یک روز کاری در چین چند ساعت است؟ روز کاری و ساعات کاری در کشورهای مختلف جهان

دولت مانوئل والس وظیفه تقریبا غیرممکن اصلاح قانون کار فرانسه را بر عهده گرفته است. امانوئل ماکرون، وزیر دارایی، حتی به 35 ساعت کاری هفته که یکی از دستاوردهای کلیدی نظام اجتماعی فرانسه تلقی می شود، تجاوز کرده است. چنین طرح هایی باعث مقاومت قابل درک اتحادیه های کارگری شد.

طرفداران اصلاحات می گویند وقت آن رسیده است که به زمین برویم و به همسایگان خود نگاه کنیم.

برای مقایسه: در روسیه رسمی هفته کاری 40 ساعت طول می کشد، اما برای برخی از گروه های کارگران محدودیت هایی وجود دارد، به عنوان مثال، افراد 16 تا 18 سال اجازه ندارند بیش از 35 ساعت در هفته کار کنند. همین قانون در مورد افراد ناتوان گروه I یا II نیز صدق می کند.

در کجای اروپا درآمد بیشتری دارند؟

بسیاری از کشورهای اروپایی حداقل دستمزد را تعیین کرده اند. بالاترین نرخ ها در فرانسه، آلمان و بریتانیا، بلژیک و لوکزامبورگ است. اما هر چه بیشتر به سمت شرق بروید، کمتر پرداخت می کنید.

در روسیه حداقل دستمزد 6204 روبل در ماه است (با نرخ ارز فعلی تقریبا 80 یورو).

پرداخت اضافه کاری

در فرانسه، آنها مراقب هستند تا اطمینان حاصل کنند که کارمندان به یک هفته کاری 35 ساعته پایبند هستند و اجباریدر صورت اضافه کاری که ساعات آن نیز به 44 ساعت در هفته محدود می شود، دستمزد اضافه دریافت می کنند. علاوه بر این، هر کارمند باید حداقل 11 ساعت استراحت بین روزهای کاری داشته باشد. در صورت تخلف، شرکت (دولتی یا خصوصی فرقی نمی کند) با جریمه های هنگفتی برای تضییع حقوق کارگران مواجه خواهد شد.

قانون کار روسیه این را بیان می کند اضافه کاریبرای دو ساعت اول کار حداقل یک و نیم برابر نرخ، برای ساعات بعدی - حداقل دو برابر نرخ پرداخت می شود.

سوال اصلی این است: آیا همه کارفرمایان به این استانداردها پایبند هستند یا برای احقاق حقوق خود نیاز به مراجعه به دادگاه دارند که به نوبه خود بسیاری را با از دست دادن شغل خود تهدید می کند؟

35 ساعت کار در هفته در فرانسه به اولین دولت سوسیالیست باز می گردد و این قانون در سال 2000 لازم الاجرا شد. یکی از اهداف این اصلاحات کاهش بیکاری بود. اما بحرانی که در سال 2008 آغاز شد نشان داد که امیدها توجیه نشدند. نرخ بیکاری در حدود 10 درصد ثابت است و قوانین کار غیرقابل انعطاف پاسخ دادن به نوسانات بازار را برای کارفرمایان دشوار می کند.

قبلاً چندین بار تلاش هایی برای ایجاد تغییرات در قانون کار انجام شده است ، اما اصلاحات با خصومت مورد استقبال قرار گرفت - اصلاحات فعلی مستثنی نیست. دولت فرانسه در تلاش است تا اصلاحات را عمومی کند و ابتکارات متعددی را آغاز کرده است، از جمله توضیح جزئیات تغییرات قانونی برای فرانسوی ها به صورت ساده و ساده. زبان روشن. علاوه بر این، همه می توانند در مورد اصلاحات بیشتر بیاموزند و بازخورد خود را در آنجا بگذارند در شبکه های اجتماعی@LoiTravail

قزاقستان 40 ساعت کار در هفته را به ارث برده است اتحاد جماهیر شوروی. درست است، حجم کار در آنجا کمی بیشتر بود، و زمان کار کمی متفاوت توزیع شد: آنها 6 روز، هر کدام 7 ساعت کار می کردند، یعنی 42 ساعت در هفته. هفته کاری پنج روزه در دهه 1960 معرفی شد و زمان کار به 41 ساعت در هفته و سپس به 40 ساعت کاهش یافت. اینگونه بود که برنامه 5/2، 8 ساعت در روز، آشنا برای همه ساکنان CIS مدرن، ظاهر شد. . قزاقستانی های مدرن بر اساس این سیستم زندگی و کار می کنند. علاوه بر این، تعداد کمی برای این واقعیت که کارمندان مجبور هستند تا دیروقت بمانند، پول اضافی می پردازند.

