അടിസ്ഥാന ധാർമ്മിക ആശയങ്ങൾ. പ്രൊഫഷണലും അപ്ലൈഡ് എത്തിക്‌സും

ബഹുമതി എന്താണെന്ന് പലരും ചോദിക്കാറുണ്ട്. എന്താണ് അന്തസ്സ്? നല്ല കാരണത്താൽ, അത് നിലനിൽക്കുന്നതിനാൽ വലിയ തുകഇവയ്ക്കുള്ള ഉത്തരങ്ങൾ ബുദ്ധിമുട്ടുള്ള ചോദ്യങ്ങൾ. ഈ ലേഖനത്തിൽ അവയ്ക്ക് ഉത്തരം നൽകാൻ മാത്രമല്ല, നല്ലതും തിന്മയും കേവലമല്ലാത്തതും ചിലപ്പോൾ പരസ്പരം സ്ഥലങ്ങൾ മാറ്റുന്നതുമായ ധാർമ്മികതയുടെ നിരവധി മാതൃകകൾ പരിഗണിക്കാനും ഞങ്ങൾ ശ്രമിക്കും.

ആദർശ മനുഷ്യൻ

നിർഭാഗ്യവശാൽ, അത് നൽകുന്നത് അസാധ്യമാണ് പൊതു നിർവ്വചനംബഹുമാനവും അന്തസ്സും, കാരണം എല്ലാം ഒരു വ്യക്തി പാലിക്കുന്ന മൂല്യ വ്യവസ്ഥയെ ആശ്രയിച്ചിരിക്കുന്നു. ഓരോരുത്തർക്കും ഒരു വ്യക്തിയുടെ ഒരു നിശ്ചിത ധാർമ്മിക ആദർശമുണ്ട്. ഓരോരുത്തർക്കും അവരവരുടേതാണ്: ചിലർക്ക് അത് അവന്റെ അച്ഛനോ അമ്മാവനോ ആണ്, മറ്റുള്ളവർക്ക് അത് സോക്രട്ടീസ് അല്ലെങ്കിൽ എം. അതനുസരിച്ച്, ബഹുമാനവും അന്തസ്സും എന്താണെന്ന ചോദ്യത്തിന് ഓരോ വ്യക്തിയും അവരുടേതായ രീതിയിൽ ഉത്തരം നൽകുന്നു. ഇത് ഇതുപോലെ സംഭവിക്കുന്നു: ഒരു വ്യക്തി തന്റെ സ്വന്തം ധാർമ്മിക ആദർശത്തോടുള്ള അടുപ്പം വിലയിരുത്തുകയും സ്വന്തം ധാർമ്മികതയെക്കുറിച്ചോ അധാർമികതയെക്കുറിച്ചോ ഒരു നിഗമനത്തിലെത്തുകയും ചെയ്യുന്നു.

പക്ഷേ കൊടുക്കാതെ പോലും കൃത്യമായ നിർവ്വചനം, അന്തസ്സ് എന്നത് ഒരു വ്യക്തിയുടെ ആന്തരിക പാരാമീറ്ററാണെന്ന് നമുക്ക് പറയാൻ കഴിയും, മറിച്ച്, സമൂഹം ഒരു വ്യക്തിയെ എങ്ങനെ വിലയിരുത്തുന്നു, അവനെ സത്യസന്ധനോ സത്യസന്ധനോ (മനഃസാക്ഷിയുള്ളതോ സത്യസന്ധമോ അല്ലയോ) ആയി കണക്കാക്കുന്നു എന്നതാണ് ബഹുമാനം.

ക്രിസ്തീയ ധാർമ്മികത

ഒരു സാധാരണ വ്യക്തി എന്ത് ആദർശം തിരഞ്ഞെടുത്താലും, അവൻ മിക്കവാറും ക്രിസ്ത്യൻ കൽപ്പനകളുടെ പരിധിക്കുള്ളിലായിരിക്കും; അവൻ ഒരു നിരീശ്വരവാദിയാണെങ്കിൽ, അവൻ അപ്പോഴും മോശയുടെ പോസ്റ്റുലേറ്റുകൾ അനുസരിക്കും, എന്നാൽ അവസാനത്തെ അഞ്ച് ("നീ എന്ന് തുടങ്ങുന്നവ" കൊല്ലരുത്"). നമ്മുടെ മുഴുവൻ നാഗരികതയ്ക്കും ക്രിസ്ത്യൻ അടിസ്ഥാനം ഉള്ളതിനാൽ.

യേശു പിന്നീട് മൊസൈക്ക് കൽപ്പനകളിൽ ചിലത് മാനുഷികമാക്കി, എന്നാൽ ധാർമ്മിക ആവശ്യകത അതേപടി തുടർന്നു. ഒരു വ്യക്തി ദൈവത്തിൽ വിശ്വസിക്കുന്നുവോ ഇല്ലയോ എന്നതിൽ വ്യത്യാസമില്ല, എന്നാൽ കൊല്ലുന്നത് തെറ്റാണെന്ന് അവൻ കരുതുന്നു (കൂടാതെ മാനസികമോ അല്ലെങ്കിൽ ശാരീരിക വേദന), നിങ്ങളുടെ ഭാര്യയെ വഞ്ചിക്കുക, മോഷ്ടിക്കുക, അപവാദം, അസൂയ.

ചിലർ പറയും, എന്നാൽ എല്ലാവരും, ഒരു തരത്തിൽ അല്ലെങ്കിൽ മറ്റൊരു തരത്തിൽ, ഈ പാപങ്ങൾക്ക് വിധേയരാകുന്നു. ഇത് ശരിയാണ്, പക്ഷേ ആളുകൾ പാപരഹിതരാണെന്ന് ആരും പറയുന്നില്ല. ഒരു വ്യക്തി തന്നെ, തന്നോട് തന്നെ സത്യസന്ധനാണെങ്കിൽ, അവൻ സ്വന്തം ആദർശത്തിന് എത്രമാത്രം യോഗ്യനാണെന്ന് എല്ലായ്പ്പോഴും ഉത്തരം നൽകാൻ കഴിയും.

ഇപ്പോൾ, ചുരുക്കത്തിൽ: മനുഷ്യ ബഹുമാനം എന്താണെന്ന് ആരോടെങ്കിലും ചോദിക്കുമ്പോഴെല്ലാം, അവൻ ഉത്തരം നൽകുകയും ഈ പ്രതിഭാസത്തിന്റെ ഏകദേശ നിർവചനം നൽകുകയും ചെയ്യുന്നു, എല്ലാവർക്കും നന്നായി അറിയാവുന്ന കൽപ്പനകളിൽ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കുന്നു. ഇത് ലളിതവും വ്യക്തവുമാണെന്ന് തോന്നുന്നു. ഇപ്പോൾ പ്രായോഗിക കേസുകളിലേക്ക് കടക്കേണ്ട സമയമാണ്.

ഡോക്ടർമാർ

ഞങ്ങളുടെ ഉദാഹരണങ്ങൾക്കായി, ഞങ്ങൾ പ്രത്യേകമായി “സംസ്ഥാന ജീവനക്കാർ” (അധ്യാപകരും ഡോക്ടർമാരും) തിരഞ്ഞെടുത്തു, കാരണം അവരുടെ ജോലി എത്ര ആപേക്ഷികമാണെന്ന് വ്യക്തമായി കാണിക്കുന്നു, ഉദാഹരണത്തിന്, ബഹുമാനം എന്താണെന്ന ആശയം. ഇത് എല്ലായ്പ്പോഴും ഒരു മോശം കാര്യമല്ല, ഞങ്ങൾ നിർദ്ദിഷ്ട ഉദാഹരണങ്ങളിലേക്ക് പോകുമ്പോൾ എല്ലാം വ്യക്തമാകും.

ഡോക്ടർമാരും ദയാവധത്തിന്റെ പ്രശ്നവും. ഇത് ഇപ്പോൾ വളരെ ഫാഷനബിൾ വിഷയമാണ്, ഡോക്ടർമാർക്കിടയിൽ മാത്രമല്ല, തത്ത്വചിന്തകർ അല്ലെങ്കിൽ മനശാസ്ത്രജ്ഞർക്കിടയിലും. ഈ വിഷയത്തെക്കുറിച്ചുള്ള ചർച്ചകളിൽ നിരവധി കോപ്പികൾ തകർന്നിട്ടുണ്ട്: "ഒരു വ്യക്തി സ്ഥിരവും അസഹനീയവുമായ വേദന അനുഭവിക്കുന്നുണ്ടെങ്കിൽപ്പോലും അയാളുടെ ജീവൻ അപഹരിക്കുന്നത് ധാർമികമാണോ?" അതനുസരിച്ച്, ഒരു വശത്ത് അല്ലെങ്കിൽ മറ്റൊന്ന് എടുക്കുന്ന ഒരു ഡോക്ടറെ അവന്റെ സഹപ്രവർത്തകർ മനസ്സിലാക്കുകയും അവർ തികച്ചും ധ്രുവമായ രീതിയിൽ വിലയിരുത്തുകയും ചെയ്യും, ഈ പ്രയാസകരമായ അവസ്ഥയിൽ ഡോക്ടർ വഹിക്കുന്ന സ്ഥാനത്തെ ആശ്രയിച്ച്, പക്ഷേ പ്രധാനപ്പെട്ട പ്രശ്നം, സ്വയം ഒരു ആന്തരിക നിർവചനം എന്ന നിലയിൽ അന്തസ്സും ഒരേ സമയം കഷ്ടപ്പെടണമെന്നില്ല. ഈ ന്യായവാദത്തിൽ നിന്ന് കാണാൻ കഴിയുന്നതുപോലെ, ഒരു വ്യക്തിയുടെ ബഹുമാനവും അന്തസ്സും എന്താണ് എന്ന ചോദ്യത്തിനുള്ള ഉത്തരങ്ങൾ വ്യത്യസ്തമായിരിക്കും.

