குறிப்புகள்
1. அலவெர்டோவ், ஏ.ஆர். ஒரு நிறுவனத்தின் மனித வள மேலாண்மை: பாடநூல் / ஏ.ஆர். Alaverdovannoe olennoe.. - எம்.: MFPU சினெர்ஜி, 2012. - 656 ப.
2. அலவெர்டோவ், ஏ.ஆர். ஒரு நிறுவனத்தின் மனித வள மேலாண்மை: பாடநூல் / ஏ.ஆர். அலவெர்டோவ். - எம்.: MFPU சினெர்ஜி, 2012. - 656 பக்.
3. வெஸ்னின், வி.ஆர். மனித வள மேலாண்மை. கோட்பாடு மற்றும் நடைமுறை: பாடநூல் / வி.ஆர். வெஸ்னின். - எம்.: ப்ரோஸ்பெக்ட், 2013. - 688 பக்.
4. வெஸ்னின், வி.ஆர். மனித வள மேலாண்மை கோட்பாடு மற்றும் நடைமுறை: பாடநூல் / வி.ஆர். வெஸ்னின். - எம்.: ப்ரோஸ்பெக்ட், 2015. - 688 பக்.
5. ஜென்கின், பி.எம். மனித வள மேலாண்மை: பாடநூல் / பி.எம். ஜென்கின், ஐ.ஏ. நிகிடினா. - எம்.: நார்மா, எஸ்ஐசி இன்ஃப்ரா-எம், 2013. - 464 பக்.
6. டீனேகா, ஏ.வி. மனித வள மேலாண்மை: இளங்கலை பாடநூல் / ஏ.வி. டீனேகா, வி.ஏ. விரலில்லாத. - எம்.: டாஷ்கோவ் மற்றும் கே, 2013. - 392 பக்.
7. டீனேகா, ஏ.வி. மனித வள மேலாண்மை: இளங்கலை பாடநூல் / ஏ.வி. டீனேகா, வி.ஏ. விரலில்லாத. - எம்.: டாஷ்கோவ் மற்றும் கே, 2016. - 392 பக்.
8. டீனேகா, ஏ.வி. மனித வள மேலாண்மை: இளங்கலை பாடநூல் / ஏ.வி. டீனேகா, வி.ஏ. விரலில்லாத. - எம்.: டாஷ்கோவ் மற்றும் கே, 2014. - 392 பக்.
9. டிமென்டீவா, ஏ.ஜி. மனித வள மேலாண்மை: கோட்பாடு மற்றும் நடைமுறை: பாடநூல் / ஏ.ஜி. டிமென்டிவா, எம்.ஐ. சோகோலோவா. - எம்.: ஆஸ்பெக்ட்-பிரஸ், 2015. - 352 பக்.
10. ஐசேவா, ஓ.எம். மனித வள மேலாண்மை: விண்ணப்பித்த இளங்கலை பட்டத்திற்கான பாடநூல் மற்றும் பட்டறை / ஓ.எம். இசேவா, ஈ.ஏ. பிரிபோரோவா. - Lyubertsy: Yurayt, 2016. - 244 பக்.
11. கர்தாஷோவா, எல்.வி. மனித வள மேலாண்மை: பாடநூல் / எல்.வி. கர்தாஷோவா. - எம்.: என்ஐசி இன்ஃப்ரா-எம், 2013. - 235 பக்.
12. கஃபிடோவ், வி.வி. மனித வள மேலாண்மை: பாடநூல் மூன்றாம் தலைமுறை தரநிலை / வி.வி. கஃபிடோவ். - செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க்: பீட்டர், 2013. - 208 பக்.
13. மகரோவா, ஐ.கே. மனித வள மேலாண்மை: பயனுள்ள HR நிர்வாகத்தின் பாடங்கள்: பாடநூல் / I.K. மகரோவா. - எம்.: டெலோ ANKh, 2015. - 422 பக்.
14. மகரோவா, ஐ.கே. மனித வள மேலாண்மை: பயனுள்ள HR நிர்வாகத்தின் பாடங்கள்: பாடநூல் / I.K. மகரோவா. - எம்.: பப்ளிஷிங் ஹவுஸ் டெலோ ரனேபா, 2013. - 424 பக்.
15. டிராவின், வி.வி. மனித வள மேலாண்மை. தொகுதி IV: கல்வி மற்றும் நடைமுறை கையேடு / வி.வி. டிராவின். - எம்.: பப்ளிஷிங் ஹவுஸ் டெலோ ரனேபா, 2013. - 128 பக்.
- 1. Aseev, A. பணியாளர் மேலாண்மை / A. Aseev. - எம்.: Mysl, 2014. - 158 பக்.
- 2. பெல்யனோவா, ஈ.வி. மனித வள மேலாண்மை: வளர்ந்த நாடுகளின் அனுபவம் / ஈ.வி. Belyanova // IVF. - 2012. - எண். 5. - ப. 3-17.
- 3. புர்லகோவ், ஜி.ஆர். பணியாளர் மேலாண்மை / ஜி.ஆர். பர்லாகோவ் //பணியாளர் மேலாண்மை. - 2010. - எண். 7. - ப. 12.
- 4. Vetluzhskikh, E. மனித வள மேலாண்மை. / E. Vetluzhskikh - 3வது பதிப்பு, விரிவாக்கப்பட்டது மற்றும் திருத்தப்பட்டது - எம்.: அல்பினா பிசினஸ் புக்ஸ், 2012. - 148 பக்.
- 5. குபனோவ், எஸ்.ஏ. அமைப்பின் அமைப்பு மற்றும் உழைப்பின் ஊக்கம்: முறையான வளர்ச்சியின் அனுபவம் / எஸ்.ஏ. குபனோவ் // பொருளாதார நிபுணர். - 2012. - எண். 3. - பக். 15-18.
- 6. டெஸ்லர், ஜி. பணியாளர் மேலாண்மை / ஜி. டெஸ்லர். - எம்.: பினோம், - 2012. - 564 பக்.
- 7. டோன்ட்சோவா எல்.வி. நிகிஃபோரோவா என்.ஏ. மனித வள மேலாண்மை. எம்.: டெலோ ஐ சர்விஸ், 2012. 336 பக்.
- 8. துரகோவா ஐ.பி. பணியாளர் மேலாண்மை. தேர்வு மற்றும் பணியமர்த்தல்: ஒரு பாடநூல். எம்.: மையம், 2012. 365 பக்.
- 9. எர்ஷோவா எஸ்.ஏ. ஒரு நிறுவனத்தின் நிதி மற்றும் பொருளாதார நடவடிக்கைகளின் பகுப்பாய்வு மற்றும் கண்டறிதல்: பாடநூல். செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க்: செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க் மாநில சிவில் இன்ஜினியரிங் பல்கலைக்கழகம், 2014. 155 பக்.
- 10. ட்ரோஸ்டோவ் வி.வி. பொருளாதார பகுப்பாய்வு: பட்டறை. செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க்: பீட்டர், 2012. 240 பக்.
- 11. எகோர்ஷின், ஏ.பி. வேலை நடவடிக்கைக்கான உந்துதல்: பாடநூல் / ஏ.பி. எகோர்ஷின். - N. நோவ்கோரோட்.: NIMB, 2013. - 320 பக்.
- 12. எகோர்ஷின், ஏ.பி. பணியாளர் மேலாண்மை / ஏ.பி. எகோர்ஷின். - N. நோவ்கோரோட்: NIMB, 2014. - 556 பக்.
- 13. இவன்ட்செவிச், டி.எம். நிர்வாகத்தின் ஒரு பொருளாக மனித வளங்கள் / டி.எம். இவான்ட்செவிச், ஏ.ஏ. லோபனோவ். - எம்.: டெலோ, 2013-304 பக்.
- 14. கிபனோவ், ஏ.யா. நிறுவன பணியாளர் மேலாண்மை: பட்டறை / A.Ya. கிபனோவ், ஐ.ஏ. பட்கேவா. - எம்.: இன்ஃப்ரா-எம், 2012. - 229 பக்.
- 15. க்ரீச்மேன், எஃப்.எஸ். நெகிழ்வான ஊதிய முறை / F.S. க்ரீச்மேன் // IVF. - 2010. - எண். 3. - பக். 69-74.
- 16. லடானோவ், ஐ.டி. அமைப்பின் ஊக்கமளிக்கும் சூழல் / ஐ.டி. லடானோவ் // பணியாளர் மேலாண்மை. - 2010. - எண். 9. - ப. 49-53.
- 17. மின்கோவ், ஈ.ஜி. உந்துதல்: கட்டமைப்பு மற்றும் செயல்பாடு / ஈ.ஜி. மின்கோவ். - எம்.: பீனிக்ஸ், 2012. - 416 பக்.
- 18. Moskvichev, S.G. உளவியல் ஆராய்ச்சியில் உந்துதலின் சிக்கல்கள் / எஸ்.ஜி. Moskvichev. - கீவ்: நௌக். தும்கா, 2010. - 144 பக்.
- 19. பணியாளர் நிர்வாகத்தின் அடிப்படைகள் / பி.எம். ஜென்கின் மற்றும் பலர் - எம்.: உயர். பள்ளி, 2012. - 383 பக்.
- 20. ரெஸ்னிக், எஸ்.டி. நிறுவன பணியாளர்களின் தொழிலாளர் நடத்தை உந்துதலின் நிர்வாகத்தை மேம்படுத்துவதற்கான வழிமுறை பரிந்துரைகள் / எஸ்.டி. ரெஸ்னிக், S.Sh. லெவினா. - பென்சா: PGASA, 2012. - 32 பக்.
- 21. சாவிட்ஸ்காயா ஜி.வி. பொருளாதார நடவடிக்கை பகுப்பாய்வு கோட்பாடு: பாடநூல். எம்.: இன்ஃப்ரா-எம், 2012. 281 பக்.
