Profesyonel teriminin tanımı yeterlilik grupları(PCG), amaç ve hedefleri Rusya Federasyonu İş Kanunu'nun 144. Maddesinde verilmiştir. PKG, bireylerle ilgili bir dizi pozisyon ve meslektir. üretim alanları. Kurumda istihdam edilenlerin niteliklerinin yanı sıra, belirli görev ve sorumlulukları yerine getirmek için gereken eğitim gerekliliklerini de dikkate alırlar. Sistem, belediye ve devlet önemi taşıyan işletmelerde ücretlendirme organizasyonunun oluşturulmasında kullanılır. Mevzuat çalışma ilişkileri aynı zamanda mesleki yeterlilik grupları için temel maaşlar gibi bir kavramı da içerir, yani PKG tarafından belirlenen göstergeler dikkate alınarak bir kişi için başlangıç ücret oranı. Yayınımızda bu kavramların ne anlama geldiğine, uygulanma kapsamlarına, amaç ve hedeflere bakacağız.
PKG sayısı, işletmenin faaliyetlerinin özelliklerine bağlıdır, çok çeşitli olabilir. Daha önce de belirttiğimiz gibi, mesleki yeterlilik grupları, mesleki eğitim gerekliliklerine ve üretimde çalışan işçilerin yeterlilik derecesine bağlı olarak sektörlere ayrılmaktadır. Buna göre bu ölçümler dikkate alınarak her biri için ücret miktarı belirlenir. En küçük ile arasındaki fark en yüksek değerÜcretlerle ilgili PKG, çalışanları performans göstermeye teşvik etmek için yeterli olmalıdır. iş sorumlulukları değişen karmaşıklığa sahipken, ödemede yüksek farklılaşma kabul edilemez.
Mesleki yeterlilik grupları için doğru belirlenmiş maaş tutarları, ikramiye ödemelerinin, ek ödemelerin ve ödeneklerin hacmini önemli ölçüde azaltacak veya bunları tamamen ortadan kaldıracaktır. Bunun nedeni çeşitli faktörlerdir. Bu:
- Çalışanların görevlerini yüksek kalitede yerine getirmelerinin teşvik edilmesi ve teşvik edilmesi çoğunlukla ikramiye, ek ödeme ve ödeneklerin ödenmesi yoluyla gerçekleşir. Ancak PKG sistemine göre çeşitli ücret türlerine göre geliştirilen baz oranların büyüklüğünün belirlenmesinde tüm bu göstergeler dikkate alınabilir.
- Maaş tutarlarının belirlenmesini sistematik hale getirmek için önerilen modelde, maaş fonu bireysel PDR'ler arasında tam olarak ve herhangi bir geri kalan kısım olmaksızın dağıtılmaktadır. Buna göre, diğer parasal ücretlerin hesaplanması ve ödenmesi için herhangi bir kaynak bulunmayacak.
Programın temel amacı, diğer parasal ücretler tamamen hariç tutulduğu için ücret fonunun belirlenmesi organizasyonunu basitleştirmektir. Finansmanı hesaplama mekanizması ücretler gözle görülür ölçüde basitleştirilmiştir, bu da onu tüm çalışan kategorileri için daha anlaşılır ve erişilebilir hale getirmeyi mümkün kılar.
Oluşum sırası
Mesleki yeterlilik grupları için temel resmi maaşlar, belediye veya eyalet önemine sahip bir kuruluşun üretim faaliyeti türüne ve pozisyonların PKG'ye göre sınıflandırılmasına ilişkin faktörlere bağlı olarak belirlenir. Oluşum prosedürü, Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı'nın 08/06/2007 tarih ve 525 sayılı Emri ve Rusya Federasyonu İş Kanunu (Madde 144) ile onaylandı.
Mevzuat, devlet veya belediye kurumlarının ekonomik faaliyetlerini dikkate alarak genel sektör pozisyonları için mesleki yeterlilik gruplarını onaylamaktadır.
Tablo No.1. Meslek gruplarını onaylayan belgeler yeterlilik özelliklerişirketlerin ekonomik faaliyetlerinin özelliklerini dikkate alarak.
