Dom Ból zęba Program do obliczania stażu pracy. Obliczanie okresu ubezpieczenia na podstawie książeczki pracy

Ból zęba

Program do obliczania stażu pracy. Obliczanie okresu ubezpieczenia na podstawie książeczki pracy

Istnieje wiele programów do obliczania stażu pracy, które mogą znacznie uprościć ten proces. Dają użytkownikowi możliwość szybkiego sprawdzenia czasu trwania okresu pracy, znacznie oszczędzając czas. Chodzi o tego rodzaju oprogramowanie i porozmawiamy W tym artykule.

To mały program, który spełnia tylko jedną funkcję - obliczanie doświadczenia zawodowego. Daje wyniki wyłącznie na podstawie daty przyjęcia i zwolnienia. Za jego pomocą możesz także sprawdzić całkowity staż pracy, sumując wszystkie okresy.

Obliczanie doświadczenia zawodowego

W porównaniu do poprzedniej wersji Counting długość służby zapewnia użytkownikowi znacznie więcej możliwości. Oprócz obliczenia okresu pracy, program ten tworzy pewnego rodzaju raport z wynikami. Dodatkowo użytkownik może łatwo edytować pole z wynikami swojej pracy i nadać mu pożądany wygląd. Raport ten można następnie skopiować do dowolnego Edytor tekstu do późniejszego przetwarzania.

Kolejną cechą jest to, że za pomocą tej aplikacji można dokonać obliczeń okresu pracy, wskazując jeden rok pracy na kilka lat doświadczenia. Niestety, aby uzyskać całkowity staż pracy za pomocą Obliczenia doświadczenia zawodowego, będziesz musiał uzbroić się w kalkulator, ponieważ sam program nie wskazuje tych danych.

Obliczanie doświadczenia

Obliczanie stażu pracy to najbardziej wielofunkcyjny program ze wszystkich, które omówiliśmy w artykule. Oprócz głównej funkcji obliczania okresu pracy, może również zapisać wprowadzone dane w osobnym pliku, zapewniając możliwość ich ponownego wykorzystania. Ważny pozytywna jakość to funkcja wydruku utworzonego dokumentu na drukarce. Inny niezły bonus— aplikacja dostarcza informacji o całkowitym i najdłuższym nieprzerwanym okresie pracy.

W tym artykule dokonano przeglądu najlepszych narzędzi programowych, które mogą łatwo obliczyć doświadczenie zawodowe. Niektóre z nich zapewniają użytkownikowi szereg dodatkowych funkcji, takich jak drukowanie, import i eksport, obliczanie roku na dwa lata itp. Wszystkie opisane programy są dystrybuowane całkowicie bezpłatnie i tłumaczone na język rosyjski.

Proces należy rozpocząć od przygotowania dokumentów. Obejmują one:

Historia zatrudnienia;
umowa o pracę;
układ zbiorowy.

Weź daty rozpoczęcia pracy w konkretnym miejscu, a także daty zakończenia aktywność zawodowa, wprowadź go do programów obliczeniowych i uzyskaj wynik online.

Obecnie jest to naprawdę wygodne i dostępne źródło informacji dla każdego.

Jego niewątpliwymi zaletami są:

prostota;
brak specjalnej wiedzy;
prędkość liczenia;
automatyczny tryb pracy.

Użytkownik musi jedynie wpisać znane mu dane w specjalne pola, a następnie kliknąć przycisk „Oblicz”. Następnie kalkulator zrobi wszystko sam i poda gotowy wynik.

Możesz skorzystać z dowolnego kalkulatora, wpisując w pasku wyszukiwania „Kalkulator doświadczeń online”. Informacje na ten temat można znaleźć na pierwszych stronach wyników wyszukiwania. Możesz także skorzystać z witryn wymienionych powyżej.

Obywatele Federacja Rosyjska obliczyć swoje doświadczenie zawodowe zgodnie z ustawą federalną „Wł emerytury pracownicze w Federacji Rosyjskiej” nr 173, która weszła w życie 1 stycznia 2002 r.

Obecnie prawo nie zawiera pojęcia „stażu zawodowego”, od 31 grudnia 2001 r. zastąpiono je doprecyzowanym terminem „okres ubezpieczenia”, czyli okres, w którym pracujący obywatel odprowadzał składki ze swojego wynagrodzenia na emeryturę Fundusz Emerytalny Federacji Rosyjskiej i dodane inne okresy są dla nich prawnie uzasadnione.