- 22. சமுகினா, என்.வி. குறைந்த நிதிச் செலவுகளைக் கொண்ட பணியாளர்களின் பயனுள்ள உந்துதல் / என்.வி. சமௌகினா. - எம்.: வெர்ஷினா, 2012. - எண். 3. - பக். 193-195.
- 23. ஸ்விரினா ஏ.ஏ. மேலாண்மை செயல்முறையின் முக்கிய அங்கமாக ஊக்கத்தின் செயல்திறனை மதிப்பீடு செய்தல் // பொருளாதாரம் மற்றும் மேலாண்மை. - 2014. - எண். 1. - பி. 82-86.
- 24. சிரோட்கின் ஏ.வி. கார்ப்பரேட் தகவல் அமைப்பை மேம்படுத்துவதற்கான அளவுகோல்களை உருவாக்குதல் // பொருளாதாரம் மற்றும் மேலாண்மை. - 2010. - எண். 1. - பி. 77-81.
- 25. ஸ்க்லியாரென்கோ வி.கே. ப்ருட்னிகோவ் வி.எம். நிறுவன பொருளாதாரம்: பாடநூல். எம்.: இன்ஃப்ரா-எம், 2012. 528 பக்.
- 26. ஸ்டோயனோவா ஈ.எஸ். நிதி மேலாண்மை: பாடநூல். எம்.: முன்னோக்கு, 2012. 425 பக்.
- 27. நிறுவன பணியாளர் மேலாண்மை: பட்டறை: பாடநூல் / பதிப்பு. அ.யா. கிபனோவா. ? எம்.: இன்ஃப்ரா?எம், 2014. - 296 பக்.
- 28. ஃபெடோசீவ், வி.என். நிறுவன பணியாளர் மேலாண்மை: பாடநூல் / வி.என். ஃபெடோசீவ், எஸ்.என். கபுஸ்டின். ? எம்.: தேர்வு, 2012. - 368 பக்.
- 29. சிப்கின், யு.ஏ. பணியாளர் மேலாண்மை: பல்கலைக்கழகங்களுக்கான பாடநூல் / யு.ஏ. சிப்கின். - எம்.: யூனிட்டி-டானா, 2014. - 446 பக்.
- 30. ஷபனோவா, ஜி.பி. ரேஷன், கட்டணம், தொழிலாளர் உந்துதல் / ஜி.பி. ஷபனோவா. - எம்.: கிளகோல், 2013. - 192 பக்.
- 31. ஷகோவா, வி.ஏ. வேலை நடவடிக்கைக்கான உந்துதல்: பாடநூல் / வி.ஏ. ஷகோவா, எஸ்.ஏ. ஷாபிரோ. - எம்.: வெரில்கா, 2012. - 224 பக்.
1. அன்ட்சுபோவ் ஏ.யா.முரண்பாடு: பாடநூல். – 3வது பதிப்பு. – செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க்: பீட்டர், 2007.
2. ஆம்ஸ்ட்ராங் எம்.மூலோபாய மனித வள மேலாண்மை: டிரான்ஸ். ஆங்கிலத்தில் இருந்து – எம்.: INFRA-M, 2002.
3. அஷிரோவ் டி.ஏ.பணியாளர் மேலாண்மை: பாடநூல் - எம்., 2005.
4. பக்ஷிட்ஸ்கி எல்.வி.அடிப்படை பணிச்சூழலியல் மற்றும் தொழிலாளர் பாதுகாப்பு: பாடநூல் - எம்.: மாஸ்க். ஆற்றல் நிறுவனம், 1990.
5. பெல்யாட்ஸ்கி என்.பி., வெலெஸ்கோ எஸ்.இ., ரீஷ் பி.பணியாளர் மேலாண்மை. – மின்ஸ்க்: Ecoperspective, 2000.
6. பெர்னார்ட் ஐ., கோலி ஜே.-சி.விளக்கமளிக்கும் பொருளாதார மற்றும் நிதி அகராதி: பிரஞ்சு, ரஷ்யன், ஆங்கிலம், ஜெர்மன், ஸ்பானிஷ். சொற்களஞ்சியம்: 2 தொகுதிகளில்: Transl. fr இலிருந்து. - எம்.: சர்வதேசம். உறவுகள், 1994. – டி. 1.
7. ப்ளாண்டல் ஜே.-எல்.ஒரு புதிய நபரை எவ்வாறு சந்திப்பது, பயிற்சி செய்வது மற்றும் தக்கவைப்பது. - எம்., 2005.
8. போர் எம்.இசட்.பொருளாதார ஆராய்ச்சியின் முறை. – எம்.: டிஸ், 1998.
9. போரிசோவா ஈ.ஏ.நவீன மேலாளர்களுக்கான பணியாளர் மேலாண்மை - செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க்: பீட்டர், 2003.
10. புருன் மன்ஃப்ரெட்.வாடிக்கையாளர் நோக்குநிலையின் ஒரு அங்கமாக உள் நிறுவன சந்தைப்படுத்தல் // மேலாண்மை கோட்பாடு மற்றும் நடைமுறையின் சிக்கல்கள். – 1996. – எண். 6.
11. வெபர் எம்.புராட்டஸ்டன்ட் நெறிமுறைகள் மற்றும் முதலாளித்துவத்தின் ஆவி. தேர்ந்தெடுக்கப்பட்ட படைப்புகள். - எம்., 1990.
12. வெபர் எம்.தேர்ந்தெடுக்கப்பட்ட படைப்புகள். – எம்: முன்னேற்றம், 1990.
13. வெஸ்னின் வி.ஆர்.நடைமுறை பணியாளர் மேலாண்மை: பணியாளர் பணிக்கான கையேடு. - எம்.: யூரிஸ்ட், 1998.
14. வெஸ்னின் வி.ஆர்.பணியாளர் மேலாண்மை. கோட்பாடு மற்றும் நடைமுறை: பாடநூல். - எம்., 2007.
15. விகான்ஸ்கி ஓ.எஸ்., நௌமோவ் ஏ.ஐ.மேலாண்மை. – 3வது பதிப்பு. - எம்.: கர்தாரிகி, 2004.
16. வோல்கோவ் பி.எஸ்.முரண்பாடு: பல்கலைக்கழகங்களுக்கான பாடநூல் / பி.எஸ். வோல்கோவ், என்.வி. வோல்கோவா. – எம்.: ட்ரிக்ஸ்டா: அகாட். திட்டம், 2005.
17. வோல்கோவா எல்.பி.பணியாளர் நிர்வாகத்தில் சமூகவியல் ஆராய்ச்சி: பாடநூல். - Voronezh, Voronezh மாநில பப்ளிஷிங் ஹவுஸ். பல்கலைக்கழகம், 2006.
18. "பாட்டம்-அப்" பணியாளர் மதிப்பீட்டு அமைப்பு // இயக்குனர். – 1994. – எண். 5.
19. கெர்ச்சிகோவ் வி.ஐ.பணியாளர் மேலாண்மை: பணியாளர் நிறுவனத்தின் மிகவும் பயனுள்ள ஆதாரம்: ஆய்வு வழிகாட்டி. – எம்.: INFRA-M, 2008.
20. டேரன்டோர்ஃப் ஆர்.நவீன சமூக மோதல்: சுதந்திர அரசியல் பற்றிய கட்டுரை: டிரான்ஸ். அவருடன். எல்.யு. பாண்டினா. - எம்.: ரோஸ்பன், 2002.
21. டெஸ்லர் ஜி.பணியாளர் மேலாண்மை. – எம்.: பினோம், 2004.
22. ஜாய்-மேத்யூஸ் டி., மெக்கின்சன் டி., சுர்டே எம்.மனித வள மேம்பாடு. - எம்.: எக்ஸ்மோ, 2006.
23. ஜூவல் எல்.தொழில்துறை-நிறுவன உளவியல். – செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க்: பீட்டர், 2001.
24. Dmitriev A.V., Kudryavtsev V.N.மோதலின் பொதுவான கோட்பாட்டின் அறிமுகம். – 2வது பதிப்பு. – எம்.: MAEP, IIC “கலிதா”, “சேகரிப்பு”, 1998.
25. ட்ரக்கர் பி.மேலாண்மை நடைமுறை: டிரான்ஸ். ஆங்கிலத்தில் இருந்து – எம்.: வில்லியம்ஸ் பப்ளிஷிங் ஹவுஸ், 2000.
26. டங்கன் எம்.நிர்வாகத்தில் அடிப்படை யோசனைகள். – எம்., 1996.
27. துரகோவா ஐ.பி., ரோடின் ஓ.ஏ., டால்டினோவ் எஸ்.எம்.நிறுவன பணியாளர் மேலாண்மை: பல்கலைக்கழகங்களுக்கான பாடநூல். - வோரோனேஜ், 2006.
28. டர்கெய்ம் ஈ.சமூக உழைப்பைப் பிரிப்பது பற்றி. சமூகவியல் முறை. – எம்.: நௌகா, 1990.
29. Dyatlov V.A., Kibanov A.Ya., Odegov Yu.G., Pikhalo V.T.பணியாளர் மேலாண்மை: பல்கலைக்கழக மாணவர்களுக்கான பாடநூல். – எம்.: பப்ளிஷிங் சென்டர் “அகாடமி”, 2000.
30. எகோர்ஷின் ஏ.பி.வேலைக்கான உந்துதல்: பல்கலைக்கழக மாணவர்களுக்கான பாடநூல். – N. நோவ்கோரோட்: NIMB, 2003.
31. எமிலியானோவ் எஸ்.எம்.மோதல் மேலாண்மை குறித்த பட்டறை - செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க்: பீட்டர், 2000.