Onaylanan PKG'ye göre tüm pozisyonlar ve meslekler, mesleki alandaki beceri, yetenek ve bilgi hacminin yanı sıra belirli bir çalışma alanındaki deneyim dikkate alınarak yeterlilik derecesine göre dağıtılır.
Yukarıdaki tabloda verilen PKG'lere ek olarak, Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı'nın Kararları bir mesleki yeterlilik grubunu onayladı: sektör çapında çalışanların, yöneticilerin ve uzmanların pozisyonları (Sipariş No. 247n) ve sektör çapında pozisyonlar çalışma Grubu(Sipariş No. 248n). Bu Emirlere göre PKG'ler belirli bir faaliyet alanına bağlı değildir.
PKG'ye göre temel maaşlar
İÇİNDE İş Kanunu Rusya Federasyonu'nda, PCG'ye göre, devlet veya belediye kurumlarındaki çalışanların ilgili nitelik kategorisi için asgari ücret oranı olarak anlaşılan temel maaş diye bir şey var.
Temel maaş, tazminat, sosyal veya ikramiye ödemelerini içermez; hesaplama, ilgili dönem için onaylanan asgari ücrete göre yapılır. Rusya Federasyonu İş Kanunu'nun 144. Maddesine göre, baz oranlar Rusya Federasyonu Hükümeti tarafından belirlenmektedir ve işletmenin yönetimi, belirlenen tutarları küçümseme hakkına sahip değildir.
Mesleki uygunluk kategorileri
İşe alırken önemli bir faktör çalışanın mesleki uygunluğudur ve bildiğimiz gibi ilgili mesleki yeterlilik grubunun maaşını belirlerken bu gösterge önemli olanlardan biridir. Ancak mesleki uygunluk kategorisinin iki açıdan ele alındığını not ediyoruz:
- Nitelikli.
- Tıbbi.
Maaş hesaplamak için dikkate alıyoruz yeterlilik kategorisi Bu, bir çalışanın bilgi, beceri ve yeteneklerinin yanı sıra belirli bir istihdam alanındaki deneyimini ifade eder. Resmi maaşının büyüklüğü bu göstergeye bağlıdır.
İşe alırken işveren profesyonel seçim yapar, çoğu durumda bu bir testtir. Ancak kontrol, niteliklerini doğrulamak amacıyla halihazırda işe alınmış çalışanlarla ilgili olarak yönetici tarafından yapılabilir.
Yeterlilik düzeyi dört kategoriye ayrılır; test sonuçlarına göre işveren uygun bir karar verir.
| Mesleki uygunluk kategorisi | Pozisyona uygunluk |
| İlk kategori | Pozisyona tamamen uygun yüksek seviye nitelikler. |
| İkinci kategori | Çalışanlara istihdam için tavsiye edilir ve bulundukları pozisyonun temel gerekliliklerini karşılar. |
| Üçüncü kategori | Profesyonellikleri gereklilikleri tam olarak karşılamadığından kişilere şartlı olarak tavsiye edilir. Personel sıkıntısı olması durumunda eğitim ve istihdam mümkündür. |
| Dördüncü kategori | Dördüncü mesleki uygunluk kategorisi, pozisyonla tam uyumsuzluk anlamına gelir. Bu tür çalışanların istihdam edilmesi tavsiye edilmez; profesyonellikleri, becerileri ve bilgileri uygun mesleği edinmek için yeterli değildir. |
Tıbbi uygunluğa gelince, işverene, belirli çalışan kategorilerinin zorunlu ön ve periyodik muayeneye tabi tutulmasını zorunlu kılan Rusya Federasyonu İş Kanunu'nun 213. Maddesi rehberlik etmelidir. tıbbi muayeneler. Mesleki uygunluğun tıbbi olarak doğrulanması olmadan, bir çalışanın resmi görevleri yerine getirmesine izin verilemez.