Jednakże określenie „staż pracy” jest często używane jako synonim.

Okresem ubezpieczenia są okresy pracy i innych czynności, w trakcie których dokonywano świadczeń. Składki ubezpieczeniowe do funduszu emerytalnego Federacji Rosyjskiej.

Oprócz okresów pracy okres ubezpieczenia obejmuje następujące okresy:

okres służby wojskowej;
opieka nad dzieckiem do 1,5 roku (jeśli jest kilka okresów, maksymalny okres wynosi 4,5 roku);
okres czasowej niezdolności do rejestracji zwolnienie lekarskie(patrz → przykład obliczenia zwolnienia chorobowego);
okres rejestracji w agencjach pracy przy pobieraniu zasiłku dla bezrobotnych;
opieka nad osobami niepełnosprawnymi, starszymi powyżej 80. roku życia (opieka);
okres nielegalnego przetrzymywania w miejscach pozbawienia wolności.

Ważna funkcja obliczenie okres ubezpieczenia prowadzi działalność polegającą na opłacaniu składek ubezpieczeniowych na rzecz Funduszu Emerytalnego. To nie musi być organizacja, więc przedsiębiorca indywidualny samodzielnie przekazuje środki na Fundusz Emerytalny.

Czas nauki w instytucje edukacyjne, studia podyplomowe, kursy nie są wliczane do doświadczenia ubezpieczeniowego, ponieważ Składki na ubezpieczenie nie są odprowadzane do funduszu emerytalnego. Na rysunku przedstawiono przykład obliczenia stażu pracy.

Głównymi parametrami kalkulacji są daty przyjęcia i zwolnienia z pracy.

Pobierz OK | Starszeństwo

W porównaniu do poprzedniej opcji, Obliczanie doświadczenia zawodowego zapewnia użytkownikowi znacznie więcej opcji. Oprócz obliczenia okresu pracy, program ten tworzy pewnego rodzaju raport z wynikami.

Dodatkowo użytkownik może łatwo edytować pole z wynikami swojej pracy i nadać mu pożądany wygląd. Raport ten można następnie skopiować do dowolnego edytora tekstu w celu dalszego przetwarzania.

PRZECZYTAJ TAKŻE: WOJSKOWY ODDZIAŁ UBEZPIECZEŃ – Kemerowo

Pobierz Obliczanie doświadczenia zawodowego

Jeśli w zeszycie ćwiczeń znajduje się nie jeden wpis, ale kilkadziesiąt, wówczas trudno będzie ręcznie obliczyć całkowity staż pracy. Programy księgowe zazwyczaj posiadają moduł do obliczania stażu pracy, jednak nie każdy ma znajomego księgowego, do którego może zwrócić się z taką prośbą.

Istnieją również różne kalkulatory internetowe do obliczenia okresu ubezpieczenia. Ale wygodniej byłoby mi mieć taki kalkulator na komputerze.

Napisanie takiego kalkulatora doświadczenia jest dość proste. Program do obliczania stażu pracy można nawet utworzyć w programie MsWord.

Łatwiej byłoby mi użyć MSAccess do napisania programu, ale nie każdy to ma. Nie wziąłem również pod uwagę ostatecznego formatu pliku exe, ponieważ wiele osób boi się pobierać i uruchamiać nieznane pliki na swoim komputerze.

Dlatego biorąc pod uwagę wszystkie te ograniczenia, jako program do obliczania doświadczenia wybrałem Excela.

Sugeruję pobranie za darmo prostego programu do obliczania doświadczenia. Proponowany program to plik w formacie Excel - kalkulator.xls

Plik znajduje się na dysku Yandex, co zapobiega przedostawaniu się jakichkolwiek wirusów.

Pobierz bezpłatnie plik kalkulator.xls tutaj.

Program do obliczania stażu pracy jest darmowy, można z niego korzystać bez żadnych ograniczeń. Zabronione jest zmienianie darmowy program i sprzedaj to.

Aby obliczyć swoje doświadczenie zawodowe, otwórz plik kalkulator.xls i wprowadź wszystkie okresy pracy zgodnie z zeszytem ćwiczeń w komórkach z żółtym tłem, jak pokazano na zrzucie ekranu poniżej.