32. Zhuravlev P.V., Odegov Yu.G., Volgin N.A.மனித வள மேலாண்மை: தொழில்மயமான நாடுகளின் அனுபவம். – எம்.: தேர்வு, 2002.
33. Zhuravlev P.V., Kartashov S.A., Mausov N.K., Odegov Yu.G.பணியாளர் மேலாண்மை தொழில்நுட்பம். மேலாளரின் கையேடு. – எம்.: தேர்வு, 2000.
34. ஜைட்சேவ் ஏ.கே.சமூக மோதல். – 2வது பதிப்பு. – எம்.: அகாடமியா, 2001.
35. ஜைட்சேவா டி.வி.பணியாளர் மேலாண்மை: பாடநூல். – எம்.: பப்ளிஷிங் ஹவுஸ் “ஃபோரம்”: இன்ஃப்ரா-எம், 2006.
36. 19 ஆம் நூற்றாண்டின் மேற்கு ஐரோப்பிய சமூகவியல்: உரைகள்: துறையில் படிக்கும் பல்கலைக்கழக மாணவர்களுக்கான பாடநூல். மற்றும் சிறப்பு "சமூகவியல்" / ஓ. காம்டே, டி.எஸ். மைல்ஸ், ஜி. ஸ்பென்சர்; பொது கீழ் எட். வி.ஐ. டோப்ரென்கோவா; Comp. வி.பி. ட்ரோஷ்கினா. - எம்.: சர்வதேசம். வணிகம் மற்றும் மேலாண்மை பல்கலைக்கழகம், 1996.
37. சீகெர்ட் டபிள்யூ., லாங் எல்.முரண்படாமல் வழிநடத்துங்கள். – எம்.: பொருளாதாரம், 1990.
38. இவன்னிகோவா என்.என்.விற்பனை பணியாளர்களின் தேர்வு // பணியாளர் மேலாண்மை. – 2006. – எண். 12 (142).
39. இலின் ஈ.பி.உந்துதல் மற்றும் நோக்கங்கள். – செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க்: பீட்டர், 2000.
40. இல்யின் ஓ.ஐ.பணிச்சூழலியல்: பாடநூல். - எம்.: ரோஸ். பொருளாதாரம் அகாடமி பெயரிடப்பட்டது வி.ஜி. பிளெக்கானோவ், 2004.
41. மன மற்றும் உடல் உழைப்பின் போது செயல்திறன் பற்றிய ஒருங்கிணைந்த மதிப்பீடு: முறை. பரிந்துரைகள். – எம்.: பொருளாதாரம், 1990.
42. கார்போவ் ஏ.வி.தொழிலாளர் உளவியல்: பாடநூல். - எம்.: விளாடோஸ், 2004.
43. கர்தாஷோவா எல்.வி.மனித வள மேலாண்மை உத்தி மற்றும் அதன் செயல்திறனை மதிப்பீடு செய்தல். – எம்.: தகவல்-அறிவு, 2000.
44. கிபனோவ் A.Ya., Vorozheikin I.E., Zakharov D.K., Konovalova V.G.முரண்பாடு: பாடநூல் / கீழ். எட். அ.யா. கிபனோவா. - 2வது பதிப்பு., திருத்தப்பட்டது. மற்றும் கூடுதல் – எம்.: INFRA-M, 2005.
45. கிபனோவ் ஏ.யா., துரகோவா ஐ.பி.நிறுவன பணியாளர் மேலாண்மை: உத்தி, சந்தைப்படுத்தல், சர்வதேசமயமாக்கல்: பாடநூல். – எம்.:INFRA-M, 2005.
46. கிபனோவ் ஏ.யா., இவனோவ்ஸ்கயா எல்.வி.மூலோபாய பணியாளர் மேலாண்மை. – எம்.: INFRA-M, 2000.
47. நார்ரிங் வி.ஐ.கோட்பாடு, நடைமுறை மற்றும் மேலாண்மை கலை. - எம்.: நார்மா, 2007.
48. கோசர் எல். முரண்பாட்டின் அடிப்படைகள். – செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க்: ஃபயர்ஃபிளை, 1999.
49. கொர்னேலியஸ் எச்., ஃபீயர் எஸ்.அனைவரும் வெற்றி பெற வேண்டும். மோதல்களை எவ்வாறு தீர்ப்பது. – எம்.: கல்வி, 1992.
50. க்ராவ்செங்கோ ஏ.ஐ.மேலாண்மை வரலாறு. – எம்.: கல்வித் திட்டம், 2000.
51. தத்துவத்தின் சுருக்கமான அகராதி / எட். ஐ.வி. ப்ளூபெர்கா, ஐ.கே. பாண்டினா. - எம்.: பாலிடிஸ்ட், 1982.
52. கிரிசெவ்ஸ்கி ஆர்.எல்.நீங்கள் ஒரு தலைவராக இருந்தால். - எம்.: டெலோ, 1993.
53. குஸ்னெட்சோவ் பி.எஸ்.ஆளுமை வளர்ச்சியின் செயல்பாடாக தழுவல். - சரடோவ்: சரடோவ் பல்கலைக்கழக பப்ளிஷிங் ஹவுஸ், 1991.
54. குஸ்மின் ஐ.ஏ.உளவியல் மற்றும் பயனுள்ள மேலாண்மை. - எம்.: டெக்னோல். பள்ளி வணிகம், 1992.
55. லடானோவ் ஐ.டி.நடைமுறை மேலாண்மை (மேலாண்மை மற்றும் சுய பயிற்சியின் உளவியல்). – எம்.: ரெட் பாட்டாளி வர்க்கம், 1995.
56. லியோனோவ் என்.ஐ.மோதல்கள் மற்றும் மோதல் நடத்தை. ஆய்வு முறைகள்: பாடநூல். – செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க்: பீட்டர், 2005.
57. லோபட்னிகோவ் எல்.ஐ.பொருளாதார மற்றும் கணித அகராதி. – எம்.: நௌகா, 1987.
58. லுகாஷெவிச் வி.வி.பணியாளர் மேலாண்மை (வர்த்தகம் மற்றும் கேட்டரிங் நிறுவனங்கள்). - எம்., 2001.
59. லுடென்ஸ் எஃப்.நிறுவன நடத்தை: Transl. 7 வது ஆங்கிலத்தில் இருந்து எட். – எம்.: INFRA-M, 1999.
60. மகுரா எம்.ஐ., குர்படோவா எம்.பி.ஒரு போட்டி நன்மையாக பணியாளர் பயிற்சி. – எம்: எல்எல்சி “பணியாளர் மேலாண்மை” இதழ், 2004.
61. மார்க்ஸ் கே., எங்கெல்ஸ் எஃப்.கம்யூனிஸ்ட் கட்சியின் அறிக்கை / Op. – டி. 4.
62. மஸ்லோவ் ஈ.வி.நிறுவன பணியாளர் மேலாண்மை: பாடநூல் / எட். பி.வி. ஷெமடோவா. – எம்: INFRA-M; நோவோசிபிர்ஸ்க்: NGAEiU, 1999.
63. மாஸ்லோவ் ஏ.உந்துதல் மற்றும் ஆளுமை: டிரான்ஸ். ஆங்கிலத்தில் இருந்து – செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க். மற்றும் பலர்: பீட்டர், 2003.
64. மெட்வெடேவ் வி.ஐ.மனித தழுவல். – செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க்: மனித மூளை RAS இன்ஸ்டிடியூட், 2003.
65. தொழில்துறை தேவைகள் மற்றும் தொழிலாளர் அமைப்புக்கான ஒழுங்குமுறை பொருட்கள், புதிய வடிவமைப்பு மற்றும் ஏற்கனவே உள்ள நிறுவனங்கள், தொழில்நுட்ப செயல்முறைகள் மற்றும் உபகரணங்களை மறுகட்டமைக்கும் போது கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளப்பட வேண்டும். – எம்.: பொருளாதாரம், 1990.
66. மெய்கன் எம்.பணியாளர்களுடன் பணிபுரிதல்: பதவிக்கு அறிமுகம். - செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க், 2002.
67. நிறுவன மேலாண்மை / எட். Z.P. Rumyantseva, N.A. சலோமதினா. – எம்.: INFRA-M, 1995.
68. மெர்குலோவா எஸ்.எம்.தொழிலாளர் உளவியல்: விரிவுரை குறிப்புகள். – எம்.: முன், 2004.
69. மெஸ்கான் எம்.எச்., ஆல்பர்ட் எம்., கெடோரி எஃப்.நிர்வாகத்தின் அடிப்படைகள்: Transl. ஆங்கிலத்தில் இருந்து - எம்.: டெலோ, 1992.
70. மிலோஸ்லாவோவா ஐ.ஏ.ஒரு சமூக-உளவியல் நிகழ்வாக தழுவல் // சமூக உளவியல் மற்றும் தத்துவம். – எல்.: நௌகா, 1973. – வெளியீடு. 2.
71. மிகைலோவ் எஃப்.பி.கிளாசிக்கல் நிர்வாகத்தின் கோட்பாடு மற்றும் நடைமுறையில் பணியாளர் மேலாண்மை: பாடநூல். – கசான்: KFEI, 1998.
72. மிகைலோவ் எஃப்.பி.பணியாளர் மேலாண்மை: கிளாசிக்கல் கருத்துகள் மற்றும் புதிய அணுகுமுறைகள். – கசான்: KFEI, 1994.
73. மோல் ஈ.ஜி.மேலாளரின் தொழிலை நிர்வகித்தல். – செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க்: பீட்டர், 2003.
74. மோர்குனோவ் ஈ., ரியாசனோவா என்.வணிக முரண்பாடு // பணியாளர் மேலாண்மை. – 2005. – எண். 16 (122).
75. மொர்டோவின் எஸ்.கே.மனித வள மேலாண்மை: மேலாளர்களுக்கான 17-தொகுதி திட்டம் "நிர்வகித்தல் நிறுவன வளர்ச்சி". தொகுதி 16. – எம்.: “INFRA-M”, 1999.