در حالی که قزاقستان با این استانداردها زندگی می کند، کار پاره وقت و برنامه کاری انعطاف پذیر به طور فزاینده ای در سراسر جهان محبوب می شود. کشورها به روش های مختلف ساعات کاری را کاهش می دهند: یا به چهار روز هفته تغییر می دهند یا روز کاری را کوتاه می کنند. و رکوردداران کاهش ساعات کار در جهان - کشورهای اروپایی.

در هلندکوتاه ترین هفته کاری در جهان فقط 29 ساعت است. متخصصان هلندی عادت دارند 4 روز در هفته کار کنند. هم مادران شاغل و هم پدران شاغل 3 روز متوالی مرخصی می گیرند. تعطیلات و مراقبت های پزشکی برای همه تضمین شده است. اگر کارمند بخواهد می تواند ساعات کار را کاهش دهد در حالی که دستمزد ساعتی باقی می ماند. اینگونه است که دولت از تعادل بین زندگی شخصی و کار در میان شهروندان خود مراقبت می کند.

در مقام دوم دانمارکو 33 ساعت کار در هفته. همه کشورهای اسکاندیناوی برنامه کاری انعطاف پذیر و 5 هفته مرخصی با حقوق را در سال اتخاذ کرده اند. اخراج و استخدام نامزدهای جدید برای کارفرمایان آسان است، اما خود کارمندان توسط قانون حمایت می شوند. شرکت ها موظف به پرداخت غرامت پس از اخراج به مدت دو سال هستند.

به دنبال نروژبا همان شاخص - 33 ساعت کاری. در یک کشور شمالی، والدین اجازه دارند تعداد ساعات کاری خود را کاهش دهند؛ تقریباً یک سال پس از تولد فرزند، یک مادر جوان حقوق کامل دریافت می کند. مرخصی سالانهحداقل 21 روز است. نیم روز در این کشور پدیده عادیمرسوم است که حداکثر تا ساعت 16:00 از محل کار خانه را ترک کنید.

انتخاب اروپایی رقیق شده است استرالیا- مرسوم است که 34 ساعت در هفته در آنجا کار کنید. دولت کارگران استرالیایی را تضمین می کند حمایت اجتماعیبدتر از اروپا نیست: حتی کسانی که به صورت پاره وقت کار می کنند حق دارند از تعطیلات کامل و مزایای آخر هفته بهره مند شوند.

آلمانی ها در سراسر جهان به عنوان معتاد به کار شناخته می شوند، اما در واقع در آلمانبیش از 35 ساعت در هفته کار نکنید. علاوه بر این، روز کاری برای ما به روشی غیر معمول طراحی شده است: به 2 قسمت تقسیم می شود. ابتدا آلمانی ها از ساعت 9 صبح تا 1 بعد از ظهر کار می کنند، سپس 3-4 ساعت استراحت ناهار دارند و در عصر کارگران برمی گردند تا حدود سه ساعت دیگر را در محل کار بگذرانند. با توجه به بحران مالی در کشور ترجیح می دهند کارمندان را اخراج نکنند بلکه ساعات کاری را کاهش دهند. در عین حال، دولت تلاش می کند تا دستمزدهای از دست رفته کارگران را جبران کند.

در ایرلندهمچنین به طور متوسط ​​35 ساعت در هفته کار کنید. اگرچه در اواخر دهه 80، ایرلندی ها 44 ساعت کار می کردند، یعنی بسیار بیشتر از سایر اروپایی ها. دو دلیل برای این روند وجود دارد: تمایل برخی از متخصصان برای روی آوردن به ساعات کاری کوتاهتر، و توسعه نیافتگی بازار کار محلی. برای اینکه سخت کار کنند و به اندازه کافی برسند، بسیاری باید به بریتانیای کبیر همسایه بروند.

