ಮನೆ ತೆಗೆಯುವಿಕೆ ನೌಕರರ ನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆ. ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆ: ಚಿಹ್ನೆಗಳು, ಕಾರಣಗಳು, ವಿಧಗಳು, ವಿವಿಧ ದೇಶಗಳಲ್ಲಿನ ವ್ಯತ್ಯಾಸಗಳು

ತೆಗೆಯುವಿಕೆ

ನೌಕರರ ನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆ. ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆ: ಚಿಹ್ನೆಗಳು, ಕಾರಣಗಳು, ವಿಧಗಳು, ವಿವಿಧ ದೇಶಗಳಲ್ಲಿನ ವ್ಯತ್ಯಾಸಗಳು

ಇದನ್ನು ಮಾಡುವ ಮೂಲಕ, ನಿರ್ವಾಹಕರು ಅಪಾಯಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಸಂಸ್ಥೆಯನ್ನು ತೊಂದರೆಗೆ ಸಿಲುಕಿಸುತ್ತಾರೆ ಏಕೆಂದರೆ ಅವರ (ಅನೈತಿಕ) ನಡವಳಿಕೆಯು ಸಂಸ್ಥೆ ಅಥವಾ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಉತ್ತಮ ಹಿತಾಸಕ್ತಿಗಳಲ್ಲಿದೆ ಎಂದು ಅವರು ನಂಬುತ್ತಾರೆ. ಕಾರಣ

ಆದಾಗ್ಯೂ, ವ್ಯಾಪಾರ ನೀತಿಗಳು ಸಾಮಾಜಿಕವಾಗಿ ಜವಾಬ್ದಾರಿಯುತ ನಡವಳಿಕೆಯ ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ಮಾತ್ರವಲ್ಲ. ಅವಳು ಗಮನಹರಿಸಿದ್ದಾಳೆ ವ್ಯಾಪಕನಿರ್ವಾಹಕರು ಮತ್ತು ನಿರ್ವಹಿಸಿದ ವರ್ತನೆಯ ಆಯ್ಕೆಗಳು. ಇದಲ್ಲದೆ, ಅವಳ ಗಮನವು ಎರಡೂ ಗುರಿಗಳು ಮತ್ತು ಅವುಗಳನ್ನು ಸಾಧಿಸಲು ಬಳಸುವ ವಿಧಾನಗಳು. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಒಪ್ಪಂದವನ್ನು ಪಡೆಯಲು ವಿದೇಶಿ ಅಧಿಕಾರಿಗೆ ಲಂಚ ನೀಡುವುದು ಅನೈತಿಕ ಎಂದು ಬಹುತೇಕ ಎಲ್ಲ ಅಮೆರಿಕನ್ನರು ನಂಬುತ್ತಾರೆ. ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ವಿಧಾನಗಳು ಅನೈತಿಕವಾಗಿವೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ನಾವು ಬಟ್ಟೆ ಉತ್ಪಾದನೆಗೆ ಬಳಸುವ ಸೀಲ್ ಚರ್ಮವನ್ನು ಖರೀದಿಸುವ ಒಪ್ಪಂದದ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತನಾಡುತ್ತಿದ್ದೇವೆ ಎಂದು ಊಹಿಸೋಣ. ಕಾಡುಪ್ರಾಣಿಗಳ ರಕ್ಷಣೆಗೆ ಬೆಲೆಕೊಡುವ ಕೆಲವರು ಲಂಚ ಕೊಡದೆ ಪಡೆಯಬಹುದಾದರೂ ಸೀಲ್ ಚರ್ಮವನ್ನು ಬಳಸುವುದು ಅನೈತಿಕವೆಂದು ಪರಿಗಣಿಸಬಹುದು. ಇಲ್ಲಿ, ಗುರಿಯನ್ನು ಅನೈತಿಕವೆಂದು ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಏಕೆಂದರೆ ಅಂತಹ ಕ್ರಮಗಳನ್ನು ತಪ್ಪು ನಡವಳಿಕೆ ಎಂದು ನೋಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಈ ದೃಷ್ಟಿಕೋನದಿಂದ, ನಡವಳಿಕೆಯು ತಪ್ಪಾಗಿದೆ ಏಕೆಂದರೆ ಅದು ಕಾನೂನುಬಾಹಿರವಲ್ಲ, ಆದರೆ ಇದು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಮೌಲ್ಯಗಳಿಗೆ ವಿರುದ್ಧವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಬೆಂಬಲಿಸಲಾಗದ ಕ್ರಿಯೆಯಾಗಿದೆ. ಮತ್ತೊಂದು ಉದಾಹರಣೆಯಾಗಿ, ಆ ದೇಶದ ವರ್ಣಭೇದ ನೀತಿಯ ಕಾರಣದಿಂದಾಗಿ ಕಂಪನಿಗಳು ದಕ್ಷಿಣ ಆಫ್ರಿಕಾದೊಂದಿಗೆ ವ್ಯಾಪಾರ ಮಾಡುವುದು ಅನೈತಿಕವೆಂದು ಅನೇಕ ಜನರು ಪರಿಗಣಿಸುತ್ತಾರೆ. ಈ ಜನರ ಅಭಿಪ್ರಾಯಗಳು ದಕ್ಷಿಣ ಆಫ್ರಿಕಾದ ಸರ್ಕಾರದ ಕ್ರಮಗಳ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿದೆ, ಅದು ಸಮಾಜದಲ್ಲಿ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳನ್ನು ಹೇಗೆ ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಎಂಬುದರ ಕುರಿತು ಜನರ ಮೌಲ್ಯ ಕಲ್ಪನೆಗಳನ್ನು ಉಲ್ಲಂಘಿಸುತ್ತದೆ.

ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಅನೈತಿಕ ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ನಡವಳಿಕೆಯನ್ನು ಪ್ರದರ್ಶಿಸುವ ಹಿರಿಯ ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕರ ಜೊತೆಗೆ, ಸಂಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ ಯಾರಾದರೂ ಸಹ ಅನೈತಿಕವಾಗಿ ವರ್ತಿಸಬಹುದು. ಕೆಳಗಿನ ಸಂದರ್ಭಗಳನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸಿ. ನೀವು ಖರೀದಿ ಏಜೆಂಟ್ ಮತ್ತು ನೀವು ವ್ಯಾಪಾರ ಮಾಡುವ ಪೂರೈಕೆದಾರರಲ್ಲಿ ಒಬ್ಬರು ನಿಮಗೆ ಉತ್ತಮ ವೈನ್ ಅನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತಾರೆ. ನೀವು ಅದನ್ನು ಒಪ್ಪಿಕೊಳ್ಳಬೇಕೇ?

70 ರ ದಶಕದ ಮಧ್ಯಭಾಗದ ಸಂಶೋಧನಾ ಮಾಹಿತಿಯ ಪ್ರಕಾರ. 500 ದೊಡ್ಡ ಅಮೇರಿಕನ್ ಕಂಪನಿಗಳಲ್ಲಿ ಸುಮಾರು 2/3 ಕೆಲವು ರೀತಿಯ ಕಾನೂನುಬಾಹಿರ ನಡವಳಿಕೆಯಲ್ಲಿ ತೊಡಗಿವೆ. ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಅಭಿಪ್ರಾಯ ಸಂಗ್ರಹಗಳು ಯುನೈಟೆಡ್ ಸ್ಟೇಟ್ಸ್‌ನಲ್ಲಿ ನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯ ಬದ್ಧತೆಯು ಸಾಮಾನ್ಯ ಜನರ ಅಭಿಪ್ರಾಯದಲ್ಲಿ ಕುಸಿಯುತ್ತಿದೆ ಎಂದು ತೋರಿಸಿದೆ. ಒಂದು ಸಮೀಕ್ಷೆಯ ಪ್ರಕಾರ, 65% ಅಮೆರಿಕನ್ನರು ಕಳೆದ ದಶಕದಲ್ಲಿ ದೇಶದ ಒಟ್ಟಾರೆ ನೈತಿಕ ಮಾನದಂಡವು ಕುಸಿದಿದೆ ಎಂದು ನಂಬುತ್ತಾರೆ. ಕೇವಲ 7% ಅಮೆರಿಕನ್ನರು ಇದು ಹೆಚ್ಚಾಗಿದೆ ಎಂದು ಭಾವಿಸುತ್ತಾರೆ. ಅತ್ಯಂತ ಸಾಮಾನ್ಯವಾದ ಅನೈತಿಕ ವ್ಯಾಪಾರ ಅಭ್ಯಾಸಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಕೇಳಿದಾಗ, ಒಂದು ಹಣಕಾಸು ಸಂಸ್ಥೆಯ ಮುಖ್ಯಸ್ಥರು ಲಂಚ, ನಕಲಿ, ಸುಳ್ಳು ಹಣಕಾಸು ಹೇಳಿಕೆಗಳು, ಕೃತಕ ಎಂದು ಹೇಳಿದರು. ಅಧಿಕ ಬೆಲೆ, ಬೆಲೆಗಳ ಮೇಲೆ ರಹಸ್ಯ ಒಪ್ಪಂದ. 15 ವರ್ಷಗಳ ಅವಧಿಯನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುವ ಮತ್ತೊಂದು ಅಧ್ಯಯನವು, ವ್ಯಾಪಾರ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಾಹಕರು 15 ವರ್ಷಗಳ ಹಿಂದೆ ಇದ್ದಕ್ಕಿಂತ ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ನಿರ್ವಹಣಾ ನೀತಿಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಹೆಚ್ಚು ಸಿನಿಕತನವನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆಂದು ಕಂಡುಹಿಡಿದಿದೆ.

ತರಬೇತಿ ನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆ. ನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯನ್ನು ಸುಧಾರಿಸಲು ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಬಳಸುವ ಇನ್ನೊಂದು ವಿಧಾನವೆಂದರೆ ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕರು ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯನ್ನು ತರಬೇತಿ ಮಾಡುವುದು. ಹಾಗೆ ಮಾಡುವಾಗ, ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ವ್ಯಾಪಾರ ನೀತಿಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಅರಿವು ಮೂಡಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಅವರ ಮುಂದೆ ಉದ್ಭವಿಸಬಹುದಾದ ನೈತಿಕ ಸಮಸ್ಯೆಗಳಿಗೆ ಸಂವೇದನಾಶೀಲರಾಗುತ್ತಾರೆ. ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾನಿಲಯ ಮಟ್ಟದಲ್ಲಿ ವ್ಯವಹಾರ ಕೋರ್ಸ್‌ಗಳಿಗೆ ನೀತಿಶಾಸ್ತ್ರವನ್ನು ಒಂದು ವಿಷಯವಾಗಿ ಸಂಯೋಜಿಸುವುದು ನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯ ಬೋಧನೆಯ ಮತ್ತೊಂದು ರೂಪವಾಗಿದೆ, ಇದು ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಈ ಸಮಸ್ಯೆಗಳ ಉತ್ತಮ ತಿಳುವಳಿಕೆಯನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ. ಸೆಂಟರ್ ಫಾರ್ ಬಿಸಿನೆಸ್ ಎಥಿಕ್ಸ್‌ನ ಅಧ್ಯಯನದ ಪ್ರಕಾರ, ಕಾರ್ಪೊರೇಷನ್‌ಗಳು ಹಿಂದಿನದಕ್ಕಿಂತ ಇಂದು ನೈತಿಕತೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಹೆಚ್ಚು ಕಾಳಜಿ ವಹಿಸುತ್ತವೆ ಮತ್ತು ನೈತಿಕತೆಯನ್ನು ತಮ್ಮ ಅಭ್ಯಾಸಗಳಲ್ಲಿ ಸಂಯೋಜಿಸಲು ಕಾಂಕ್ರೀಟ್ ಕ್ರಮಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಂಡಿವೆ. ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, ಯಾವುದೇ ರೀತಿಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಅನೈತಿಕ ಮತ್ತು ಕಾನೂನುಬಾಹಿರ ನಡವಳಿಕೆಯ ಉದಾಹರಣೆಗಳೊಂದಿಗೆ ದೈನಂದಿನ ಪತ್ರಿಕೆಗಳು ತುಂಬಿರುತ್ತವೆ, ಆದಾಗ್ಯೂ, ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ತಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ನೈತಿಕ ಕ್ರಿಯೆಗಳ ವಿರುದ್ಧ ಉದಾಹರಣೆಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರುವುದಿಲ್ಲ ಎಂದು ನಾವು ನಂಬುತ್ತೇವೆ. ಮೇಲೆ ವಿವರಿಸಿದ ವಿವಿಧ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳು ಮತ್ತು ಅಭ್ಯಾಸಗಳನ್ನು ಕಾರ್ಯಗತಗೊಳಿಸುವುದನ್ನು ಮುಂದುವರಿಸುವ ಮೂಲಕ ಮತ್ತು ಹಿರಿಯ ನಾಯಕರು ಸರಿಯಾದ ಮಾದರಿಗಳಾಗಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಾರೆ ಎಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳುವುದು ನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆ, ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ತಮ್ಮ ನೈತಿಕ ಮಾನದಂಡಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಸಮರ್ಥವಾಗಿರಬೇಕು.

ಅನೈತಿಕ ವರ್ತನೆಯ ಇತ್ತೀಚಿನ ಪ್ರವೃತ್ತಿಗೆ ಕಾರಣಗಳೇನು ಎಂದು ನೀವು ಯೋಚಿಸುತ್ತೀರಿ?

ಲೆಕ್ಕಪರಿಶೋಧಕರ ಸಮುದಾಯದಿಂದ ಹೊರಗಿಡುವಿಕೆ, ಅರ್ಹತಾ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರದ ಅಭಾವ ಮತ್ತು ಆಡಿಟಿಂಗ್ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳನ್ನು ನಡೆಸಲು ಪರವಾನಗಿ ಸೇರಿದಂತೆ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಲೆಕ್ಕಪರಿಶೋಧಕರ ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯು ನಿಂದೆ ಮತ್ತು ಶಿಕ್ಷೆಗೆ ಅರ್ಹವಾಗಿದೆ.

ಅನೈತಿಕ ಮಾರುಕಟ್ಟೆ, ಬೆಲೆ ನಿಗದಿ, ಲಂಚ, ಸುಳ್ಳು ಜಾಹೀರಾತು ಮತ್ತು ಅಸುರಕ್ಷಿತ ಉತ್ಪನ್ನಗಳು ಸಮಾಜದಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚುತ್ತಿರುವ ಕಳವಳವನ್ನು ಉಂಟುಮಾಡುತ್ತಿವೆ. ಹೆಚ್ಚಾಗಿ, ಮಾರ್ಕೆಟಿಂಗ್ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳು ಸಾರ್ವಜನಿಕರ ದೃಷ್ಟಿಯಲ್ಲಿವೆ ಎಂಬ ಅಂಶದಿಂದಾಗಿ ಈ ಕಾಳಜಿ ಉಂಟಾಗುತ್ತದೆ. ಮಾರ್ಕೆಟಿಂಗ್ ಮ್ಯಾನೇಜ್‌ಮೆಂಟ್ ಕ್ಷೇತ್ರದಿಂದ ಒದಗಿಸಲಾದ ಪ್ರಭಾವ ಮತ್ತು ಅವಕಾಶಗಳು ಮಾರ್ಕೆಟಿಂಗ್ ಇನ್ನೂ ಹೆಚ್ಚಿನ ಸಂಖ್ಯೆಯ ವ್ಯಾಪಾರ ಅಡೆತಡೆಗಳ ಮೂಲವಾಗಿರಬಹುದು. ಅನೈತಿಕ ವ್ಯಾಪಾರೋದ್ಯಮವು ವ್ಯವಹಾರದಲ್ಲಿ ನೈತಿಕತೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಯಾವುದೇ ವಾದದಿಂದ ಪ್ರಯೋಜನವನ್ನು ಪಡೆಯುವುದಿಲ್ಲ. ಅಂತಹ ಮಾರ್ಕೆಟಿಂಗ್ ಅನೈತಿಕ ಚಟುವಟಿಕೆಯಾಗಿದ್ದು ಅದು ಅಂತಿಮವಾಗಿ ಕಂಪನಿ ಅಥವಾ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಉದ್ಯಮಿಗಳ ದಿವಾಳಿತನಕ್ಕೆ ಕಾರಣವಾಗುತ್ತದೆ. ಇದರ ಜೊತೆಗೆ, ಅನೈತಿಕ ಮಾರ್ಕೆಟಿಂಗ್ ಕಂಪನಿಯ ನಕಾರಾತ್ಮಕ ಚಿತ್ರವನ್ನು ಸೃಷ್ಟಿಸುತ್ತದೆ. ಇದು ವಿಕೃತ ನಡವಳಿಕೆಗೆ ಆಧಾರವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಇದರ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಅಪಸಾಮಾನ್ಯ ಕ್ರಿಯೆಗೆ ಕಾರಣವಾಗುತ್ತದೆ. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಲಂಚವು ಗ್ರಾಹಕರು ಮತ್ತು ಅದರೊಂದಿಗೆ ಯಾವುದೇ ಸಂಬಂಧವಿಲ್ಲದ ಪ್ರತಿಸ್ಪರ್ಧಿಗಳಿಗೆ ಹಾನಿ ಮಾಡುತ್ತದೆ. ಅಪ್ರಾಮಾಣಿಕ ಮಾರಾಟಗಾರನು ಖರೀದಿದಾರರನ್ನು ಮೋಸಗೊಳಿಸುವ ಮೂಲಕ ತನ್ನ ಕಮಿಷನ್ಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಿದಾಗ ಇದೇ ರೀತಿಯ ಪರಿಸ್ಥಿತಿ ಉಂಟಾಗುತ್ತದೆ. ಈ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳನ್ನು ಪತ್ತೆಹಚ್ಚಿ ಶಿಕ್ಷೆಗೆ ಒಳಪಡಿಸದಿದ್ದರೆ, ಇತರರ ಮತ್ತು ಆರ್ಥಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳ ವೆಚ್ಚದಲ್ಲಿ ಅವರು ತೊಡಗಿಸಿಕೊಂಡಿರುವ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳಿಗೆ ಮತ್ತು ಬಹುಶಃ ಅವರ ಕಂಪನಿಗಳಿಗೆ ಪ್ರಯೋಜನವನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ.