76. முனிபோவ் வி.எம்.பணிச்சூழலியல்: உபகரணங்கள், மென்பொருள் மற்றும் சுற்றுச்சூழல் ஆகியவற்றின் மனித-சார்ந்த வடிவமைப்பு: பல்கலைக்கழகங்களுக்கான பாடநூல். – எம்.: லோகோஸ், 2001.
77. ஒகனேசியன் ஐ.ஏ.நிறுவன பணியாளர் மேலாண்மை: பாடநூல். – எம்.: அமல்ஃபெயா, 2000.
78. Ozhegov எஸ்.ஐ.ரஷ்ய மொழியின் அகராதி. - எம்.: ரஸ். மொழி., 1984.
79. ஓய்கன் வி.பொருளாதாரக் கொள்கையின் அடிப்படைக் கோட்பாடுகள்: டிரான்ஸ். அவருடன். – எம்: முன்னேற்றம், 1995.
80. பார்சன்ஸ் டி.சமூக நடவடிக்கையின் கட்டமைப்பில் / எட். எட். வி.எஃப். செஸ்னோகோவா, எஸ்.ஏ. பெலனோவ்ஸ்கி. – எம்.: கல்வித் திட்டம், 2001.
81. பொவாரிச் ஐ.பி.தொழிலாளர் தூண்டுதல்: ஒரு முறையான அணுகுமுறை. – நோவோசிபிர்ஸ்க்: அறிவியல், 1990.
82. பொறியியல் உளவியல் மற்றும் பணிச்சூழலியல் பற்றிய பட்டறை: பாடநூல் / எஸ்.கே. செர்ஷென்கோ, வி.ஏ. போஸ்ரோவ், யு.ஈ. பிசரென்கோ மற்றும் பலர் // எட். யு.கே. ஸ்ட்ரெல்கோவா. - எம்.: அகாடமி, 2003.
83. பணிச்சூழலியல் குறித்த பட்டறை / எல்.ஐ. ஸ்டாட்னிசென்கோ. - வோரோனேஜ், 2004.
84. மேலாளர்களுக்கான நடைமுறை உளவியல் / எட். எம்.கே. டுடுஷ்கினா. – எம்.: ஃபிலின், 1996.
85. உளவியல் / எட். ட்ருஜினினா வி.என். - எம்., 2000.
86. உள்நாட்டு நிபுணர்களின் பணிகளில் பணியாளர்களுடன் பணிபுரியும் உளவியல் / எட். எல்.வி. வினோகுரோவா. – செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க்: பீட்டர், 2001.
88. ரியான் ஏ.ஏ.ஆளுமைத் தழுவலின் உளவியல் - எம்., 2006.
89. ரெயூல் ஏ.எல்.பொருளாதார போதனைகளின் வரலாறு (பண்டைய சிந்தனையாளர்கள் முதல் கே. மார்க்ஸ் மற்றும் எஃப். ஏங்கெல்ஸ் வரை): பல்கலைக்கழகங்களுக்கான பொருளாதார போதனைகளின் வரலாறு குறித்த பாடநூல். – எம்.: உயர்நிலைப் பள்ளி, 1972.
90. ரெஷெடோவ் ஈ.டி.அச்சிடுவதில் பணிச்சூழலியல். – எம்.: புத்தகம், 1991.
91. சவ்செங்கோ பி., சினிட்சின் பி.தென் கொரிய ஏகபோகங்களில் சமூக நிர்வாகத்தின் முறைகள் // மனிதன் மற்றும் உழைப்பு. – 1996.
92. சல்லிவன் டி.பணியாளர் தழுவல்: மேலாளர்களுக்கான வழிகாட்டி. மின்னணு வளம். - அணுகல் முறை: www.hr-porttal.ru
93. சமுகினா என்.வி.குறைந்த நிதிச் செலவில் திறம்பட பணியாளர் ஊக்கம். - எம்.: வெர்ஷினா, 2006.
94. Satieva S.V., Lavrentieva Yu.F.யார் புதியவர், அல்லது முதல் நாட்களில் இருந்து வழிகாட்டுதல் // HR இயக்குநரின் கையேடு. – 2005.
95. செமனோவா I.I.மேலாண்மை வரலாறு. – எம்.: யூனிட்டி-டானா, 1999.
96. சிங்க் டி.எஸ்.செயல்திறன் மேலாண்மை: திட்டமிடல், அளவிடுதல் மற்றும் மதிப்பீடு செய்தல், கட்டுப்படுத்துதல் மற்றும் மேம்படுத்துதல். – எம்.: முன்னேற்றம், 1989.
97. சோட்னிகோவா எஸ்.ஐ.தொழில் மேலாண்மை. – எம்.: INFRA-M, 2001.
98. ஸ்டாட்னிசென்கோ எல்.ஐ.பணிச்சூழலியல். - வோரோனேஜ், 2005.
99. புள்ளியியல் அகராதி / சி. எட். எம்.ஏ. கொரோலெவ். – எம்.: நிதி மற்றும் புள்ளியியல், 1989.
100. ஸ்ட்ரெட்னிக் ஜே.சிறு வணிகத்தில் பணியாளர் மேலாண்மை. - செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க்: பப்ளிஷிங் ஹவுஸ் "நேவா", 2003.
101. ஸ்ட்ரெகலோவா என்.டி.பணியாளர் மேலாண்மை: பாடநூல். - செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க், 2004.
102. டிராவின் வி.வி., மகுரா எம்.ஐ., குர்படோவா எம்.பி.உந்துதல் மேலாண்மை. தொகுதி III: பாடநூல். - நடைமுறை கொடுப்பனவு. - எம்.: டெலோ, 2005.
103. டிராவின் வி.வி., டியாட்லோவ் வி.ஏ.நிறுவன பணியாளர் மேலாண்மை. - எம்.: டெலோ, 2002.
104. டிராவின் வி.வி., டியாட்லோவ் வி.ஏ.பணியாளர் நிர்வாகத்தின் அடிப்படைகள். - எம்.: டெலோ, 1995.
105. டெய்லர் எஃப்.தொழில்துறை நிறுவனங்களின் அமைப்பின் அறிவியல் அடித்தளங்கள்: Transl. திருத்தியது ஏ.வி. பங்கினா, எல்.ஏ. லெவன்ஸ்டர்ன் - செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க், பொறியாளர் எல்.ஏ. லெவன்ஸ்டர்ன், 1912.
106. பணியாளர் மேலாண்மை: பல்கலைக்கழகங்களுக்கான பாடநூல் / எட். டி.யு. பசரோவா, பி.எல். எரேமினா. – எம்.: வங்கிகள் மற்றும் பரிமாற்றங்கள், UNITY, 2003.
107. சமூக சந்தை பொருளாதாரத்தில் பணியாளர் மேலாண்மை / எட். மர்ரா ஆர்., ஷ்மிட் ஜி.எம். – எம்.: MSU, 1997.
108. உற்பத்தியில் பணியாளர் மேலாண்மை: பல்கலைக்கழகங்களுக்கான பாடநூல் / எட். பேராசிரியர். என்.ஐ. ஷடலோவா, ஐ.எம். பர்னோசோவா. - எம்., 2003.
109. ஒரு நிறுவனத்தின் பணியாளர் மேலாண்மை: பாடநூல் / எட். அ.யா. கிபனோவா. – எம்.: INFRA-M, 2005.
110. பணியாளர் மேலாண்மை: பல்கலைக்கழகங்களுக்கான பாடநூல் / எட். டி.யு. பசரோவா, பி.எல். எரேமினா. – எம்.: வங்கிகள் மற்றும் பரிமாற்றங்கள், UNITY, 2003.
111. மனித வள மேலாண்மை / எட். எம். பூல், எம். வார்னர். – செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க்: பீட்டர், 2002.
112. தத்துவ கலைக்களஞ்சிய அகராதி / சி. ஆசிரியர்: எல்.எஃப். இலிச்சேவ், பி.என். ஃபெடோசீவ், எஸ்.எம். கோவலேவ், வி.ஜி. பனோவ். – எம்.: பப்ளிஷிங் ஹவுஸ் சோ. கலைக்களஞ்சியம், 1983.
113. ஃபயோல் ஏ., எமர்சன் ஜி., ஃபோர்டு ஜி.மேலாண்மை என்பது ஒரு அறிவியல் மற்றும் கலை. – எம்.: குடியரசு, 1992.
114. தத்துவ கலைக்களஞ்சிய அகராதி. – எம்.: INFRA-M, 1997.
115. ஃபோர்சிஃப் பி.பணியாளர் மேம்பாடு மற்றும் பயிற்சி. – செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க்: பப்ளிஷிங் ஹவுஸ் நெவா, 2003.
116. ஃப்ரெட் ஐ., குமிங்ஸ் ஏ., ஓலுஹெம் ஜி.தொழிலாளர் வடிவமைப்பு // மனித வள மேலாண்மை: கலைக்களஞ்சியம். - எம்., 2002.
117. ஃப்ரோலோவ் ஐ.டி.தத்துவத்தின் அறிமுகம்: பல்கலைக்கழகங்களுக்கான பாடநூல்: 2 மணி நேரத்தில் - எம்.: பாலிடிஸ்டாட், 1990. - பகுதி 2.
118. கோரேயேவ் ஏ.ஐ.உணவுத் தொழில் நிறுவனங்களில் பணியாளர் மேலாண்மை. - வோரோனேஜ், 2005.
119. மனிதனும் அவனது பணியும் (சமூகவியல் ஆராய்ச்சி) / எட். ஏ.ஜி. Zdravomyslova மற்றும் பலர் - M.: Mysl, 1967.
120. மனித காரணி. 6 தொகுதிகளில் / எட். ஜி. சல்வெண்டி: டிரான்ஸ். ஆங்கிலத்தில் இருந்து - எம்.: மிர், 1991.