همین 35 ساعت برای هفته کاری عادی است برای سوئیس، اما با درآمدهای کاملاً متفاوت. متوسط ​​روز کاری سوئیسی ها از ساعت 8 صبح شروع می شود و تا ساعت 5:30 بعد از ظهر ادامه می یابد و یک استراحت طولانی برای ناهار با فوندو و شکلات سوئیسی دارد. در بسیاری از زمینه ها، ساعات کاری انعطاف پذیر به عنوان یک هنجار در نظر گرفته می شود، زمانی که یک فرد زمانی که می خواهد سر کار می آید، اما در عین حال زمان تعیین شده را کار می کند. یک سوم از جمعیت شاغل برای گذراندن زمان بیشتری با خانواده خود به کار نیمه وقت روی آوردند.

بسیاری از مردم شکایت دارند که تمام زندگی خود را در محل کار می گذرانند. اما ما حتی 10 ساعت در روز هم مثل مردم چین کار نمی کنیم

کدام کشورها کوتاه ترین هفته کاری را دارند؟ عکس: Pinterest

در چنین روزی در سال 1919، یک روز کاری 8 ساعته در هلند معرفی شد. و با وجود این واقعیت که ساکنان فضای پس از اتحاد جماهیر شوروی (به عنوان مثال، اوکراین) به کار 8 ساعت در روز ادامه می دهند، در برخی کشورها برنامه کاهش یافته معمول است.

اروپای سخت کوش؟

پارلمان اروپا حداکثر زمان کار را 48 ساعت در هفته تعیین کرده است. در اینجا تمام ساعات اضافه کاری در نظر گرفته شده است. برخی کشورها نیز محدودیت های خود را معرفی کرده اند. به عنوان مثال، فنلاند معتقد است که ساکنان آن باید حداقل 32 ساعت کار کنند، اما نه بیشتر از 40 ساعت. اغلب اروپایی ها حدود 40 ساعت در هفته کار می کنند.

میانگین ساعات کار در اروپا (در هفته)

که در هلنداستاندارد کاری هفته 38 ساعت است. با این حال، بسته به کارفرما، کارمندان ممکن است بین 36 تا 40 ساعت را در محل کار سپری کنند.

هفته کاری 35 ساعت طول می کشد ایرلندو فرانسه. با این حال، در واقعیت، کارکنان زمان بیشتری را در محل کار می گذرانند. در دهه 90 قرن گذشته، معرفی هفته 35 ساعته در فرانسه طوفانی از خشم را برانگیخت. اخیراً دولت به موضوع افزایش ساعات کاری بازگشته است و پس از آن تعدادی اعتصاب و تظاهرات در پی آن صورت گرفته است.

ساکنان دانمارک 7 ساعت و 21 دقیقه در روز کار کنید. مدت زمان متوسطیک هفته کاری 37.5 ساعته یکی از کمترین ها در اروپا است. اما در عین حال، یک دانمارکی حدود 37.6 یورو در ساعت درآمد دارد که 30 درصد بیشتر از میانگین اتحادیه اروپا است.

بسیاری از مردم از ایده هفته کاری 21 ساعته حمایت می کنند. عکس: Business Insider

آلمانی ها در سراسر جهان معتاد به کار محسوب می شوند. اما هفته کاری آلمانبیش از 38 ساعت طول نمی کشد. در عین حال در بین شرکت های آلمانی مرسوم است که در صورت بروز مشکلات مالی به جای اخراج کارمندان، ساعات کاری را کاهش دهند. ساکنان نیز بیش از 39 ساعت در هفته کار نمی کنند نروژ.