ನೈತಿಕ ಮಾನದಂಡಗಳನ್ನು ನಿರ್ಲಕ್ಷಿಸುವುದರಿಂದ ಅಥವಾ ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯಲ್ಲಿ ತೊಡಗುವುದರಿಂದ ಉಂಟಾಗುವ ಪರಿಣಾಮಗಳನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸುವುದು ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ. ದೀರ್ಘಾವಧಿಯಲ್ಲಿ, ಕಂಪನಿಯ ಷೇರುದಾರರು ಕಂಪನಿಯನ್ನು ಅನೈತಿಕ ಮಾರ್ಕೆಟಿಂಗ್‌ಗಾಗಿ ಶಿಕ್ಷಿಸಲು ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುವ ಸಾಧ್ಯತೆಯಿದೆ ಮತ್ತು ಗ್ರಾಹಕರು, ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಇತರ ಕಂಪನಿಗಳ ಕಡೆಗೆ ತಿರುಗಬಹುದು. ಅಲ್ಪಾವಧಿಯಲ್ಲಿ, ಕಂಪನಿಯು ನೈತಿಕ ಮಾನದಂಡಗಳನ್ನು ನಿರ್ಲಕ್ಷಿಸಲು ಸಹ ಸಾಧ್ಯವಿದೆ. ಮತ್ತು ಅಂತಹ ಅಜ್ಞಾನವು ಹೆಚ್ಚು ಹರಡುತ್ತದೆ, ವೇಗವಾಗಿ ನ್ಯಾಯಸಮ್ಮತವಾದ ವಿರೋಧವನ್ನು ಕಾಣಬಹುದು. ನಿಮ್ಮ ಸ್ವಂತ ರೀತಿಯ ತಿನ್ನುವ ನರಭಕ್ಷಕ ತತ್ವಕ್ಕೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ವ್ಯವಹಾರ ನಡೆಸುವ ಕಂಪನಿಗಳು ತಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಲ್ಲಿ ಕಂಪನಿಯ ಬಗ್ಗೆ ಮತ್ತು ಪರಸ್ಪರರ ಬಗ್ಗೆ ಅದೇ ಮನೋಭಾವವನ್ನು ಹುಟ್ಟುಹಾಕುವ ಸಾಧ್ಯತೆಯಿದೆ. ಆದ್ದರಿಂದ, ನೈತಿಕ ಮಾನದಂಡಗಳನ್ನು ಅನುಸರಿಸುವುದು ಯಶಸ್ವಿ ವ್ಯವಹಾರದ ಆಧಾರವಾಗಿದೆ.

ಮಾನವ ಹಕ್ಕುಗಳು. ಮಾನವ ಹಕ್ಕುಗಳ ತತ್ವವು ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿ ಅಥವಾ ಜನರ ಗುಂಪಿಗೆ ಯಾವುದಾದರೂ ಹಕ್ಕನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ ಅಥವಾ ಸರಿಯಾಗಿ ಪರಿಗಣಿಸಲು ಅರ್ಹವಾಗಿದೆ ಎಂಬ ಪ್ರಮೇಯವನ್ನು ಆಧರಿಸಿದೆ. ಮಾನವ ಹಕ್ಕುಗಳನ್ನು ಉಲ್ಲಂಘಿಸಿದಾಗ ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು ಅನೈತಿಕವೆಂದು ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ನಾವು ಯಾರೊಂದಿಗಾದರೂ ಭಿನ್ನಾಭಿಪ್ರಾಯ ಹೊಂದಿದ್ದರೂ ಅಥವಾ ಯಾರನ್ನಾದರೂ ಇಷ್ಟಪಡದಿದ್ದರೂ ಸಹ, ಈ ತತ್ವವು ಪರಸ್ಪರ ಗೌರವವನ್ನು ಮುಂಚೂಣಿಯಲ್ಲಿ ಇರಿಸುತ್ತದೆ. ಈ ನೈತಿಕ ಪರಿಕಲ್ಪನೆಯು ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯನ್ನು ಮೌಲ್ಯೀಕರಿಸುತ್ತದೆ. ಮಾನವ ಹಕ್ಕುಗಳ ಉಲ್ಲಂಘನೆ, ಮತ್ತು ಆದ್ದರಿಂದ ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆ, ತಮ್ಮ ವಿದ್ಯಾರ್ಹತೆಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ಯಾವುದೇ ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುವ ಮಹಿಳಾ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಗುಂಪಿನ ಹಕ್ಕನ್ನು ಗುರುತಿಸದ ಟ್ರೇಡ್ ಯೂನಿಯನ್ ಚಟುವಟಿಕೆಯಾಗಿದೆ. ಮತ್ತೊಂದು ಉದಾಹರಣೆಯೆಂದರೆ, ಕಂಪನಿಯು ಅಪಾಯಕಾರಿ ತ್ಯಾಜ್ಯವನ್ನು ಆಲೋಚನೆಯಿಲ್ಲದೆ ಸುರಿಯುವುದರಲ್ಲಿ ತೊಡಗಿಸಿಕೊಂಡಿದೆ. ಸ್ವಾರ್ಥಿ ಉದ್ದೇಶಗಳಿಗಾಗಿ ಪರಿಸರವನ್ನು ಬಳಸಿಕೊಳ್ಳುವ ಮೂಲಕ ಇತರರ ಹಕ್ಕುಗಳನ್ನು ನಿರ್ಲಕ್ಷಿಸುವಲ್ಲಿ ಕಂಪನಿಯು ತಪ್ಪಿತಸ್ಥರಾಗಿರಬಹುದು.

ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಸಂಬಂಧಗಳು. ಮಾರುಕಟ್ಟೆ ಭಾಗವಹಿಸುವವರು ತಮ್ಮ ನಡವಳಿಕೆಯು ಇತರರ ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯ ಮೇಲೆ ಹೇಗೆ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರಬಹುದು ಎಂಬುದರ ಬಗ್ಗೆ ತಿಳಿದಿರಬೇಕು. ಅವರು ಕಂಪನಿಯ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು, ಪೂರೈಕೆದಾರರು ಅಥವಾ ಗ್ರಾಹಕರಂತಹ ಇತರರ ಕಡೆಗೆ ಅನೈತಿಕ ವರ್ತನೆಗೆ ಕಾರಣವಾಗುವ ಒತ್ತಡವನ್ನು ಬೀರಬಾರದು ಅಥವಾ ಬಲವಂತವನ್ನು ಬಳಸಬಾರದು. ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಅವರು ಮಾಡಬೇಕು

ಈ ವ್ಯಾಯಾಮದಲ್ಲಿ ನೀವು ಯಾವ ಪ್ರಗತಿಯನ್ನು ಸಾಧಿಸಿದ್ದೀರಿ? ಈ ಹಂತದಲ್ಲಿ, ನೀವು ನಡವಳಿಕೆಯ ನಮ್ಯತೆಯನ್ನು ಹೇಗೆ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಬಹುದು ಎಂಬುದರ ಕುರಿತು ಮೂಲಭೂತ ತಿಳುವಳಿಕೆಯನ್ನು ನೀಡಲು ನಾನು ಉದ್ದೇಶಿಸಿದೆ. ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ವೃತ್ತಿಪರನಾಗಿ, ಜನರನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸಲು ಅಥವಾ ಕುಶಲತೆಯಿಂದ ಒತ್ತಾಯಿಸುವುದು ಅನೈತಿಕ ಎಂದು ನಾನು ನಂಬುತ್ತೇನೆ. ಜನರು ಸ್ವತಃ ಬದಲಾವಣೆಯನ್ನು ಬಯಸಿದಾಗ ಮಾತ್ರ ಬದಲಾವಣೆ ಸಂಭವಿಸುತ್ತದೆ.

ಆದಾಗ್ಯೂ, ಅಲ್ಲ ನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆತನ್ನದೇ ಆದ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ, ಮತ್ತು ಅದರ ಅಪಾಯವೆಂದರೆ ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯ ಹರಡುವಿಕೆಯು ಅಂತಿಮ ನೈತಿಕತೆ ಎಂದು ಕರೆಯಲ್ಪಡುವ ಇಳಿಮುಖಕ್ಕೆ ಕಾರಣವಾಗುತ್ತದೆ, ಇದು ನೈತಿಕವಾಗಿ ಸ್ವೀಕಾರಾರ್ಹ ಮತ್ತು ಅಭ್ಯಾಸದ ನಡವಳಿಕೆಯ ಗಡಿಯನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಟ್ಟ ಎಂದು ಅರ್ಥೈಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯ ಮಾದರಿಗಳ ಹೆಚ್ಚುತ್ತಿರುವ ಪ್ರಭುತ್ವದ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ ಈ ಕನಿಷ್ಠ ನೈತಿಕತೆಯು ಕುಸಿದಾಗ, ಅವನ ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕ ಸ್ಥಾನದಲ್ಲಿ ಕ್ಷೀಣಿಸುವುದನ್ನು ತಪ್ಪಿಸಲು ಬೀಳುವ ಕನಿಷ್ಠ ನೈತಿಕತೆಗೆ ಹೊಂದಿಕೊಳ್ಳಲು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಉದ್ಯಮಿ (ಅಸ್ಥಿತ್ವ) ಮೇಲೆ ಒತ್ತಡ ಉಂಟಾಗುತ್ತದೆ.

ಮೂರನೆಯ ಪ್ರಕರಣದಲ್ಲಿ, ನಿಯಮಗಳನ್ನು ಸಾರ್ವತ್ರಿಕವಾಗಿ ಅನುಸರಿಸಿದರೆ ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರೂ ಪ್ರಯೋಜನ ಪಡೆಯುತ್ತಾರೆ ಎಂದು ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುತ್ತಾನೆ, ಆದರೆ ಅವನು ತಾನೇ ಪರಿಗಣಿಸುತ್ತಾನೆ ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಮಾದರಿಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆ. ಮೂರನೇ ಪ್ರಕರಣವು ಮಾರುಕಟ್ಟೆ ಆರ್ಥಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯೊಂದಿಗೆ ಹೆಚ್ಚು ತೀವ್ರವಾಗುತ್ತಿರುವ ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ವಿವರಿಸುತ್ತದೆ - ಮೇಲೆ ತಿಳಿಸಲಾದ ಫ್ರೀ-ರೈಡರ್ ಸಮಸ್ಯೆಯೊಂದಿಗೆ. ನೈತಿಕ ಮುಕ್ತ-ಸವಾರಿ ಸಮಸ್ಯೆಯೆಂದರೆ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ನೈತಿಕ ಸ್ಥಿತಿಯ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಅನೈತಿಕ ಪ್ರೋತ್ಸಾಹಗಳನ್ನು ಸೀಮಿತಗೊಳಿಸುವಲ್ಲಿ ಅದರ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳದೆ ಆನಂದಿಸಲು ಬಯಸುತ್ತಾರೆ. ಬೇರೆ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಹೇಳುವುದಾದರೆ, ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರೂ ನಿಯಮಗಳನ್ನು ಅನುಸರಿಸುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಇಡೀ ಗುಂಪಿನ ಸಾಮಾನ್ಯ ಒಳಿತನ್ನು ಅರಿತುಕೊಳ್ಳುವುದನ್ನು ಖಾತ್ರಿಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಆಸಕ್ತಿ ಹೊಂದಿದ್ದಾನೆ, ಆದರೆ ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಈ ನಿಯಮಗಳಿಂದ ಸ್ವತಃ ಒಂದು ವಿನಾಯಿತಿಯನ್ನು ಮಾಡಲು ಪ್ರಚೋದಿಸುತ್ತಾನೆ.

ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಅಂಗೀಕರಿಸಿದ ರೂಢಿಗಳಿಗೆ ವಿರುದ್ಧವಾಗಿ ಗುಂಪುಗಳು ತಮ್ಮದೇ ಆದ ಆದ್ಯತೆಯನ್ನು ನೀಡಿದಾಗ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಲ್ಲಿ ಗುಂಪುಚಿಂತನೆ ಸಂಭವಿಸುತ್ತದೆ, ಅದು ಅವರ ಸಂಸ್ಥೆಗೆ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ತಂದರೆ, ಇದು ಸಂಸ್ಥೆಯ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ಅನೈತಿಕ ಕ್ರಿಯೆಗಳನ್ನು ಮಾಡಲು ಅಥವಾ ಬೆಂಬಲಿಸಲು ಪ್ರೋತ್ಸಾಹಿಸುತ್ತದೆ. ಗುಂಪು ಚಿಂತನೆಯು ಉದ್ದೇಶಪೂರ್ವಕವಾಗಿ ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯಲ್ಲಿ ತೊಡಗಿರುವ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಮತ್ತು ಗುಂಪುಗಳಲ್ಲಿ ಸಂಭವಿಸುತ್ತದೆ, ಗುಂಪು ಒಗ್ಗಟ್ಟಾಗಿದ್ದಾಗ, ಅದರ ನಾಯಕ ಅನೈತಿಕ ನಿರ್ಧಾರಗಳು ಅಥವಾ ಆಲೋಚನೆಗಳನ್ನು ಪ್ರತಿಪಾದಿಸಿದಾಗ ಮತ್ತು ನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಗುಂಪು ಆಂತರಿಕ ನಿಯಂತ್ರಣಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿಲ್ಲದಿದ್ದಾಗ. ಅನೈತಿಕ ನಿರ್ಧಾರಗಳಿಗೆ ಗಮನಾರ್ಹ ಕೊಡುಗೆ ಎಂದರೆ ಇತರ ಸದಸ್ಯರು ಮತ್ತು ನಾಯಕರಿಂದ ಅನುಮೋದನೆ ಪಡೆಯಲು ಗುಂಪಿನ ಸದಸ್ಯರ ಬಯಕೆ. ಅಂತಹ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ, ಗುಂಪು ಅನೈತಿಕ ಕ್ರಮಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಗುಂಪು ಮತ್ತು ಅದರ ನಾಯಕನ ಗುರಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಹೊಂದಿಕೆಯಾಗದ ಯಾವುದೇ ಅಭಿಪ್ರಾಯವನ್ನು ತಿರಸ್ಕರಿಸುತ್ತದೆ. ಗುಂಪು ಚಿಂತನೆಯ ಮತ್ತೊಂದು ಪ್ರಾಥಮಿಕ ಲಕ್ಷಣವೆಂದರೆ ಒಬ್ಬರ ಸ್ಥಾನವನ್ನು ರಕ್ಷಿಸುವ ಅಗತ್ಯವನ್ನು ತಪ್ಪಿಸುವುದು. ಗುಂಪಿನ ನಾಯಕ ಸ್ವೀಕರಿಸಿದಾಗ ಇದು ಸಂಭವಿಸುತ್ತದೆ ಸಾಮಾಜಿಕ ಬೆಂಬಲಅವರ ಸಲಹೆಗಾರರಿಂದ, ಅವರು ತಮ್ಮ ಅಭಿಪ್ರಾಯವನ್ನು ಒಪ್ಪುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಅತ್ಯಂತ ಸಂಶಯಾಸ್ಪದ ನಿರ್ಧಾರಗಳನ್ನು ಸಮರ್ಥಿಸಲು ಕಾರಣಗಳನ್ನು ಹುಡುಕುವಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸುತ್ತಾರೆ.