121. ஷன்ஸ்கி என்.எம்., இவனோவ் வி.வி., ஷன்ஸ்காயா டி.வி.ரஷ்ய மொழியின் சுருக்கமான சொற்பிறப்பியல் அகராதி. – எம்.: கல்வி, 1971.
122. ஷகோவா வி.ஏ., ஷாபிரோ எஸ்.ஏ.வேலைக்கான உந்துதல்: பாடநூல். - எம்.: வெர்ஷினா, 2003.
123. ஷேக்ஷ்ன்யா எஸ்.வி.ஒரு நவீன அமைப்பின் பணியாளர் மேலாண்மை. – எம்.: பிசினஸ் ஸ்கூல், 2002.
124. ஷெல்ட்ரேக் ஜே.மேலாண்மை கோட்பாடு: டெய்லரிசம் முதல் ஜப்பானியமயமாக்கல் / டிரான்ஸ் வரை. ஆங்கிலத்தில் இருந்து – செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க்: பீட்டர், 2001.
125. ஷெபெலென்கோ ஜி.ஐ.ஒரு நிறுவனத்தில் பொருளாதாரம், அமைப்பு மற்றும் உற்பத்தி திட்டமிடல். – ரோஸ்டோவ் n/d: MarT, 2000.
126. கலைக்களஞ்சிய அகராதி. 3 தொகுதிகளில் - எம்.: கிரேட் சோவியத் என்சைக்ளோபீடியா, 1953. - டி. 3.
127. பணிச்சூழலியல்: பாடநூல் / எட். வி.வி. அடம்குக. – எம்.: யூனிட்டி-டானா, 1999.
128. யுராசோவ் ஐ.ரஷ்ய மொழியில் தழுவல் சமூக தொழில்நுட்பம் // பணியாளர் மேலாண்மை. – 2004. – எண். 11.
129. ஆறு மேற்கு ஐரோப்பிய நாடுகளில் உளவியலாளர்கள் மத்தியில் சோதனைகள் மீதான அணுகுமுறைகள் பற்றிய ஆய்வு / போர்ட்டிங்கா Y.H., Coetsier P., Meuris J. et.al. // அப்ளைடு சைக்காலஜியின் சர்வதேச ஆய்வு. – 1982. – N. 37.
130. ஆல்ட்மேன் ஜி. தனிப்பட்ட உத்தி ஃபர் நியூ டெக்னாலஜின் டெர் புரொடக்ஷன், பிராங்பேர்ட் ஏ. முதன்மை, 1988.
131. ஆண்டர்சன் ஜி. செயல்திறன் மதிப்பீட்டு அமைப்புகளை நிர்வகித்தல். – Oxford UK & Cambridge USA: Blackwell, 1993.
132. ஆர்க்ஸ் வி., எஸ். Das Wertschoepfungs-Center-Konzept als Strukturansatz zur unternehmerischen Gestaltung der Personalarbeit. Darstellung aus der Sicht der Wissenschaft // Wunderer R., Kuhn T. (Hrsg.) Innovatives Personalmanagement. தியரி அண்ட் ப்ராக்ஸிஸ் அன்டர்னெஹ்மெரிஷர் பெர்சனலார்பீட். – நியூவீட் / கிரிஃப்டெல், 1995.
133. பெக் யு., ப்ரேட்டர் எம்., டஹெய்ம் எச். சோசியோலஜி டெர் அர்பீட் அண்ட் பெரூஃப், க்ரண்ட்லாஜென், ப்ராப்ளம்ஃபெல்டர், ஃபோர்சுங்செர்கெப்னிஸ்ஸே. – ரெயின்பெக்: ரோவோஹெட், – 1980.
134. பெக்கர் எம். பெர்சனலென்ட்விக்லங் – பில்டுங், ஃபோர்டெருங் அண்ட் ஆர்கனைசேஷன்சென்ட்விக்லங் இன் தியரி அண்ட் ப்ராக்ஸிஸ். - ஸ்டட்கார்ட், 2002.
135. பெக்கர், மன்ஃப்ரெட் - பெர்சனலென்ட்விக்லங் - ஷாஃபர்-போஷெல் வெர்லாக் ஸ்டட்கார்ட், 2005.
136. பெர்க்மேன் ஏ. இன்டர்கல்ச்சுரல் மேனேஜ்மென்ட் விக்லங். – ஹாலர் M.u.a இல். Globalisierung der Wirtschaft. Einwirkungen auf die Betriebswirtschaftslehre. – பெர்ன், ஸ்டட்கார்ட், வீன், 1993.
137. பெர்க்மேன் என்., சோரிஸ்ஸோக்ஸ் ஏ.எல்.ஜே. சர்வதேச மேலாண்மை. – பெர்லின் ஸ்பிரிங்கர் வெர்லாக், 2003.
138. பெர்ட்செல் ஜே. தனிப்பட்ட மேலாண்மை. – ஸ்டட்கார்ட்: ஷாஃபர் – போஷெல், 2005.
139. பெர்ட்செல் ஜே. தனிப்பட்ட மேலாண்மை. – ஸ்டட்கார்ட்: ஷாஃபர் – போஷெல், 1995.
140. பெர்ட்செல் ஜே. தனிப்பட்ட மேலாண்மை. - ஸ்டட்கார்ட், 2003.
141. Bihl ஜி. - முன்சென், 1995.
142. Bittner A., Reisch B. இன்டர்நேஷனல் பெர்சனலென்ட்விக்லங் இன் டூச்சன் க்ரோசுன்டர்நெஹ்மென், இன்ஸ்டிட்யூட் ஃபர் இன்டர்கல்ச்சரல்ஸ் மேனேஜ்மென்ட். - பேட் ஹொனெஃப், 1991.
143. ப்ளூம் எம்.எல். தொழில்துறை உளவியல்: இது தத்துவார்த்த மற்றும் சமூக அடித்தளங்கள். – நியூயார்க்: ஹார்பர் & ரோ, 1968.
144. BMW குழுமம். Betriebliche தகவல். – 2006.
145. Boehm W., Justen R. Bewerberauslese und Einstellungsgesprach – Erich Schmidt Verlag, 1990; Knebel H. Inhalt und Technik des erfolgreichen Vorstellungsgesprach // Personalburo. – 1988. – ஹெஃப்ட் என். 5; நிறுத்து U. Betriebliche Personalwirtschaft. – ஸ்டட்கார்ட்: நிபுணர் வெர்லாக், 1986.
146. Bohm E. உந்துதல்கள்-மேலாண்மை // தனிப்பட்ட மேலாண்மை. – 1997. – வி. 7.
147. பிரவுன் ஜெரால்ட், டைன்ஸ்பெர்க் கிறிஸ்டோப். Grundlagen der Grinderqualifizierung. Planung und Einbettung, Durchfiihrung und Evalution. ஹேகனில் உள்ள ஃபெர்னு பல்கலைக்கழகம். 2001.
148. Brunner H., Hartel M., Georges T. Szenariotechnick zur entwicklung von Geschaftsstrategien am Beispiel des Werkzeug– und Anlagenhaus der BMW Group // Zeitschrift Fuhrungs + Organization, 2002. – No. 5.
149. Buehner R. Personalarbeit mit Kennzahlen fuehren. – லேண்ட்ஸ்பெர்க்/லெச், 2000.
150. புஹ்னர் ஆர். தனிப்பட்ட மேலாண்மை. – லேண்ட்ஸ்பெர்க்: வெர்லாக் மாடர்ன் இண்டஸ்ட்ரி, 1997.
151. புஹ்னர் ஆர். தனிப்பட்ட மேலாண்மை. – Muenchen-Wien: R. Oldenbourg Verlag, 2005.
152. Buhner R. Mitarbeiterkompetenzen als Qualitatsfaktor. உத்தியோகபூர்வ ஆளுமைத் திறன் இல்லம். – முன்சென்-வீன்: கார்ல் ஹன்சர் வெர்லாக், 2004.
153. புஹ்னர் ஆர். தாஸ் மேனேஜ்மென்ட்-வெர்ட்-கான்செப்ட்: ஸ்ட்ராடஜியன் ஜூர் ஷாஃபுங் வான் மெஹர் வெர்ட் இம் அன்டர்னெஹ்மென். - ஸ்டட்கார்ட், 1990.
154. Buhner R. Scholz C. Strategische Personalplanung // Personalwirtschaft, 1984.
155. புஹ்னர் ஆர். வியூகம் மற்றும் அமைப்பு: பகுப்பாய்வு மற்றும் பிளானங் டெர் அன்டர்னெஹ்மென்ஸ்டைவர்சிஃபிகேஷன் மிட் ஃபால்பீஸ்பீலன். - வைஸ்பேடன், 1993.
156. புஹ்னர் ஆர். உத்திகள் தனிப்பட்ட மேலாண்மை ஃபர் நியூ புரொடக்ஷன்ஸ்டெக்னாலஜியன் // பெட்ரிப்ஸ்விர்ட்சாஃப்ட்லிச் ஃபோர்ஸ்சுங் அண்ட் ப்ராக்ஸிஸ். – 1987. – எண். 39.
157. Buhner R., Traeger T. Kompetenzorientierte Entlohnung // Albach H., Kaluza B., Kersten W. (Hrgs.) Wertschopfnungsmanagement als Kernkompetenz. ஃபெஸ்ட்ஸ்கிரிஃப்ட் ஃபர் ஹார்ஸ்ட் வைல்ட்மேன். - வைஸ்பேடன், 2002.
158. கோசர் எல். சமூக மோதலின் செயல்பாடுகள். – க்ளென்காக், III., ஃப்ரீ பிரஸ், 1964.
159. டாட்லர் ஆர். இன்டர்கல்ச்சுரல் ஓரியன்டியுங். - சார்ப்ரூக்கன், 1987.