അധ്യാപകർ

അധ്യാപകരും പ്രശ്നവും മാനസിക അക്രമംവിദ്യാർത്ഥിയുടെ മേൽ. ഒരുപക്ഷേ മറ്റൊരാൾക്ക് അറിയില്ലായിരിക്കാം, അതിനാൽ അവർ ആശ്ചര്യപ്പെടും, പക്ഷേ വിദ്യാഭ്യാസം ഇതിനകം തന്നെ ഒരു വ്യക്തിക്കെതിരായ അക്രമമാണ്, അറിവിനോടുള്ള സ്നേഹം വളർത്തുന്നതിനോ അല്ലെങ്കിൽ സാധാരണ സാംസ്കാരിക മാനദണ്ഡങ്ങൾ അംഗീകരിക്കുന്നതിനോ വേണ്ടി അവന്റെ സ്വാഭാവിക ചായ്‌വുകളെ ശാന്തമാക്കുന്നു. അവൻ ജീവിക്കുന്ന സമൂഹം.

അതിനാൽ, ഓരോ തവണയും ഒരു അധ്യാപകൻ “പുതിയ മെറ്റീരിയലുമായി” പ്രവർത്തിക്കുമ്പോൾ, അയാൾക്ക് മിക്കവാറും ബുദ്ധിമുട്ടുള്ള ഒരു ജോലി നേരിടേണ്ടിവരുന്നു: ഒരു വ്യക്തിയിൽ അറിവിനോടുള്ള അഭിനിവേശം എങ്ങനെ ഉണർത്താം, അതേ സമയം അവന്റെ വ്യക്തിത്വത്തെ വളച്ചൊടിക്കരുത്, ആന്തരിക ലോകം. നിർഭാഗ്യവശാൽ, പഠനത്തിൽ, ഭൂമിശാസ്ത്രത്തിലെന്നപോലെ, രണ്ട് ശക്തികൾ മാത്രമേയുള്ളൂ: സമ്മർദ്ദവും സമയവും. എന്നാൽ ഒപ്റ്റിമൽ സമയത്ത് പരമാവധി ഫലം ലഭിക്കുന്നതിന് സമയവും സമ്മർദ്ദവും തമ്മിലുള്ള ബന്ധം നിങ്ങൾ കൃത്യമായി അറിയേണ്ടതുണ്ട് എന്നതാണ് ബുദ്ധിമുട്ട്.

വീണ്ടും, രീതിശാസ്ത്രത്തെ ആശ്രയിച്ച്, അധ്യാപകനെ ബഹുമാനവും മനസ്സാക്ഷിയും ഇല്ലാത്ത ഒരു വ്യക്തി എന്ന് വിളിക്കാം, തന്നെയും അവന്റെ പ്രവർത്തനങ്ങളെയും കുറിച്ചുള്ള അവന്റെ ആന്തരിക ധാർമ്മിക വിധി തികച്ചും അവ്യക്തമാണ്. പെഡഗോഗി തീർച്ചയായും മരുന്നല്ല, പക്ഷേ അത് ഫലത്തെ വിലമതിക്കുന്നു, പക്ഷേ വിദ്യാർത്ഥിയുടെ വ്യക്തിത്വം ഗുരുതരമായി വികലമാണോ എന്നും ആളുകൾ നോക്കുന്നു. മെഡിസിൻ ഇപ്പോഴും ഒരു വ്യക്തിയുമായി ഒരു വസ്തുവായി പ്രവർത്തിക്കുന്നു, എന്നാൽ പെഡഗോഗിക്ക് അത്തരമൊരു "ആഡംബരം" താങ്ങാൻ കഴിയില്ല; ഇവിടെ ഒരു വ്യക്തിയെ ജീവനുള്ള ആത്മാവുള്ള ഒരു വ്യക്തിയായി കണക്കാക്കണം.

മാർട്ടി മക്ഫ്ലൈയുടെ കേസ്

ഇപ്പോൾ നമ്മൾ ഗൗരവം കുറഞ്ഞതും വിശാലമായ വായനക്കാരോട് അടുപ്പമുള്ളതുമായ മെറ്റീരിയലിലേക്ക് തിരിയുന്നു: സിനിമ.

1985-ൽ, റോബർട്ട് സെമെക്കിസിന്റെ കൾട്ട് ട്രൈലോജിയുടെ ആദ്യ ചിത്രം, ബാക്ക് ടു ദ ഫ്യൂച്ചർ പുറത്തിറങ്ങി. രണ്ട് പ്രധാന കഥാപാത്രങ്ങളുണ്ട്: മാർട്ടി മക്ഫ്ലൈ, എമെറ്റ് "ഡോക്" ബ്രൗൺ. മാർട്ടിക്ക് വളരെ ഗുരുതരമായ ഒരു പ്രശ്നമുണ്ട്, അത് അവനെ സമാധാനത്തോടെ ജീവിക്കാൻ അനുവദിക്കുന്നില്ല: മറ്റുള്ളവർ അവനെ എങ്ങനെ വിലയിരുത്തുമെന്ന് അവൻ നിരന്തരം ചിന്തിക്കുന്നു, സമൂഹം എന്ന് വിളിക്കപ്പെടുന്ന "ബിഗ് ബ്രദറിന്റെ" നോട്ടത്തിലാണ് അവൻ എപ്പോഴും. നമ്മൾ ഓർക്കുന്നതുപോലെ, M. McFly തന്നെ ഒരു ഭീരുവായി കണക്കാക്കുമോ എന്ന് ഭയന്നിരുന്നു. തൽഫലമായി, ട്രൈലോജിയുടെ അവസാന ഭാഗത്ത് മാത്രമാണ് ബഹുമാനവും അപമാനവും എന്താണെന്നതിന്റെ നിർവചനത്തിന്റെ ആപേക്ഷികത മാർട്ടിക്ക് മനസ്സിലായത്, കാരണം അദ്ദേഹം തന്റെ ജീവിതത്തോടുള്ള ആഡംബര ധൈര്യത്തിന് ഏതാണ്ട് പണം നൽകി. ചിത്രത്തിലെ നായകന് ഒരു എപ്പിഫാനി ഉണ്ടായിരുന്നു: "ചത്ത നായകനേക്കാൾ ജീവിക്കുന്ന ഭീരു ആകുന്നതാണ് നല്ലത്."

ശരിയാണ്, അവസാനത്തെ പഴഞ്ചൊല്ല് അക്ഷരാർത്ഥത്തിൽ വ്യാഖ്യാനിക്കരുത്; എല്ലാം കൃത്യമായി മനസ്സിലാക്കാൻ, നിങ്ങൾ സിനിമ കാണേണ്ടതുണ്ട്. എന്നാൽ ഇതിനുള്ള സമയമോ ആഗ്രഹമോ ഇല്ലാത്തവർക്കായി, ഞങ്ങൾ വിശദീകരിക്കാൻ ശ്രമിക്കും.

"ബഹുമാനവും മാനക്കേടും" എന്നത് സമൂഹം ഒരു വ്യക്തിയെ വിലയിരുത്തുന്ന വിഭാഗങ്ങളാണ്, അതായത് മറ്റ് ആളുകൾക്ക് ഈ ആശയങ്ങൾ ഉപയോഗിച്ച് അവർക്ക് ആവശ്യമായ പ്രവർത്തനങ്ങൾ നടത്താൻ "ഹീറോ" യെ പ്രേരിപ്പിക്കാൻ കഴിയും. അതിനാൽ, ഈ അപകടം മനസ്സിൽ വെച്ചുകൊണ്ട്, ചിലപ്പോൾ "ധീരൻ" എന്ന തലക്കെട്ട് ഉപേക്ഷിച്ച് ഒരു ഭീരുവായി കണക്കാക്കുന്നത് നല്ലതാണ്, എന്നാൽ ആത്മാഭിമാനവും ജീവനും സംരക്ഷിക്കുക.

മാന്യതയും അന്തസ്സും എന്താണെന്ന് ഒരു വായനക്കാരൻ മാർട്ടിയോട് ചോദിച്ചിരുന്നെങ്കിൽ, ആ വ്യക്തിക്ക് നഷ്ടമാകില്ല, ഉത്തരം നൽകാൻ എന്തെങ്കിലും കണ്ടെത്താമായിരുന്നു. ശരി, ഞങ്ങൾ മുന്നോട്ട് പോയി മറ്റൊരു കൾട്ട് കഥാപാത്രത്തിലേക്ക് നീങ്ങുന്നു, ഇപ്പോൾ ഗ്യാങ്സ്റ്റർ ട്രൈലോജി.

ഗോഡ്ഫാദർ എത്തിക്സ്

വിറ്റോയെയും മൈക്കൽ കോർലിയോണിനെയും മാനവികവാദികൾ എന്ന് വിളിക്കാനാവില്ല. എന്നിട്ടും, അവർ പ്രധാന ക്രിസ്ത്യൻ നിരോധനം ("നിങ്ങൾ കൊല്ലരുത്") ലംഘിക്കുന്നുണ്ടെങ്കിലും, അവരെ അധാർമികരായ ആളുകൾ എന്ന് വിളിക്കാൻ കഴിയില്ല. അവർക്ക് വളരെ കർശനമായ ഒരു ധാർമ്മിക നിയമമുണ്ട്. ഗോഡ്ഫാദർകാരണമില്ലാതെ കൊല്ലാൻ അവൻ ഉത്തരവിടുന്നില്ല, കുടുംബ ശത്രുക്കളോടും രാജ്യദ്രോഹികളോടും മാത്രമാണ് അവൻ ഇടപെടുന്നത്. അതേ സമയം, മാഫിയയുടെ തലവൻ തന്റെ കുടുംബത്തോട് ആർദ്രമായി ചേർന്ന് കുട്ടികളെ പരിപാലിക്കുന്നു.

സ്വേച്ഛാധിപതികളും ക്രിമിനൽ ലോകവും

വായനക്കാർ എതിർത്ത് പറഞ്ഞേക്കാം: "അതെ, അതെ, ഞങ്ങൾക്കറിയാം, ഞങ്ങൾക്കറിയാം, എല്ലാ സ്വേച്ഛാധിപതികളും കുട്ടികളെ വളരെയധികം സ്നേഹിച്ചിരുന്നു." സ്വേച്ഛാധിപതികൾക്ക് കുട്ടികളോട് ആർദ്രമായ വികാരങ്ങളുണ്ടായിരുന്നു എന്നത് ശരിയാണ്, പക്ഷേ ഇത് പൊതുസ്ഥലത്തും അവൾക്കും മാത്രമായിരുന്നു എന്നതിന് ഉയർന്ന സാധ്യതയുണ്ട്. ഗോഡ്ഫാദർ തന്റെ വികാരങ്ങളിൽ ആത്മാർത്ഥനാണ്.