yazı Boyutu
Rusya Federasyonu Federal Uyuşturucu Kontrol Servisi'nin 28/08/2008 tarihli 270 EMRİ (23/03/2009 tarihinde değiştirildiği şekliyle) ÇALIŞANLARIN RESMİ MAAŞ BÜYÜKLÜĞÜNÜN (TARİFE ORANLARI) ONAYLANMASINA İLİŞKİN... 2018'de geçerli
Ek 1. GENEL SANAYİ POZİSYONLARININ MESLEKİ YETERLİK GRUPLARINA YÖNELİK MÜDÜR, UZMAN VE ÇALIŞAN MAAŞLARI
Profesyonel yeterlilik grubu "Birinci düzey çalışanların genel sektör pozisyonları"
| Yeterlilik seviyeleri | ||
| 1 yeterlilik seviyesi | Katip | 3010 |
| Kasiyer | 3010 | |
| Kodlayıcı | 3010 | |
| Komutan | 3010 - 3501 | |
| Nakliye Nakliyecisi | 3010 - 3153 | |
| 2872 - 3153 | ||
| 2 yeterlilik seviyesi | “Kıdemli” türev iş unvanının oluşturulabileceği 1. yeterlilik seviyesindeki çalışanların pozisyonları | 3010 - 3501 |
| Yeterlilik seviyeleri | Yeterlilik seviyelerine atanan pozisyonlar | Resmi maaş (aylık ruble) |
| 1 yeterlilik seviyesi | Yönetici | 3153 - 4269 |
| Sevk görevlisi | 3153 | |
| İK müfettişi | 3153 | |
| Laboratuvar asistanı | 3153 | |
| Teknisyen | 3153 | |
| Satır - Hariç tutuldu. | ||
| (Rusya Federasyonu Federal İlaç Kontrol Servisi Emri ile değiştirildiği şekliyle 23 Mart 2009 tarihli N 133) | ||
| Sanatçı | 3885 | |
| Yeterlilik seviyesine eşdeğer diğer pozisyonlar | 3153 - 3885 | |
| (Rusya Federasyonu Federal İlaç Kontrol Servisi Emri ile değiştirildiği şekliyle 23 Mart 2009 tarihli N 133) | ||
| 2 yeterlilik seviyesi | Depo yöneticisi | 3010 - 3153 |
| Hane reisi | 3010 - 3153 | |
| Kıdemli Yönetici | 4269 - 4379 | |
| Kıdemli sevk memuru | 3501 | |
| Baş Müfettiş | 3501 | |
| Kıdemli asistan | 3501 | |
| Teknisyen II kategorisi | 3501 | |
| Yeterlilik seviyesine eşdeğer diğer pozisyonlar | 3010 - 3885 | |
| 3 yeterlilik seviyesi | Yurt sorumlusu | 3501 - 6245 |
| Üretim müdürü (şef) | 3885 - 6245 | |
| Kantin Müdürü | 4269 - 6747 | |
| Teknisyen kategorisi I | 4269 - 4379 | |
| Emtia uzmanı kategori I | 4379 - 4809 | |
| Satır - Hariç tutuldu. | ||
| (Rusya Federasyonu Federal İlaç Kontrol Servisi Emri ile değiştirildiği şekliyle 23 Mart 2009 tarihli N 133) | ||
| Sanatçı I kategorisi | 4379 - 4809 | |
| Yeterlilik seviyesine eşdeğer diğer pozisyonlar | 3885 - 4809 | |
| (Rusya Federasyonu Federal İlaç Kontrol Servisi Emri ile değiştirildiği şekliyle 23 Mart 2009 tarihli N 133) | ||
| 4 yeterlilik seviyesi | ustabaşı | 3885 - 5275 |
| Tamirci | 3885 | |
| Yeterlilik seviyesine eşdeğer diğer pozisyonlar | 3885 - 5275 | |
| (Rusya Federasyonu Federal İlaç Kontrol Servisi Emri ile değiştirildiği şekliyle 23 Mart 2009 tarihli N 133) | ||
| 5 yeterlilik seviyesi | Garaj Müdürü | 4379 - 7250 |
| Bölüm Başkanı | 4269 - 6245 | |
| Yeterlilik seviyesine eşdeğer diğer pozisyonlar | 4269 - 6245 | |
| (Rusya Federasyonu Federal İlaç Kontrol Servisi Emri ile değiştirildiği şekliyle 23 Mart 2009 tarihli N 133) | ||
Mesleki yeterlilik grubu "Üçüncü düzey çalışanların genel sektör pozisyonları"
| Yeterlilik seviyeleri | Yeterlilik seviyelerine atanan pozisyonlar | Resmi maaş (aylık ruble) |
| 1 yeterlilik seviyesi | Muhasebeci | 3501 |
| Belge uzmanı | 3885 | |
| Mühendis | 3885 | |
| Satır - Hariç tutuldu. | ||
| (Rusya Federasyonu Federal İlaç Kontrol Servisi Emri ile değiştirildiği şekliyle 23 Mart 2009 tarihli N 133) | ||