ನೈತಿಕತೆಯು ಸಾಮಾಜಿಕ ಜವಾಬ್ದಾರಿಯ ವಿಷಯದ ಮೇಲೆ ಮಾತ್ರ ಸ್ಪರ್ಶಿಸುವುದಿಲ್ಲ, ಆದರೆ ವ್ಯಾಪಕ ಶ್ರೇಣಿಯ ಆಯ್ಕೆಗಳಲ್ಲಿ ಪರಿಗಣಿಸಬೇಕು - ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕರು ಮತ್ತು ಅಧೀನ ಅಧಿಕಾರಿಗಳ ನಡವಳಿಕೆ. ಇದಲ್ಲದೆ, ನಿರ್ವಹಣೆಯಲ್ಲಿ ಬಳಸಲಾಗುವ ಗುರಿಗಳು ಮತ್ತು ವಿಧಾನಗಳೆರಡನ್ನೂ ನೈತಿಕ ದೃಷ್ಟಿಕೋನದಿಂದ ನಿರ್ಣಯಿಸಬೇಕು. ಹೀಗಾಗಿ, ವ್ಯಾಪಾರ ಕಂಪನಿಯು ಹೆಚ್ಚಿನ ಲಾಭದ ಅನ್ವೇಷಣೆಯಲ್ಲಿ, ಸಂಶಯಾಸ್ಪದ ಗುಣಮಟ್ಟದ ದುಬಾರಿ ಆಮದು ಮಾಡಿದ ಸರಕುಗಳನ್ನು ಜನಸಂಖ್ಯೆಗೆ ಮಾರಾಟ ಮಾಡುವ ತನ್ನ ಕಾರ್ಯತಂತ್ರವನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸಿದರೆ, ಅದು ಉಲ್ಲಂಘಿಸುವುದಿಲ್ಲ ಕಾನೂನು ನಿಯಮಗಳು, ಆದರೆ ಅನೈತಿಕ ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ನಡವಳಿಕೆಯನ್ನು ಪ್ರದರ್ಶಿಸುವ ಮೂಲಕ ಸಾಮಾಜಿಕ ಜವಾಬ್ದಾರಿಯನ್ನು ತ್ಯಜಿಸುತ್ತದೆ. ಅಂತಹ ಕಂಪನಿಯ ಒಳಗೆ, ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕರಲ್ಲಿ ಮತ್ತು

ಆದಾಗ್ಯೂ, ಮಾರಾಟಗಾರ ಮತ್ತು ಖರೀದಿದಾರರ ನಡುವಿನ ಸಂಬಂಧದಲ್ಲಿ ನೈತಿಕ ಮತ್ತು ನೈತಿಕ ಮಾನದಂಡಗಳನ್ನು ಯಾವಾಗಲೂ ಗಮನಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ. ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ ಉತ್ಪನ್ನವನ್ನು ತಪ್ಪಾಗಿ ನಿರೂಪಿಸುವ ಸಾಧ್ಯತೆಯಿದೆ. ಇದು ಸಾಕಷ್ಟು ಸಾಮಾನ್ಯವಾದ ಪ್ರಕರಣವಾಗಿದೆ, ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಚಿಲ್ಲರೆ ಉದ್ಯಮದಲ್ಲಿ, ಉತ್ಪನ್ನವು ಹಲವಾರು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ ಎಂದು ಪ್ರಚಾರ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಈ ಕಾರಣದಿಂದಾಗಿ, ಅದರ ಸಾಪೇಕ್ಷ ಅಗ್ಗದತೆ, ತ್ವರಿತವಾಗಿ ಮಾರಾಟವಾಗುತ್ತದೆ. ಅವನ ಸ್ಟಾಕ್ ಖಾಲಿಯಾದಾಗ, ಮಾರಾಟಗಾರನು ಹೆಚ್ಚು ದುಬಾರಿ ಉತ್ಪನ್ನವನ್ನು ಖರೀದಿಸಲು ಗ್ರಾಹಕರನ್ನು ಮನವೊಲಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಾನೆ. ಈ ರೀತಿಯ ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯು ಹೆಸರನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ - ಬೆಟ್ ಮತ್ತು ಹುಕ್. ಗ್ರಾಹಕರು ಬೆಟ್ ತೆಗೆದುಕೊಂಡ ನಂತರ, ಮಾರಾಟಗಾರನು ಗ್ರಾಹಕರಿಗೆ ಮತ್ತೊಂದು ಉತ್ಪನ್ನವನ್ನು ಖರೀದಿಸಲು ಮನವೊಲಿಸಲು ಶ್ರಮಿಸುತ್ತಾನೆ, ಇದು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಹೆಚ್ಚು ವೆಚ್ಚವಾಗುತ್ತದೆ.

ಆದಾಗ್ಯೂ, ಮಾರ್ಕೆಟಿಂಗ್‌ನಲ್ಲಿ ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಅಂಗೀಕರಿಸಲ್ಪಟ್ಟ ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯ ಪ್ರತಿಯೊಂದು ಉದಾಹರಣೆಯು ಕಾನೂನುಬಾಹಿರವಲ್ಲ. ವ್ಯಾಪಾರೋದ್ಯಮಿಗಳು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಕಾನೂನು ನಿರ್ಧಾರಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ ಅದು ನೈತಿಕವಾಗಿರುವುದಿಲ್ಲ. ಕಾನೂನು ಇನ್ನೂ ತಲುಪದ ವಿಷಯಗಳಿವೆ ಅಥವಾ ಅವುಗಳ ಸಂಕೀರ್ಣತೆಯಿಂದಾಗಿ ಅಥವಾ ಯಾವುದೇ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಪ್ರಕರಣದಲ್ಲಿ ಯಾವುದು ಸರಿ ಎಂಬ ಅನಿಶ್ಚಿತತೆಯ ಕಾರಣದಿಂದಾಗಿ, ಕಾನೂನು ಏನನ್ನೂ ಸೂಚಿಸುವುದಿಲ್ಲ ಅಥವಾ ಸೂಚಿಸುವುದಿಲ್ಲ. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಬೆಲೆ ಏರಿಕೆಯು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಕಾನೂನುಬಾಹಿರವಲ್ಲ, ಆದರೆ ಅನೇಕ ದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ಅನೈತಿಕವೆಂದು ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗಿದೆ, ಕಾನೂನು ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ದೂರದರ್ಶನ ಜಾಹೀರಾತುಗಳನ್ನು ನಿಷೇಧಿಸುವುದಿಲ್ಲ, ಮತ್ತು ಇದು ಅನೈತಿಕವಾಗಿದೆ ಎಂದು ಟೀಕಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಅಂತಹ ಬೂದು ಪ್ರದೇಶಗಳು, ನಡವಳಿಕೆಯು ಕಾನೂನುಬದ್ಧವಾಗಿರಬಹುದು ಆದರೆ ಅನೈತಿಕವಾಗಿರಬಹುದು ಅಥವಾ ಕಾನೂನು ಮತ್ತು ನೀತಿಗಳು ಸ್ಪಷ್ಟವಾದ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನವನ್ನು ನೀಡುವುದಿಲ್ಲ, ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ವಿಜ್ಞಾನಿಗಳು ಮತ್ತು ಅಭ್ಯಾಸಕಾರರಿಗೆ ಗಮನಾರ್ಹ ಸವಾಲುಗಳನ್ನು ಒಡ್ಡುತ್ತವೆ.

ಕಾನೂನಿನ ಉಲ್ಲಂಘನೆ ಅಥವಾ ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯಂತಹ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಂತೆ ಯಾವುದೇ ಸಮಸ್ಯೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಯಾವುದೇ ಮಟ್ಟದ ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕರನ್ನು ಸಂಪರ್ಕಿಸಿ.

ನಾವು ಇತರ ನಿರ್ವಹಣಾ ಸಲಹೆಗಾರರ ವೃತ್ತಿಪರ ಖ್ಯಾತಿ ಮತ್ತು ಅಭ್ಯಾಸವನ್ನು ಗೌರವಿಸುತ್ತೇವೆ. ಇದು ನಮ್ಮ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳ ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯನ್ನು ಬಹಿರಂಗಪಡಿಸುವ ಮತ್ತು ಅಧಿಕಾರಿಗಳ ಗಮನಕ್ಕೆ ತರುವ ನೈತಿಕ ಹೊಣೆಗಾರಿಕೆಯನ್ನು ತೆಗೆದುಹಾಕುವುದಿಲ್ಲ.

ಒಟ್ಟಾರೆಯಾಗಿ ಲೆಕ್ಕಪರಿಶೋಧಕರ ಸಮುದಾಯ ಮತ್ತು ಪ್ರತಿ ಲೆಕ್ಕಪರಿಶೋಧಕರು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಲೆಕ್ಕಪರಿಶೋಧಕರ ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯನ್ನು ಖಂಡಿಸುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಅವರ ಪರಿಸರದಿಂದ ಹೊರಗಿಡುವುದು, ಅರ್ಹತಾ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರದ ಅಭಾವ ಮತ್ತು ಲೆಕ್ಕಪರಿಶೋಧನಾ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳನ್ನು ನಡೆಸಲು ಪರವಾನಗಿ ಸೇರಿದಂತೆ ಅವರ ಶಿಕ್ಷೆಗೆ ಒತ್ತಾಯಿಸುತ್ತಾರೆ.

ಕಾನೂನನ್ನು ಉಲ್ಲಂಘಿಸುವ ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕರು ಅಥವಾ ಸಾಮಾನ್ಯ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಕ್ರಮಗಳನ್ನು ಸಹ ಅನೈತಿಕವೆಂದು ಪರಿಗಣಿಸಬೇಕು. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಇ.ಎಫ್. ಹಟ್ಟನ್ 2,000 ಪೋಸ್ಟಲ್ ಮತ್ತು ಟೆಲಿಗ್ರಾಫಿಕ್ ವಸ್ತುಗಳನ್ನು ನಕಲಿ ಮಾಡಲು ತಪ್ಪಿತಸ್ಥನೆಂದು ಕಂಡುಬಂದಿದೆ, ಅಂದರೆ. ಕಾನೂನನ್ನು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ ಉಲ್ಲಂಘಿಸುವ ಕಾರ್ಯದಲ್ಲಿ. ಇದು ಸರಿ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಕಾನೂನನ್ನು ಉಲ್ಲಂಘಿಸದ ಕ್ರಮಗಳು ವಿಭಿನ್ನ ಮೌಲ್ಯ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿ ಅನೈತಿಕವೆಂದು ಪರಿಗಣಿಸಬಹುದು ಅಥವಾ ಪರಿಗಣಿಸದಿರಬಹುದು. ಜಾನ್ಸನ್ ಮತ್ತು ಜಾನ್ಸನ್ ಮಾರಾಟದಿಂದ Tileno-la ಕ್ಯಾಪ್ಸುಲ್‌ಗಳನ್ನು ಹಿಂತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವುದರೊಂದಿಗೆ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಊಹಿಸೋಣ. ಬಹುಪಾಲು, ಜನರು ಈ ಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ನೈತಿಕವಾಗಿ ಪರಿಗಣಿಸಬೇಕು. ಕೆಲವರು ಫೋರ್ಡ್ ಮೋಟಾರ್ ಕಂಪನಿಯ ನಡವಳಿಕೆಯನ್ನು ಅನೈತಿಕವೆಂದು ಪರಿಗಣಿಸಬೇಕು ಏಕೆಂದರೆ ಇದು ಪಿಂಟೊವನ್ನು ಹಿಂತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವುದನ್ನು ಅಥವಾ ಗ್ಯಾಸ್ ಟ್ಯಾಂಕ್‌ಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಸಂಭವನೀಯ ಅಪಾಯಗಳನ್ನು ತೊಡೆದುಹಾಕಲು ಇಂಧನ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಮರುವಿನ್ಯಾಸಗೊಳಿಸುವುದನ್ನು ವಿರೋಧಿಸಿತು.

ಅನೈತಿಕ ವ್ಯಾಪಾರ ಅಭ್ಯಾಸಗಳ ವಿಸ್ತರಣೆಯ ಕಾರಣಗಳಲ್ಲಿ, ವ್ಯಾಪಾರ ನಾಯಕರು 1) ಸ್ಪರ್ಧೆಯನ್ನು ಒಳಗೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ, ಇದು ನೈತಿಕ ಪರಿಗಣನೆಗಳನ್ನು ಅಂಚುಗಳಿಗೆ ತಳ್ಳುತ್ತದೆ 2) ಪ್ರತಿ 3 ತಿಂಗಳಿಗೊಮ್ಮೆ ಲಾಭದಾಯಕತೆಯ ಮಟ್ಟವನ್ನು ಸೂಚಿಸುವ ಬಯಕೆ, ಅಂದರೆ. ತ್ರೈಮಾಸಿಕ ವರದಿಗಳಲ್ಲಿ 3) ನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಗಾಗಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಾಹಕರು ಸರಿಯಾಗಿ ಪುರಸ್ಕೃತರಾಗಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ವಿಫಲತೆಗಳು 4) ಸಾಮಾನ್ಯ ಕುಸಿತಅಮೇರಿಕನ್ ಸಮಾಜದಲ್ಲಿ ನೈತಿಕತೆಯ ಪ್ರಾಮುಖ್ಯತೆ, ಇದು ಕೆಲಸದ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯನ್ನು ಕ್ರಮೇಣ ಮನ್ನಿಸುತ್ತದೆ 5) ತಮ್ಮ ಸ್ವಂತ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಮೌಲ್ಯಗಳು ಮತ್ತು ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕರ ಮೌಲ್ಯಗಳ ನಡುವೆ ರಾಜಿ ಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಲು ಸಾಮಾನ್ಯ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಮೇಲೆ ಸಂಸ್ಥೆಯಿಂದ ಒತ್ತಡ. ಈ ನಂತರದ ಕಾರಣವನ್ನು 20 ವರ್ಷಗಳ ಹಿಂದೆ ನಡೆಸಿದ ಅಧ್ಯಯನವು ಬೆಂಬಲಿಸುತ್ತದೆ, ಇದು ಅವರ ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕರ ನಡವಳಿಕೆಯು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಅನೈತಿಕ ನಿರ್ಧಾರಗಳ ಮೇಲೆ ಪ್ರಮುಖ ಪ್ರಭಾವವನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ ಎಂದು ಕಂಡುಹಿಡಿದಿದೆ. ವಿಶಾಲ ಅರ್ಥದಲ್ಲಿ, ಮಾಸ್ಟರ್ ಏನು ಮಾಡುತ್ತಾನೆ ಮತ್ತು ಅವನು ಹೇಗೆ ವರ್ತಿಸುತ್ತಾನೆ ಎಂಬುದು ಅಧೀನದ ನಡವಳಿಕೆಯ ಮೇಲೆ ಪ್ರಭಾವ ಬೀರುವ ಮುಖ್ಯ ಅಂಶವಾಗಿದೆ. ಹೀಗಾಗಿ, ನೈತಿಕವಾಗಿ ವರ್ತಿಸುವ ಮೂಲಕ, ನೀವು ನಾಯಕರಾಗಿ ನಿಮ್ಮ ಅಧೀನ ಅಧಿಕಾರಿಗಳ ನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯನ್ನು ಗಮನಾರ್ಹವಾಗಿ ಪ್ರಭಾವಿಸಬಹುದು.

ವ್ಯವಹಾರದಲ್ಲಿ ನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯ ಕಲ್ಪನೆಯು ಕಂಪನಿಯನ್ನು ಅನೈತಿಕ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಮತ್ತು ಸ್ಪರ್ಧಿಗಳ ದಾಳಿಯಿಂದ ರಕ್ಷಿಸುವುದು. ಉನ್ನತ ನೈತಿಕ ಮಾನದಂಡಗಳು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ರಕ್ಷಿಸುತ್ತವೆ. ಜನರು ಹೆಚ್ಚು ನೈತಿಕ ಕಂಪನಿಯಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದರೆ, ಪ್ರಾಮಾಣಿಕತೆ ಮತ್ತು ಘನತೆಯ ವಿಷಯದಲ್ಲಿ ಕಂಪನಿಯ ವರ್ತನೆಯು ಕಾರ್ಮಿಕರ ಉನ್ನತ ನೈತಿಕ ಮಟ್ಟ ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚಿದ ಉತ್ಪಾದಕತೆಯಿಂದ ಸರಿದೂಗಿಸುತ್ತದೆ.

ಖಾಸಗಿ ದುರ್ಗುಣಗಳ ಮ್ಯಾಂಡೆವಿಲ್ಲೆ ವಿರೋಧಾಭಾಸ - ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಪ್ರಯೋಜನಗಳು ನೈತಿಕತೆಯನ್ನು ಅನಗತ್ಯವಾಗಿಸುತ್ತದೆ ಎಂದು ತೋರುತ್ತದೆ, ಏಕೆಂದರೆ, ಈಗಾಗಲೇ ಗಮನಿಸಿದಂತೆ, ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯು ಸಾಮಾಜಿಕವಾಗಿ ಉಪಯುಕ್ತ ಫಲಿತಾಂಶಕ್ಕೆ ಕಾರಣವಾಗುತ್ತದೆ, ಇದು ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಂಪತ್ತು ಮತ್ತು ಯೋಗಕ್ಷೇಮದ ಹೆಚ್ಚಳಕ್ಕೆ ಕಾರಣವಾಗುತ್ತದೆ. ಇದರ ಜೊತೆಗೆ, ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸುವವರು ನೈತಿಕವಾಗಿ ವರ್ತಿಸುವ ಅಗತ್ಯವಿಲ್ಲ ಎಂಬ ಅಭಿಪ್ರಾಯವಿದೆ ಏಕೆಂದರೆ ಸ್ಪರ್ಧೆಯ ಒತ್ತಡವು ಅವರನ್ನು ಆರ್ಥಿಕವಾಗಿ ಒತ್ತಾಯಿಸುತ್ತದೆ ಎಂದು ಭಾವಿಸಲಾಗಿದೆ. ಸರಿಯಾದ ಕ್ರಮಗಳು, ಇದು ನೈತಿಕವಾಗಿ ಸರಿಯಾದ ಕ್ರಮಗಳಿಗೆ ಹೋಲುತ್ತದೆ. ಬೇರೆ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಹೇಳುವುದಾದರೆ, ಬಾಹ್ಯ ಸ್ಪರ್ಧೆಯು ಉದ್ಯಮಿಗಳನ್ನು ಉದ್ಯಮದ ಒಳಗೆ ಮತ್ತು ಹೊರಗೆ ಪರಿಣಾಮಕಾರಿಯಾಗಿ ಮತ್ತು ಪ್ರಾಮಾಣಿಕವಾಗಿ ವರ್ತಿಸುವಂತೆ ಒತ್ತಾಯಿಸುತ್ತದೆ, ಇಲ್ಲದಿದ್ದರೆ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಹೊರಹರಿವು ಇತರ ಉದ್ಯೋಗದಾತರಿಗೆ ಮತ್ತು ಖರೀದಿದಾರರಿಗೆ ಇತರ ಮಾರಾಟಗಾರರಿಗೆ ಇರುತ್ತದೆ.