അതെ, റഷ്യൻ ക്രിമിനൽ ലോകത്തിനും അതിന്റേതായ നിയമങ്ങളുണ്ട്, കൂടാതെ ഈ പ്രവർത്തനത്തിൽ ഏർപ്പെട്ടിരിക്കുന്ന എല്ലാ ആളുകളും വിധേയരായ സ്വന്തം ധാർമ്മിക കോഡ് സ്വീകരിച്ചു, എന്നാൽ ഈ വസ്തുത നിരാകരിക്കുന്നില്ല, പക്ഷേ “ബഹുമാനം” എന്ന ആശയങ്ങളുടെ ആപേക്ഷിക സ്വഭാവം സ്ഥിരീകരിക്കുന്നു. "ഉം" അന്തസ്സും."

വഴിയിൽ, സൈന്യം പോലുള്ള ഘടനകളിൽ, ശക്തമായ ഒരു ശ്രേണിയുണ്ട്, ബഹുമാനം (മറ്റുള്ളവരുടെ കണ്ണിൽ ഒരു വ്യക്തി എങ്ങനെ കാണപ്പെടുന്നു) അന്തസ്സിനേക്കാൾ വളരെ പ്രധാനമാണ് (ഒരു വ്യക്തി തന്റെ പ്രവർത്തനങ്ങളെ എങ്ങനെ വിലയിരുത്തുന്നു).

ബഹുമാനവും അന്തസ്സും, നന്മയും തിന്മയും എന്ന ആശയങ്ങളുടെ ആപേക്ഷികതയും സമ്പൂർണ്ണതയും

ഇവിടെ അവതരിപ്പിച്ച എല്ലാ വാദങ്ങളും പറയുന്നു, ബഹുമാനവും അന്തസ്സും എന്താണെന്ന ചോദ്യത്തിന് ഉത്തരം നൽകിക്കൊണ്ട്, എല്ലാറ്റിന്റെയും ആപേക്ഷികതയെക്കുറിച്ച് നമ്മൾ സംസാരിക്കണം.

അതെ, ജീവിതം നമ്മളെ പഠിപ്പിക്കുന്നത് ഇങ്ങനെയാണ്, എന്നാൽ ഒരു വ്യക്തി തന്റെ കുട്ടിയെ ഇങ്ങനെയല്ല പഠിപ്പിക്കേണ്ടത്. ക്രിസ്തുമതത്തിന്റെയോ മറ്റേതെങ്കിലും ലോകമതത്തിന്റെയോ ധാർമ്മിക ആവശ്യകതകൾ (നിങ്ങൾക്ക് മതമില്ലാതെ ചെയ്യാൻ കഴിയും, പക്ഷേ തത്ത്വചിന്താപരമായ പഠിപ്പിക്കലുകളെ ആശ്രയിക്കുക, കാരണം ചിന്തയുടെ സമുദ്രം മനുഷ്യനെപ്പോലെ വിശാലമാണ്) ശാശ്വതവും നശിപ്പിക്കാനാവാത്തതുമാണെന്ന് ഈ ലോകത്തിലേക്ക് ഒരു പുതുമുഖം വിശ്വസിക്കണം. അതെ, ജീവിതം അതിനെക്കുറിച്ചുള്ള നമ്മുടെ ആശയങ്ങളിൽ നിന്ന് വളരെ വ്യത്യസ്തമാണ്, എന്നാൽ കുട്ടികൾക്ക് ഉറച്ച അടിത്തറ ഉണ്ടായിരിക്കണം, സമയം വരുമ്പോൾ അവർ തന്നെ അവരുടെ ആശയങ്ങൾ ശരിയാക്കും.

ലേഖനത്തിന്റെ തുടക്കത്തിൽ, ലളിതമായി തോന്നുന്ന ഒരു ചോദ്യം ഉയർന്നുവരുന്നു - എന്താണ് ബഹുമാനവും അന്തസ്സും. ഞങ്ങളുടെ ലക്ഷ്യം വായനക്കാരനെ ആശയക്കുഴപ്പത്തിലാക്കുകയും അവനെ തെറ്റിദ്ധരിപ്പിക്കുകയും ചെയ്യുകയല്ല, മറിച്ച് ലളിതമായ ചോദ്യങ്ങൾ ചിലപ്പോൾ സങ്കീർണ്ണമാണെന്ന് കാണിക്കുക മാത്രമാണ്.

ഉത്തരവാദിത്തം.

ഒരാളുടെ പ്രവർത്തനങ്ങളെയും പ്രവർത്തനങ്ങളെയും കുറിച്ച് ഒരു കണക്ക് നൽകേണ്ടതും അവയുടെ സാധ്യമായ അനന്തരഫലങ്ങൾക്ക് ഉത്തരവാദിയായിരിക്കേണ്ടതിന്റെ കടമയും ആവശ്യകതയുമാണ് ഉത്തരവാദിത്തം.

ഉത്തരവാദിത്തം പൊതുവെ ദാർശനികവും സാമൂഹികവുമായ ഒരു ആശയമാണ്. ധാർമ്മികതയിലെ ഉത്തരവാദിത്തവും നിയമത്തിലെ ഉത്തരവാദിത്തവും പരസ്പരം ബന്ധപ്പെട്ടിരിക്കുന്നു. ഉദാഹരണത്തിന്, ക്രിമിനൽ ബാധ്യതയുടെ സൈദ്ധാന്തിക ന്യായീകരണങ്ങളും വ്യക്തിപരവും കുറ്റകരവുമായ ഉത്തരവാദിത്തത്തിന്റെ തത്വം ഓർമ്മിച്ചാൽ മതി.

മനുഷ്യ ബോധം ആത്മാഭിമാനംസ്വയം അവബോധത്തിന്റെയും ആത്മനിയന്ത്രണത്തിന്റെയും ഒരു രൂപമാണ്. ഒരു വ്യക്തി ഒരു പ്രത്യേക പ്രവൃത്തി ചെയ്യുന്നില്ല, അത് തന്റെ അന്തസ്സിനു താഴെയാണെന്ന് വിശ്വസിക്കുന്നു. മാന്യത എന്നത് ഒരു വ്യക്തിയുടെ പെരുമാറ്റത്തോടുള്ള ഉത്തരവാദിത്തത്തിന്റെ പ്രകടനമാണ്, വ്യക്തിയുടെ സ്വയം സ്ഥിരീകരണത്തിന്റെ ഒരു രൂപമാണ്. ധാർമ്മിക പ്രവർത്തനങ്ങൾ ചെയ്യാനും ധാർമ്മികതയുടെ ആവശ്യകതകളോട് നമ്മുടെ പെരുമാറ്റം അനുരൂപമാക്കാനും അന്തസ്സ് നമ്മെ നിർബന്ധിക്കുന്നു. അതേ സമയം, വ്യക്തിയുടെ അന്തസ്സിനു മറ്റുള്ളവർ അവനെ ബഹുമാനിക്കണം, ഒരു വ്യക്തിക്ക് അനുയോജ്യമായ അവകാശങ്ങളും അവസരങ്ങളും അംഗീകരിക്കുന്നു, മറ്റുള്ളവർ അവനിൽ ഉയർന്ന ആവശ്യങ്ങൾ ന്യായീകരിക്കുന്നു. ഇക്കാര്യത്തിൽ, അന്തസ്സ് സമൂഹത്തിലെ ഒരു വ്യക്തിയുടെ സ്ഥാനം, സമൂഹത്തിന്റെ അവസ്ഥ, അനിഷേധ്യമായ മനുഷ്യാവകാശങ്ങളുടെ പ്രായോഗിക വാദം ഉറപ്പാക്കാനുള്ള കഴിവ്, വ്യക്തിയുടെ ആത്മാഭിമാനം എന്നിവയെ ആശ്രയിച്ചിരിക്കുന്നു.

വ്യക്തിപരമായ അന്തസ്സ് എന്ന ആശയം എല്ലാ ആളുകളുടെയും ധാർമ്മിക സമത്വത്തിന്റെ തത്വത്തെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ളതാണ്, ഓരോ വ്യക്തിക്കും ബഹുമാനിക്കാനുള്ള തുല്യ അവകാശത്തെ അടിസ്ഥാനമാക്കി, അവന്റെ അന്തസ്സിനെ അപമാനിക്കുന്നതിനുള്ള നിരോധനം, അവൻ ഏത് സാമൂഹിക സ്ഥാനം വഹിക്കുന്നു എന്നത് പരിഗണിക്കാതെ തന്നെ. മനുഷ്യന്റെ അന്തസ്സ് ഏറ്റവും ഉയർന്ന ധാർമ്മിക മൂല്യങ്ങളിൽ ഒന്നാണ്.

ബഹുമാനംധാർമ്മികതയുടെ ഒരു വിഭാഗമെന്ന നിലയിൽ, ഒരു വ്യക്തിയുടെ ധാർമ്മിക മൂല്യം ഒരു വ്യക്തിയുടെ ധാർമ്മിക ഗുണങ്ങളുമായി ബന്ധപ്പെട്ടിരിക്കുമ്പോൾ, തന്നോടുള്ള ഒരു വ്യക്തിയുടെ ധാർമ്മിക മനോഭാവവും സമൂഹത്തിൽ നിന്നും ചുറ്റുമുള്ളവരിൽ നിന്നും അവനോടുള്ള മനോഭാവവുമാണ് അർത്ഥമാക്കുന്നത്. സാമൂഹിക പദവി, പ്രവർത്തനത്തിന്റെ തരവും ധാർമ്മിക യോഗ്യതകളും അവനുവേണ്ടി അംഗീകരിച്ചു (ഒരു ഉദ്യോഗസ്ഥന്റെ ബഹുമാനം, ഒരു ജഡ്ജിയുടെ ബഹുമാനം, ഒരു ശാസ്ത്രജ്ഞന്റെ, ഒരു ഡോക്ടർ, ഒരു സംരംഭകന്റെ ബഹുമതി...).

