (zmieniony zarządzeniem Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Federacji Rosyjskiej z dnia 23 marca 2009 r. N 133) | ||
| Kategoria Artysta I | 4379 - 4809 | |
| Inne stanowiska odpowiadające poziomowi kwalifikacji | 3885 - 4809 | |
| (zmieniony zarządzeniem Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Federacji Rosyjskiej z dnia 23 marca 2009 r. N 133) | ||
| 4 poziom kwalifikacji | Majster | 3885 - 5275 |
| Mechanik | 3885 | |
| Inne stanowiska odpowiadające poziomowi kwalifikacji | 3885 - 5275 | |
| (zmieniony zarządzeniem Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Federacji Rosyjskiej z dnia 23 marca 2009 r. N 133) | ||
| 5 poziom kwalifikacji | Kierownik garażu | 4379 - 7250 |
| Szef sekcji | 4269 - 6245 | |
| Inne stanowiska odpowiadające poziomowi kwalifikacji | 4269 - 6245 | |
| (zmieniony zarządzeniem Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Federacji Rosyjskiej z dnia 23 marca 2009 r. N 133) | ||
Grupa kwalifikacji zawodowych „Ogólnobranżowe stanowiska pracowników wyższego szczebla”
| Poziomy kwalifikacji | Stanowiska przypisane do poziomów kwalifikacji | Oficjalne wynagrodzenie (rubli miesięcznie) |
| 1 poziom kwalifikacji | Księgowy | 3501 |
| Specjalista od dokumentów | 3885 | |
| Inżynier | 3885 | |
| Wiersz - wykluczony. | ||
| (zmieniony zarządzeniem Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Federacji Rosyjskiej z dnia 23 marca 2009 r. N 133) | ||
| Specjalista HR | 3501 - 4379 | |
| Psycholog | 3885 | |
| Inżynier oprogramowania (programista) | 3885 - 4269 | |
| (zmieniony zarządzeniem Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Federacji Rosyjskiej z dnia 23 marca 2009 r. N 133) | ||
| Inżynier procesu (technolog) | 3885 - 4269 | |
| (zmieniony zarządzeniem Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Federacji Rosyjskiej z dnia 23 marca 2009 r. N 133) | ||
| Inżynier bezpieczeństwa pracy | 3885 | |
| (zmieniony zarządzeniem Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Federacji Rosyjskiej z dnia 23 marca 2009 r. N 133) | ||
| Inne stanowiska odpowiadające poziomowi kwalifikacji | 3501 - 3885 | |
| (zmieniony zarządzeniem Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Federacji Rosyjskiej z dnia 23 marca 2009 r. N 133) | ||
| 2 poziom kwalifikacji | Kategoria Księgowy II | 3885 - 4269 |
| Specjalista ds. dokumentów kategorii II | 4269 - 4379 | |
| Inżynier II kategorii | 4269 - 4379 | |
| Inżynier oprogramowania kategorii II (programista kategorii II) | 4379 - 4809 | |
| (zmieniony zarządzeniem Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Federacji Rosyjskiej z dnia 23 marca 2009 r. N 133) | ||
| Inżynier procesu kategorii II (technolog kategorii II) | 4379 - 4809 | |
| (zmieniony zarządzeniem Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Federacji Rosyjskiej z dnia 23 marca 2009 r. N 133) | ||
| Inne stanowiska odpowiadające poziomowi kwalifikacji | 3885 - 4379 | |
| (zmieniony zarządzeniem Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Federacji Rosyjskiej z dnia 23 marca 2009 r. N 133) | ||
| 3 poziom kwalifikacji | Kategoria księgowa I | 4379 - 4809 |
| Specjalista ds. dokumentów I kategorii | 4379 - 4809 | |
| Kategoria Inżynier I | 4379 - 4809 | |
| Ekonomista kategorii I | 4379 - 4809 | |
| Inne stanowiska odpowiadające poziomowi kwalifikacji | 4379 - 4809 | |
| Inżynier oprogramowania kategorii I (programista kategorii I) | 5275 - 5778 | |
| (zmieniony zarządzeniem Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Federacji Rosyjskiej z dnia 23 marca 2009 r. N 133) | ||
| Inżynier procesu kategorii I (technolog kategorii I) | 5275 - 5778 | |
| (zmieniony zarządzeniem Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Federacji Rosyjskiej z dnia 23 marca 2009 r. N 133) | ||
| 4 poziom kwalifikacji | Główny księgowy | 5275 - 5778 |
| Główny specjalista ds. dokumentów | 5275 - 5778 | |