160. Dahrendorf R. தொழில்துறை சமூகத்தில் வர்க்கம் மற்றும் வர்க்க மோதல். - எல்., 1959.
161. டி சார்ம்ஸ் ஆர். தனிப்பட்ட காரணம்: நடத்தையின் உள் தாக்கத்தை தீர்மானிப்பவர்கள். – N.Y.: அகாட். பிரஸ், 1968.
163. டிட்மேன் இ. பெர்சனல் மார்க்கெட்டிங். – டாய்ச்சர் யுனிவர்சிடேட் வெர்லாக், வைஸ்பேடன், 1993.
164. டிட்மேன் இ. பெர்சனல் மார்க்கெட்டிங். – டாய்ச்சர் யுனிவர்சிடேட் வெர்லாக், வைஸ்பேடன், 1993.
165. Domsch M., Lichtenberger B. Der Internationale Personaleinsatz // Rosenstiel L, von, Regnet E., Domsch M. (Hrgs.): Fuhrung von Mitarbeiter. Handbuch ஃபர் erfolgreiches தனிப்பட்ட மேலாண்மை. – ஸ்டட்கார்ட், 1999.
166. ட்ரக்கர் பி.இ. மேலாண்மை: பணிகள், பொறுப்புகள், நடைமுறைகள். – நியூயார்க்: ஹார்பர் & ரோ, 1973.
167. டிரம் ஹெச்.ஜே. தனிப்பட்டவிர்ட்ஸ்சாஃப்ட். - பெர்லின், 2000.
168. டிரம் ஹெச்.ஜே. தனிப்பட்டவிர்ட்ஸ்சாஃப்ட். - பெர்லின், 2002.
169. டிரம் ஹெச்.ஜே. தனிப்பட்டவிர்ட்ஸ்சாஃப்ட்ஸ்லேஹ்ரே. – ஸ்பிரிங்கர்-வெர்லாக், 1995.
170. ஃபெல்ட்மேன் டி.எஸ். தனிப்பட்ட மற்றும் குழு நடத்தைகளை நிர்வகித்தல். – நியூயார்க்: மெக்ரா ஹில் சர்வதேச பதிப்புகள், 1983.
171. ஃப்ரீட்ரிக்ஸ் எச். மாடர்ன் பெர்சனல்ஃப்யூஹ்ருங். - முயென்சென், 1973.
172.
173. Gaugler E. Personalmanagement seit dem Ende des Zweites Weltkriegs // Herausforderungen and das Personalmanagement in Gegenwert und Zukunf. – மன்ஹெய்ம், 1997.
174. ஜெனரல் எலக்ட்ரிக் நிறுவனம் (Hrsg.). – 1995.
175. Goossens F.Personalleiterhandbuch. – முயென்சென்: வெர்லாக் மாடர்ன் இண்டஸ்ட்ரி, 1974.
176. கிராண்ட் ஆர்.எம். போட்டி நன்மைக்கான ஆதார அடிப்படையிலான கோட்பாடு: வியூகத்தை உருவாக்குவதற்கான தாக்கம் // கலிபோர்னியா மேலாண்மை.
177. கிரிகோரி பி. நார்த்கிராஃப்ட் மற்றும் மார்கரெட் ஏ. நீல். நிறுவன நடத்தை. - டிரைடன், சிகாகோ, 1990.
178. குடிகுன்ஸ்ட் டபிள்யூ.பி., சுத்தியல் எம்.ஆர். அடிப்படை பயிற்சி வடிவமைப்பு: கலாச்சாரங்களுக்கு இடையேயான பயிற்சிக்கான அணுகுமுறைகள் // லாண்டிஸ் டி., பிரிஸ்லின் ஆர்.டபிள்யூ. (Hrgs): இன்டர்கல்ச்சுரல் டிரைனிங் கையேடு, தொகுதி. 1: கோட்பாடு மற்றும் வடிவமைப்பில் உள்ள சிக்கல்கள். - நியூயார்க், 1983.
179. ஹாரிசன் ஆர். ஊழியர் மேம்பாடு, 2வது பதிப்பு. – லண்டன்: பணியாளர் மற்றும் மேம்பாட்டு நிறுவனம், 1997.
180. ஹார்வி எம்.ஜி. சர்வதேச பணியாளர் செயல்திறன் மதிப்பீட்டு செயல்முறையை மையப்படுத்துதல் // மனித வள மேம்பாட்டு காலாண்டு. – 1989.
181. ஹென்ட்ஸே ஜே. பெர்சனல்விர்ட்சாட்ஸ்லேஹ்ரே. - பெர்ன்; ஸ்டட்கார்ட்: வெர்லாக் பால் ஹாப்ட், 2001.
182. ஹெர்ஸ்பெர்க் எஃப்., மௌஸ்னர் பி., பீட்டர்சன் ஆர்.ஓ., கேப்வெல் டி.எஃப். வேலை அணுகுமுறைகள்: ஆராய்ச்சி மற்றும் கருத்து பற்றிய ஆய்வு. - பிட்ஸ்பர்க், 1957.
183. Hinterhuber H.H. இல்: Handlbauer G., Matzler K. Kundenzufriedenheit durch Kernkompetenzen – eigene Potentiale erkennen, entwickeln, umsetzen. - முன்சென், 1997.
184. ஹவுசர் பி.ஜே. சக செயல்திறன் மதிப்பீடுகள்: ரேட்டர் திறன், ரேட்டர் இருப்பிடம் மற்றும் நியாயமான உணர்வுகள் மீதான மதிப்பீடு ஊழல் ஆகியவற்றின் தாக்கம் // நிறுவன மேலாண்மை குழு. – 1995. – தொகுதி. 20, மார்ச்.
185. இஃபால்டானோ எம்.டி., முச்சின்ஸ்கி. வேலை திருப்தி மற்றும் வேலை செயல்திறன்: ஒரு மெட்டா பகுப்பாய்வு // உளவியல் புல்லட்டின். – 1985. – தொகுதி. 97.
186. கலாச்சாரங்களுக்கு இடையேயான மேலாண்மை. இன்டர்கல்ச்சர்ஸ் கம்யூனிகேஷன். இன்டர்நேஷனல்ஸ் பெர்சனல் மேனேஜ்மென்ட். பன்முகத்தன்மை-Ansaetze im Unternehmen. வான் டாக்டர். ப்ளோம் எச். மற்றும் டாக்டர். மேயர் எச். - பெர்லின்: வெர்லாக் நியூ விர்ட்ஷாஃப்ட் ப்ரீஃப், 2002.
187. சர்வதேச தனிப்பட்ட சந்தைப்படுத்தல்: கான்செப்டே, எர்ஃபாஹ்ருங்கன், பெர்ஸ்பெக்டிவன் / ஸ்ட்ரட்ஸ் டபிள்யூ. (Hrsg.). – வைஸ்பேடன்: சேப்லர், 1992.
188. ஜென்சன் பி.டி. வழிகாட்டுதல் ஆராய்ச்சியில் உள்ள அளவுகோல் சிக்கல் // கவுன்சிலிங் சைக்காலஜி இதழ். – 1955. – தொகுதி. 25. – எண். 2.
189. ஹிர்ஷ் கே. மறு ஒருங்கிணைப்பு வான் ஆஸ்லாண்ட்ஸ்மிடார்பீட்டர்ன் // பெர்க்மேன் என்., சோரிஸ்ஸோக்ஸ் ஏ.எல்.ஜே. சர்வதேச மேலாண்மை. – பெர்லின் ஸ்பிரிங்கர் வெர்லாக், 2003.
190. கண்டர் ஆர்.எம். பங்கேற்பை நிர்வகிப்பதற்கான குழப்பங்கள் - நிறுவன இயக்கவியல். – 1982.
191. கஸ்தூரா பி. டிசென்ட்ராலிசியர்ங்ஸ்டெண்டென்ஸ் டெர் பெர்சனலார்பீட் இன் க்ரோபன்டர்நெஹ்மென்: எர்க்லேருங்சன்சாட்ஸ் ஆஃப் டெர் பேஸிஸ் டெஸ் எச்ஆர்எம். - ஹாம்பர்க், 1996.
192. E. கார்ப்பரேட் பயிற்சி உத்திகளை வைத்திருங்கள் // மனித வள மேலாண்மை பற்றிய புதிய முன்னோக்குகள். ஆக்ஸ்போர்டு. – 1989.
193. கில்மன் ஆர்.எச். விரைவான திருத்தத்திற்கு அப்பால். – லண்டன்: கோஸ்ஸி – பாஸ், 1984.
194. கிர்க்பாட்ரிக் டி.எல். பயிற்சி திட்டங்களை மதிப்பீடு செய்தல்: நான்கு நிலைகள். – சான் பிரான்சிஸ்கோ: பெரெட்-கோஹ்லர் பப்ளிஷர்ஸ், இன்க்., 1998.
195. கொம்பா ஏ. பெர்சனல்பெஷாஃபுங் அண்ட் பெர்சனலாஸ்வாஹ்ல். – 2. Aufl. – ஸ்டட்கார்ட்: ஃபெர்டினாண்ட் என்கே வெர்லாக், 1989.
196. Kreikebaum H. Die Bedeutung der strategischen Planung fuer den Personallei-ter // Personalwirtschaft. – 1981. – எண். 8.
197. குமார் பிரிஜ் நினோ. Kulturabhangigkeit von Anreizsystemen // Handbuch Anreizsysteme. – ஸ்டட்கார்ட், 1991.
198. லாதம் ஜி.பி. செயல்திறன் மதிப்பீட்டின் மூலம் உற்பத்தித்திறனை அதிகரிப்பது - சர்வதேச அடிசன்: வெஸ்லி வெளியீட்டு நிறுவனம், 1993.