| İK uzmanı | 3501 - 4379 | |
| Psikolog | 3885 | |
| Yazılım mühendisi (programcı) | 3885 - 4269 | |
| (Rusya Federasyonu Federal İlaç Kontrol Servisi Emri ile değiştirildiği şekliyle 23 Mart 2009 tarihli N 133) | ||
| Proses mühendisi (teknoloji uzmanı) | 3885 - 4269 | |
| (Rusya Federasyonu Federal İlaç Kontrol Servisi Emri ile değiştirildiği şekliyle 23 Mart 2009 tarihli N 133) | ||
| İş güvenliği mühendisi | 3885 | |
| (Rusya Federasyonu Federal İlaç Kontrol Servisi Emri ile değiştirildiği şekliyle 23 Mart 2009 tarihli N 133) | ||
| Yeterlilik seviyesine eşdeğer diğer pozisyonlar | 3501 - 3885 | |
| (Rusya Federasyonu Federal İlaç Kontrol Servisi Emri ile değiştirildiği şekliyle 23 Mart 2009 tarihli N 133) | ||
| 2 yeterlilik seviyesi | Muhasebeci II kategorisi | 3885 - 4269 |
| Belge uzmanı II kategorisi | 4269 - 4379 | |
| Mühendis II kategorisi | 4269 - 4379 | |
| Yazılım mühendisi kategorisi II (programcı kategorisi II) | 4379 - 4809 | |
| (Rusya Federasyonu Federal İlaç Kontrol Servisi Emri ile değiştirildiği şekliyle 23 Mart 2009 tarihli N 133) | ||
| Proses mühendisi kategorisi II (teknoloji uzmanı kategorisi II) | 4379 - 4809 | |
| (Rusya Federasyonu Federal İlaç Kontrol Servisi Emri ile değiştirildiği şekliyle 23 Mart 2009 tarihli N 133) | ||
| Yeterlilik seviyesine eşdeğer diğer pozisyonlar | 3885 - 4379 | |
| (Rusya Federasyonu Federal İlaç Kontrol Servisi Emri ile değiştirildiği şekliyle 23 Mart 2009 tarihli N 133) | ||
| 3 yeterlilik seviyesi | Muhasebeci kategorisi I | 4379 - 4809 |
| 1. kategorinin belge uzmanı | 4379 - 4809 | |
| Mühendis I kategorisi | 4379 - 4809 | |
| İktisatçı kategorisi I | 4379 - 4809 | |
| Yeterlilik seviyesine eşdeğer diğer pozisyonlar | 4379 - 4809 | |
| Yazılım mühendisi kategorisi I (programcı kategorisi I) | 5275 - 5778 | |
| (Rusya Federasyonu Federal İlaç Kontrol Servisi Emri ile değiştirildiği şekliyle 23 Mart 2009 tarihli N 133) | ||
| Proses mühendisi kategorisi I (teknoloji uzmanı kategorisi I) | 5275 - 5778 | |
| (Rusya Federasyonu Federal İlaç Kontrol Servisi Emri ile değiştirildiği şekliyle 23 Mart 2009 tarihli N 133) | ||
| 4 yeterlilik seviyesi | Baş muhasebeci | 5275 - 5778 |
| Baş belge uzmanı | 5275 - 5778 | |
| Baş mühendis | 5275 - 5778 | |
Çalışanların ve yöneticilerin pozisyonlarının mesleki yeterlilik gruplarının belgesi
Arşiv belgelerinin güvenliğinin sağlanmasına yönelik devlet arşivleri, belge saklama merkezleri, belediye arşivleri, departmanlar, kuruluşlar, laboratuvarlar çalışanlarının pozisyonları onaylandı emriyleÇalışma Bakanlığı ve sosyal koruma 25 Mart 2013 tarihli RF N 119n
Mesleki yeterlilik gruplarıçalışan pozisyonları fiziksel Kültür ve spor onaylı emriyle Sağlık Bakanlığı ve sosyal Gelişim 27 Şubat 2012 tarihli RF N 165n
Yönetici pozisyonları yapısal bölümler ve Savunma Bakanlığı gazete ve dergilerinin yazı işleri bürolarından uzmanlar Rusya Federasyonu onaylı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı 8 Ağustos 2008 tarihli N 402n
Mesleki yeterlilik grubu Rusya Federasyonu Savunma Bakanlığı kültür ve eğitim kurumları çalışanlarının pozisyonları onaylandı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı, 8 Ağustos 2008 tarihli N 401n