همانطور که مشخص است، سخت کوش ترین مردم اروپا، کارگران هستند بریتانیای کبیر, یونانو کشور پرتغال. بریتانیایی ها که 43.7 ساعت در هفته کار می کنند، اغلب تا دیروقت سر کار می مانند. پرتغالی ها 8 ساعت و 48 دقیقه در روز کار می کنند که میانگین آن 48 ساعت در هفته است. اما در عین حال، کارشناسان خاطرنشان می کنند که در تمام این مدت افراد درگیر مسئولیت های کاری خود نیستند. "کارگران سخت" اروپایی ساکنان یونان را نیز شامل می شوند - هفته کاری آنها 43.7 ساعت طول می کشد. اما این را نمی توان با توجه به وضعیت اقتصاد کشور گفت...

آسیای سخت کوش!

در آسیا، مردم خیلی بیشتر کار می کنند. میانگین روز کاری در چین 10 ساعت طول می کشد، در حالی که روزهای کاری شش روز است. این نتیجه 60 ساعت کاری در هفته است. چینی ها 20 دقیقه برای ناهار و 10 روز در سال برای تعطیلات وقت دارند.

کارگران در چین عکس گرفته شده از توییتر

که در ژاپنیک قرارداد کاری استاندارد حداکثر 40 ساعت کار در هفته را در نظر می گیرد. با این حال، همه ما در مورد اهمیت ارتقاء شنیده ایم نردبان شغلیبرای ژاپنی ها و این اغلب به مدت زمانی که فرد در محل کار خود می گذراند بستگی دارد. ساکنان هدفمند ژاپن اغلب شب ها تا دیروقت در دفتر می مانند و شنبه به آنجا می آیند. بنابراین در برخی موارد هفته کاری به 50 ساعت می رسد.

که در تایلندو هندوستانهمچنین شش روز، اکثر کارگران تا 48 ساعت در هفته کار می کنند. که در نهادهای دولتیو همچنین در دفاتر شرکت های غربی هفته کاری 40 ساعته وجود دارد.

چگونه بهینه است؟

چندین سال پیش، در مصاحبه ای، یکی از ثروتمندترین افرادکارلوس اسلیم، سرمایه دار بزرگ مکزیکی، گفت که مردم نباید بیش از 3 روز در هفته کار کنند. با این حال، روز کاری باید 11 ساعت طول بکشد و افراد باید در سن 70 سالگی یا حتی بعد از آن بازنشسته شوند.

کارلوس اسلیم معتقد است که بهتر است 3 روز در هفته و در عین حال 11 ساعت در روز کار کنید. عکس: siapress.ru

همچنین حامیان زیادی از یک هفته کاری 4 روزه وجود دارد. کارشناسان می گویند که این برنامه برای نسل پرفشار (متولدین بین سال های 1946 و 1964) راحت تر خواهد بود. به این ترتیب آنها می توانند بیشتر مراقب والدین یا نوه های خود باشند.

همچنین کسانی هستند که از ایده هفته کاری 21 ساعته حمایت می کنند. به نظر آنها، این رویکرد تعدادی از مشکلات را حل خواهد کرد: بیکاری، مصرف بیش از حد, سطح بالاانتشار کربن و حتی نابرابری. گزارشی از بنیاد اقتصاد جدید بریتانیا می گوید یک هفته کاری کوتاه تر به شکستن چرخه معیوب کمک می کند. زندگی مدرنوقتی همه زندگی می کنند تا کار کنند، کار می کنند تا به دست بیاورند، و درآمد کسب کنند تا بیشتر مصرف کنند.

به نظر شما هفته کاری چقدر باید طول بکشد؟ در نظرات به اشتراک بگذارید!

بانک سوئیسی UBS میانگین ساعات کار در هفته را محاسبه کرد بزرگترین شهرهاصلح پاریس مقام اول این فهرست را به خود اختصاص داد و مسکو سوم شد. هفته کاری در سایر کشورها چقدر است - در انتخاب ریا نووستی.

فرانسه

دو مکان اول این فهرست را پاریس (30 ساعت و 50 دقیقه) و لیون (31 ساعت و 22 دقیقه) اشغال کرده‌اند. فرانسوی ها به خاطر عشقشان به استراحت های طولانی ناهار و اعتصاب ها معروف هستند. هنگامی که دولت تصمیم به اجرای اصلاحات کار در بهار امسال گرفت، شهروندان کشور اعتراض کردند. آنها با ساده سازی روند اخراج و اجازه افزایش روز کاری به 12 ساعت (برای مدت معین) مخالفت کردند. شرکت‌های حمل‌ونقل و انرژی، پایانه‌های تخلیه گاز و نفت، و نیروگاه‌های هسته‌ای اعلام اعتصاب کردند. شورش در خیابان ها تا امروز ادامه دارد.