199. லாலர் ஈ.இ., போர்ட்டர் எல்.டபிள்யூ. வேலை திருப்தியில் செயல்திறனின் விளைவு // தொழில்துறை உறவுகள். – 1967. – தொகுதி. 7.
200. பூட்டு ஈ.ஏ. பணியாளர் செயல்திறனை ஊக்குவிக்கும் நான்கு முறைகளின் ஒப்பீட்டு செயல்திறன். வேலை வாழ்க்கையில் மாற்றங்கள். – N.Y.: ஜான் விலே அண்ட் சன்ஸ், 1980.
201. Lofquist L.H., Daris R.V. வேலைக்கு சரிசெய்தல்: மனிதனின் பிரச்சனைகளின் உளவியல் பார்வை. – N.Y.: ஆப்பிள்டன்-செஞ்சுரி-கிராஃப்ட்ஸ், 1969.
202. மேயர் என்.ஆர்.எஃப். வேலையின் மதிப்பீடு: மூன்று வகையான மதிப்பீட்டு நேர்காணல் / என்.ஆர்.எஃப். மேயர்//பணியாளர். – 1958. – தொகுதி. 54. – எண். 2.
204. McGregor D. தி ஹ்யூமன் சைட் ஆஃப் எண்டர்பிரைஸ். – நியூயார்க்: மெக்ரா-ஹில், 1960.
205. மியெனர் ஜே.பி. பணியாளர் உத்திகளுக்கான உள்ளீடு-வெளியீடு-மாதிரி // Buhner R. தனிப்பட்ட-நிர்வாகம். – Munchen-Wien: R. Oldenbourg Verlag, 2005.
206. மொஹர்மன் ஏ.ஜே. செயல்திறன் மதிப்பீட்டு அமைப்புகளை வடிவமைத்தல். மதிப்பீடு மற்றும் நிறுவன உண்மைகளை சீரமைத்தல். – சான் பிரான்சிஸ்கோ: ஜோசி-பாஸ் பப்ளிஷர்ஸ், 1989.
207. Mulhlbacher H. Prozes der Positionierung, unveroffentlichte Seminarunter-lagen. - இன்ஸ்ப்ரூக், ஓ.ஜே.
208. மம்ஃபோர்ட் ஏ. செயல்பாட்டிற்கான மேலாண்மை மேம்பாட்டு உத்திகள். – லண்டன்: IPM, 1989.
209. ஓடியோர்ன் ஜி.எஸ். குறிக்கோள்கள் மூலம் மேலாண்மை - Fuhrung Vorgabe. முன்சென், 1967.
210. ஓக்ஸ்லர் டபிள்யூ.ஏ. Historische Entwicklung zum மனித வள மேலாண்மை // Knauth P. /Wollert A. (Hrsg.), மனித வள மேலாண்மை. Neue Formen betrieblicher Arbeitsorganisationen und Mitarbeiterfuehrung Strategien.Konzepte.Praxisbeispiele. - கோல்ன், 1996.
211. Oechsler W.A.Personal und Arbeit nach 2000. In: Herausforderungen and das Personalmanagement in Gegenwert und Zukunf. – மன்ஹெய்ம், 1997.
212. Personalbeschaftung – Auswahlverfahren fuer der Praktiker / Roerig I. (Hrsg.). – Wuehrt: Verlag Betriebsindustrie, 1997.
213. தனிப்பட்ட மேலாண்மை டெர் Zukunf/Von Fisch R., ஹில் H., Speyer. – ஆர்பிட்ஷெஃப்ட், 2001.
214. டெர் க்ரீஸில் தனிப்பட்ட மேலாண்மை – க்ரீஸ் டெஸ் பெர்சனல்மேனேஜ்மெண்ட்ஸ் // எச்.க்ராஸ் ஜே., ஷ்னெஃப் ஏ. குட்ஷெல்ஹோஃபர் (ஹெச்ஆர்ஜி.). – வீன்: லிண்டன், 1994.
215. தனிப்பட்ட-நிர்வாகம். – Muenchen-Wien: R. Oldenbourg Verlag, 2005.
216. தனிப்பட்ட மேலாண்மை. – பான்: W. பெர்டெல்ஸ்மேன் வெர்லாக், 1996. – Bd.1: Grundlage betrieblicher Personalarbeit.
217. Praktische Lehrbuch Personalwirtschaft / Harlander N., Clemens H., Koerber Fr. முப்லர் கே.-டி. - வெர்லாக் மாடர்ன் இண்டஸ்ட்ரி, 1985.
218. ரெஹன் மேரி-லூயிஸ். Die Eingliederung neuer Mitarbeiter. Eine Laengsschnittstudie zur Anpassung an Normen und Werte der Arbeitsgruppe: Reihe Personalforschung. – இசைக்குழு 5. Muenchen und Mering: Rainer Hampp Verlag, 1990.
219. Remer A. தனிப்பட்ட மேலாண்மை: Mitarbeiterorientierte அமைப்பு மற்றும் Fuerung von Unternehmungen. – பெர்லின்: க்ரூட்டர், 1978.
220. Rexilius G. Grenzen der Testerei // Testtheorie und Testpraxis. – ஹாம்பர்க்: ரோவோல்ட், 1987.
221. ரிச்சர்ட் டி.பி., அந்தோணி ஜி.ஏ. ஜப்பானிய மேலாண்மை கலை. – N.Y.: வார்னர் புக்ஸ், 1981.
222. Rischar K. Optimale Personalauswahl. – கோல்ன்: டெக்னிஷ் அகாடமி வுப்பர்டல், வெர்லாக் ரைன்லேண்ட், 1990.
223. ராபர்ட்ஸ் ஆர்.ஜி., ஓநாய் எம்.ஜி. மனித வள மூலோபாயம் // உத்தி மேலாண்மை கையேடு, hrsg. வான் ஆல்பர்ட் கே. ஜே - நியூயார்க் யூ. அ.
224. Rosenstiel L. Comelli Fuhrung zwischen Stabilitat und Wandel. - முன்சென், 2003.
225. Rudiger P. Neue Mitarbeiter erfolgreich anwenden, auswahlen und einsetzen. – 5. Aufl. – ருடால்ஃப் ஹாஃப் வெர்லாக், 1990.
226. ரைன்ஸ் எஸ்.எல்., மில்கோவிச் ஜி.டி. மனித வள மேலாண்மையில் தற்போதைய சிக்கல்கள்: வர்ணனை மற்றும் வாசிப்பு. - டெக்சாஸ், 1986.
227. ஷான்ஸ் ஜி. தனிப்பட்ட நோயறிதல். – முன்சென்: வெர்லாக் ஃபிரான்ஸ் வஹ்லன், 1993.
228. ஷெர்ம் ஈ., சு? புனித. சர்வதேச மேலாண்மை. – 2001.
229. Scholz C. Strategische Personalplanung // Personalwirtschaft. – 1984. – எண். 11.
230. Schuler H., Frier D., Kaufmann M. Personalauswahl im europaeischen Vergleich: – Goetingen-Stuttgart: Verlag fuer Angewandte Psychologie, 1993.
231. சைமன் எச்., செபாஸ்டியன் ஆர்.-எச்., டேக்கே ஜி. உத்திகள் தனிப்பட்ட சந்தைப்படுத்தல். - வைஸ்பேடன், 1983.
232. ஸ்மித் பி.எஸ்., கெண்டல் எல்.எம்., ஹுலின் சி.எல். வேலை மற்றும் ஓய்வூதியத்தில் திருப்தியின் அளவீடு. – சிகாகோ: ராண்ட் மெக்னலி, 1969.
233. Spie U. (Hrgs.) Personalwesen als Managementaufgaben. – ஸ்டட்கார்ட், 1983.
234. ஸ்டால் ஜி. இன்டர்நேஷனர் ஐன்சாட்ஸ் வான் ஃப்யூஹ்ருங்ஸ்க்ரேஃப்டன். – முயென்சென், வீன், 1998.
235. ஸ்டெய்ன்புச் பி.ஏ., ஓல்பர்ட் கே. பெர்சனல்விர்ட்சாஃப்ட். – 5. Aufl. - கீல், 1993.
236. நிறுத்து U. Betriebliche Personalwirtschaft. – ஸ்டட்கார்ட்: நிபுணர் வெர்லாக், 1993.
237. ஸ்ட்ரட்ஸ் எச். (Hrgs) Handbuch தனிப்பட்ட சந்தைப்படுத்தல். – வைஸ்பேடன்: கேப்லர், 1989.
238. தாமஸ் ஏ. இன்டர்கல்ச்சுரல்ஸ் ஹேண்ட்லங்ஸ்ட்ரைனிங் இன் டெர் மேனேஜராஸ்பில்டுங் // விர்ட்ஸ்சாஃப்ட்ஸ்விஸ்சென்ஸ்சாஃப்ட்லிச்ஸ் ஸ்டுடியம். – 1989. – 18. – எண். 3.
239. தாமஸ் இ.-எச். மேலாண்மை வான் கெர்ன்கொம்பெடென்சன் // லக் டபிள்யூ. (Hrsg.) Schriftenreihe Managementorientierte Betriebswirtschaft. – ஸ்டெர்னென்ஃபெல்ஸ், 2001.
240. டோரிங்டன் டி., ஹெல் எல். பணியாளர் மேலாண்மை: ஒரு புதிய அணுகுமுறை. – என்.ஒய்.; லண்டன், 1991.
241. துங் ஆர். வெளிநாட்டவர் பணிகள்: வெற்றியை மேம்படுத்துதல் மற்றும் தோல்வியைக் குறைத்தல் // மெண்டன்ஹால் எம்.இ. / Oddy G. (Hrgs.) சர்வதேச மனித வள மேலாண்மையில் வாசிப்புகள் மற்றும் வழக்குகள். - பாஸ்டன், 1991.