Mesleki yeterlilik grubu yardımcı filonun, hidrografik servisin, arama ve kurtarma operasyonları departmanının uzmanlarının ve yapısal birimlerin başkanlarının (deniz fenerleri, gruplar, partiler, bölümler, istasyonlar, uzaktan kumandalı su altı araçları ve diğerleri) pozisyonları Donanma onaylı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı 8 Ağustos 2008 N 400n
Mesleki yeterlilik grupları Donanma destek gemilerinin mürettebatının komuta ve kayıtlı personelinin pozisyonları ve meslekleri onaylandı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı, 8 Ağustos 2008 tarihli N 399n
Mesleki yeterlilik grubu Rusya Federasyonu Savunma Bakanlığı'nın televizyon, radyo yayıncılığı ve film dağıtım kurumlarının çalışanları için üçüncü düzey pozisyonlar onaylandı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı, 8 Ağustos 2008 tarihli N 398n
Mesleki yeterlilik grupları M.B.'nin adını taşıyan Askeri Sanatçılar Stüdyosu çalışanlarının pozisyonları. Grekov ve Rusya Federasyonu Savunma Bakanlığı Yazarların Askeri Sanat Stüdyosu onaylandı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı, 8 Ağustos 2008 N 397n tarihli
Mesleki yeterlilik grubu Rusya Federasyonu Savunma Bakanlığı'nın yapısal bölüm başkanları ve arşiv kurumlarının çalışanlarının pozisyonları onaylandı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı, 8 Ağustos 2008 tarihli N 396n
Mesleki yeterlilik grupları Ceza sistemi çalışanlarının pozisyonları ve meslekleri onaylandı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı, 8 Ağustos 2008 tarihli N 395n
Mesleki yeterlilik grupları Rusya Federasyonu Savunma Bakanlığı kurumlarının ve askeri birimlerinin yönetici, uzman ve çalışanlarının pozisyonları onaylandı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı, 8 Ağustos 2008 tarihli N 394n
Mesleki yeterlilik grupları hava taşımacılığı çalışanları için pozisyonlar onaylandı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı, 8 Ağustos 2008 tarihli N 393n
Mesleki yeterlilik grupları iç su taşımacılığı çalışanlarının pozisyonları onaylandı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı, 8 Ağustos 2008 N 392n tarihli
Mesleki yeterlilik grupları Deniz taşımacılığı işçilerinin pozisyonları onaylandı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı 8 Ağustos 2008 tarihli N 391n
Mesleki yeterlilik grupları orman işçisi pozisyonları onaylandı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı, 8 Ağustos 2008 N 390n tarihli
Mesleki yeterlilik grupları balıkçılık ve sudaki biyolojik kaynakların korunması konusunda çalışan işçilerin pozisyonları onaylandı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı, 8 Ağustos 2008 tarihli N 389n
Mesleki yeterlilik grupları tahlil denetimi yapan işçilerin pozisyonları onaylandı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı, 30 Temmuz 2008 tarihli N 364n
Mesleki yeterlilik grupları Rusya'nın Gökhran şehrinde üretim faaliyetlerini yürüten çalışanların pozisyonları onaylandı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı, 28 Temmuz 2008 tarihli N 358n
Mesleki yeterlilik grupları Rusya Maliye Bakanlığı departman güvenlik çalışanlarının pozisyonları onaylandı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı, 28 Temmuz 2008 tarihli N 357n