| Główny inżynier | 5275 - 5778 | |
Certyfikat grup kwalifikacji zawodowych stanowisk pracowników i menedżerów
Zatwierdzono stanowiska dla pracowników archiwów państwowych, ośrodków przechowywania dokumentów, archiwów gmin, wydziałów, organizacji, laboratoriów zapewniających bezpieczeństwo dokumentów archiwalnych na zamówienie Ministerstwo Pracy i ochrona socjalna RF z dnia 25 marca 2013 r. N 119n
Grupy kwalifikacji zawodowych stanowiska pracownicze Kultura fizyczna i zatwierdzone do uprawiania sportu na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i rozwój społeczny RF z dnia 27 lutego 2012 r. N 165n
Stanowiska menadżerskie podziały strukturalne oraz specjaliści z redakcji gazet i czasopism Ministerstwa Obrony Narodowej Federacja Rosyjska zatwierdzony na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 8 sierpnia 2008 r. N 402n
Grupa kwalifikacji zawodowych zatwierdzono stanowiska pracowników instytucji kulturalnych i oświatowych Ministerstwa Obrony Federacji Rosyjskiej na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 8 sierpnia 2008 r. N 401n
Grupa kwalifikacji zawodowych stanowiska specjalistów i kierowników jednostek strukturalnych (latarnie morskie, grupy, oddziały, sekcje, stacje, zdalnie sterowane pojazdy podwodne i inne) floty pomocniczej, służby hydrograficznej, wydziału działań poszukiwawczo-ratowniczych Marynarka wojenna zatwierdzony na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 8 sierpnia 2008 r. N 400n
Grupy kwalifikacji zawodowych zatwierdzono stanowiska i zawody dowódcy i szeregowego personelu załóg statków wsparcia Marynarki Wojennej na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 8 sierpnia 2008 r. N 399n
Grupa kwalifikacji zawodowych zatwierdzono stanowiska trzeciego stopnia dla pracowników instytucji telewizyjnych, radiowych i dystrybucyjnych Ministerstwa Obrony Federacji Rosyjskiej na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 8 sierpnia 2008 r. N 398n
Grupy kwalifikacji zawodowych stanowiska pracowników Pracowni Artystów Wojskowych im. M.B. Grekov i Wojskowe Studio Artystyczne Pisarzy Ministerstwa Obrony Federacji Rosyjskiej zostały zatwierdzone na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 8 sierpnia 2008 r. N 397n
Grupa kwalifikacji zawodowych zatwierdzono stanowiska kierowników pionów strukturalnych i pracowników instytucji archiwalnych Ministerstwa Obrony Federacji Rosyjskiej na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 8 sierpnia 2008 r. N 396n
Grupy kwalifikacji zawodowych zatwierdzono stanowiska i zawody pracowników systemu karnego na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 8 sierpnia 2008 r. N 395n
Grupy kwalifikacji zawodowych zatwierdzono stanowiska kierowników, specjalistów i pracowników instytucji i jednostek wojskowych Ministerstwa Obrony Federacji Rosyjskiej na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 8 sierpnia 2008 r. N 394n
Grupy kwalifikacji zawodowych zatwierdzono stanowiska pracy dla pracowników transportu lotniczego na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 8 sierpnia 2008 r. N 393n
Grupy kwalifikacji zawodowych zatwierdzone stanowiska pracowników żeglugi śródlądowej na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 8 sierpnia 2008 r. N 392n
Grupy kwalifikacji zawodowych zatwierdzono stanowiska pracy dla pracowników transportu morskiego na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 8 sierpnia 2008 r. N 391n
Grupy kwalifikacji zawodowych stanowiska pracowników leśnych zostały zatwierdzone na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 8 sierpnia 2008 r. N 390n
Grupy kwalifikacji zawodowych zatwierdzono stanowiska pracowników wykonujących prace związane z rybołówstwem i ochroną wodnych zasobów biologicznych na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 8 sierpnia 2008 r. N 389n