ಮೂರನೆಯದಾಗಿ, ನೈತಿಕವಾಗಿ ಸಂಶಯಾಸ್ಪದ ಅವಕಾಶ, ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆ ಅಥವಾ ನಿಯಮಗಳನ್ನು ಉಲ್ಲಂಘಿಸುವ ಮೂಲಕ ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕ ಪ್ರಯೋಜನ ಮತ್ತು ಆರ್ಥಿಕ ಲಾಭವನ್ನು ಪಡೆಯಲು ನಿರಾಕರಿಸುವಂತಹ ನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯ ಪ್ರಕಾರವೂ ಇದೆ. ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ವಾಣಿಜ್ಯೋದ್ಯಮಿಗೆ ವೆಚ್ಚವು ಕಳೆದುಹೋದ ಅವಕಾಶವನ್ನು ಪ್ರತಿನಿಧಿಸುತ್ತದೆ, ಏಕೆಂದರೆ ಅವನು ತಪ್ಪಿಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತಾನೆ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಆದಾಯ, ಅನೈತಿಕವನ್ನು ನಿರಾಕರಿಸುವುದು, ಅಂದರೆ. ಕರ್ತವ್ಯ ಮತ್ತು ನಿಯಮಗಳಿಗೆ ವಿರುದ್ಧವಾದ ನಡವಳಿಕೆ 2. ಇಲ್ಲಿ ನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯು ಖಾಸಗಿ ಪುಷ್ಟೀಕರಣವನ್ನು ತ್ಯಜಿಸುವ ವೆಚ್ಚದಲ್ಲಿ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಕೆಡುಕುಗಳನ್ನು (ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಲಂಚ) ತ್ಯಜಿಸುವುದನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿದೆ. ಸಾಮಾಜಿಕ ಅನಿಷ್ಟವನ್ನು ಉತ್ಪಾದಿಸದಿರಲು ಆರ್ಥಿಕ ಉತ್ತೇಜನವೂ ಇದೆ; ಲಂಚವು ಸಾಮಾನ್ಯ ಅಭ್ಯಾಸವಾಗುವುದಿಲ್ಲ ಮತ್ತು ಅದು ಸ್ವತಃ ಬಲಿಪಶುವಾಗುವುದಿಲ್ಲ ಎಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಉದ್ಯಮವು ಆಸಕ್ತಿ ಹೊಂದಿದೆ.

ದುರದೃಷ್ಟವಶಾತ್, ನಮ್ಮಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರೂ ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯನ್ನು ತರ್ಕಬದ್ಧವಾಗಿ ಸಮರ್ಥಿಸಬಹುದು. ಅಂತಹ ಕ್ರಮಗಳು ಸ್ವೀಕಾರಾರ್ಹವೆಂದು ನಾವು ಮನವರಿಕೆ ಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಬಹುದು. ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಮಾರ್ಗಅನೈತಿಕ ಕ್ರಿಯೆಗಳನ್ನು ತಡೆಯಿರಿ - ಈ ಸಮರ್ಥನೆಯು ದೋಷಪೂರಿತ ಮತ್ತು ಸ್ವಯಂ ಸೇವೆಯ ತರ್ಕವನ್ನು ಆಧರಿಸಿದೆ ಎಂದು ಗುರುತಿಸಿ. ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯನ್ನು ಕ್ಷಮಿಸಲು ನಾಲ್ಕು ಸಾಮಾನ್ಯ ಕಾರಣಗಳೊಂದಿಗೆ ಶಸ್ತ್ರಸಜ್ಜಿತರಾಗಲು ಇದು ಸಹಾಯಕವಾಗಿದೆ

ಆಚರಣೆಯಲ್ಲಿ ಹಕ್ಕನ್ನು ರಕ್ಷಿಸಬಹುದಾದ ಸಮಯದ ಉದ್ದವು ವಸ್ತುವಿನ ಸ್ವರೂಪ ಮತ್ತು ವಿವಿಧ ದೇಶಗಳಲ್ಲಿನ ಕಾನೂನಿನ ವ್ಯಾಖ್ಯಾನದ ಮೇಲೆ ಸ್ವಲ್ಪ ಮಟ್ಟಿಗೆ ಅವಲಂಬಿತವಾಗಿರುತ್ತದೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಕೃತಿಚೌರ್ಯದ ವಿರುದ್ಧ ಯಾವುದೇ ಕಾನೂನು ಇಲ್ಲದಿದ್ದರೆ, ಅದನ್ನು ಅನೈತಿಕವೆಂದು ಪರಿಗಣಿಸಬಹುದು ಮತ್ತು ಯಾವುದೇ ಗಂಭೀರವಾದ ಪೂರ್ವನಿದರ್ಶನವನ್ನು ವೃತ್ತಿಪರವಲ್ಲದ ನಡವಳಿಕೆ ಎಂದು ಪರಿಗಣಿಸಬಹುದು.

ಸಂಘಟನೆಯು ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಉತ್ತಮ ಉದ್ದೇಶಗಳನ್ನು ಪ್ರಭಾವಿಸಬಹುದು ಮತ್ತು ವಿರೂಪಗೊಳಿಸಬಹುದು. ಫೆರೆಲ್ ಎಟ್ ಆಲ್ (1989), ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯನ್ನು ಊಹಿಸುವ ಸಂಶೋಧನೆಯ ನಂತರ, ಯಾವುದೇ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಸನ್ನಿವೇಶದಲ್ಲಿ ಯಾವ ನಡವಳಿಕೆಯು ಸೂಕ್ತವಾಗಿದೆ ಎಂಬುದರ ಕುರಿತು ನಿರ್ಧಾರಗಳು ವ್ಯಕ್ತಿಯ ನೈತಿಕವಾಗಿ ಅಥವಾ ಅನೈತಿಕವಾಗಿ ವರ್ತಿಸುವ ಅವಕಾಶಗಳಿಂದ ಪ್ರಭಾವಿತವಾಗಿರುತ್ತದೆ ಎಂದು ಸೂಚಿಸುತ್ತದೆ. ಈ ಅವಕಾಶಗಳು ಸಂಸ್ಥೆಯ ಸಂಸ್ಕೃತಿ, ವೃತ್ತಿಪರತೆಯ ಕಾರ್ಯವಾಗಿದೆ

ಅನೈತಿಕತೆ ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚು ಕಟ್ಟುನಿಟ್ಟಾಗಿ ಹೇಳುವುದಾದರೆ, ಲಂಚ ಮತ್ತು ಭ್ರಷ್ಟಾಚಾರದ ಪ್ರಾಬಲ್ಯದಲ್ಲಿ ಅಧೀನ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು, ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳು, ಗುತ್ತಿಗೆದಾರರು, ಆಡಳಿತ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು, ವಿದೇಶಿ ಪಾಲುದಾರರೊಂದಿಗೆ ಸಂವಹನದಲ್ಲಿ ಅವರ ನಡವಳಿಕೆಯ ಅನೈತಿಕತೆಯು ಬಹಿರಂಗಗೊಳ್ಳುತ್ತದೆ.

ಚಿತ್ರದ ಪರಿಕಲ್ಪನೆಯನ್ನು ವ್ಯಾಪಾರ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ವ್ಯಾಪಕವಾಗಿ ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಈ ಪದವೇ ಚಿತ್ರ, ಪ್ರತಿಬಿಂಬ, ಹೋಲಿಕೆ, ಚಿತ್ರ ಎಂದರ್ಥ. ಚಿತ್ರದ ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದು ಸಾಮಾಜಿಕ ಗುಂಪಿನ ಅಭಿಪ್ರಾಯ ಅಥವಾ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಸ್ವಂತ ಪ್ರಯತ್ನದಿಂದ ರಚಿಸಲಾದ ಪ್ರಭಾವಲಯವಾಗಿದೆ. ಚಿತ್ರವು ಖ್ಯಾತಿಯ ಪರಿಕಲ್ಪನೆಗಳಿಗೆ ಹತ್ತಿರದಲ್ಲಿದೆ ಮತ್ತು ಒಳ್ಳೆಯ ಹೆಸರು. ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿ ಮತ್ತು ಕಂಪನಿಯು ಧನಾತ್ಮಕ, ಧನಾತ್ಮಕ, ಅನುಮೋದಿತ ಮತ್ತು ಋಣಾತ್ಮಕ ಚಿತ್ರವನ್ನು ಹೊಂದಬಹುದು. ಚಿತ್ರದ ಧಾರಕನನ್ನು ನಾವು ನಮ್ಮದೇ, ನಂಬಲರ್ಹ ಎಂದು ಗ್ರಹಿಸುತ್ತೇವೆ, ಅವರ ನಡವಳಿಕೆಯನ್ನು ನಾವು ಅನುಮೋದಿಸುತ್ತೇವೆ ಅಥವಾ ಇಲ್ಲ ಎಂಬ ಗ್ರಹಿಕೆಯೊಂದಿಗೆ ಚಿತ್ರವು ಸಂಬಂಧಿಸಿದೆ. ಕಂಪನಿಯ ಚಿತ್ರಣವು ಗ್ರಾಹಕರ ನಂಬಿಕೆಯ ಅಂಶವಾಗಿದೆ, ಮಾರಾಟದ ಸಂಖ್ಯೆಯಲ್ಲಿನ ಬೆಳವಣಿಗೆ, ಸಾಲಗಳು ಮತ್ತು ಆದ್ದರಿಂದ ಕಂಪನಿ, ಅದರ ಮಾಲೀಕರು ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಏಳಿಗೆ ಅಥವಾ ಅವನತಿ. ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, ಚಿತ್ರವು ಕ್ರಿಯಾತ್ಮಕ ವಿದ್ಯಮಾನವಾಗಿದೆ, ಮತ್ತು ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಅನಿಸಿಕೆಗಳಂತೆ, ಸಂದರ್ಭಗಳ ಪ್ರಭಾವದ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಬದಲಾಗಬಹುದು, ಹೊಸ ಮಾಹಿತಿ, ದೀರ್ಘಾವಧಿಯ ಸಂವಹನದ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ. ಕಂಪನಿಯ ಚಿತ್ರಣವು ಅದು ಉತ್ಪಾದಿಸುವ ಉತ್ಪನ್ನಗಳ ಮೇಲೆ ಮಾತ್ರವಲ್ಲ, ಅದರ ಸಾಮಾಜಿಕ ಜವಾಬ್ದಾರಿಯ ಮೇಲೂ ಅವಲಂಬಿತವಾಗಿರುತ್ತದೆ, ಸಮಾಜವು ಸಕಾರಾತ್ಮಕವೆಂದು ಪರಿಗಣಿಸುವ ಚಟುವಟಿಕೆಯ ಸ್ವರೂಪಗಳು, ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಹಿತಾಸಕ್ತಿ ಮತ್ತು ಕಾಳಜಿಗಳನ್ನು ಒತ್ತಿಹೇಳುತ್ತದೆ. ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಸಂಪರ್ಕ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ (ಅಪೇಕ್ಷಿತ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಅಭಿಪ್ರಾಯವನ್ನು ರೂಪಿಸುವ ಗುರಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ವ್ಯವಸ್ಥಿತವಾಗಿ ಯೋಜಿತ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳು), ಜಾಹೀರಾತು ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ, ಗ್ರಾಹಕರ ಸಂಬಂಧಗಳು, ನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆ ಮತ್ತು ರಚನೆ ಮತ್ತು ರಚನೆಯಲ್ಲಿ ದೀರ್ಘಕಾಲೀನ ಮತ್ತು ಕೇಂದ್ರೀಕೃತ ಪ್ರಯತ್ನಗಳಿಂದ ಚಿತ್ರವನ್ನು ರಚಿಸಲಾಗಿದೆ. ಖ್ಯಾತಿಯ ನಿರ್ವಹಣೆ. ಚಿತ್ರವು ದುರ್ಬಲವಾದ ವಿದ್ಯಮಾನವಾಗಿದೆ, ಕ್ಲೈಂಟ್ ಒಮ್ಮೆ ಕಡಿಮೆ-ಗುಣಮಟ್ಟದ ಉತ್ಪನ್ನವನ್ನು ಖರೀದಿಸಲು ಅಥವಾ ಕಂಪನಿಯ ಉದ್ಯೋಗಿಯ ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯನ್ನು ಎದುರಿಸಲು ಸಾಕು, ಗ್ರಾಹಕನ ದೃಷ್ಟಿಯಲ್ಲಿ ಅದರ ಖ್ಯಾತಿಯು ಕುಸಿಯುತ್ತದೆ, ಮತ್ತು ಅವನು ಸ್ವತಃ ಮತ್ತು ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ ಅವನ ಸ್ನೇಹಿತರು, ಕಂಪನಿಗೆ ಕಳೆದುಹೋಗಿವೆ (ನೀವು ಒಮ್ಮೆ ಸುಳ್ಳು ಹೇಳಿದರೆ, ಯಾರು ನಿಮ್ಮನ್ನು ನಂಬುತ್ತಾರೆ). ಆದ್ದರಿಂದ, ಕಂಪನಿಯ ಚಿತ್ರಣವು ಅದರ ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಮೇಲೆ ಅವಲಂಬಿತವಾಗಿರುತ್ತದೆ. ಕಂಪನಿಯ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ತಮ್ಮ ಚಿಕಿತ್ಸೆಯನ್ನು ಕೆಟ್ಟದಾಗಿ ಗ್ರಹಿಸಿದರೆ, ಈ ಅಸಮಾಧಾನವು ಗ್ರಾಹಕರ ಬಗೆಗಿನ ಅವರ ಮನೋಭಾವವನ್ನು ಹೇಗಾದರೂ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರುತ್ತದೆ, ಇದು ಸಕಾರಾತ್ಮಕ ಚಿತ್ರವನ್ನು ರಚಿಸಲು ಕಂಪನಿಯ ಪ್ರಯತ್ನಗಳನ್ನು ದುರ್ಬಲಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ.

ಷೇರುದಾರರು, ತಮ್ಮ ಏಜೆಂಟರ ಮೂಲಕ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸಿ, ಕಂಪನಿಯ ಸಾಲಗಾರರಿಂದ ಲಾಭದ ಭಾಗವನ್ನು ಕಸಿದುಕೊಳ್ಳಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಬಹುದೇ? ಎರಡನೆಯದಾಗಿ, ಅಂತಹ ಪ್ರಯತ್ನಗಳು ಸಂಭವಿಸಿದಲ್ಲಿ, ಸಾಲದಾತರು ಭವಿಷ್ಯದ ಸಾಲ ಒಪ್ಪಂದಗಳಲ್ಲಿ ನಿರ್ಬಂಧಿತ ಒಪ್ಪಂದಗಳನ್ನು ಸೇರಿಸುವ ಮೂಲಕ ತಮ್ಮನ್ನು ತಾವು ರಕ್ಷಿಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ, ಅಂತಿಮವಾಗಿ, ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕರು ತಮ್ಮ ವೆಚ್ಚದಲ್ಲಿ ಷೇರುದಾರರ ಸಂಪತ್ತನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ಸಾಲದಾತರು ನಿರ್ಧರಿಸಿದರೆ, ಅವರು ಮುಂದಿನ ವ್ಯವಹಾರವನ್ನು ಮಾಡಲು ನಿರಾಕರಿಸುತ್ತಾರೆ. ಸಂಭವನೀಯ ಶೋಷಣೆಯ ಅಪಾಯಕ್ಕೆ ಪರಿಹಾರವಾಗಿ ಸಂಸ್ಥೆಯು ಅಥವಾ ಸಾಮಾನ್ಯ ಬಡ್ಡಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿನದನ್ನು ವಿಧಿಸಿ, ಅದರ ಸಾಲಗಾರರೊಂದಿಗೆ ನ್ಯಾಯಯುತವಾಗಿ ಆಡದಿರುವ ಸಂಸ್ಥೆಯು ಬಾಡಿಗೆ ಬಂಡವಾಳ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಗೆ ಪ್ರವೇಶದಿಂದ ವಂಚಿತವಾಗುತ್ತದೆ ಅಥವಾ ಸಾಲಗಳು ಮತ್ತು ಇತರ ನಿರ್ಬಂಧಗಳ ಮೇಲೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ಬಡ್ಡಿದರಗಳನ್ನು ಎದುರಿಸುತ್ತದೆ. ಇವೆರಡೂ ಷೇರುದಾರರಿಗೆ ಹಾನಿಯಿಂದ ತುಂಬಿವೆ.