Mesleki yeterlilik grupları devlet malzeme rezervi çalışanlarının pozisyonları onaylandı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı
24 Temmuz 2008 tarihli N 350n
Mesleki yeterlilik grupları yazılı medya çalışanı pozisyonları kitle iletişim araçları onaylı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı, 18 Temmuz 2008 tarihli N 342n
Mesleki yeterlilik grupları televizyon (radyo) çalışanları için pozisyonlar onaylandı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı, 18 Temmuz 2008 tarihli N 341n
Mesleki yeterlilik grupları tarım işçisi pozisyonları onaylandı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı, 17 Temmuz 2008 tarihli N 339n
Mesleki yeterlilik grupları sanayi işçilerinin pozisyonları bilimsel araştırma ve gelişmeler onaylandı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı, 3 Temmuz 2008 tarihli N 305n
Mesleki yeterlilik grupları hidrometeoroloji servis çalışanlarının pozisyonları onaylandı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı, 30 Haziran 2008 tarihli N 303n
Mesleki yeterlilik grupları devlet doğal rezervleri çalışanlarının pozisyonları ve Ulusal parklar onaylı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı 7 Haziran 2008 tarihli N 264n
Mesleki yeterlilik grupları jeoloji ve yeraltı arama işçileri için pozisyonlar onaylandı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı, 6 Haziran 2008 tarihli N 262n
Mesleki yeterlilik grupları endüstri çapında işçi meslekleri onaylandı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı, 29 Mayıs 2008 tarihli N 248n
Mesleki yeterlilik grupları sektör genelindeki yönetici, uzman ve çalışan pozisyonları onaylandı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı, 29 Mayıs 2008 tarihli N 247n
Mesleki yeterlilik grupları Sivil savunma alanında faaliyet gösteren işçilerin pozisyonları, nüfusun ve bölgelerin doğal ve insan kaynaklı acil durumlardan korunması, sağlanması yangın Güvenliği ve insanların güvenliği su kütleleri onaylı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı, 27 Mayıs 2008 tarihli, eğitim çalışanları için N 242n pozisyonları onaylandı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı, 5 Mayıs 2008 N 216n tarihli
Mesleki yeterlilik grupları devlet deniz denetimlerindeki sivil personelin, devriye gemisi gruplarının (teknelerin) ve devriye gemilerinin (teknelerin) mürettebatının pozisyonları devlet kontrolü deniz biyolojik kaynaklarının korunması alanında onaylı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı, 29 Nisan 2008 N 201n tarihli
Mesleki yeterlilik grupları sağlık ve hizmet alanında çalışan çalışanların pozisyonları sosyal Hizmetler, onaylı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı, 31 Mart 2008 tarihli N 149n
Mesleki yeterlilik grupları kültür, sanat ve sinema alanında çalışanların meslekleri onaylandı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı 14 Mart 2008 tarihli N 121n
Mesleki yeterlilik grupları kültür, sanat ve sinematografi alanında çalışanların pozisyonları onaylandı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı 31 Ağustos 2007 tarihli N 570
Mesleki yeterlilik grupları Tıbbi ve eczacılık çalışanlarının pozisyonları onaylandı emriyle Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı, 6 Ağustos 2007 tarihli N 526