ബഹുമാനവും അന്തസ്സും പരസ്പരം ബന്ധപ്പെട്ടിരിക്കുന്നു. എന്നിരുന്നാലും, എല്ലാ ആളുകളുടെയും തുല്യതയുടെ അംഗീകാരത്തെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള അന്തസ്സിൽ നിന്ന് വ്യത്യസ്തമായി, ബഹുമാനം ആളുകളെ വ്യത്യസ്തമായി വിലയിരുത്തുന്നു. ചരിത്രപരമായി, സമൂഹത്തിന്റെ ധാർമ്മിക ബോധത്തിൽ ബഹുമാനം ഗോത്രവർഗ, വർഗ ബഹുമതിയെക്കുറിച്ചുള്ള ആശയങ്ങളുടെ രൂപത്തിൽ പ്രത്യക്ഷപ്പെട്ടു, അത് ഒരു വ്യക്തിക്ക് ഒരു പ്രത്യേക ജീവിതരീതി, പ്രവർത്തനം, പെരുമാറ്റം എന്നിവ നിർദ്ദേശിക്കുന്നു, അത് അവൻ ഉൾപ്പെടുന്ന വർഗത്തിന്റെ അന്തസ്സിനെ താഴ്ത്തുന്നില്ല. ഓഫീസർ കോർപ്സിനെ പ്രധാനമായും പ്രഭുക്കന്മാരിൽ നിന്ന് റിക്രൂട്ട് ചെയ്ത സാഹചര്യങ്ങളിൽ ഓഫീസർ ബഹുമാനത്തെക്കുറിച്ചുള്ള ആശയങ്ങൾ ഇങ്ങനെയായിരുന്നു. റഷ്യയിൽ, മറ്റുള്ളവരെപ്പോലെ പാശ്ചാത്യ രാജ്യങ്ങൾആധുനിക കാലത്ത്, മാന്യമായ പ്രശ്നങ്ങൾ പരിഹരിക്കാനുള്ള ഒരു മാർഗമായിരുന്നു ദ്വന്ദ്വയുദ്ധം. 1702-ൽ പീറ്റർ ഒന്നാമന്റെ കർശനമായ ഉത്തരവുകളാൽ നിരോധിക്കപ്പെട്ട ഈ യുദ്ധം 1787-ലും അതിനുശേഷവും കാതറിൻ രണ്ടാമന്റെ പ്രകടനപത്രികയ്ക്ക് മുമ്പും നിലവിലുണ്ടായിരുന്നു. 1884 മെയ് 20-ലെ സൈനിക വകുപ്പിന്റെ ഉത്തരവ് സൈന്യത്തിൽ യുദ്ധം നിയമവിധേയമാക്കി.

ഒരു വ്യക്തിക്ക് വ്യക്തിപരമായി ഉള്ളതും അവൻ അംഗമായിരിക്കുന്ന കൂട്ടായ സാമൂഹിക ഗ്രൂപ്പിൽ പെട്ടതുമായ പ്രശസ്തി ന്യായീകരിക്കാനും നിലനിർത്താനും ബഹുമാനം ഒരു വ്യക്തിയെ നിർബന്ധിക്കുന്നു. മതിപ്പ് -ഒരു വ്യക്തിയുടെ ധാർമ്മിക സ്വഭാവത്തെക്കുറിച്ചുള്ള ഒരു അഭിപ്രായം, അവന്റെ മുൻ പെരുമാറ്റത്തെ അടിസ്ഥാനമാക്കി മറ്റുള്ളവർ രൂപീകരിച്ചു. പ്രശസ്തി ഉറപ്പാണ് സാമൂഹിക ഗ്രൂപ്പ്വേണ്ടത്ര ദീർഘകാലത്തേക്കുള്ള വ്യക്തികളുടെ പെരുമാറ്റത്തിന്റെ അടിസ്ഥാനത്തിലാണ് രൂപപ്പെടുന്നത് നീണ്ട കാലയളവ്അവരുടെ പ്രവർത്തനങ്ങൾ. പ്രശസ്തി, തീർച്ചയായും, മാറ്റമില്ലാതെ തുടരുന്നില്ല, അത് സൃഷ്ടിക്കുന്ന ആളുകൾ തന്നെ.

അങ്ങനെ, ധാർമ്മികത ഒരു വ്യക്തിയുടെ ജീവിതത്തിൽ ഒരു പ്രധാന സ്ഥാനം വഹിക്കുന്നുവെന്നും അത് അവന്റെ ജീവിതത്തിന്റെ അവിഭാജ്യ ഘടകമാണെന്നും നാം കാണുന്നു. പ്രധാന പ്രവർത്തനങ്ങൾമൂല്യ മാർഗ്ഗനിർദ്ദേശങ്ങളുടെ രൂപീകരണത്തിലും സമൂഹവുമായുള്ള മനുഷ്യ ഇടപെടലിലും.

ഒരു ശാസ്ത്രമെന്ന നിലയിൽ ധാർമ്മികത സമൂഹത്തിൽ പ്രവർത്തിക്കുന്ന ധാർമ്മികതയുടെ തത്വങ്ങളും മാനദണ്ഡങ്ങളും പഠിക്കുകയും സാമാന്യവൽക്കരിക്കുകയും ചിട്ടപ്പെടുത്തുകയും ചെയ്യുക മാത്രമല്ല, ചരിത്രപരമായ ആവശ്യങ്ങൾ ഏറ്റവും നന്നായി നിറവേറ്റുന്ന അത്തരം ധാർമ്മിക ആശയങ്ങളുടെ വികാസത്തിന് സംഭാവന ചെയ്യുകയും അതുവഴി സമൂഹത്തിന്റെയും മനുഷ്യന്റെയും പുരോഗതിക്ക് സംഭാവന നൽകുകയും ചെയ്യുന്നു. ഒരു ശാസ്ത്രമെന്ന നിലയിൽ ധാർമ്മികത സമൂഹത്തിന്റെ സാമൂഹികവും സാമ്പത്തികവുമായ പുരോഗതിയെ സഹായിക്കുന്നു, അതിൽ മാനവികതയുടെയും നീതിയുടെയും തത്വങ്ങൾ സ്ഥാപിക്കുന്നു.

2. പ്രൊഫഷണൽ നൈതികത: സത്ത, വർഗ്ഗീകരണം, പ്രവർത്തനങ്ങൾ, തരങ്ങൾ, മാനദണ്ഡങ്ങൾ, തത്വങ്ങൾ. ധാർമ്മിക കോഡുകൾ. പ്രൊഫഷണൽ, ധാർമ്മിക വിഭാഗങ്ങൾ.

നൈതിക ശാസ്ത്രത്തിന്റെ ശാഖകളിൽ, പ്രൊഫഷണൽ നൈതികതയെ വേർതിരിച്ചിരിക്കുന്നു.

പ്രൊഫഷണൽ നൈതികത- ഇത് ഒരു വ്യക്തിയുടെ പ്രൊഫഷണൽ ഡ്യൂട്ടിയോടുള്ള മനോഭാവം നിർണ്ണയിക്കുന്ന ഒരു കൂട്ടം ധാർമ്മിക മാനദണ്ഡങ്ങളാണ്, അവന്റെ തൊഴിലിന്റെ അടിസ്ഥാനത്തിൽ അവൻ ബന്ധപ്പെട്ടിരിക്കുന്ന ആളുകളോടും മൊത്തത്തിൽ സമൂഹത്തോടും.

പ്രൊഫഷണൽ നൈതികത- ഇത് ഒരു പ്രത്യേക സാമൂഹിക ഗ്രൂപ്പിന്റെ പെരുമാറ്റ നിയമങ്ങളുടെ ഒരു കൂട്ടമാണ്, നിർണ്ണയിച്ചതോ പ്രൊഫഷണൽ പ്രവർത്തനങ്ങളുമായി ബന്ധപ്പെട്ടതോ ആയ ബന്ധങ്ങളുടെ ധാർമ്മിക സ്വഭാവം ഉറപ്പാക്കുന്നു, അതുപോലെ തന്നെ ധാർമ്മികതയുടെ പ്രകടനങ്ങളുടെ പ്രത്യേകതകൾ പഠിക്കുന്ന ശാസ്ത്ര ശാഖയും. വിവിധ തരംപ്രവർത്തനങ്ങൾ.

പ്രൊഫഷണൽ നൈതികതആദർശങ്ങളുടെയും മൂല്യങ്ങളുടെയും ഒരു കൂട്ടം എന്ന നിലയിലുള്ള പ്രൊഫഷണൽ ധാർമ്മികതയുടെ ശാസ്ത്രമാണ്, എന്തായിരിക്കണം എന്നതിനെക്കുറിച്ചുള്ള ആശയങ്ങൾ, തൊഴിലിന്റെ സത്തയെ പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്ന ധാർമ്മിക തത്ത്വങ്ങളും പെരുമാറ്റ മാനദണ്ഡങ്ങളും, ജോലി പ്രക്രിയയിൽ വികസിക്കുകയും അവരുടെ ഉള്ളടക്കത്തിൽ നിന്ന് ഉത്ഭവിക്കുകയും ചെയ്യുന്ന ആളുകൾ തമ്മിലുള്ള ബന്ധം ഉറപ്പാക്കുന്നു. പ്രൊഫഷണൽ പ്രവർത്തനം. ഒരേ സമയം പ്രൊഫഷണൽ നൈതികത ധാർമ്മിക സ്വയം അവബോധമാണ് പ്രൊഫഷണൽ ഗ്രൂപ്പ്, അതിന്റെ പ്രത്യയശാസ്ത്രവും മനഃശാസ്ത്രവും.

പ്രൊഫഷണൽ നൈതികത അതാണ് പ്രത്യേക സവിശേഷതകൾ ധാർമ്മിക മാനദണ്ഡങ്ങൾഒരു വ്യക്തിയുടെ പ്രൊഫഷണൽ, ഔദ്യോഗിക പ്രവർത്തനങ്ങളുടെ ചില വ്യവസ്ഥകളിൽ നേരിട്ട് ലക്ഷ്യമിടുന്ന പ്രൊഫഷണൽ പ്രവർത്തനങ്ങൾ.