Grupy kwalifikacji zawodowych zatwierdzono stanowiska pracowników sprawujących nadzór nad badaniami na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 30 lipca 2008 r. N 364n
Grupy kwalifikacji zawodowych zatwierdzono stanowiska pracowników prowadzących działalność produkcyjną Gokhran w Rosji na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 28 lipca 2008 r. N 358n
Grupy kwalifikacji zawodowych stanowiska departamentalnych pracowników ochrony Ministerstwa Finansów Rosji zostały zatwierdzone na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 28 lipca 2008 r. N 357n
Grupy kwalifikacji zawodowych zatwierdzono stanowiska pracowników państwowej rezerwy materialnej na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej
z dnia 24 lipca 2008 r. N 350n
Grupy kwalifikacji zawodowych stanowiska pracowników mediów drukowanych środki masowego przekazu zatwierdzony na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 18 lipca 2008 r. N 342n
Grupy kwalifikacji zawodowych zatwierdzono stanowiska dla pracowników telewizji (radia). na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 18 lipca 2008 r. N 341n
Grupy kwalifikacji zawodowych zatwierdzone stanowiska pracowników rolnych na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 17 lipca 2008 r. N 339n
Grupy kwalifikacji zawodowych stanowiska pracowników przemysłu badania naukowe i zmiany zatwierdzone na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 3 lipca 2008 r. N 305n
Grupy kwalifikacji zawodowych zatwierdzono stanowiska pracowników służby hydrometeorologicznej na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 30 czerwca 2008 r. N 303n
Grupy kwalifikacji zawodowych stanowiska pracowników państwowych rezerwatów przyrody i parki narodowe zatwierdzony na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 7 czerwca 2008 r. N 264n
Grupy kwalifikacji zawodowych zatwierdzono stanowiska dla pracowników geologii i eksploracji podłoża na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 6 czerwca 2008 r. N 262n
Grupy kwalifikacji zawodowych Zatwierdzone zawody pracowników w całej branży na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 29 maja 2008 r. N 248n
Grupy kwalifikacji zawodowych zatwierdzono ogólnobranżowe stanowiska menedżerów, specjalistów i pracowników na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 29 maja 2008 r. N 247n
Grupy kwalifikacji zawodowych stanowiska pracowników wykonujących działalność w zakresie obrony cywilnej, ochrony ludności i terytoriów przed klęskami żywiołowymi i spowodowanymi przez człowieka, zapewnienie bezpieczeństwo przeciwpożarowe i bezpieczeństwo ludzi zbiorniki wodne zatwierdzony na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 27 maja 2008 r. Zatwierdzono stanowiska N 242n dla pracowników oświaty na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 5 maja 2008 r. N 216n
Grupy kwalifikacji zawodowych stanowiska cywilnego personelu państwowych inspekcji morskich, grup statków patrolowych (łodzi) i członków załóg statków patrolowych (łodzi) wykonujących kontrola państwowa w zakresie ochrony żywych zasobów morza, zatwierdzony na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 29 kwietnia 2008 r. N 201n
Grupy kwalifikacji zawodowych stanowiska pracowników zaangażowanych w opiekę zdrowotną i świadczenia usług służby socjalne, zatwierdzony na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 31 marca 2008 r. N 149n
Grupy kwalifikacji zawodowych Zawody pracowników kultury, sztuki i kina zostały zatwierdzone na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 14 marca 2008 r. N 121n
Grupy kwalifikacji zawodowych zatwierdzono stanowiska dla pracowników kultury, sztuki i kina na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 31 sierpnia 2007 r. N 570
Grupy kwalifikacji zawodowych zatwierdzone stanowiska pracowników medycznych i farmaceutycznych na zamówienie Ministerstwo Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 6 sierpnia 2007 r. N 526