روسیه

مسکو در رتبه سوم فهرست شهرهایی با کوتاه ترین هفته کاری قرار گرفت. ساکنان پایتخت تنها 31 ساعت و 40 دقیقه کار می کنند. در عین حال، روسیه در میان کشورهای برتر با طولانی ترین تعطیلات با حقوق است. به طور متوسط، روس ها می توانند روی 30 روز مرخصی حساب کنند، و این شامل تعطیلات رسمی (حدود دو هفته در سال) نمی شود.

فنلاند

حداقل و حداکثر تعداد ساعات کار در هفته در فنلاند توسط قانون تعیین شده است - این به ترتیب 32 و 40 ساعت است. با این حال، هلسینکی در فهرست شهرهایی با کوتاه ترین هفته کاری در رتبه چهارم قرار دارد - 31.91 ساعت طول می کشد. این کشور نیز گسترده است برنامه اجتماعی. از اواخر سال گذشته، دولت به طور فعال در مورد پروژه جدیدی بحث کرده است که بر اساس آن ساکنان فنلاند ماهانه 550 یورو در قالب درآمد بی قید و شرط دریافت خواهند کرد. آنها قصد دارند این مزایا را به همه - شهروندان شاغل و بیکار کشور - بپردازند. با این حال، در ازای آن باید از پرداخت های دیگر دولتی صرف نظر کنند.

بریتانیای کبیر

لندنی‌ها از سخت‌کوش‌ترین مردم اروپا هستند. هفته کاری آنها 36 ساعت و 23 دقیقه بود. تعطیلات بریتانیا 25 روز طول می کشد. به هر حال، طبق آمار سال های گذشته، زنان در بریتانیا کمتر از زنان دیگر کشورها کار می کنند.

ایالات متحده آمریکا

© شرق نیوز / پولاریس / اسکات هیوستون

© شرق نیوز / پولاریس / اسکات هیوستون

هفته کاری در ایالات متحده آمریکا تفاوت چندانی با هفته اروپایی ندارد. آمریکایی ها بیش از 40 ساعت در هفته کار نمی کنند. در زمان بحران، برخی از شرکت ها هفته کاری را به 32 ساعت کاهش می دهند.

یونان

شوخی های زیادی در مورد "سخت کار" یونانی ها وجود دارد، اما در واقع ساکنان این کشور کمتر از همسایگان خود کار می کنند. طبق قانون کار، هفته کاری در اینجا 42 ساعت طول می کشد - این رقم بالایی است. با این حال، نیروی کار یونان را از یک بحران جدی اقتصادی نجات نداد.

اسرائيل

به طور رسمی، هفته کاری در اسرائیل 45 ساعت است، اما اتحادیه های کارگری این حق را دارند که خواستار کاهش میزان زمان کار شوند. قراردادهای جمعی در کشور گسترده است که شرایط کار را برای کارکنان درگیر در یک منطقه خاص از تولید تنظیم می کند. از سال 2000 بر اساس این قرارداد، هفته کاری به 43 ساعت کاهش یافته است. تعطیلات آخر هفته در این کشور جمعه و شنبه است.

می توانید یک هفته کاری و یک روز کاری را حساب کنید. این کل زمانی است که یک کارگر در یک هفته یا یک روز در محل کار خود می گذراند. این هنجارها باید بر اساس قانون تنظیم شوند فرایند تولیدو نیاز طبیعی انسان به استراحت.

کشورهای مختلف استانداردهای کار خود را دارند و چارچوب قانونیدر این منطقه. بیایید به "سخت‌کوش‌ترین" کشورها و کشورهایی که در آن‌ها هستند نگاهی بیندازیم حداقل استانداردهاهفته کاری.

هفته کاری در قانون کار

زمان کار زمانی است که کارگر صرف انجام وظایف مستقیم خود می کند. وظایف شغلیتوسط قرارداد کار ایجاد شده است. توسط مقررات یک شرکت خاص تنظیم می شود.