പ്രൊഫഷണൽ നൈതികതയുടെ ചുമതലകളിൽ ധാർമ്മിക മാനദണ്ഡങ്ങളും വിലയിരുത്തലുകളും തിരിച്ചറിയൽ, ഒരു പ്രത്യേക തൊഴിലിന്റെ പ്രതിനിധികളുടെ റോളിൽ ആളുകളെ ചിത്രീകരിക്കുന്ന വിധിന്യായങ്ങൾ, ആശയങ്ങൾ എന്നിവ ഉൾപ്പെടുന്നു. പ്രൊഫഷണൽ ധാർമ്മികത ചില തരത്തിലുള്ള പ്രവർത്തനങ്ങൾക്ക് പ്രത്യേകമായ മാനദണ്ഡങ്ങളും മാനദണ്ഡങ്ങളും ആവശ്യകതകളും വികസിപ്പിക്കുന്നു.

പ്രൊഫഷണൽ നൈതികത ധാർമികത വിശദീകരിക്കുകയും പഠിപ്പിക്കുകയും വേണം, ധാർമിക തത്വങ്ങളും കടമയെയും ബഹുമാനത്തെയും കുറിച്ചുള്ള ആശയങ്ങൾ വളർത്തിയെടുക്കുകയും തൊഴിലാളികളെ ധാർമ്മികമായി പഠിപ്പിക്കുകയും വേണം. ബോധവൽക്കരണം, ആളുകളോട് ശരിയായി പെരുമാറാൻ ആളുകളെ സഹായിക്കുക, ഒരു പ്രൊഡക്ഷൻ ടീമിൽ ആശയവിനിമയം നടത്തുക തുടങ്ങിയവയാണ് എത്തിക്സ് രൂപകൽപ്പന ചെയ്തിരിക്കുന്നത്. ചില പ്രവർത്തനങ്ങളിൽ ആളുകളുടെ പെരുമാറ്റത്തിന്റെ മാനദണ്ഡമായി അംഗീകരിക്കപ്പെട്ട ധാർമ്മിക മാനദണ്ഡങ്ങൾ പാലിക്കാൻ പ്രൊഫഷണൽ എത്തിക്സ് പഠിപ്പിക്കുന്നു. ഈ മാനദണ്ഡങ്ങളാൽ ജീവനക്കാരനെ നയിക്കണം. ഈ നിലവാരത്തിലേക്ക് നോക്കുന്നതിലൂടെ, ഒരു സേവന പ്രവർത്തകൻ ഉചിതമായ വ്യക്തിഗത ഗുണം വളർത്തിയെടുക്കണം.

സാമൂഹികവും സാംസ്കാരികവുമായ സേവന മേഖലയിലെ പ്രൊഫഷണൽ നൈതികതയുടെ അടിസ്ഥാനം പൊതു താൽപ്പര്യങ്ങൾ അവഗണിക്കുന്നതിലുള്ള അസഹിഷ്ണുതയാണ്, പൊതു കടമയെക്കുറിച്ചുള്ള ഉയർന്ന അവബോധം.

പ്രൊഫഷണൽ നൈതികതയുടെ വിഷയംസ്പീക്കറുകൾ:

ഒരു സ്പെഷ്യലിസ്റ്റിന്റെ വ്യക്തിഗത ഗുണങ്ങൾ അവന്റെ പ്രൊഫഷണൽ കടമ നിറവേറ്റുന്നതിന് ആവശ്യമാണ്;

സ്പെഷ്യലിസ്റ്റുകളും അവരുടെ പ്രവർത്തനങ്ങളുടെ വസ്തുക്കളും/വിഷയങ്ങളും തമ്മിലുള്ള ധാർമ്മിക ബന്ധങ്ങൾ (ഡോക്ടർ - രോഗി, അധ്യാപകൻ - വിദ്യാർത്ഥി മുതലായവ);

സംഘടനയുടെ ജീവനക്കാരും സമൂഹവും തമ്മിലുള്ള ബന്ധം;

വർക്ക് കളക്ടീവിനുള്ളിലെ ആളുകളുടെ ബന്ധങ്ങളും അവരെ നിയന്ത്രിക്കുന്ന മാനദണ്ഡങ്ങളും;

തൊഴിൽ പരിശീലനത്തിന്റെയും വിദ്യാഭ്യാസത്തിന്റെയും ലക്ഷ്യങ്ങളും രീതികളും.

പ്രധാന പ്രൊഫഷണൽ നൈതികതയുടെ ഉള്ളടക്കംഒരു പ്രത്യേക തരം നിർദേശിക്കുന്ന പെരുമാറ്റ മാനദണ്ഡങ്ങളാണ് ധാർമ്മിക ബന്ധങ്ങൾആളുകൾക്കിടയിൽ, ഒരാളുടെ പ്രൊഫഷണൽ കടമ നിറവേറ്റുന്നതിന് ആവശ്യമാണ്, അതുപോലെ ന്യായീകരണം, കോഡുകളുടെ വ്യാഖ്യാനം, ജോലികൾ, തൊഴിലിന്റെ ലക്ഷ്യങ്ങൾ. അതേസമയം, പ്രൊഫഷണൽ പ്രവർത്തന മേഖലയിലെ ധാർമ്മിക ബന്ധങ്ങളുടെ ന്യായീകരണം അനുമാനിക്കുന്നു:

ലക്ഷ്യങ്ങളും ലക്ഷ്യങ്ങളും നിർവചിക്കുന്നു തൊഴിൽ പ്രവർത്തനം;

ഉദ്ദേശിച്ച ലക്ഷ്യം കൈവരിക്കുന്നതിനുള്ള മാനദണ്ഡങ്ങളും മാർഗങ്ങളും തിരിച്ചറിയൽ;

തൊഴിൽ ഫലങ്ങളുടെയും അവയുടെ സാമൂഹിക പ്രാധാന്യത്തിന്റെയും വിലയിരുത്തൽ.

പ്രൊഫഷണൽ നൈതികതയുടെ സവിശേഷതകൾ ചിത്രം 2 ൽ അവതരിപ്പിച്ചിരിക്കുന്നു.

ബഹുമാനം എന്നത് വളരെ വിശാലമായ ഒരു ആശയമാണ്, അത് ചർച്ച ചെയ്യപ്പെടുന്നു ഈയിടെയായിമറക്കാൻ തുടങ്ങി. എന്നിരുന്നാലും, പല ജനങ്ങളുടെയും സംസ്കാരത്തിൽ ഇത് അതിലും പ്രധാനമാണ് മനുഷ്യ ജീവിതം. അപ്പോൾ എന്താണ് ബഹുമാനം?

നിഘണ്ടു അർത്ഥം

സ്വന്തം തത്ത്വങ്ങളോടുള്ള വിശ്വസ്തത, കുലീനത, അന്തസ്സ്, നീതിക്കായുള്ള ആഗ്രഹം എന്നിവ സമന്വയിപ്പിക്കുന്ന സങ്കീർണ്ണമായ ആശയമാണിത്. ഇക്കാലത്ത് അത്തരം കാര്യങ്ങൾ പലപ്പോഴും പശ്ചാത്തലത്തിലേക്ക് മങ്ങുന്നു, കാരണം ബഹുമാനം എന്താണെന്നതിന്റെ നിർവചനം എല്ലാവർക്കും അറിയില്ല. ബഹുമാനം അർഹിക്കുന്ന ഒരു വ്യക്തിയുടെ ധാർമ്മിക ഗുണങ്ങളും വംശീയ തത്വങ്ങളുമാണ് ഇവയെന്ന് നിഘണ്ടു പറയുന്നു. റഷ്യൻ സംസ്കാരത്തിൽ ഈ വാക്കുമായുള്ള അസോസിയേഷനുകൾ നല്ലതാണ്. ഇത് പലപ്പോഴും സംസാരത്തിൽ കേൾക്കാറുണ്ടായിരുന്നു, ഗദ്യത്തിലും പാട്ടുകളിലും ഇത് കണ്ടെത്തി. മാന്യനായ ഒരു മനുഷ്യൻ തന്റെ മനസ്സാക്ഷിക്ക് അനുസൃതമായി ജീവിക്കാനും ഏറ്റവും പ്രയാസകരമായ സാഹചര്യങ്ങളിലും മാന്യത നിലനിർത്താനും കഴിയുന്നവനാണ്. അധികാരവും സമ്പത്തും അവന് ദ്വിതീയമാണ്.

ഇതിനെക്കുറിച്ചുള്ള ആശയങ്ങൾ അതിൽ നിരത്തി ചെറുപ്രായം- ഒരു വ്യക്തി തന്റെ ആദർശങ്ങൾ എത്ര നന്നായി പിന്തുടരുന്നു എന്നതിന് അവന്റെ മാതാപിതാക്കൾ ഉത്തരവാദികളാണ്. ഭാവിയിൽ, അവന്റെ ധാർമ്മിക കാമ്പിന്റെ അവസ്ഥയ്ക്ക് അവൻ തന്നെ ഉത്തരവാദിയാണ്.

സ്ത്രീയുടെ ബഹുമാനം എന്താണ്?

വ്യത്യസ്ത ലിംഗത്തിലുള്ള ആളുകളുമായി ബന്ധപ്പെട്ട് ഈ വാക്കിന്റെ അർത്ഥം വ്യത്യസ്തമായിരുന്നു എന്നതാണ് ശ്രദ്ധേയം. ഒരു പെൺകുട്ടിക്ക് എന്താണ് ബഹുമാനം? മുമ്പ്, അത് പവിത്രത നിലനിർത്തുന്നതിൽ മാത്രമായിരുന്നു വിവാഹിതയായ സ്ത്രീ- ദാമ്പത്യ വിശ്വസ്തതയിൽ. ആയിരുന്നു വ്യത്യസ്ത രീതികൾകല്യാണം വരെ കന്യകാത്വം കാത്തുസൂക്ഷിക്കാത്തയാൾക്കുള്ള ശിക്ഷ - പത്തൊൻപതാം നൂറ്റാണ്ടിൽ, അത്തരം വധുക്കളെ ഒരു കോളറിൽ ഇട്ടു, കുറ്റവാളിക്ക് മാത്രമല്ല, മാതാപിതാക്കളും മാച്ച് മേക്കറും ശിക്ഷിക്കപ്പെട്ടു. വധുവിന്റെ പവിത്രതയ്ക്ക് ഉത്തരവാദിയായ പ്രധാന വ്യക്തിയായി കണക്കാക്കപ്പെടുന്നത് രണ്ടാമത്തേതാണ്.