ಸಂಸ್ಥೆಯ ಕ್ರಮಗಳು ನೈತಿಕವಾಗಿರಲು, ಅವುಗಳನ್ನು ಮೊದಲು ಬಹಿರಂಗವಾಗಿ ಮತ್ತು ಪ್ರಶ್ನಾತೀತವಾಗಿ ಪ್ರಮುಖ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಅನುಸರಿಸಬೇಕು 35. ಉನ್ನತ ನೈತಿಕ ಮಾನದಂಡಗಳಿಗಾಗಿ ನಿರಂತರವಾಗಿ ಶ್ರಮಿಸುವ ಕಂಪನಿಗಳಲ್ಲಿ, ಹಿರಿಯ ಆಡಳಿತವು ನೀತಿ ಸಂಹಿತೆಗಳು, ಭಾಷಣಗಳು ಮತ್ತು ಪ್ರಕಟಣೆಗಳು ಮತ್ತು ನೀತಿಗಳ ಮೂಲಕ ಅವುಗಳನ್ನು ಜಾರಿಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ. ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯ ಪರಿಣಾಮಗಳು, ತಮ್ಮದೇ ಆದ ಕ್ರಮಗಳು ಮತ್ತು ನೈತಿಕತೆಯನ್ನು ಅನುಸರಿಸುವ ಕ್ರಮಗಳು. ನೀತಿ ಸಂಹಿತೆಗಳಿಗೆ ಬದ್ಧವಾಗಿರುವುದು ಮಾತ್ರವಲ್ಲದೆ ಉಲ್ಲಂಘನೆಗಳನ್ನು ವರದಿ ಮಾಡುವುದು ಸಹ ಕರ್ತವ್ಯ ಎಂದು ಹಿರಿಯ ನಾಯಕರು ನಿರಂತರವಾಗಿ ನೌಕರರಿಗೆ ನೆನಪಿಸುತ್ತಾರೆ. ಅಂತಹ ಕಂಪನಿಗಳು ಒದಗಿಸಿದರೂ

ನಮ್ಮಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರೂ ಸಮಾಜದ ಸದಸ್ಯರಾಗಿದ್ದಾರೆ, ಇದರಲ್ಲಿ ಸಾಂಪ್ರದಾಯಿಕವಾಗಿ ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಮಾದರಿಯ ನಡವಳಿಕೆಯನ್ನು ಸಾಮಾನ್ಯವೆಂದು ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗಿದೆ. ಇದು ಸಾರ್ವತ್ರಿಕ ಮಾನವ ಮೌಲ್ಯಗಳ ಪರಿಕಲ್ಪನೆಯಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿಷ್ಠಾಪಿಸಲಾಗಿದೆ. ಮತ್ತು ಮುಖ್ಯವಾಗಿ, ಇದು ನೈತಿಕತೆಯನ್ನು ಉಲ್ಲಂಘಿಸುವುದಿಲ್ಲ ಮತ್ತು ಇತರರಿಗೆ ಹಾನಿ ಮಾಡುವುದಿಲ್ಲ. ಆದರೆ, ಅದನ್ನು ಪಾಲಿಸದವರೂ ಇದ್ದಾರೆ. ಇದಕ್ಕೆ ವಿರುದ್ಧವಾಗಿ, ಅವರು ನೈತಿಕ ತತ್ವಗಳನ್ನು ನಿರ್ಲಕ್ಷಿಸಿ, ಸಮಾಜದ ಇತರ ಸದಸ್ಯರಿಗೆ ಹಾನಿ ಮಾಡುವ ಅನೈತಿಕ ಕೃತ್ಯಗಳನ್ನು ಮಾಡುತ್ತಾರೆ. ಅಂತಹ ಜನರನ್ನು ವಿರೂಪಗಳು ಎಂದು ಕರೆಯಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಅವರ ನಡವಳಿಕೆಯು ಸ್ವೀಕಾರಾರ್ಹವಲ್ಲ.

ಆಧ್ಯಾತ್ಮಿಕತೆಯ ಕಡೆಗೆ ತಿರುಗುವುದು

ಅನೇಕ ಅನೈತಿಕ ಕಾರ್ಯಗಳು ಮಾನವ ದೃಷ್ಟಿಕೋನದಿಂದ ಮಾತ್ರವಲ್ಲ, ಧಾರ್ಮಿಕ ದೃಷ್ಟಿಕೋನದಿಂದ ಕೂಡ ಅನೈತಿಕವಾಗಿವೆ. ಉದಾಹರಣೆಗೆ ದುರಾಶೆಯನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಿ. ಅನಾರೋಗ್ಯಕರ ಹಂಬಲ ವಸ್ತು ಪ್ರಯೋಜನಗಳುಆಗಾಗ್ಗೆ ಜನರನ್ನು ಭಯಾನಕ ಕೃತ್ಯಗಳಿಗೆ ತಳ್ಳುತ್ತದೆ, ಅದರ ಸಹಾಯದಿಂದ ಅವರು ತಮ್ಮ ಸ್ವಹಿತಾಸಕ್ತಿಯನ್ನು ಪೂರೈಸಲು ನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಾರೆ.

ಕ್ಯಾಥೊಲಿಕ್ ಧರ್ಮದಲ್ಲಿ ಏಳು ಪ್ರಾಣಾಂತಿಕ ಪಾಪಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದಾಗಿರುವ ಹೆಮ್ಮೆಯು ಅನೈತಿಕ ಗುಣಗಳನ್ನು ಸಹ ಸೂಚಿಸುತ್ತದೆ. ಅತಿಯಾದ ದುರಹಂಕಾರ ಮತ್ತು ಇತರ ಜನರ ಅಗೌರವವು ಯಾರನ್ನೂ ಉತ್ತಮಗೊಳಿಸುವುದಿಲ್ಲ. ವ್ಯಭಿಚಾರದಂತೆಯೇ. ವ್ಯಭಿಚಾರವು ಪಾಪ, ಅನೈತಿಕ ಕ್ರಿಯೆ, ನಿಷ್ಠೆಯ ಪ್ರಮಾಣವು ಯಾರಿಗೆ ನೀಡಲ್ಪಟ್ಟಿದೆಯೋ ಅವರಿಗೆ ದ್ರೋಹ ಮತ್ತು ಅವಮಾನ. ಅದನ್ನು ಮಾಡಿದ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ನಂಬಿಕೆ, ಗೌರವ ಮತ್ತು ಉತ್ತಮ ಚಿಕಿತ್ಸೆಗೆ ಅರ್ಹನಲ್ಲ.

ವ್ಯಾನಿಟಿಯನ್ನು ಅನೇಕರು ಸಾಮಾಜಿಕ-ಮಾನಸಿಕ ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವದ ಲಕ್ಷಣವೆಂದು ಗ್ರಹಿಸುತ್ತಾರೆ, ಆದಾಗ್ಯೂ, ಇದು ಜನರನ್ನು ಸುಂದರಗೊಳಿಸುವುದಿಲ್ಲ. ಅವರು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಸ್ವಾರ್ಥಿ, ಸೊಕ್ಕಿನವರು ಮತ್ತು ತಮ್ಮ ಸ್ವಂತ ಶ್ರೇಷ್ಠತೆಯ ಕನ್ವಿಕ್ಷನ್ ಅನ್ನು ನಿರಂತರವಾಗಿ ಹಂಬಲಿಸುತ್ತಾರೆ. ನಿಮ್ಮನ್ನು ಪ್ರಶಂಸಿಸುವುದು ಮತ್ತು ಪ್ರೀತಿಸುವುದು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಕೆಟ್ಟದ್ದೇ ಎಂದು ತೋರುತ್ತದೆ? ಇಲ್ಲ ಅದು ಸರಿ. ಆದರೆ ವ್ಯಾನಿಟಿ ಮಾತ್ರ ಪಟ್ಟಿ ಮಾಡಲಾದ ಎಲ್ಲವನ್ನೂ ಪ್ರದರ್ಶನದಲ್ಲಿ ಇರಿಸುವುದನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತದೆ, ಇದನ್ನು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಇತರ ಜನರ ಅವಮಾನ ಅಥವಾ ನಿರ್ಲಕ್ಷ್ಯದ ಮೂಲಕ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಪ್ರಸಿದ್ಧ ಉದಾಹರಣೆಗಳು

ಪ್ರತಿಯೊಂದು ತಿರುವಿನಲ್ಲಿಯೂ ನಮ್ಮನ್ನು ಭೇಟಿಯಾಗುವ ಜನರ ಅನೈತಿಕ ಕ್ರಿಯೆಗಳನ್ನು ನಮ್ಮಲ್ಲಿ ಅನೇಕರು ಗಮನಿಸುವುದನ್ನು ನಿಲ್ಲಿಸಿದ್ದೇವೆ. ಒಂದು ಗಮನಾರ್ಹ ಉದಾಹರಣೆಬಳಕೆ ಎಂದು ಪರಿಗಣಿಸಬಹುದು ಅಶ್ಲೀಲ ಭಾಷೆ, ಎಲ್ಲೆಡೆ ಗಮನಿಸಲಾಗಿದೆ. ಅಶ್ಲೀಲತೆಯು ಅಸಭ್ಯ ಅಭಿವ್ಯಕ್ತಿಗಳಿಂದ ತುಂಬಿದ ಮಾತು. ಅವರನ್ನು ಅಶ್ಲೀಲ ಎಂದೂ ಕರೆಯುತ್ತಾರೆ. ಏಕೆ? ಏಕೆಂದರೆ ಅವರು ನಾಚಿಕೆಯಿಲ್ಲದವರು, ಅಂದರೆ ಅವರು ಸಾರ್ವಜನಿಕ ನೈತಿಕತೆಯನ್ನು ಉಲ್ಲಂಘಿಸುತ್ತಾರೆ.

ಶಪಥ ಮಾಡುವುದು ಬಹಳ ಹಿಂದಿನಿಂದಲೂ ಪರಿಚಿತವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಆಧುನಿಕ ಸಮಾಜದ ಸದಸ್ಯರನ್ನು ಆಘಾತಗೊಳಿಸುವ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ಕಳೆದುಕೊಂಡಿದೆ, ಇದು ಪ್ರಾಯೋಗಿಕವಾಗಿ ಅನೈತಿಕ ಕೃತ್ಯಗಳ ವರ್ಗಕ್ಕೆ ಸೇರುವುದನ್ನು ನಿಲ್ಲಿಸಿದೆ. ಅವಮಾನಗಳಿಗೆ ವ್ಯತಿರಿಕ್ತವಾಗಿ, ಇದು ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಘನತೆ ಮತ್ತು ಗೌರವದ ಉದ್ದೇಶಪೂರ್ವಕ ಅವಮಾನವಾಗಿದೆ. ಮತ್ತು ಅವಮಾನಗಳಂತಹ ಅನೈತಿಕ ಕಾರ್ಯಗಳು ಕಾನೂನಿನಿಂದ ಶಿಕ್ಷಾರ್ಹವಾಗಿವೆ. ಇದಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಎಲ್ಲಾ ನಿಬಂಧನೆಗಳನ್ನು ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಆಡಳಿತಾತ್ಮಕ ಅಪರಾಧಗಳ ಸಂಹಿತೆಯ ಆರ್ಟಿಕಲ್ 5.61 ರಲ್ಲಿ ವಿವರಿಸಲಾಗಿದೆ.

ಸಂಘರ್ಷದ ನಡವಳಿಕೆಗಳು

ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಅನೈತಿಕ ಕೃತ್ಯವನ್ನು ಮಾಡಿದರೆ, ಅವನು ಖಂಡಿತವಾಗಿಯೂ ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಅಂಗೀಕರಿಸಲ್ಪಟ್ಟ ನೈತಿಕ ಚೌಕಟ್ಟಿಗೆ ಹೊಂದಿಕೆಯಾಗುವುದಿಲ್ಲ. ಆದರೆ ಇದು ರೂಢಿಗಳಿಗೆ ವಿರುದ್ಧವಾದ ನಡವಳಿಕೆಯ ಕೆಲವು ರೂಪಗಳಿಗೆ ಅನುರೂಪವಾಗಿದೆ. ಅವುಗಳಲ್ಲಿ ಹಲವಾರು ಇವೆ. ಅವುಗಳೆಂದರೆ ಮಾದಕ ವ್ಯಸನ, ಮಾದಕ ವ್ಯಸನ, ವೇಶ್ಯಾವಾಟಿಕೆ, ಅಪರಾಧ, ಮದ್ಯಪಾನ ಮತ್ತು ಆತ್ಮಹತ್ಯೆ.

ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಮೂರು ಕಾರಣಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ರೀತಿಯ ನಡವಳಿಕೆಯನ್ನು ಅನುಸರಿಸುತ್ತಾನೆ ಎಂದು ನಂಬಲಾಗಿದೆ. ಮೊದಲನೆಯದು, ಅತ್ಯಂತ ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿದೆ ಆಧುನಿಕ ಸಮಾಜ, ಸಾಮಾಜಿಕ ಏಣಿಯ ಮೇಲಿನ ಅಸಮಾನತೆಯನ್ನು ಸೂಚಿಸುತ್ತದೆ.

ಇಲ್ಲಿ ಎಲ್ಲವೂ ಸರಳವಾಗಿದೆ. ವ್ಯಕ್ತಿಯ ನಡವಳಿಕೆ ಮತ್ತು ಪಾಲನೆ ಅವನ ಆದಾಯದಿಂದ ಪ್ರಭಾವಿತವಾಗಿರುತ್ತದೆ. ಇದು ಚಿಕ್ಕದಾಗಿದ್ದರೆ, ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವ ಅವನತಿಗೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ಸಂಭವನೀಯತೆ ಇರುತ್ತದೆ. ಅನೇಕ ಜನರು ಮಾದಕ ದ್ರವ್ಯ ಅಥವಾ ಮದ್ಯದ ಮೂಲಕ ತಮ್ಮ ಜೀವನದಲ್ಲಿ ನಿರಾಶೆಯನ್ನು ನಿಭಾಯಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಾರೆ. ಆಂತರಿಕ "ಕೋರ್" ಕೊರತೆಯಿಂದಾಗಿ ಅವರನ್ನು ದೂಷಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ. ಬಡತನವು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಮಾನಸಿಕವಾಗಿ ಕಷ್ಟಕರವಾದ ಅನುಭವವಾಗಿದೆ.

ಬಾಹ್ಯ ಅಂಶಗಳು

ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ರೀತಿಯ ನಡವಳಿಕೆಯನ್ನು ಅನುಸರಿಸುವ ವ್ಯಕ್ತಿಯಿಂದ ಅನೈತಿಕ ಕ್ರಿಯೆಯ ಆಯೋಗವು ಅವನ ಮೇಲೆ ಅವಲಂಬಿತವಾಗಿರುತ್ತದೆ ಪರಿಸರ. ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಆಲೋಚನೆಗಳು ಮತ್ತು ಕ್ರಿಯೆಗಳು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಕುಟುಂಬ, ಸ್ನೇಹಿತರು, ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳು ಮತ್ತು ಸಹಪಾಠಿಗಳ ಪ್ರಭಾವದ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ರೂಪುಗೊಳ್ಳುತ್ತವೆ ಎಂಬುದು ರಹಸ್ಯವಲ್ಲ. ದುರದೃಷ್ಟವಶಾತ್, ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳಿಂದ ಸುತ್ತುವರೆದಿರುವ ಜನರು ಮತ್ತು ವಿಕೃತ ಕ್ರಿಯೆಗಳನ್ನು ಹೊರತುಪಡಿಸಿ ಏನನ್ನೂ ನೋಡದ ಜನರು, ಈ ರೀತಿಯ ಎಲ್ಲವನ್ನೂ ರೂಢಿಯಾಗಿ ಪರಿಗಣಿಸಲು ಪ್ರಾರಂಭಿಸುತ್ತಾರೆ.

ಪರಿಸರ ಮತ್ತು ಸಮಾಜವು ಮಾನವ ಪ್ರಜ್ಞೆಯನ್ನು ರೂಪಿಸುವ ಮೂಲಭೂತ ಕಾರಣಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದಾಗಿದೆ. ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ, ಅನೈತಿಕ ಕೃತ್ಯಗಳನ್ನು ನಿರ್ಮೂಲನೆ ಮಾಡಲು ಒಬ್ಬ ತಪ್ಪಿತಸ್ಥ ವ್ಯಕ್ತಿಯೊಂದಿಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಸಮಾಜಶಾಸ್ತ್ರಜ್ಞರ ಸಹಾಯದ ಅಗತ್ಯವಿರುತ್ತದೆ, ಆದರೆ ಇಡೀ ಗುಂಪಿನ ಜನರೊಂದಿಗೆ.