242. வ்ரூம் வி.எச். வேலை மற்றும் உந்துதல். – N.Y.: விலே, 1964.
243. வெபர் டபிள்யூ., ஃபெஸ்டிங் எம்., டௌலிங் பி.ஜே., ஷூலர் ஆர்.எஸ். சர்வதேச தனிப்பட்ட மேலாண்மை. – வைஸ்பேடன்: கேப்லர், 1998.
244. வெபர் டபிள்யூ., வெய்ன்மேன் ஜே. உத்திகள் தனிநபர் மேலாண்மை. – ஸ்டட்கார்ட், 1989.
245. Wollert A. und Bihl G. Werteorientierte Personalpolitik // Personalfuehrung. – 1983. – எண். 16.
246. Wunderer R. Das Personalwesen auf dem Weg zu einem einem Wertschoepfungs-Center // தனிப்பட்ட. – 1994. – எண். 4.
247. Wunderer R. Entwicklungstendenzen im Personalwesen – Beurteilung aus theoretischer und praktischer Warte, in: DBW. – 1983.
248. Wunderer R. Strategische Personalarbeit – arbeitslos? // Zeitschrift Fuhrung und Organisation. – 1984.
249. Zimmerli H. Das Personal-marketing halt Einzug in der Personalabteilung // Mitteilungen der Schweizerischen Gesellschaft fur Personalfragen. – 1988. – எண். 2.
குறிப்புகள்
1. மனித வள மேலாண்மை: பாடநூல் / எட். Rudenko A.M - Rn/D: பீனிக்ஸ், 2018. - 320 ப.
2. அப்லியாவ், எஸ்.வி. கணினி தொழில்நுட்பங்களின் அடிப்படையில் மனித வள மேலாண்மை / எஸ்.வி. அப்லியாவ். - எம்.: நிதி மற்றும் புள்ளியியல், 2006. - 176 பக்.
3. அலவெர்டோவ், ஏ.ஆர். ஒரு நிறுவனத்தின் மனித வள மேலாண்மை: பாடநூல் / ஏ.ஆர். Alaverdovannoe olennoe.. - எம்.: MFPU சினெர்ஜி, 2012. - 656 ப.
4. அலவெர்டோவ், ஏ.ஆர். ஒரு நிறுவனத்தின் மனித வள மேலாண்மை: பாடநூல் / ஏ.ஆர். அலவெர்டோவ். - எம்.: MFPU சினெர்ஜி, 2012. - 656 பக்.
5. ஆண்ட்ரீவ், ஜி.ஐ. ஐரோப்பிய ஹோட்டல் வணிகத்தில் மனித வள மேலாண்மை: பாடநூல் / ஜி.ஐ. ஆண்ட்ரீவ் மற்றும் பலர் - எம்.: நிதி மற்றும் புள்ளியியல், 2003. - 122 பக்.
6. அசலீவ், ஏ.எம். பொருளாதாரம் மற்றும் மனித வள மேலாண்மை: பாடநூல் / ஏ.எம். அசலீவ், ஜி.ஜி. வுகோவிச், டி.ஜி. ஸ்ட்ரோயிட்லெவா. - எம்.: இன்ஃப்ரா-எம், 2017. - 240 பக்.
7. பிர்மன், எல். மனித வள மேலாண்மை / எல். பிர்மன். - எம்.: பப்ளிஷிங் ஹவுஸ் "டெலோ" ரனேபா, 2017. - 346 பக்.
8. வெஸ்னின், வி.ஆர். மனித வள மேலாண்மை. கோட்பாடு மற்றும் நடைமுறை: பாடநூல் / வி.ஆர். வெஸ்னின். - எம்.: ப்ரோஸ்பெக்ட், 2013. - 688 பக்.
9. வெஸ்னின், வி.ஆர். மனித வள மேலாண்மை கோட்பாடு மற்றும் நடைமுறை: பாடநூல் / வி.ஆர். வெஸ்னின். - எம்.: ப்ரோஸ்பெக்ட், 2015. - 688 பக்.
10. ஜென்கின், பி.எம். மனித வள மேலாண்மை: பாடநூல் / பி.எம். ஜென்கின், ஐ.ஏ. நிகிடினா. - எம்.: நார்மா, அறிவியல் ஆராய்ச்சி மையம் இன்ஃப்ரா-எம், 2013. - 464 பக்.
11. ஜென்கின், பி.எம். மனித வள மேலாண்மை: பாடநூல் / பி.எம். ஜென்கின், ஐ.ஏ. நிகிடினா. - எம்.: நார்மா, 2017. - 352 பக்.
12. டீனேகா, ஏ.வி. மனித வள மேலாண்மை: இளங்கலை பாடநூல் / ஏ.வி. டீனேகா, வி.ஏ. விரலில்லாத. - எம்.: டாஷ்கோவ் மற்றும் கே, 2013. - 392 பக்.
13. டீனேகா, ஏ.வி. மனித வள மேலாண்மை: இளங்கலை பாடநூல் / ஏ.வி. டீனேகா, வி.ஏ. விரலில்லாத. - எம்.: டாஷ்கோவ் மற்றும் கே, 2016. - 392 பக்.
14. டீனேகா, ஏ.வி. மனித வள மேலாண்மை: இளங்கலை பாடநூல் / ஏ.வி. டீனேகா, வி.ஏ. விரலில்லாத. - எம்.: டாஷ்கோவ் மற்றும் கே, 2014. - 392 பக்.
15. டிமென்டீவா, ஏ.ஜி. மனித வள மேலாண்மை: கோட்பாடு மற்றும் நடைமுறை: பாடநூல் / ஏ.ஜி. டிமென்டிவா, எம்.ஐ. சோகோலோவா. - எம்.: ஆஸ்பெக்ட்-பிரஸ், 2015. - 352 பக்.
16. டோப்ரென்கோவ், வி.ஐ. மனித வள மேலாண்மை: ஒரு சமூக-உளவியல் அணுகுமுறை: பாடநூல் / V.I. டோப்ரென்கோவ். - எம்.: KDU, 2009. - 360 பக்.
17. டோப்ரென்கோவ், வி.ஐ. மனித வள மேலாண்மை: ஒரு சமூக-உளவியல் அணுகுமுறை / V.I. டோப்ரென்கோவ், ஏ.பி. ஜாபின், யு.ஏ. அஃபோனின். - எம்.: KDU, 2009. - 360 பக்.
18. ஜைட்சேவ், ஜி.ஜி. மனித வள மேலாண்மை: பாடநூல் / ஜி.ஜி. ஜைட்சேவ். - எம்.: அகாடமியா, 2018. - 352 பக்.
19. ஐசேவா, ஓ.எம். மனித வள மேலாண்மை: விண்ணப்பித்த இளங்கலை பட்டத்திற்கான பாடநூல் மற்றும் பட்டறை / ஓ.எம். இசேவா, ஈ.ஏ. பிரிபோரோவா. - Lyubertsy: Yurayt, 2016. - 244 பக்.
20. கர்தாஷோவா, எல்.வி. மனித வள மேலாண்மை: பாடநூல் / எல்.வி. கர்தாஷோவா. - எம்.: என்ஐசி இன்ஃப்ரா-எம், 2013. - 235 பக்.
21. கர்தாஷோவா, எல்.வி. மனித வள மேலாண்மை: பாடநூல் / எல்.வி. கர்தாஷோவா. - எம்.: இன்ஃப்ரா-எம், 2016. - 48 பக்.
22. கஃபிடோவ், வி.வி. மனித வள மேலாண்மை: பாடநூல் மூன்றாம் தலைமுறை தரநிலை / வி.வி. கஃபிடோவ். - செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க்: பீட்டர், 2013. - 208 பக்.
23. கோவலேவிச், ஐ.என். மனித வள மேலாண்மை: பாடநூல் / I.N. கோவலேவிச், வி.டி. கோவலேவிச். - எம்.: இன்ஃப்ரா-எம், 2011. - 120 பக்.
24. மகரோவா, ஐ.கே. மனித வள மேலாண்மை: பயனுள்ள HR நிர்வாகத்தின் பாடங்கள்: பாடநூல் / I.K. மகரோவா. - எம்.: டெலோ ANKh, 2015. - 422 பக்.
25. மகரோவா, ஐ.கே. மனித வள மேலாண்மை: பயனுள்ள HR நிர்வாகத்தின் பாடங்கள்: பாடநூல் / I.K. மகரோவா. - எம்.: பப்ளிஷிங் ஹவுஸ் டெலோ ரனேபா, 2013. - 424 பக்.
26. புகாச்சேவ், வி.பி. ஒரு நிறுவனத்தின் மனித வளங்களின் மூலோபாய மேலாண்மை: பாடநூல் / வி.பி. புகாச்சேவ், என்.என். ஓபரினா. - எம்.: நோரஸ், 2016. - 109 பக்.
27. ருடென்கோ, ஏ.எம். மனித வள மேலாண்மை: பாடநூல் / ஏ.எம். ருடென்கோ. - RnD: பீனிக்ஸ், 2015. - 350 பக்.
28. டிராவின், வி.வி. மனித வள மேலாண்மை. தொகுதி IV: கல்வி மற்றும் நடைமுறை கையேடு / வி.வி. டிராவின். - எம்.: பப்ளிஷிங் ஹவுஸ் டெலோ ரனேபா, 2013. - 128 பக்.
29. ஷாபிரோ, எஸ்.ஏ. மனித வள மேலாண்மை: பாடநூல் / எஸ்.ஏ. ஷாபிரோ. - எம்.: நோரூஸ், 2017. - 208 பக்.
30. ஷகோவ்ஸ்கயா, எல்.எஸ். மனித வள மேலாண்மை (இளங்கலைப் பட்டதாரிகளுக்கு) / எல்.எஸ். ஷகோவ்ஸ்கயா. - எம்.: நோரூஸ், 2017. - 176 பக்.