ഭാര്യമാരോടുള്ള ആവശ്യങ്ങൾ ഇതിലും കഠിനമായിരുന്നു - അവിശ്വസ്തയായ ഇണയെ ചമ്മട്ടികൊണ്ടോ തല്ലാനോ കഴിയും. കഴിഞ്ഞ നൂറ്റാണ്ടിൽ മാത്രമാണ് ക്രൂരമായ ശിക്ഷകൾ അവസാനിച്ചത് - ഇപ്പോൾ, അപമാനം അപലപിക്കപ്പെട്ടിട്ടുണ്ടെങ്കിലും, ഇല്ല ഗുരുതരമായ പ്രശ്നങ്ങൾസമൂഹത്തിൽ നിന്ന് പ്രതീക്ഷിക്കുന്നില്ല. ഒരു സ്ത്രീ തന്റെ പങ്കാളിയുമായി ബന്ധം പുലർത്തുന്നുണ്ടോ ഇല്ലയോ എന്നതിലാണ് ഇപ്പോൾ എല്ലാം വരുന്നത്. പിന്നീട് ചർച്ച ചെയ്യുന്ന ധാർമ്മിക മാനദണ്ഡങ്ങളും പ്രധാനമാണ്.

വിശാലമായ അർത്ഥത്തിൽ ബഹുമാനിക്കുക

ഒരു പുരുഷനെ സംബന്ധിച്ചിടത്തോളം, ഈ ആശയത്തിൽ ഒരു ലൈംഗിക വശവും ഉൾപ്പെടുന്നു - അവൻ ഭാര്യയെ വഞ്ചിച്ചാൽ, അവൻ സത്യസന്ധതയില്ലാത്ത വ്യക്തിയാണ്. എന്നാൽ കാര്യം ഇതിൽ മാത്രം ഒതുങ്ങുന്നില്ല - ഈ പദം മൊത്തത്തിൽ ധാർമ്മികതയെ ഉൾക്കൊള്ളുന്നു, മേലിൽ ലിംഗഭേദത്തെ ആശ്രയിക്കുന്നില്ല. ആനുകൂല്യങ്ങൾ നേടുന്നതിനായി മറ്റുള്ളവരെ വഞ്ചിക്കുക, അവരെ ഉപയോഗിക്കുക, മറ്റൊരാളെ കുഴപ്പത്തിൽ ഉപേക്ഷിക്കാനുള്ള കഴിവ്, മറ്റൊരാൾക്ക് നൽകിയ വാക്ക് മറക്കുക - ഇതെല്ലാം ഒരു വ്യക്തിയെ സത്യസന്ധനല്ലാത്തവനാക്കുന്നു.

ബഹുമാനവും മാനക്കേടും എന്താണെന്ന് അറിയാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്ന ആളുകൾ, ഒരാളുടെ ആദർശങ്ങൾ പിന്തുടരുക എന്നത് തന്റെ അന്തസ്സ് കാത്തുസൂക്ഷിക്കാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്ന ഏതൊരു വ്യക്തിയുടെയും പ്രധാന അനുമാനമാണെന്ന് ഓർമ്മിക്കേണ്ടതാണ്. കൂടാതെ ഇൻ ഈ ആശയംകളങ്കരഹിതമായ പ്രശസ്തിയും ഉൾപ്പെടുന്നു നല്ല പേര്- ഇത് ഇപ്പോഴും ചെലവേറിയതാണ്, കാരണം വിശ്വസനീയരായ ആളുകളെ പലപ്പോഴും കാണുന്നില്ല, പക്ഷേ അവർ വളരെ വിലമതിക്കുന്നു.

പ്രൊഫഷണൽ ബഹുമതി

ഒരു വ്യക്തിയുടെ ബഹുമാനം എന്താണെന്നും അവന്റെ തൊഴിലുമായി ബന്ധപ്പെട്ട് അവർ സംസാരിക്കുന്നു. പ്രത്യേക ശ്രദ്ധസായുധ സേനയിൽ ഈ ആശയം അർഹിക്കുന്നു. ഇവിടെ ഇതാ കൂട്ടായ ആശയം, തന്റെ സഹപ്രവർത്തകർ, സൈനിക ചുമതല, പിതൃഭൂമി എന്നിവയോടുള്ള യോദ്ധാവിന്റെ മനോഭാവം നിർണ്ണയിക്കുന്നു.

ഈ വാക്ക് ഇപ്പോഴത്തേതിനേക്കാൾ പലപ്പോഴും സൈന്യത്തിൽ കണ്ടെത്തിയിരുന്നു എന്നത് ശ്രദ്ധിക്കേണ്ടതാണ്. സൈനികരിൽ "സല്യൂട്ട്" എന്ന പദം ഉണ്ടായിരുന്നു, അത് കഴിഞ്ഞ നൂറ്റാണ്ടിന്റെ അവസാനത്തിൽ മുഖമില്ലാത്ത "സൈനിക സല്യൂട്ട്" ഉപയോഗിച്ച് മാറ്റിസ്ഥാപിച്ചു. മറ്റൊരു പട്ടാളക്കാരനെ ആദരിക്കുക എന്നാണതിന്റെ അർത്ഥം. ഈ ആശയം പ്രത്യേകിച്ചും വിലമതിക്കപ്പെട്ടു റഷ്യൻ സാമ്രാജ്യം. അക്കാലത്തെ ഒരു യോദ്ധാവിന്റെ പരാജയം ഗുരുതരമായ അപമാനമായിരുന്നു, അത് എല്ലാവർക്കും മാനസികമായി നേരിടാൻ കഴിയില്ല. ഉദ്യോഗസ്ഥ ബഹുമതി എന്തെന്നറിയാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നവർക്ക് ലളിതമായി പറയാം - രാജ്യത്തിന്റെ അതിർത്തിയും അന്തസ്സും സംരക്ഷിക്കേണ്ടത് കടമയാണ്.

ഒരു വ്യക്തിക്ക് ബഹുമാനം എന്താണ് നൽകുന്നത്?

ധാർമ്മികമായി പറഞ്ഞാൽ, തത്ത്വങ്ങൾ പാലിക്കുന്നത് വളരെയധികം നൽകുന്നു - അതിന്റെ സഹായത്തോടെ നിങ്ങൾക്ക് ഏറ്റവും ബുദ്ധിമുട്ടുള്ളതും ഭയങ്കരവുമായ പ്രതിബന്ധങ്ങളെപ്പോലും മറികടക്കാൻ കഴിയും. താഴ്ന്ന പ്രവർത്തനങ്ങളിൽ നിന്നുള്ള സ്വാതന്ത്ര്യവും ആത്മാഭിമാന ബോധവുമാണ് അതിന്റെ ഗുണങ്ങൾ.

ബഹുമാനമുള്ള ഒരു മനുഷ്യനാകുന്നത് എങ്ങനെ?

നിങ്ങൾ തത്ത്വങ്ങൾ പാലിക്കുന്നില്ലെന്ന് നിങ്ങൾ കരുതുന്നുവെങ്കിൽ, നിങ്ങൾ ആഗ്രഹിക്കുന്നുവെങ്കിലും, വിജയം നേടാൻ നിങ്ങൾ വളരെയധികം പരിശ്രമിക്കേണ്ടിവരും. കടമകളും വാഗ്ദാനങ്ങളും നിറവേറ്റാൻ പഠിക്കുക. ബഹുമാനത്തിന്റെ കാര്യം എന്താണെന്ന് മനസ്സിലാക്കേണ്ടത് പ്രധാനമാണ് - ചെയ്യേണ്ടത്. അസാധ്യമായ വാഗ്ദാനങ്ങൾ നൽകാതിരിക്കാനും വാക്ക് പാലിക്കാനും സ്വയം പരിശീലിപ്പിക്കുക - ഇതാണ് ആദ്യപടി.

മാനസിക പരിശീലനങ്ങൾ സംഘടിപ്പിക്കുക. ആശങ്കകളും ഭയവും നിങ്ങൾ സ്വയം അനുവദിക്കാൻ പാടില്ലാത്ത ഒന്നാണ്. അവർ കൂടുതൽ ശക്തരാണെങ്കിൽ, വിഷമകരമായ സാഹചര്യത്തിൽ നിങ്ങൾ ഭീരുക്കളാകാനുള്ള സാധ്യത കൂടുതലാണ്. സ്വയം പ്രവർത്തിക്കുന്നത് ഭയത്തെ മറികടക്കാൻ നിങ്ങളെ സഹായിക്കും, മറ്റൊരാളുടെ സഹായമില്ലാതെ നേരിടാൻ എളുപ്പമല്ലെങ്കിൽ, കൂടുതൽ ആത്മവിശ്വാസമുള്ളവരാകാൻ നിങ്ങളെ സഹായിക്കുന്നതിന് നിങ്ങൾ മനഃശാസ്ത്രപരമായ പരിശീലനം അവലംബിക്കേണ്ടതാണ്. ഓർക്കുക - ഉള്ളിൽ മാത്രം ബുദ്ധിമുട്ടുള്ള സാഹചര്യങ്ങൾനിങ്ങൾ വിജയം നേടിയിട്ടുണ്ടോ എന്ന് വിലയിരുത്തുക.

പ്രധാന കാര്യം സ്വയം മെച്ചപ്പെടുത്തലാണ്. നിങ്ങൾ വികസിപ്പിച്ചെടുക്കുകയാണെങ്കിൽ, നിങ്ങൾക്ക് അവസരങ്ങൾ മാത്രം വിലയിരുത്താൻ കഴിയും നെഗറ്റീവ് സ്വഭാവവിശേഷങ്ങൾസ്വഭാവം, മാത്രമല്ല അവർക്കെതിരായ പോരാട്ടത്തിൽ വിജയിക്കാൻ ശ്രമിക്കുക, അപ്പോൾ നിങ്ങൾ ശരിയായ പാത സ്വീകരിക്കും.