ಶಿಕ್ಷಣದ ಮಟ್ಟವೂ ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ. ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ ಜನರು ತಮ್ಮ ಅಜ್ಞಾನದಿಂದಾಗಿ "ನೈತಿಕತೆ" ಮತ್ತು "ನೈತಿಕತೆ" ಯಂತಹ ಮೂಲಭೂತ ಪರಿಕಲ್ಪನೆಗಳ ಬಗ್ಗೆ ತಿಳಿದಿರುವುದಿಲ್ಲ. ನಿಯಮಗಳು, ರೂಢಿಗಳು ಮತ್ತು ಸಂಪ್ರದಾಯಗಳನ್ನು ಪೀಳಿಗೆಯಿಂದ ಪೀಳಿಗೆಗೆ ರವಾನಿಸಬೇಕು ಮತ್ತು ಇದು ಪೋಷಕರ ಕಾರ್ಯವಾಗಿದೆ. ಆದರೆ ಕೆಲವರು ತಮ್ಮ ಮಕ್ಕಳನ್ನು ಬೆಳೆಸುವುದನ್ನು ಮರೆತು, ಹೇಗೆ ವರ್ತಿಸಬೇಕು ಮತ್ತು ಏನು ಮಾಡಬಾರದು ಎಂಬ ಅರಿವನ್ನು ಅವರಲ್ಲಿ ಮೂಡಿಸುತ್ತಾರೆ.

ಪ್ರಾಣಿಗಳ ಕಡೆಗೆ ವರ್ತನೆ

ನಮ್ಮ ಚಿಕ್ಕ ಸಹೋದರರ ಬಗ್ಗೆ ಜನರ ಅನೈತಿಕ ಕ್ರಮಗಳಿಗೆ ಗಮನ ಕೊಡದಿರುವುದು ಅಸಾಧ್ಯ. ಪ್ರಾಣಿಗಳ ಮೇಲಿನ ಕ್ರೌರ್ಯವು ಕೇವಲ ಅಪರಾಧವಲ್ಲ, ಆದರೆ ಒತ್ತುವ ನೈತಿಕ ಸಮಸ್ಯೆಯಾಗಿದೆ. ನಮ್ಮ ಚಿಕ್ಕ ಸಹೋದರರನ್ನು ಕೆಟ್ಟದಾಗಿ ನಡೆಸಿಕೊಳ್ಳಲು ತಮ್ಮನ್ನು ಅನುಮತಿಸುವ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳನ್ನು ಸಾಮಾನ್ಯ, ಆಧುನಿಕ ಸಮಾಜವು ಸ್ವೀಕರಿಸುವುದಿಲ್ಲ. ಅವರನ್ನು ಇತರ ಜನರು ಖಂಡಿಸುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಖಂಡಿಸುತ್ತಾರೆ.

ಇದು ನಿಜಕ್ಕೂ ಅನೈತಿಕ ಕೃತ್ಯ. ಇದು ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಸುರಕ್ಷತೆಗೆ ಅಪಾಯವನ್ನುಂಟು ಮಾಡುವುದಿಲ್ಲ. ಆದರೆ ಅದೇನೇ ಇದ್ದರೂ, ಇದು ಮತ್ತೊಂದು, ನೈತಿಕ ದೃಷ್ಟಿಕೋನದಿಂದ ಸ್ವೀಕಾರಾರ್ಹವಲ್ಲ ಮತ್ತು ಸ್ವೀಕಾರಾರ್ಹವಲ್ಲ.

ನೈಜ ಪ್ರಕರಣಗಳು

ನಮ್ಮ ಜೀವನದಲ್ಲಿ ವಿವಿಧ ರೀತಿಯ ಅನೈತಿಕ ಕೃತ್ಯಗಳು ನಡೆಯುತ್ತವೆ. ಮತ್ತು ನೀವು ಅವರ ಬಲಿಪಶುಗಳಾಗಲು ಅಥವಾ ನಿಮ್ಮ ಶತ್ರುಗಳಿಗೆ ಸಾಕ್ಷಿಯಾಗಲು ಬಯಸುವುದಿಲ್ಲ.

ಗಂಡು ಮಕ್ಕಳು ಕುಡಿದು ಹುಚ್ಚೆದ್ದು ಕುಣಿದು ಕುಪ್ಪಳಿಸಿದ ಸಂದರ್ಭಗಳು ಎಷ್ಟು ಗೊತ್ತಾ? ಅಥವಾ ಯಾರೊಬ್ಬರ ಪ್ರೀತಿಯ ಸಾಕುಪ್ರಾಣಿಗಳನ್ನು ಮನರಂಜನೆಯ ಸಲುವಾಗಿ ಬಾಲಾಪರಾಧಿಗಳಿಂದ ಕ್ರೂರ ಕೃತ್ಯಗಳಿಗೆ ಒಳಪಡಿಸಿದಾಗ. ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಅನೇಕ ಜನರು ಆತ್ಮಹತ್ಯೆಗೆ ಸಾಕ್ಷಿಯಾಗಿದ್ದಾರೆ, ಇದು ವರ್ತನೆಯ ಈ ವರ್ಗಕ್ಕೆ ಸೇರುತ್ತದೆ. ಮತ್ತು ಸಹಜವಾಗಿ, ವಿಶ್ವಾಸಾರ್ಹ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಪ್ರಯೋಜನಕ್ಕಾಗಿ ನಮ್ಮಲ್ಲಿ ಯಾರೂ ದ್ರೋಹದಿಂದ ವಿನಾಯಿತಿ ಹೊಂದಿಲ್ಲ.

ಈ ಮತ್ತು ಅಂತಹುದೇ ಪ್ರಕರಣಗಳು ಎಷ್ಟು ಬಾರಿ ಸಂಭವಿಸುತ್ತವೆ ಎಂಬುದನ್ನು ನೀವು ಅರಿತುಕೊಂಡಾಗ, ಆಧುನಿಕ ಸಮಾಜದಲ್ಲಿ ನೈತಿಕತೆಯು ದುರದೃಷ್ಟವಶಾತ್, ಮೌಲ್ಯ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ ಯಾವುದೇ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಮೊದಲ ಸ್ಥಾನದಲ್ಲಿಲ್ಲ ಎಂಬುದು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗುತ್ತದೆ.

ಕೆಟ್ಟ ನಡತೆ

ನೈತಿಕ ಮತ್ತು ಅನೈತಿಕ ಕ್ರಿಯೆಗಳನ್ನು ಚರ್ಚಿಸುವಾಗ, ಎರಡನೆಯದು ಸರಳವಾದ ಅಸಭ್ಯತೆ ಮತ್ತು ಕೆಟ್ಟ ನಡತೆ ಎಂದು ಅನೇಕರು ಗ್ರಹಿಸುವ ನಡವಳಿಕೆಯನ್ನು ಸಹ ಒಳಗೊಂಡಿದೆ ಎಂದು ನಮೂದಿಸುವುದು ಯೋಗ್ಯವಾಗಿದೆ.

ಮತ್ತು ಇದರ ಉದಾಹರಣೆಗಳು ನಮ್ಮೊಂದಿಗೆ ಇರುತ್ತವೆ ದೈನಂದಿನ ಜೀವನದಲ್ಲಿ. IN ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಸಾರಿಗೆಸಲೂನ್ ಅನ್ನು ತ್ವರಿತವಾಗಿ ಬಿಡಲು ಹೇಗೆ ಕೆಟ್ಟ ನಡತೆಯ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ಮುಂಭಾಗದಲ್ಲಿರುವವರನ್ನು ಹಿಂದೆ ತಳ್ಳುತ್ತಾರೆ ಎಂಬುದನ್ನು ನೀವು ಆಗಾಗ್ಗೆ ನೋಡಬಹುದು. ಆವರಣದಿಂದ ಹೊರಡುವಾಗ, ತಮ್ಮನ್ನು ಅನುಸರಿಸುವವರ ಮೂಗಿನ ಮುಂದೆ ಮತ್ತು ಹಿಂತಿರುಗಿ ನೋಡದೆ ಬಾಗಿಲು ಹಾಕಲು ಅನೇಕರು ಹಿಂಜರಿಯುವುದಿಲ್ಲ.

ಆದರೆ ಹೆಚ್ಚಾಗಿ, ಬಹುಶಃ, ಸಮುದಾಯದ ನಿಯಮಗಳನ್ನು ಬಹಿರಂಗವಾಗಿ ಉಲ್ಲಂಘಿಸುವ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ಇದ್ದಾರೆ. ಅವರು ಲ್ಯಾಂಡಿಂಗ್ನಲ್ಲಿ ಕಸವನ್ನು ಹಾಕುತ್ತಾರೆ, ಕಿಟಕಿಗಳನ್ನು ತೆರೆಯದೆಯೇ ಪ್ರವೇಶದ್ವಾರದಲ್ಲಿ ಧೂಮಪಾನ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಇತರ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ನೈರ್ಮಲ್ಯ ಮತ್ತು ನೈರ್ಮಲ್ಯವನ್ನು ಉಲ್ಲಂಘಿಸುತ್ತಾರೆ. ಇವು ಕೂಡ ಅನೈತಿಕ ಕ್ರಮಗಳು. ಉದಾಹರಣೆಗಳು ಎಲ್ಲೆಡೆ ನಮ್ಮನ್ನು ಸುತ್ತುವರೆದಿವೆ, ಆದರೆ ಅವುಗಳಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಿನದನ್ನು ನಾವು ಗಮನಿಸುವುದನ್ನು ನಿಲ್ಲಿಸಿದ್ದೇವೆ ಏಕೆಂದರೆ ಅದು ಎಷ್ಟೇ ದುಃಖಕರವಾಗಿದ್ದರೂ ಅವು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿದೆ.

ಹೂಡಿಕೆ ಉದ್ಯಮ ಮತ್ತು ಹೂಡಿಕೆ ವೃತ್ತಿಪರರಿಗೆ ಉನ್ನತ ನೈತಿಕ ಮಾನದಂಡಗಳು ಏಕೆ ಮುಖ್ಯವಾಗಿವೆ? 2008 ರ ಜಾಗತಿಕ ಆರ್ಥಿಕ ಬಿಕ್ಕಟ್ಟು ಪ್ರದರ್ಶಿಸಿದಂತೆ, ಪುರಾವೆ ನೀಡಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗದ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳಿಗೆ ಸಾಲಗಳನ್ನು ಅನುಮೋದಿಸುವಂತಹ ಪ್ರಮುಖವಲ್ಲದ ವೈಯಕ್ತಿಕ ನಿರ್ಧಾರಗಳು ಸ್ಥಿರ ಆದಾಯ, ಒಟ್ಟಾಗಿ ಮಾರುಕಟ್ಟೆ ಬಿಕ್ಕಟ್ಟನ್ನು ಉಂಟುಮಾಡಬಹುದು ಅದು ಕಾರಣವಾಗಬಹುದು ಆರ್ಥಿಕ ತೊಂದರೆಗಳುಮತ್ತು ಲಕ್ಷಾಂತರ ಜನರಿಗೆ ಉದ್ಯೋಗ ನಷ್ಟ. ಅಂತರ್ಸಂಪರ್ಕಿತ ಜಾಗತಿಕ ಆರ್ಥಿಕತೆ ಮತ್ತು ಮಾರುಕಟ್ಟೆ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ, ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬ ಭಾಗವಹಿಸುವವರು ಅವನ ಅಥವಾ ಅವಳ ನಿರ್ಧಾರಗಳು ಮತ್ತು ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆ, ಹಾಗೆಯೇ ಅವನು ಅಥವಾ ಅವಳು ಒದಗಿಸುವ ಉತ್ಪನ್ನಗಳು ಮತ್ತು ಸೇವೆಗಳು ಅಲ್ಪಾವಧಿಗೆ ಮಾತ್ರವಲ್ಲದೆ ದೀರ್ಘಾವಧಿಯ ಮೇಲೂ ಹೇಗೆ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರುತ್ತವೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಬೇಕು.

ಬಂಡವಾಳ ಅಥವಾ ಹಣವನ್ನು ಒದಗಿಸುವವರನ್ನು ತಮ್ಮ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳಿಗೆ ಹಣಕಾಸು ಒದಗಿಸಲು ಬಯಸುವವರೊಂದಿಗೆ ಹೊಂದಾಣಿಕೆ ಮಾಡುವ ಮೂಲಕ ಹೂಡಿಕೆ ಉದ್ಯಮವು ಸಮಾಜಕ್ಕೆ ಸೇವೆ ಸಲ್ಲಿಸುತ್ತದೆ. ಬಂಡವಾಳವನ್ನು ಒದಗಿಸುವವರು-ಹೂಡಿಕೆದಾರರು-ಮತ್ತು ಅದನ್ನು ಹುಡುಕುವವರು-ಸಾಲಗಾರರನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸಿ. ಸಾಲಗಾರರು ಕಾರ್ಖಾನೆಗಳು, ಶಾಲೆಗಳು, ಸೇತುವೆಗಳು, ಹೆದ್ದಾರಿಗಳು, ವಿಮಾನ ನಿಲ್ದಾಣಗಳು, ನಿರ್ಮಾಣ ಅಥವಾ ಉನ್ನತೀಕರಣದಂತಹ ದೀರ್ಘಾವಧಿಯ ಗುರಿಗಳನ್ನು ಸಾಧಿಸಲು ಹಣವನ್ನು ಹುಡುಕುತ್ತಿರಬಹುದು. ರೈಲ್ವೆಗಳುಅಥವಾ ಇತರ ವಸ್ತುಗಳು. ಅವರು ಅಲ್ಪಾವಧಿಯ ಗುರಿಗಳನ್ನು ಮತ್ತು/ಅಥವಾ ತಮ್ಮ ದೈನಂದಿನ ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಗಳನ್ನು ಬೆಂಬಲಿಸಲು ಅಲ್ಪಾವಧಿಯ ಬಂಡವಾಳವನ್ನು ಹುಡುಕಬಹುದು. ಸಾಲಗಾರರು ವ್ಯವಹಾರಗಳು, ಶಾಲೆಗಳು, ಆಸ್ಪತ್ರೆಗಳು, ಕಂಪನಿಗಳು ಮತ್ತು ಇತರ ಕಾನೂನು ಘಟಕಗಳು ಮತ್ತು ವ್ಯಕ್ತಿಗಳಾಗಿರಬಹುದು. ಕೆಲವು ಸಾಲಗಾರರು ತಮ್ಮ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳಿಗೆ ಹಣಕಾಸು ಒದಗಿಸಲು ಬ್ಯಾಂಕುಗಳು ಅಥವಾ ಇತರ ಸಾಲ ನೀಡುವ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ಕಡೆಗೆ ತಿರುಗುತ್ತಾರೆ; ಇತರರು ತಮ್ಮ ಗುರಿಗಳನ್ನು ಸಾಧಿಸಲು ಅಗತ್ಯವಿರುವ ನಿಧಿಗಳಿಗೆ ಪ್ರವೇಶವನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಸ್ಟಾಕ್ ಎಕ್ಸ್ಚೇಂಜ್ಗಳಿಗೆ ತಿರುಗುತ್ತಾರೆ.

ಹಣಕಾಸು ಸಾಲಗಾರರಿಗೆ ಬಂಡವಾಳವನ್ನು ಒದಗಿಸುವುದಕ್ಕೆ ಬದಲಾಗಿ, ಹೂಡಿಕೆದಾರರು ತಮ್ಮ ಹೂಡಿಕೆಗಳು ತಮ್ಮ ಬಳಕೆ ಮತ್ತು ಸಂಬಂಧಿತ ಅಪಾಯಗಳಿಗೆ ಸರಿದೂಗಿಸುವ ಆದಾಯವನ್ನು ಉತ್ಪಾದಿಸಲು ನಿರೀಕ್ಷಿಸುತ್ತಾರೆ. ಬಂಡವಾಳವನ್ನು ಒದಗಿಸುವ ಮೊದಲು, ಶ್ರದ್ಧೆಯುಳ್ಳ ಮತ್ತು ಶಿಸ್ತುಬದ್ಧ ಹೂಡಿಕೆದಾರರು ಬಂಡವಾಳವನ್ನು ಒದಗಿಸುವ ಅಪಾಯಗಳು ಮತ್ತು ಪ್ರತಿಫಲಗಳನ್ನು ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ. ಆರ್ಥಿಕತೆಯಲ್ಲಿನ ಕುಸಿತ ಅಥವಾ ಹೊಸ ಪ್ರತಿಸ್ಪರ್ಧಿಯಂತಹ ಕೆಲವು ಅಪಾಯಗಳು ಹೂಡಿಕೆಯಿಂದ ನಿರೀಕ್ಷಿತ ಆದಾಯದ ಮೇಲೆ ಪ್ರತಿಕೂಲ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರಬಹುದು. ಹೂಡಿಕೆಯ ಸಂಭಾವ್ಯ ಅಪಾಯಗಳು ಮತ್ತು ಪ್ರತಿಫಲಗಳನ್ನು ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡಲು, ಹೂಡಿಕೆದಾರರು ಸಂಶೋಧನೆ ನಡೆಸುತ್ತಾರೆ, ಸಾಲಗಾರ ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳನ್ನು ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ, ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆ ನಡೆಸುತ್ತಾರೆ, ಅಧಿಕೃತ ಹೇಳಿಕೆಗಳನ್ನು ಓದುತ್ತಾರೆ, ನಿರ್ವಹಣೆಯ ವ್ಯವಹಾರ ಯೋಜನೆ, ಸಂಶೋಧನಾ ವರದಿಗಳು ಮತ್ತು ಉದ್ಯಮ ವರದಿಗಳನ್ನು ಪರಿಶೀಲಿಸುತ್ತಾರೆ. ಜವಾಬ್ದಾರಿಯುತ ಹೂಡಿಕೆದಾರರು ತಮ್ಮ ಬಂಡವಾಳವನ್ನು ತಮ್ಮ ಲಾಭಕ್ಕಾಗಿ ಬಳಸುತ್ತಾರೆ ಎಂದು ನಂಬದ ಹೊರತು ತಮ್ಮ ಬಂಡವಾಳವನ್ನು ಹೂಡಿಕೆ ಮಾಡುವುದಿಲ್ಲ. ಉತ್ಪನ್ನಗಳು ಮತ್ತು ಸೇವೆಗಳ ಮೂಲಕ ಬಂಡವಾಳದಿಂದ ಹೆಚ್ಚಿನ ಮೌಲ್ಯವನ್ನು ತರಬಲ್ಲ ಸಾಲಗಾರರಿಗೆ ಬಂಡವಾಳ ಹರಿದಾಗ ಹೂಡಿಕೆದಾರರು ಮತ್ತು ಸಮಾಜವು ಪ್ರಯೋಜನ ಪಡೆಯುತ್ತದೆ.