هفته کاری بر حسب روز، زمانی را محاسبه می کند که فرد باید در محل کار خود بگذراند. اما اصل دیگری برای محاسبه وجود دارد. هفته کاری ساعتی تعداد کل ساعات کاری را نشان می دهد هفته تقویم. این دو مفهوم بیشتر در زندگی روزمره مورد استفاده قرار می گیرند.

• چند روز کاری در هفته وجود دارد؛
• در هر روز کاری چند ساعت وجود دارد؟

حاصل ضرب این دو شاخص رقم مورد نظر را به دست می دهد، اما اگر یکی از روزها، مثلا شنبه، کوتاه شود، باید این ساعات کوتاه شده را کم کنید. به عنوان مثال، 5 روز کار 8 ساعته یک هفته استاندارد 40 ساعته را تشکیل می دهد.

هنجارهای هفته کاری توسط قانون تعیین شده است ( قانون کار) و در قراردادهای کار. بنابراین، در هنر. 91 قانون کار فدراسیون روسیه می گوید که هفته کاری نباید بیش از 40 ساعت باشد. به گفته جمعی برای کسانی که به طور رسمی شاغل هستند قرارداد استخداماین حداکثر تعداد ساعات کار در هفته است که با نرخ عادی پرداخت می شود. اضافه کاری، یعنی بیش از 40 ساعت کاری در هفته، باید با نرخ های مختلف پرداخت شود.

چند روز کاری در هفته وجود دارد؟

یک هفته کاری پنج روزه استاندارد وجود دارد. با این برنامه، تعطیلات آخر هفته شنبه و یکشنبه است. همچنین یک هفته کاری شش روزه با تنها یک روز تعطیل - یکشنبه وجود دارد.

هفته شش روزه در جایی معرفی می شود که یک هفته پنج روزه به دلیل ویژگی های کار یا استانداردهای حداکثر بار مناسب نیست. بسیاری از شرکت ها شش روز در هفته کار می کنند، به خصوص بخش خدمات - شنبه یک روز نسبتاً فعال برای ارائه خدمات است. بسیاری از کارگران کارخانه و سایر کارگرانی که پنج روز هفته کار می کنند، برای خدمات خاصی در روز تعطیل خود - شنبه - درخواست می کنند. نه تنها تجاری، بلکه برخی از سازمان های دولتی نیز بر اساس برنامه شش روزه کار می کنند.

برخی از کشورها 4 روز در هفته کار می کنند. چنین پیشنهادی در دومای ایالتی نیز مطرح شد، اما مورد حمایت قرار نگرفت، بلکه فقط در اخبار غوغا کرد. در این مورد، طول روزهای کاری حدود 10 ساعت خواهد بود و روز تعطیل اضافی را جبران می کند.

بدیهی است که مدت زمان شیفت با توجه به هنجارهای طول هفته کاری و تعداد روزهای کاری در آن تعیین می شود و اگر از رقم استاندارد 40 ساعت کاری در هفته شروع کنیم، مدت روز کاری خواهد بود. بودن:

• 5 روز – 8 ساعت کاری در روز؛
• 6 روز - 7 ساعت کاری در روز، شنبه - 5 ساعت کاری.

این هنجارهای عمومیبرای فدراسیون روسیهبر اساس مقررات جاری قانون.

تقویم روزهای کاری 2015

در سال 2015 یک ساعت کاری بیشتر از سال 2014 وجود دارد. با یک هفته 5 روزه 40 ساعته، 2015 شامل:

• روزهای کاری – 247;
• روزهای قبل از تعطیلات کوتاه شده (1 ساعت) - 5؛
• آخر هفته و روزهای غیر کاری – 118;

8 ساعت (روز کاری با 5 روز) * 247 - 5 (ساعت کاهش یافته) = 1971 ساعت

تعداد هفته های کاری در یک سال را می توان با تقسیم 1971 ساعت حاصل بر استاندارد 40 ساعت تعیین کرد، 49 هفته کاری بدست می آید. تقویم های تولید ویژه ای وجود دارد که در آن می توانید ببینید کدام روزهای هفته کار می کند. 2015 به طور کلی عملاً هیچ تفاوتی با سال قبل ندارد.