നല്ല വസ്ത്രം ധരിച്ച ഒരാളെ കാണുമ്പോൾ അയാൾ മാന്യനായി കാണപ്പെടുന്നുവെന്ന് പറയുക സമൂഹത്തിൽ പതിവാണ്. എന്നാൽ അന്തസ്സ് ബാഹ്യമായി മാത്രമേ പ്രകടമാകൂ? അത് ഒരു വ്യക്തിയുടെ ഹൃദയത്തെ സ്പർശിക്കുകയും അവന്റെ പ്രവർത്തനങ്ങളെ സ്വാധീനിക്കുകയും ചെയ്യേണ്ടതല്ലേ? മനുഷ്യന്റെ അന്തസ്സ് എന്താണെന്ന് നോക്കാം.

"മാന്യത" എന്ന വാക്കിന്റെ നിർവ്വചനം

ഒരു നിഘണ്ടുവിൽ, "അന്തസ്സ്" എന്നാൽ "ആത്മ ബഹുമാനം, ഒരാളുടെ അവകാശങ്ങളെയും ഒരുവന്റെ പ്രാധാന്യത്തെയും കുറിച്ചുള്ള അവബോധം" എന്നാണ് അർത്ഥമാക്കുന്നത്. ഏത് ആളുകളാണ് സ്വയം മോശമായി പെരുമാറുന്നതെന്ന് ചിന്തിക്കുക? അങ്ങനെ ഒരാളെ കണ്ടെത്തുന്നത് അപൂർവമാണ്. എന്നിരുന്നാലും, സ്വയം വിലയിരുത്തുമ്പോൾ, നമ്മുടെ ചുറ്റുമുള്ള ആളുകൾ നമ്മെ എങ്ങനെ കാണുന്നു, അവർ നമ്മോട് എങ്ങനെ പെരുമാറുന്നു എന്ന് അറിയേണ്ടത് പ്രധാനമാണ്. മാന്യത എന്താണെന്ന് നിങ്ങൾ കരുതുന്നു? ഒരു വ്യക്തി ദരിദ്രനാണോ പണക്കാരനാണോ, ദുർബലനാണോ ശക്തനാണോ എന്നത് പ്രശ്നമാണോ?

ഒരു വ്യക്തി സ്വയം കണ്ടെത്തുന്ന സാഹചര്യങ്ങൾ അവന്റെ അന്തസ്സിനെ ബാധിക്കില്ലെന്ന് സമ്മതിക്കുക. എന്നാൽ അവന്റെ പദവി കാരണം സമൂഹം അവനോട് പ്രത്യേകമായി പെരുമാറിയാലോ? ഇത് ഒന്നുകിൽ അവന്റെ അന്തസ്സിനെ അപമാനിക്കുന്നു അല്ലെങ്കിൽ മറ്റ് ആളുകൾക്കിടയിൽ അവനെ ഉയർത്തുന്നു. മിക്കപ്പോഴും, അസൂയാവഹമായ സ്ഥാനത്ത് നിൽക്കുന്ന ഒരു വ്യക്തിക്ക് തന്റെ അന്തസ്സ് ലംഘിക്കുന്നതായി തോന്നുന്നു. ദരിദ്രരും പ്രായമായവരും രോഗികളുമായ ആളുകൾക്ക് ഇത് ബാധകമാണ്, അവരെ അഭിസംബോധന ചെയ്യുന്ന നിന്ദ്യമായ വാക്കുകൾ പലപ്പോഴും കേൾക്കുന്നു. അന്തസ്സിനുള്ള മനുഷ്യാവകാശം എന്തുകൊണ്ട് മാനിക്കപ്പെടുന്നില്ല?

ബഹുമാനവും അന്തസ്സും

മാന്യത പലപ്പോഴും ബഹുമാനത്തോടും ബഹുമാനത്തോടും ബന്ധപ്പെട്ടിരിക്കുന്നു. പ്രദർശനത്തിനായി നമ്മൾ ചെയ്യുന്നതെല്ലാം ആത്മാർത്ഥതയില്ലാത്തതും വ്യാജവും ആസൂത്രിതവുമാണ്. അത്തരം പെരുമാറ്റം നമ്മുടെ മാന്യതയെ പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്നില്ല, നമ്മുടെ ബഹുമാനം വളരെ കുറവാണ്. ബഹുമാനവും അന്തസ്സും എന്താണ്? "ബഹുമാനം" എന്ന വാക്ക് അന്തസ്സുമായി ബന്ധപ്പെട്ടിരിക്കുന്നു, അതുപോലെ തന്നെ കുലീനത, സത്യസന്ധത, നീതിബോധം തുടങ്ങിയ മാനുഷിക ഗുണങ്ങളുമായും ബന്ധപ്പെട്ടിരിക്കുന്നു.

നിങ്ങളിൽ പെരുമാറ്റവും കാപട്യവും മാത്രം കണ്ടാൽ മറ്റുള്ളവർ നിങ്ങളെ എങ്ങനെ വിലയിരുത്തും? മാന്യത നമ്മുടെ വ്യക്തിത്വത്തിന്റെ ഭാഗമാകുകയും നമ്മുടെ പ്രവർത്തനങ്ങളെയും വാക്കുകളെയും സ്വാധീനിക്കുകയും ചെയ്യേണ്ടതില്ലേ?

ശാരീരികമായി ദുർബലയായ ഒരു സ്ത്രീയെ ബഹുമാനിക്കാൻ കഴിയുമോ? തീർച്ചയായും നിങ്ങൾക്ക് കഴിയും! ഇത് ചെയ്യുന്നതിന്, നിങ്ങൾ അവളുടെ സ്വഭാവ ശക്തികൾ, അവളുടെ അഭിരുചികൾ, മുൻഗണനകൾ, കാഴ്ചപ്പാടുകൾ, വികാരങ്ങൾ എന്നിവ കാണേണ്ടതുണ്ട്. ഒരു സ്ത്രീയോട് ആദരവും ബഹുമാനവും കാണിക്കുന്നതിലൂടെ, നിങ്ങൾ അവളുടെ അന്തസ്സ് ഉയർത്തും. അതിനാൽ, മാനവും അന്തസ്സും മനുഷ്യന്റെ വ്യക്തിത്വത്തിന്റെ ബാഹ്യവും ശാരീരികവും ഭൗതികവുമായ ഘടകങ്ങളുമായി ഒരു തരത്തിലും ബന്ധപ്പെട്ടിട്ടില്ലെന്ന് ഞങ്ങൾ കാണുന്നു. വികലാംഗനായ യാചകനുപോലും യോഗ്യനായ വ്യക്തിയാകാം.

ആത്മാഭിമാനം

ഇനി ആത്മാഭിമാനം എന്താണെന്ന് നോക്കാം. ചുരുക്കത്തിൽ, അത് അവനിലെ ഉയർന്ന ധാർമ്മിക ഗുണങ്ങളോടുള്ള ബഹുമാനമാണ്. പക്ഷേ, നമ്മൾ മറ്റൊരാളെക്കുറിച്ച് സംസാരിക്കുകയാണെങ്കിൽ, അവനെ അതേപടി സ്വീകരിക്കാൻ ഞങ്ങൾ ശ്രമിക്കുന്നു. അവനെ മറ്റുള്ളവരുമായി താരതമ്യം ചെയ്യരുത്, ഏതെങ്കിലും തരത്തിലുള്ള ചട്ടക്കൂടിലേക്ക് അവനെ ഞെരുക്കരുത്.

ആത്മാഭിമാനവും ആത്മാഭിമാനവും നിലനിർത്താൻ, നിങ്ങൾക്ക് വ്യക്തമായ മനസ്സാക്ഷി ഉണ്ടായിരിക്കണം. അല്ലാത്തപക്ഷം, നിങ്ങൾ സ്വയം നിരാശനാകും, അത് വിഷാദത്തിലേക്കും വിലകെട്ട വികാരത്തിലേക്കും നയിക്കും. നിങ്ങളെക്കുറിച്ച് അധികം ചിന്തിക്കരുത്. ഇത് മേലാൽ മനുഷ്യന്റെ അന്തസ്സല്ല, സ്വാർത്ഥതയാണ്.

മനുഷ്യന്റെ അന്തസ്സിനെ എങ്ങനെ ബഹുമാനിക്കാം?

മനുഷ്യന്റെ അന്തസ്സ് എന്താണെന്ന് ഞങ്ങൾ കണ്ടു, ഇപ്പോൾ അത് എങ്ങനെ ബഹുമാനിക്കണമെന്ന് മനസ്സിലാക്കാൻ എളുപ്പമാണ്. ഓരോ വ്യക്തിക്കും വ്യക്തിപരമായ ആവശ്യങ്ങളുണ്ട്. അവരെ പരിഗണിക്കുന്നതിലൂടെ, അവർ അവനെപ്പോലെ തന്നെ നമുക്കും പ്രിയപ്പെട്ടവരാണെന്ന് ഞങ്ങൾ കാണിക്കും. എന്ത് സംഭവിച്ചാലും, നിങ്ങൾ ഒരു വ്യക്തിയെ വിമർശിക്കുകയോ പരുഷമായി പെരുമാറുകയോ അപമാനിക്കുകയോ ചെയ്യരുത്. ആശയവിനിമയത്തിന്റെ എളുപ്പം, ശബ്ദത്തിലെ ഊഷ്മളത, സന്തോഷം വൈകാരികാവസ്ഥ- ഇവ സൗഹൃദ ആശയവിനിമയത്തിന്റെ പ്രധാന വശങ്ങളാണ്. മറ്റൊരാളുടെ വികാരങ്ങളോടുള്ള ബഹുമാനവും അവന്റെ മാനുഷിക അന്തസ്സ് സംരക്ഷിക്കുന്നതും അങ്ങനെയാണ്.

പഴയ കാലത്ത്, ആളുകൾ അവരുടെ ബഹുമാനം നഷ്ടപ്പെടുമെന്ന് ഭയപ്പെട്ടിരുന്നു, അവർ അതിനെ പ്രതിരോധിക്കുകയും ദ്വന്ദ്വങ്ങളിൽ മരിക്കുകയും ചെയ്തു. ഇപ്പോൾ, തീർച്ചയായും, അങ്ങനെയൊന്നുമില്ല, എന്നാൽ ഇതിനർത്ഥം അദ്ദേഹത്തിന് ഈ ഗുണം ഇല്ലെന്ന് അർത്ഥമാക്കുന്നില്ല. എല്ലാവരും ബഹുമാനം അറിയണം. എന്തുകൊണ്ടാണ് ഒരു വ്യക്തിക്ക് അന്തസ്സ് ആവശ്യമായിരിക്കുന്നത്, അത് എങ്ങനെ നഷ്ടപ്പെടുത്തരുത്?