ಎಲ್ಲಾ ಪಕ್ಷಗಳು ವರ್ತಿಸುತ್ತವೆ ಎಂಬ ವಿಶ್ವಾಸವನ್ನು ಹಣಕಾಸು ಭಾಗವಹಿಸುವವರು ಹೊಂದಿರುವಾಗ ಹಣದ ಹರಿವು ಹೂಡಿಕೆದಾರರು ಮತ್ತು ಸಾಲಗಾರರ ನಡುವೆ ಹೆಚ್ಚು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿಯಾಗಿ ವಿತರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯು ನಂಬಿಕೆಯನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಬಲಪಡಿಸುತ್ತದೆ, ಇದು ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು, ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಮತ್ತು ಸಮಾಜ, ಅನೈತಿಕ ವರ್ತನೆಗೆ ವಿರುದ್ಧವಾಗಿ. ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿ ಅಥವಾ ಸಂಸ್ಥೆಯು ವಿಶ್ವಾಸಾರ್ಹವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಅವರ ನಿರೀಕ್ಷೆಗಳಿಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ ಎಂದು ಜನರು ನಂಬಿದಾಗ, ಅವರು ಈ ಜನರು ಮತ್ತು ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಅಪಾಯಗಳನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುವ ಸಾಧ್ಯತೆ ಹೆಚ್ಚು. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಜನರು ತಮ್ಮ ಹಣವನ್ನು ನಂಬಿದಾಗ, ಅವರು ತಮ್ಮ ಹಣವನ್ನು ಹೂಡಿಕೆ ಮಾಡುವ ಸಾಧ್ಯತೆಯಿದೆ ಮತ್ತು ಅಲ್ಪಾವಧಿಯ ಬೆಲೆ ಏರಿಳಿತದ ಅಪಾಯವನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುತ್ತಾರೆ ಏಕೆಂದರೆ ಅವರ ಹೂಡಿಕೆಗಳು ಅವರಿಗೆ ದೀರ್ಘಾವಧಿಯ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತವೆ ಎಂದು ಅವರು ಸಮಂಜಸವಾಗಿ ನಂಬುತ್ತಾರೆ. ಉದ್ಯಮಿಗಳು ಹೂಡಿಕೆದಾರರನ್ನು ಆಕರ್ಷಿಸಬಹುದು ಎಂದು ಅವರು ನಂಬಿದರೆ ತಮ್ಮ ವ್ಯಾಪಾರವನ್ನು ವಿಸ್ತರಿಸುವ ಅಪಾಯವನ್ನು ಒಪ್ಪಿಕೊಳ್ಳುವ ಸಾಧ್ಯತೆ ಹೆಚ್ಚು. ಅಗತ್ಯ ವಿಧಾನಗಳುಸಮಂಜಸವಾದ ಬೆಲೆಯಲ್ಲಿ ವಿಸ್ತರಣೆಗಾಗಿ. ಹಣಕಾಸಿನ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಿನ ನಂಬಿಕೆಯ ಮಟ್ಟ, ದಿ ಹೆಚ್ಚು ಜನರುಹಣಕಾಸು ಮಾರುಕಟ್ಟೆಗಳಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸಲು ಸಿದ್ಧವಾಗಿದೆ. ಹಣಕಾಸಿನ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಗಳಲ್ಲಿ ವ್ಯಾಪಕವಾದ ಭಾಗವಹಿಸುವಿಕೆಯು ಸರಕುಗಳ ಉತ್ಪಾದನೆ, ಸೇವೆಗಳ ಪೂರೈಕೆ ಮತ್ತು ಮೂಲಸೌಕರ್ಯಗಳ ಬೆಳವಣಿಗೆಗೆ ಹಣಕಾಸು ಒದಗಿಸಲು ಬಂಡವಾಳದ ಹರಿವನ್ನು ಅನುಮತಿಸುತ್ತದೆ. ಇವುಗಳೆಲ್ಲವೂ ಹೊಸ ಮತ್ತು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಉತ್ತಮವಾದ ಆಸ್ಪತ್ರೆಗಳನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸುವುದರೊಂದಿಗೆ ಸಮಾಜಕ್ಕೆ ಪ್ರಯೋಜನವನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ, ಸೇತುವೆಗಳನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸಲಾಗಿದೆ, ಉತ್ಪಾದಿಸಿದ ಉತ್ಪನ್ನಗಳು, ಒದಗಿಸಿದ ಸೇವೆಗಳು ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗಗಳನ್ನು ರಚಿಸಲಾಗಿದೆ. ಹಣಕಾಸು ಮಾರುಕಟ್ಟೆಗಳಲ್ಲಿ ವ್ಯಾಪಕವಾದ ಭಾಗವಹಿಸುವಿಕೆ ಎಂದರೆ ಹೂಡಿಕೆ ವೃತ್ತಿಪರರ ಅಗತ್ಯತೆ ಮತ್ತು ಬೇಡಿಕೆ ಹೆಚ್ಚುತ್ತಿದೆ, ಇದರ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ ಅವರ ವಿಶೇಷ ಕೌಶಲ್ಯ ಮತ್ತು ಹಣಕಾಸು ಮಾರುಕಟ್ಟೆಗಳ ಜ್ಞಾನವನ್ನು ಬಳಸಲು ಬಯಸುವವರಿಗೆ ಉದ್ಯೋಗಾವಕಾಶಗಳು ಹೆಚ್ಚುತ್ತಿವೆ.

ನೈತಿಕತೆಯು ಯಾವಾಗಲೂ ಮುಖ್ಯವಾಗಿರುತ್ತದೆ, ಆದರೆ ಹೂಡಿಕೆ ಉದ್ಯಮ ಮತ್ತು ಹಣಕಾಸು ಮಾರುಕಟ್ಟೆಗಳು ನಂಬಿಕೆಯ ಮೇಲೆ ನಿರ್ಮಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿರುವುದರಿಂದ ಹೂಡಿಕೆಯಲ್ಲಿ ನೀತಿಗಳು ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಮುಖ್ಯವಾಗಿವೆ. ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆ ಹಿಮ್ಮೆಟ್ಟಿಸುತ್ತದೆ, ನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆ ಆಕರ್ಷಿಸುತ್ತದೆ. ಎಲ್ಲಾ ವ್ಯವಹಾರಗಳಿಗೆ ನಂಬಿಕೆ ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ, ಆದರೆ ಇದು ಹಲವಾರು ಕಾರಣಗಳಿಗಾಗಿ ಹೂಡಿಕೆ ಉದ್ಯಮದಲ್ಲಿ ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ. ಕಾರಣಗಳು ಒಳಗೊಂಡಿರಬಹುದು: ಕ್ಲೈಂಟ್ ಸಂಬಂಧಗಳ ಸ್ವರೂಪ, ಜ್ಞಾನದಲ್ಲಿನ ವ್ಯತ್ಯಾಸಗಳು ಮತ್ತು ಮಾಹಿತಿಗೆ ಪ್ರವೇಶ, ಹಾಗೆಯೇ ಹೂಡಿಕೆ ಉತ್ಪನ್ನಗಳು ಮತ್ತು ಸೇವೆಗಳ ಸ್ವರೂಪ.

ಗ್ರಾಹಕರೊಂದಿಗಿನ ಸಂಬಂಧಗಳಲ್ಲಿ, ಹೂಡಿಕೆದಾರರು ಮಧ್ಯವರ್ತಿ ಕಾರ್ಯಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸಲು ಮತ್ತು ಅವರ ಬಂಡವಾಳವನ್ನು ಸಂರಕ್ಷಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡಲು ಮಧ್ಯವರ್ತಿ ಹಣಕಾಸು ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ ತಮ್ಮ ಆಸ್ತಿಗಳನ್ನು ವಹಿಸಿಕೊಡುತ್ತಾರೆ. ಒಂದು ಸಂಸ್ಥೆ ಮತ್ತು ಅದರ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಕ್ಲೈಂಟ್ ಸ್ವತ್ತುಗಳನ್ನು ರಕ್ಷಿಸಲು ವಿಫಲವಾದರೆ, ಇದು ಒಳಗೊಂಡಿರುವ ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರಿಗೂ ಗಂಭೀರ ಪರಿಣಾಮಗಳನ್ನು ಉಂಟುಮಾಡಬಹುದು. ನಂಬಿಕೆ ಮತ್ತು ನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯಿಲ್ಲದೆ, ಮಧ್ಯವರ್ತಿ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಯಾವುದೇ ವ್ಯವಹಾರವನ್ನು ಹೊಂದಿರುವುದಿಲ್ಲ.

ಹೂಡಿಕೆ ಉದ್ಯಮದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವವರು ವಿಶೇಷ ಜ್ಞಾನವನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ ಮಾಹಿತಿಗೆ ಉತ್ತಮ ಪ್ರವೇಶವನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತಾರೆ. ವಿಶೇಷ ಜ್ಞಾನದ ಲಭ್ಯತೆ ಮತ್ತು ಉತ್ತಮ ಪ್ರವೇಶಮಾಹಿತಿಯ ಪ್ರವೇಶವು ಯಾವುದೇ ಪ್ರಯತ್ನದಲ್ಲಿ ಒಂದು ಪ್ರಯೋಜನವಾಗಿದೆ, ಇದು ಒಂದು ಕಡೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ಶಕ್ತಿಯನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ. ಹೂಡಿಕೆದಾರರು ತಾವು ನೇಮಿಸಿಕೊಳ್ಳುವ ಜನರು ತಮ್ಮ ಜ್ಞಾನವನ್ನು ಅವರಿಗೆ ಹಾನಿ ಮಾಡಲು ಬಳಸುವುದಿಲ್ಲ ಎಂದು ನಂಬುತ್ತಾರೆ. ಅವರು ಗ್ರಾಹಕರ ಹಿತಾಸಕ್ತಿಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸಲು ವಿಶೇಷ ಜ್ಞಾನವನ್ನು ಬಳಸುವ ಹೂಡಿಕೆ ವೃತ್ತಿಪರರ ಮೇಲೆ ಅವಲಂಬಿತರಾಗಿದ್ದಾರೆ.

ಹೂಡಿಕೆ ಉದ್ಯಮದಲ್ಲಿ ನಂಬಿಕೆಯು ತುಂಬಾ ಮುಖ್ಯವಾದುದಕ್ಕೆ ಮತ್ತೊಂದು ಕಾರಣವೆಂದರೆ ಉತ್ಪನ್ನಗಳು ಮತ್ತು ಸೇವೆಗಳ ಸ್ವರೂಪದೊಂದಿಗೆ ಸಂಬಂಧ ಹೊಂದಿದೆ. ಸಾರಿಗೆ, ಉತ್ಪಾದನೆ, ತಂತ್ರಜ್ಞಾನ, ಚಿಲ್ಲರೆ ಅಥವಾ ಆಹಾರ ಸಂಸ್ಕರಣಾ ಘಟಕಗಳಂತಹ ಇತರ ಕೈಗಾರಿಕೆಗಳು ಉತ್ಪನ್ನಗಳನ್ನು ಉತ್ಪಾದಿಸುತ್ತವೆ ಮತ್ತು/ಅಥವಾ ಸ್ಪಷ್ಟವಾದ ಮತ್ತು/ಅಥವಾ ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ ಗೋಚರಿಸುವ ಸೇವೆಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತವೆ. ನಾವು ಟ್ಯಾಬ್ಲೆಟ್ ಅನ್ನು ನಮ್ಮ ಕೈಯಲ್ಲಿ ಹಿಡಿದುಕೊಳ್ಳಬಹುದು ಮತ್ತು ಅದನ್ನು ಪರಿಶೀಲಿಸಬಹುದು. ನಾವು ಬಳಸಬಹುದು ಸಾಫ್ಟ್ವೇರ್, ಸರಣಿ ರೆಸ್ಟೋರೆಂಟ್‌ಗಳಲ್ಲಿ ಊಟ ಮಾಡಿ ಮತ್ತು ಚಿತ್ರಮಂದಿರಗಳಲ್ಲಿ ಚಲನಚಿತ್ರಗಳನ್ನು ವೀಕ್ಷಿಸಿ. ನಾವು ಅನೇಕ ಅಂಶಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಉತ್ಪನ್ನ ಅಥವಾ ಸೇವೆಯ ಗುಣಮಟ್ಟವನ್ನು ನಿರ್ಣಯಿಸಬಹುದು: ಅದು ಅದರ ಉದ್ದೇಶಿತ ಕಾರ್ಯವನ್ನು ಎಷ್ಟು ಚೆನ್ನಾಗಿ ನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ? ಇದು ಎಷ್ಟು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿ? ಇದು ಎಷ್ಟು ಬಾಳಿಕೆ ಬರುವದು? ಇದು ಎಷ್ಟು ಆಕರ್ಷಕವಾಗಿದೆ? ಉತ್ಪನ್ನ ಅಥವಾ ಸೇವೆಗೆ ಬೆಲೆ ಸಮಂಜಸವಾಗಿದೆಯೇ ಅಥವಾ ಸೂಕ್ತವಾಗಿದೆಯೇ?

ಹೂಡಿಕೆ ಉದ್ಯಮದಲ್ಲಿ, ಅನೇಕ ಹೂಡಿಕೆಗಳು ಅಮೂರ್ತವಾಗಿರುತ್ತವೆ ಮತ್ತು ಪುಟ ಅಥವಾ ಪರದೆಯ ಮೇಲೆ ಸಂಖ್ಯೆಗಳಾಗಿ ಮಾತ್ರ ಗೋಚರಿಸುತ್ತವೆ. ಪರಿಶೀಲಿಸಲು ಸ್ಪಷ್ಟವಾದ ಉತ್ಪನ್ನಗಳಿಲ್ಲದೆ ಮತ್ತು ನಿರೀಕ್ಷೆಯಂತೆ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸಲು ಉತ್ಪನ್ನ ಅಥವಾ ಸೇವೆಯನ್ನು ರಕ್ಷಿಸಲು ಯಾವುದೇ ಗ್ಯಾರಂಟಿ ಇಲ್ಲದೆ, ಹೂಡಿಕೆದಾರರು ಹೂಡಿಕೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಪ್ರಸ್ತುತಪಡಿಸಿದ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿರಬೇಕು - ಖರೀದಿಯ ಮೊದಲು ಮತ್ತು ನಂತರ. ಅವರು ತಮ್ಮ ಹಣಕಾಸು ಸಲಹೆಗಾರರನ್ನು ಸಂಪರ್ಕಿಸಿದಾಗ ಮತ್ತು ಹೂಡಿಕೆ ಹೇಳಿಕೆಯನ್ನು ಕೇಳಿದಾಗ, ಅವರು ವಹಿವಾಟುಗಳನ್ನು ಪಟ್ಟಿ ಮಾಡುವ ಎಲೆಕ್ಟ್ರಾನಿಕ್ ಅಥವಾ ಮುದ್ರಿತ ಹೇಳಿಕೆಯನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುತ್ತಾರೆ. ಮಾಹಿತಿಯು ನಿಖರವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿದೆ ಎಂದು ಅವರು ನಂಬುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ತಮ್ಮ ಹಿತಾಸಕ್ತಿಗಳನ್ನು ರಕ್ಷಿಸಲು ಅವರು ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಹೂಡಿಕೆ ವೃತ್ತಿಪರರನ್ನು ಅವರು ನಂಬುತ್ತಾರೆ. ಹಣಕಾಸಿನ ಜಾಗತೀಕರಣ ಎಂದರೆ ಹೂಡಿಕೆ ವೃತ್ತಿಪರರು ಹೊಸ ಅಥವಾ ಪರಿಚಯವಿಲ್ಲದ ಸ್ಥಳಗಳಲ್ಲಿ ವ್ಯಾಪಾರ ಅವಕಾಶಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತಾರೆ. ನಂಬಿಕೆ ಮತ್ತು ನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯಿಲ್ಲದೆ, ಜಾಗತಿಕ ವಹಿವಾಟು ಸೇರಿದಂತೆ ಹಣಕಾಸಿನ ವಹಿವಾಟುಗಳು ಸಂಭವಿಸುವ ಸಾಧ್ಯತೆ ಕಡಿಮೆ. ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯು ಪ್ರಪಂಚದ ವಿವಿಧ ಭಾಗಗಳ ಕೌಂಟರ್ಪಾರ್ಟಿಗಳನ್ನು ಸಂವಹನ ಮಾಡುವುದನ್ನು ನಿರುತ್ಸಾಹಗೊಳಿಸಬಹುದು.