گرافیک غیر استاندارد

لازم است شرکت هایی را در نظر بگیرید که در آنها کار در 2، 3 و 4 شیفت انجام می شود، مدت زمان آن متفاوت است - 10، 12 و 24 ساعت. زمان بندی توسط کارفرما تنظیم می شود که با نظر اتحادیه کارگری و همچنین شرایط و مشخصات فرآیند تولید هدایت می شود.

به عنوان مثال، برخی از کارخانه های صنعتی سنگین اغلب 3 شیفت، هر شیفت 12 ساعت، هفت روز در هفته کار می کنند. سپس، به هر یک از کارمندان برنامه شیفت ها و روزهای تعطیل اختصاص داده می شود، که با تعطیلات عمومی عادی مطابقت ندارد. با این حال، استانداردهای عمومی برای حداکثر ساعات کار باید رعایت شود و ساعات اضافه کاری باید با نرخ افزایش یافته پرداخت شود.

برای کسانی که به صورت پاره وقت کار می کنند، روز کاری به 4 ساعت و هفته کاری محدود به 16 ساعت است. درست است، قانون برای فرهنگیان، پزشکان و معلمان استثنا قائل شده است.

استانداردهای ساعات کار هم در سطح فدراسیون روسیه و هم در سطوح محلی به عنوان بخشی از تهیه قراردادها به صورت جمعی و فردی ایجاد می شود.

تعطیلات آخر هفته و سنت های مذهبی

هنجارهای هفته کاری در کشورهای مختلف متفاوت است؛ در برخی از آنها، روزهای تعطیل ممکن است همان روزهایی نباشند که در روسیه چنین در نظر گرفته می شوند. در کشورهای اروپایی، ایالات متحده آمریکا و اکثر کشورهای آسیایی، آخر هفته شنبه و یکشنبه است. اما در کشورهای مسلمان - جمعه و شنبه. هفته کاری در این مورد از یکشنبه آغاز می شود و تا پنجشنبه ادامه دارد - مصر، سوریه، عراق، امارات. برای مثال در ایران برنامه کاری از شنبه شروع می شود و پنج شنبه به پایان می رسد.

روز اصلی تعطیلی در اسرائیل شنبه است، در حالی که جمعه یک روز کوتاه است - شما فقط می توانید تا ناهار کار کنید.

این به دلیل سنت های دینی و نیاز به دادن یک روز مرخصی به مردم برای انجام مناسک دینی ضروری است. سنت یکشنبه مسیحی و "سبت" یهودی زیربنای تعطیلات رسمی است. با این حال، در اکثر کشورهای توسعه یافته این یک سنت است که در طول سالیان متمادی شکل گرفته و در قانون ثبت شده است - یک برنامه روز کاری روشن و راحت.

برنامه های کاری کشورهای دیگر

پس از فروپاشی اتحاد جماهیر شوروی، تقریباً در تمام کشورهای CIS یک هفته کاری 40 ساعته برقرار شد. وضعیت در سایر کشورهای جهان چگونه است؟

پارلمان اروپا حداکثر زمان کار با احتساب اضافه کاری را 48 ساعت در هفته تعیین کرده است. علاوه بر این، برخی از کشورهای اروپایی محدودیت های نظارتی خود را معرفی کرده اند. به عنوان مثال، فنلاند حداقل 32 ساعت کاری در هفته و حداکثر 40 ساعت را تعیین کرده است.

اما هفته کاری استاندارد برای اکثر کشورهای اروپایی 35 ساعت کاری تعیین شده است: سوئیس، فرانسه، آلمان و بلژیک. شرکت های خصوصی معمولا بیشتر کار می کنند، اما در تولید این هنجار به شدت رعایت می شود.

در ایالات متحده، از دهه 40 قرن بیستم، یک هنجار کاری در هفته 40 ساعت معرفی شده است. این در مورد کارکنان دولتی صادق است، در حالی که در شرکت های خصوصی این رقم 35 ساعت است. این کاهش ساعات کار ناشی از بحران اقتصادی است.