നിർവ്വചനം: എന്താണ് ബഹുമാനം

"ബഹുമാനം" എന്ന ആശയം അർത്ഥമാക്കുന്നത് അവൻ ആത്മാഭിമാനം നേടുന്ന സമഗ്രതയാണ്. കുലീനത, നീതി, വീര്യം, ധൈര്യം, സത്യസന്ധത, ഉയർന്ന ധാർമ്മികത, കർശനമായ ധാർമ്മിക തത്ത്വങ്ങൾ എന്നിവ ഇതിൽ ഉൾപ്പെടുന്നു.

മുൻകാലങ്ങളിൽ, സമൂഹത്തിൽ പെരുമാറാനുള്ള ഒരാളുടെ കഴിവ്, സ്ഥാപിത മാനദണ്ഡങ്ങളും പെരുമാറ്റച്ചട്ടങ്ങളും അനുസരിക്കാനുള്ള കഴിവ് എന്നിവയുമായി അന്തർലീനമായ ഗുണങ്ങളുമായി ബന്ധപ്പെടുത്തിയിരുന്നില്ല. ഒരാളുടെ വ്യക്തിയോടുള്ള പ്രശസ്തിയും ആദരവും നിലനിർത്താൻ ഇത് ആവശ്യമായിരുന്നു.

"ബഹുമാനം" എന്ന വാക്കിന്റെ നിർവചനം സത്യസന്ധത എന്ന ആശയവുമായി അടുത്ത ബന്ധപ്പെട്ടിരിക്കുന്നു. ഒന്നാമതായി, ഒരു വ്യക്തി സ്വയം വഞ്ചിക്കരുത്. കുറ്റബോധമോ പശ്ചാത്താപമോ ഇല്ലാതെ ആളുകൾക്ക് സ്വയം ചെയ്യാൻ കഴിയുന്ന കാര്യങ്ങളിൽ ഹോണർ പരിധി നിശ്ചയിക്കുന്നു.

എന്താണ് മനുഷ്യന്റെ അന്തസ്സ്

ഒരു വ്യക്തിയുടെ അന്തസ്സ് അവന്റെ വ്യക്തിയോടുള്ള ബഹുമാനം, ഒരു വ്യക്തിയെന്ന നിലയിൽ തന്റെ പ്രാധാന്യത്തെക്കുറിച്ചുള്ള ഒരു ബോധം, അവന്റെ തത്ത്വങ്ങൾ മറികടക്കാതെ ഏത് സാഹചര്യത്തിലും നിന്ന് രക്ഷപ്പെടാനുള്ള കഴിവാണ്. ജനനം മുതൽ ഓരോ വ്യക്തിയിലും ഇത് അന്തർലീനമാണ്.

ഒരു വ്യക്തിയുടെ അന്തസ്സ് അവന്റെ മാത്രമല്ല, ചുറ്റുമുള്ളവരുടെയും പ്രാധാന്യം മനസ്സിലാക്കാൻ അവനെ അനുവദിക്കുന്നു. ഈ ഗുണമുള്ള ആളുകൾ മറ്റുള്ളവരോട് ആദരവുള്ളവരാണ്. മാന്യത ഒരു വ്യക്തിക്ക് ആത്മവിശ്വാസവും ആത്മവിശ്വാസവും നൽകുന്നു. നാം നമ്മെത്തന്നെ എത്രയധികം വിലമതിക്കുന്നുവോ അത്രയധികം സാധ്യതയുള്ള അവസരങ്ങൾ നമുക്കായി തുറക്കപ്പെടും.

ബഹുമാനവും അന്തസ്സും ഒരുപോലെ സമാനമാണ്. അവർ ഒരു വ്യക്തിയുടെ ആത്മാഭിമാനത്തിനുള്ള മാനദണ്ഡങ്ങൾ സ്ഥാപിക്കുന്നു, അതുപോലെ തന്നെ സമൂഹത്തിൽ നിന്നുള്ള അവന്റെ വ്യക്തിയോടുള്ള മനോഭാവവും വ്യക്തിയുടെ ധാർമ്മിക മൂല്യത്തെ പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്നു.

ഓരോ വ്യക്തിക്കും ബഹുമാനവും അന്തസ്സും ഉണ്ടോ?

ആത്മാഭിമാനമില്ലായ്മയും മൂല്യമില്ലായ്മയും നിങ്ങൾ അനുഭവിക്കുമ്പോൾ ഒരുപക്ഷേ അവരുടെ ജീവിതത്തിലെ എല്ലാവരും അത്തരം സാഹചര്യങ്ങളിൽ സ്വയം കണ്ടെത്തിയിരിക്കാം. നിയമപരമായ വീക്ഷണകോണിൽ നിന്ന്, ബഹുമാനവും അന്തസ്സും എന്താണെന്നതിന്റെ നിർവചനം, ഓരോ വ്യക്തിക്കും ജനനസമയത്ത് ഈ ഗുണങ്ങൾ ഉണ്ടായിരിക്കുമെന്ന് അനുമാനിക്കുന്നു. ജീവിതത്തിൽ അവ അപ്രത്യക്ഷമാകാനോ അപ്രത്യക്ഷമാകാനോ കഴിയില്ല. ഒരു വ്യക്തിയുടെ അന്തസ്സ് നിയമത്താൽ സംരക്ഷിക്കപ്പെടുന്നു; അവൻ അപമാനിക്കപ്പെട്ടാൽ, കുറ്റവാളി ശിക്ഷയെ അഭിമുഖീകരിക്കുന്നു.

വാസ്തവത്തിൽ, ആളുകൾക്ക് യോഗ്യരല്ലെന്ന് തോന്നുകയും അവരെ ബഹുമാനിക്കാൻ ഒന്നുമില്ലെന്ന് വിശ്വസിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു. മിക്കപ്പോഴും, ഒരു വ്യക്തി ഒന്നോ അതിലധികമോ പ്രവൃത്തി ചെയ്യുമ്പോൾ അയാൾക്ക് പശ്ചാത്താപം തോന്നുന്നു. അത്തരം സന്ദർഭങ്ങളിൽ മാനവും മാനവും നഷ്ടപ്പെടുമെന്ന് അവർ പറയുന്നു.

ചട്ടം പോലെ, കുറച്ച് സമയത്തിന് ശേഷം ഒരു വ്യക്തി തിരുത്തലുകൾ വരുത്തുന്നു, അവന്റെ പ്രശസ്തി മെച്ചപ്പെടുത്തുന്നു, വീണ്ടും സമൂഹത്തിന്റെ ആദരവ് നേടുന്നു. അവൻ സ്വയം പരാജിതനും നിസ്സാരനും ആയി കണക്കാക്കുന്നത് അവസാനിപ്പിക്കുകയും ഈ നിർവചനം തന്നിൽ നിന്ന് നീക്കം ചെയ്യുകയും ചെയ്യുന്നു. അതേ സമയം, വ്യക്തിക്ക് ബഹുമാനവും അന്തസ്സും തിരികെ നൽകുന്നു.

യോഗ്യനായ ഒരു വ്യക്തിയായി എങ്ങനെ തോന്നാം

ചില കാരണങ്ങളാൽ നിങ്ങൾക്ക് ഒരു യോഗ്യനായ വ്യക്തിയാണെന്ന് തോന്നുന്നില്ലെങ്കിൽ, ഈ സാഹചര്യം ശരിയാക്കാൻ നിങ്ങൾക്ക് ശ്രമിക്കാം. ഒന്നാമതായി, മറ്റുള്ളവർ നിങ്ങളെത്തന്നെ അപമാനിക്കുന്നതിനുള്ള എല്ലാ ശ്രമങ്ങളും നിങ്ങൾ അവസാനിപ്പിക്കേണ്ടതുണ്ട്. സമൂഹത്തിൽ സ്വയം ശരിയായി സ്ഥാപിക്കാൻ പഠിച്ചാൽ മാത്രമേ നിങ്ങൾക്ക് ബഹുമാനത്തിന് അർഹതയുള്ളതായി തോന്നുകയുള്ളൂ.

നിങ്ങളുടെ അറിവും കഴിവുകളും നിരന്തരം നിറയ്ക്കേണ്ടത് ആവശ്യമാണ്, നിങ്ങളുടെ തൊഴിലിലും ജീവിതത്തിന്റെ മറ്റ് മേഖലകളിലും മെച്ചപ്പെടുത്തുക. ഒരു സ്പെഷ്യലിസ്റ്റ് എന്ന നിലയിൽ നിങ്ങൾ എത്രത്തോളം വിലപ്പെട്ടവനാണോ അത്രയധികം നിങ്ങളുടെ ആത്മാഭിമാനം വർദ്ധിക്കും, അതിനാൽ നിങ്ങളുടെ അന്തസ്സും.

നിങ്ങളുടെ ബഹുമാനവും അന്തസ്സും അനുഭവിക്കാൻ, നിങ്ങളുടെ കടമ നിറവേറ്റുന്നതിന് നിങ്ങൾ ഉത്തരവാദിത്തമുള്ള സമീപനം സ്വീകരിക്കണം. ഇത് സംസ്ഥാനത്തോടുള്ള കടത്തിന് മാത്രമല്ല, ഏറ്റെടുക്കുന്ന നിർദ്ദിഷ്ട ബാധ്യതകൾക്കും അസൈൻമെന്റുകൾക്കും ബാധകമാണ്. കുടുംബ ബാധ്യതകൾ നിറവേറ്റുക, ജോലി അസൈൻമെന്റുകളോട് ഉത്തരവാദിത്ത മനോഭാവം കൈക്കൊള്ളുക, വാഗ്ദാനങ്ങൾ പാലിക്കുക, ഒരാളുടെ വാക്കുകളുടെയും പ്രവൃത്തികളുടെയും പ്രാധാന്യം മനസ്സിലാക്കൽ എന്നിവ ഇതിൽ ഉൾപ്പെടുന്നു.