ಈ ಅಂಶಗಳಿಂದಾಗಿ. ಕಂಪನಿಗಳು, ಬ್ಯಾಂಕ್‌ಗಳು, ಹೂಡಿಕೆ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು, ಸಾರ್ವಭೌಮ ಕಂಪನಿಗಳು, ರೇಟಿಂಗ್ ಏಜೆನ್ಸಿಗಳು, ಲೆಕ್ಕಪರಿಶೋಧಕ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು, ಹಣಕಾಸು ಸಲಹೆಗಾರರು ಮತ್ತು ಯೋಜಕರು ಸೇರಿದಂತೆ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಗಳಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಮತ್ತು/ಅಥವಾ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಎಲ್ಲಾ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳ ನೈತಿಕ ಕ್ರಿಯೆಗಳಿಂದ ಈ ಟ್ರಸ್ಟ್ ಅನ್ನು ರಚಿಸಲಾಗಿದೆ, ನಿರ್ವಹಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಮತ್ತು ಚಿಲ್ಲರೆ ಹೂಡಿಕೆದಾರರು. ಮಾರುಕಟ್ಟೆ ಭಾಗವಹಿಸುವವರು ನೈತಿಕವಾಗಿ ವರ್ತಿಸಿದಾಗ, ಹೂಡಿಕೆದಾರರು ಮತ್ತು ಇತರರು ವರದಿಯ ಪರದೆಯ ಅಥವಾ ಪುಟಗಳಲ್ಲಿನ ಸಂಖ್ಯೆಗಳು ಮಾಹಿತಿಯ ನಿಖರವಾದ ನಿರೂಪಣೆಗಳಾಗಿವೆ ಎಂದು ನಂಬಬಹುದು ಮತ್ತು ಹಣಕಾಸು ಮಾರುಕಟ್ಟೆಗಳಲ್ಲಿ ಹೂಡಿಕೆ ಮಾಡುವುದು ಮತ್ತು ಭಾಗವಹಿಸುವುದು ಲಾಭದಾಯಕವೆಂದು ವಿಶ್ವಾಸ ಹೊಂದಿರುತ್ತಾರೆ. ಎಲ್ಲಾ ಮಾರುಕಟ್ಟೆ ಭಾಗವಹಿಸುವವರ ನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯು ಹೆಚ್ಚಿನ ಭಾಗವಹಿಸುವಿಕೆ, ಗ್ರಾಹಕರ ವಕಾಲತ್ತು ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚಿನ ಹೂಡಿಕೆ ಅವಕಾಶಗಳಿಗೆ ಕಾರಣವಾಗಬಹುದು. ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯು ಹೆಚ್ಚಿನದಕ್ಕೆ ಕಾರಣವಾಗಬಹುದು ಉನ್ನತ ಮಟ್ಟದಎರಡೂ ಕಂಪನಿಗಳು ಮತ್ತು ಅವರ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಯಶಸ್ಸು ಮತ್ತು ಲಾಭದಾಯಕತೆ. ಗ್ರಾಹಕರು ವಿಶ್ವಾಸಾರ್ಹ ಖ್ಯಾತಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಕಂಪನಿಗಳಿಗೆ ಆಕರ್ಷಿತರಾಗುತ್ತಾರೆ, ಇದು ವ್ಯಾಪಾರದ ಬೆಳವಣಿಗೆ, ಹೆಚ್ಚಿನ ಆದಾಯ ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚಿನ ಲಾಭಗಳಿಗೆ ಕಾರಣವಾಗುತ್ತದೆ.

ಇನ್ನೊಂದು ಇದೆ - ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆ. ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯು ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿ, ವೃತ್ತಿ ಅಥವಾ ಉದ್ಯಮಕ್ಕೆ ನೈತಿಕವಾಗಿ ಸರಿಯಾದ ಅಥವಾ ಸರಿ ಎಂದು ಪರಿಗಣಿಸುವುದನ್ನು ಮೀರಿದ ಕ್ರಿಯೆಯಾಗಿದೆ. ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ಅನೈತಿಕವಾಗಿ ವರ್ತಿಸಬಹುದು. ಉದ್ಯಮಿಗಳು, ವೃತ್ತಿಪರರು ಮತ್ತು ರಾಜಕಾರಣಿಗಳು ಸಹ ಅನೈತಿಕವಾಗಿ ವರ್ತಿಸಬಹುದು. ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯು ಯಾವುದೇ ಇತರ ವೃತ್ತಿಪರ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಿಗಿಂತ ಹೂಡಿಕೆ ಉದ್ಯಮದಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಿನ ಬೆದರಿಕೆಗಳನ್ನು ಒಡ್ಡುತ್ತದೆ. ಮತ್ತು ಹಲವಾರು ಅಂಶಗಳು ಇದಕ್ಕೆ ಕೊಡುಗೆ ನೀಡುತ್ತವೆ.

ಸೂಕ್ಷ್ಮ ಅರ್ಥಶಾಸ್ತ್ರದ ಮಟ್ಟದಲ್ಲಿ. ನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಗಿಂತ ಕಡಿಮೆ ಸಾಪೇಕ್ಷ ವೆಚ್ಚಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರಬಹುದು ಏಕೆಂದರೆ ನಿಯಂತ್ರಕರು ದುಬಾರಿ ತನಿಖೆಗಳನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸುವ ಸಾಧ್ಯತೆ ಕಡಿಮೆ ಅಥವಾ ಹೆಚ್ಚಿನ ನೈತಿಕ ಮಾನದಂಡಗಳು ರೂಢಿಯಲ್ಲಿರುವ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ಮೇಲೆ ಗಮನಾರ್ಹ ದಂಡವನ್ನು ವಿಧಿಸುತ್ತವೆ.

ಸ್ಥೂಲ ಆರ್ಥಿಕ ಮಟ್ಟದಲ್ಲಿ. ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯು ನಾಶವಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ನಂಬಿಕೆಯನ್ನು ನಾಶಪಡಿಸುತ್ತದೆ. ಗ್ರಾಹಕರು ಮತ್ತು ಹೂಡಿಕೆದಾರರು ಅವರು ನಿಖರವಾದ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುತ್ತಿಲ್ಲ ಅಥವಾ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುತ್ತಿಲ್ಲ ಎಂದು ಅನುಮಾನಿಸಿದಾಗ ಆಟದ ಮೈದಾನ, ಅವರು ಆತ್ಮವಿಶ್ವಾಸವನ್ನು ಕಳೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ. ಕಡಿಮೆ ವಿಶ್ವಾಸ ಹೊಂದಿರುವ ಹೂಡಿಕೆದಾರರು ಅಪಾಯಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲು ಕಡಿಮೆ ಸಿದ್ಧರಿದ್ದಾರೆ. ಅವರು ತಮ್ಮ ಬಂಡವಾಳದ ಮೇಲೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ಲಾಭವನ್ನು ಬಯಸಬಹುದು, ಬೇರೆಡೆ ಹೂಡಿಕೆ ಮಾಡಲು ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡಬಹುದು ಅಥವಾ ಹೂಡಿಕೆ ಮಾಡದಿರಲು ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡಬಹುದು. ಈ ಯಾವುದೇ ಕ್ರಮಗಳು ತಮ್ಮ ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಗಳಿಗೆ ಹಣಕಾಸು ಒದಗಿಸಲು ಬಂಡವಾಳವನ್ನು ಬಯಸುವ ಸಾಲಗಾರರಿಗೆ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುತ್ತವೆ. ಬಂಡವಾಳದ ಪ್ರವೇಶವಿಲ್ಲದೆ, ಸಾಲಗಾರರು ಹೊಸ ಕಾರ್ಖಾನೆಗಳು, ಸೇತುವೆಗಳು ಅಥವಾ ಆಸ್ಪತ್ರೆಗಳನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸುವ ತಮ್ಮ ಗುರಿಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗುವುದಿಲ್ಲ. ಬಂಡವಾಳ ಹಿಂತೆಗೆತವು ಉದ್ಯೋಗಗಳು, ಬೆಳವಣಿಗೆ ಮತ್ತು ನಾವೀನ್ಯತೆಗಳನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡುವ ಮೂಲಕ ಸಮಾಜವನ್ನು ಹಾನಿಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ. ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯು ಅಂತಿಮವಾಗಿ ಗ್ರಾಹಕರಿಗೆ ಮಾತ್ರವಲ್ಲ, ಸಂಸ್ಥೆ, ಅದರ ಉದ್ಯೋಗಿ ಮತ್ತು ಹೂಡಿಕೆ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಲ್ಲಿ ತೊಡಗಿರುವ ಇತರರಿಗೂ ಹಾನಿ ಮಾಡುತ್ತದೆ. ಲೇಖನದಲ್ಲಿ ಕಂಪನಿಯ ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯ ಉದಾಹರಣೆಯನ್ನು ನೀವು ಓದಬಹುದು.

ಮಾರುಕಟ್ಟೆಗಳಲ್ಲಿನ ಕಡಿಮೆ ವಿಶ್ವಾಸವು ಹೂಡಿಕೆ ಉದ್ಯಮದ ಬೆಳವಣಿಗೆಯನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಉದ್ಯಮದಲ್ಲಿನ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಮತ್ತು ವ್ಯಕ್ತಿಗಳ ಖ್ಯಾತಿಯನ್ನು ಕಳಂಕಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ, ಅವರು ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯಲ್ಲಿ ತೊಡಗಿಲ್ಲದಿದ್ದರೂ ಸಹ. ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯು ಆರ್ಥಿಕ ಬೆಳವಣಿಗೆಗೆ ಕೊಡುಗೆ ನೀಡುವ ಬಂಡವಾಳದಿಂದ ಹೆಚ್ಚಿನ ಮೌಲ್ಯವನ್ನು ರಚಿಸಬಹುದಾದ ಸಾಲಗಾರರಿಗೆ ಬಂಡವಾಳವನ್ನು ಚಾನಲ್ ಮಾಡುವ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ತಡೆಯುತ್ತದೆ. ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯು ಹಣಕಾಸು ಮಾರುಕಟ್ಟೆಗಳಲ್ಲಿನ ನಂಬಿಕೆಯನ್ನು ನಾಶಪಡಿಸಿದಾಗ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಗಳು ಮತ್ತು ಸಮಾಜ ಎರಡೂ ಬಳಲುತ್ತವೆ. ವೈಯಕ್ತಿಕವಾಗಿ ನಿಮಗಾಗಿ, ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯು ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸ, ಖ್ಯಾತಿ ಮತ್ತು ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಉಂಟುಮಾಡಬಹುದು ವೃತ್ತಿಪರ ಬೆಳವಣಿಗೆಮತ್ತು ವಿತ್ತೀಯ ದಂಡ ಮತ್ತು ಪ್ರಾಯಶಃ ಜೈಲು ಶಿಕ್ಷೆಗೆ ಕಾರಣವಾಗಬಹುದು. ಕಂಪನಿಯ ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯು ಅಂತಹ ನಡವಳಿಕೆಯನ್ನು ಕೈಗೊಂಡ ವ್ಯಕ್ತಿ / ಕಂಪನಿಗೆ ಮತ್ತು ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಲ್ಲಿ ನೇರವಾಗಿ ಭಾಗಿಯಾಗದ ವಿಷಯಗಳಿಗೆ ಬೆದರಿಕೆಯನ್ನು ಉಂಟುಮಾಡುತ್ತದೆ.

"ಹೂಡಿಕೆ ಉದ್ಯಮದಲ್ಲಿ ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆ" ಲೇಖನವನ್ನು ಓದಿದ ನಂತರ ಜ್ಞಾನವನ್ನು ಕ್ರೋಢೀಕರಿಸುವ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳು

ಪ್ರಶ್ನೆ 1

ಕೆಳಗಿನ ಹೇಳಿಕೆಗಳಲ್ಲಿ ಯಾವುದು ಹೆಚ್ಚು ನಿಖರವಾಗಿದೆ. ಹೂಡಿಕೆ ವೃತ್ತಿಪರರು ನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಗೆ ವಿಶೇಷ ಜವಾಬ್ದಾರಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತಾರೆ ಏಕೆಂದರೆ:

ಎ) ಉದ್ಯಮವು ಹೆಚ್ಚು ನಿಯಂತ್ರಿಸಲ್ಪಡುತ್ತದೆ.

ಬಿ) ಗ್ರಾಹಕರ ಸ್ವತ್ತುಗಳನ್ನು ರಕ್ಷಿಸುವ ಕಾರ್ಯವನ್ನು ಅವರು ನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಾರೆ.

ಸಿ) ವೃತ್ತಿಯು ಅದರ ನೀತಿ ಸಂಹಿತೆಗೆ ಬದ್ಧವಾಗಿರಬೇಕು.

ಪರಿಹಾರ 1:

ಬಿ ಸರಿಯಾದ ಉತ್ತರ. ಹೂಡಿಕೆ ವೃತ್ತಿಪರರು ವಿಶೇಷ ಜವಾಬ್ದಾರಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತಾರೆ ಏಕೆಂದರೆ ಗ್ರಾಹಕರು ಕ್ಲೈಂಟ್ ಸ್ವತ್ತುಗಳನ್ನು ರಕ್ಷಿಸಲು ಅವರಿಗೆ ವಹಿಸುತ್ತಾರೆ.

ನೀವು ಲೇಖನದಲ್ಲಿ ಆಸಕ್ತಿ ಹೊಂದಿದ್ದರೆ, VK ಯಲ್ಲಿನ ಗುಂಪಿಗೆ ಚಂದಾದಾರರಾಗಿ

ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆ ಎಂದರೆ ಸಮಾಜದಲ್ಲಿ ಚಾಲ್ತಿಯಲ್ಲಿರುವ ಮೌಲ್ಯಕ್ಕಿಂತ ವಿಭಿನ್ನವಾದ ಮೌಲ್ಯ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಅನುಷ್ಠಾನ. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಪ್ರಮುಖ ಮೌಲ್ಯವು ಮಾನವ ವ್ಯಕ್ತಿಯಾಗಿರುವ ಸಮಾಜದಲ್ಲಿ, ಲಾಭಕ್ಕೆ ಆದ್ಯತೆ ನೀಡುವುದು ಅನೈತಿಕವಾಗಿದೆ: ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಕಂಪನಿಯಲ್ಲಿ ದೀರ್ಘಕಾಲ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಿರುವ ಉದ್ಯೋಗಿಯನ್ನು ವಜಾ ಮಾಡುವುದು, ಏಕೆಂದರೆ ಅವನ ಕೆಲಸವು ಹೀಗಿರಬಹುದು. ಸ್ವಯಂಚಾಲಿತ ಯಂತ್ರ ಅಥವಾ ಕಂಪ್ಯೂಟರ್‌ನಿಂದ ಹೆಚ್ಚು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿಯಾಗಿ ನಿರ್ವಹಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಇದಕ್ಕೆ ತದ್ವಿರುದ್ಧವಾಗಿ, ವಸ್ತು ಯೋಗಕ್ಷೇಮವು ಪ್ರಮುಖ ಮೌಲ್ಯವಾಗಿರುವ ಗುಂಪಿನಲ್ಲಿ, ಅಂತಹ ನಡವಳಿಕೆಯು ಏಕೈಕ ಸಾಧ್ಯ ಮತ್ತು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ನೈತಿಕವಾಗಿದೆ.

ಕೆಳಗಿನವುಗಳನ್ನು ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯ ಆಯ್ಕೆಗಳನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಎಂದು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಒಪ್ಪಿಕೊಳ್ಳಲಾಗಿದೆ:

ಲಂಚ,?

ಸುಲಿಗೆ,?

ದುಬಾರಿ ಉಡುಗೊರೆಗಳು, ?

ಅಕ್ರಮವಾಗಿ ಪಡೆದ ಹಣದ ಪಾಲಿನ ಸಹಚರರಿಗೆ ಪಾವತಿ, ?

ಹಿತಾಸಕ್ತಿಗಳ ಸಂಘರ್ಷದಿಂದಾಗಿ ಸಂಘರ್ಷ, ?

ಕಾನೂನುಗಳನ್ನು ಮುರಿಯುವುದು, ?

ವಂಚನೆ, ?

ಕಂಪನಿಯ ರಹಸ್ಯಗಳನ್ನು ಬಹಿರಂಗಪಡಿಸುವುದು, ?

"ಇನ್-ಗ್ರೂಪ್" ಸದಸ್ಯರಿಂದ ಗೌಪ್ಯ ಸಂಭಾಷಣೆಗಳಲ್ಲಿ ಪಡೆದ ಮಾಹಿತಿಯ ಬಳಕೆ?

ಪ್ರಯೋಜನಕಾರಿ ಶಾಸನವನ್ನು ಅಂಗೀಕರಿಸುವ ಸಲುವಾಗಿ ರಾಜಕೀಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ ಅಕ್ರಮ ಪಾವತಿಗಳು, ?

ದಾಖಲೆಗಳ ನಕಲಿ?