جالب اینجاست که در هلند روندی به سمت هفته‌های کاری کوتاه‌تر و ساعات کاری طولانی‌تر وجود دارد. با استاندارد 40 ساعت کاری در هفته، شرکت های هلندی به طور فزاینده ای هفته کاری 4 روزه با روز کاری 10 ساعته را معرفی می کنند.

چه کسی بیشتر کار می کند؟

بر کسی پوشیده نیست که سخت کوش ترین افراد در چین هستند، جایی که مردم 10 ساعت در روز کار می کنند. اگر در نظر بگیریم که چین یک هفته کاری 6 روزه دارد، این میزان به 60 ساعت کاری می رسد. یک استراحت ناهار تنها 20 دقیقه و یک مرخصی 10 روزه هیچ شکی در رهبری کشور در کار سخت باقی نمی گذارد.

باید بدانید که هفته کاری رسمی و داده های واقعی می تواند در هر جهت بسیار متفاوت باشد. در کشورهای مستقل مشترک المنافع، به ویژه در شرکت های خصوصی، افراد تمایل دارند بیش از 40 ساعت کار کنند و اضافه کاری همیشه پرداخت نمی شود.

علاوه بر این، با تمام وقفه ها و روزهای کوتاه، کارگران در بسیاری از کشورها زیر استانداردهای نظارتی کار می کنند. بیشترین شکاف بین ساعات رسمی و ساعات واقعی کار در ایالات متحده آمریکا، آلمان و فرانسه مشاهده می شود که در آن هفته کاری در واقع بیش از 33 تا 35 ساعت نیست.

به عنوان مثال، در فرانسه، جمعه یک روز کاری رسمی است، اما بسیاری آن را آنقدر کوتاه می کنند که بعد از ناهار هیچ کس در محل کار نیست.

اما انگلیسی ها که به سخت کوشی معروف هستند، معمولاً تا دیروقت سر کار می مانند، به طوری که هفته آنها به 42.5 ساعت می رسد.

آمار هفته کاری در کشورهای مختلف

با در نظر گرفتن همه موارد فوق، ما فقط می توانیم تعیین کنیم که آنها به طور متوسط ​​چند ساعت در هفته در کشورهای زیر کار می کنند:

• ایالات متحده آمریکا - 40;
• انگلستان - 42.5;
• فرانسه - 35-39;
• آلمان، ایتالیا - 40;
• ژاپن - 40-44 (طبق برخی منابع 50)؛
• سوئد - 40;
• هلند - 40;
• بلژیک - 38;
• روسیه، اوکراین، بلاروس (و سایر کشورهای مستقل مشترک المنافع) - 40؛
• چین - 60.

اگرچه در برخی منابع می توانید داده های کمی متفاوت پیدا کنید. به عنوان مثال، ایتالیا یکی از کشورهایی است که در آن افراد کمترین کار می کنند. تعمیم کامل این آمار احتمالاً غیرممکن است، اما لازم است آنها را از زوایای مختلف در نظر بگیرید: برای مشاغل خصوصی، شرکت های بزرگ و غیره.

اکثر این کشورها هفته کاری پنج روزه دارند و تعداد ساعات کاری در یک روز کاری می تواند متفاوت باشد.

4 روز در روسیه؟

به نظر می رسد که نه تنها در هلند، بلکه در روسیه نیز می توان یک هفته کاری 4 روزه را پذیرفت. در سال 2014، دومای دولتی در مورد امکان معرفی یک هفته کاری 4 روزه به درخواست سازمان بین المللیکار (ILO). توصیه های ILO در مورد هفته 4 روزه مبتنی بر امکان افزایش تعداد مشاغل و مشاغل است. چنین هفته کوتاهی به شهروندان این فرصت را می دهد که به طور مؤثرتر و کارآمدتری استراحت کنند.

با این حال، معاون نخست وزیر فدراسیون روسیه اعلام کرد که چنین نوآوری هایی برای روسیه غیرممکن است و هفته کاری 4 روزه را لوکس خواند. از سوی دیگر، وضعیت اسفبار برخی از شهروندان آنها را مجبور به یافتن شغل دوم در این 3 روز تعطیل می کند که بر سلامت و توان کاری آنها تأثیر منفی می گذارد.