Daty należy wprowadzać w formacie DD.MM.RRRR (po wpisaniu wyświetlane są jako DD.MM.RR).

Nie ma kontroli daty, co oznacza, że należy upewnić się, że wpisy są prawidłowe. Kolejność okresów nie ma znaczenia. Jeżeli wpisując pominąłeś jakiś okres z zeszytu ćwiczeń, nie ma potrzeby wstawiania go w środku. Okres ten można wstawić na końcu listy.

Przy obliczaniu każde 30 dni uważa się za miesiąc, a 12 miesięcy za rok. Bierze się także pod uwagę, że dzień zwolnienia wlicza się do okresu ubezpieczenia.

W komórkach na zielonym tle po wpisaniu pojawią się dane dotyczące stażu pracy dla każdego okresu, a na jasnoturkusowym tle pod napisem „lata miesiące dni” – całkowity staż pracy.

Upewnij się z góry, że masz wystarczające doświadczenie emerytalne zgodnie z nowymi zasadami emerytalnymi. W końcu możesz zdobyć doświadczenie zawodowe na emeryturę nie pracując. Przeczytaj instrukcje, jak zdobyć doświadczenie zawodowe na emeryturę bez pracy.

PRZECZYTAJ TAKŻE: Składki na Fundusz Emerytalny w 2018 roku dla prawników

Procedura ręcznego obliczania stażu pracy z zeszytu ćwiczeń:

spisać wszystkie okresy pracy zgodnie z książką pracy,
policzyć liczbę dni, miesięcy i lat dla każdego indywidualnego okresu służby,
obliczyć całkowity staż pracy, sumując staż pracy we wszystkich okresach.

Przykład obliczenia stażu pracy

Przyjrzyjmy się obliczaniu doświadczenia zawodowego na przykładzie.

Weźmy Następny okres praca według książeczki pracy: zatrudniony 08.04.1984, zwolniony 08.02.1996.

Musisz zacząć obliczać swoje doświadczenie w dniach. Od dnia zwolnienia odejmujemy dzień zatrudnienia i dodajemy jeden, ponieważ dzień zwolnienia jest również uważany za dzień roboczy, czyli 2 - 4 1 = -1.

Ale ponieważ wynik jest mniejszy od zera, musisz wziąć jednostkę miesięcy, a ta jednostka miesięcy jest równa 30 dni.

Otrzymujemy 30 2 - 4 1 = 29 dni

Teraz policzmy miesiące, pamiętając, że przy liczeniu dni wzięliśmy jeden, czyli od miesięcy musimy odjąć 1: 8 - 8 - 1 = -1.

Ponieważ wynik jest ponownie mniejszy od zera, należy wziąć jeden z liczby lat, czyli wziąć 12 miesięcy.

W rezultacie otrzymujemy 12 8 - 8 -1 = 11 miesięcy

Teraz liczymy lata, pamiętając, że liczyliśmy miesiące 1995 - 1984 -1 = 11 lat

W wyniku obliczeń okazało się, że staż pracy za ten okres wyniósł 11 lat 11 miesięcy 29 dni.

Jeżeli przy obliczaniu dni okazałoby się, że jest to 30 lub 31, w tym przypadku należałoby tę liczbę dni przeliczyć na pełne miesiące, czyli odjąć 30 dni i dodać jeden do liczby miesięcy.

Całkowity staż pracy ustala się według tych samych zasad, dodając dni, następnie miesiące i lata stażu pracy dla wszystkich okresów.

Weźmy dla przykładu 2 okresy: przyjęty - 04.08.1984, zwolniony - 02.08.1996 (doświadczenie za okres 11 lat 11 miesięcy 29 dni) zatrudniony - 15.09.1997, zwolniony - 25.10/ 2001 (doświadczenie na okres 4 lat 1 miesiąc 11 dni).

Najpierw podsumujemy dni: 29 11 = 40.

Ponieważ za pełny miesiąc uważa się 30 dni, od otrzymanej kwoty odejmij 30: 40 - 30 = 10 dni.

Pamiętaj, że do liczby miesięcy będziesz musiał dodać 1.

Podsumujmy miesiące11 1 1 = 13.

Miesięcy okazało się, że jest ich więcej niż 12. Ponieważ za pełny rok uważa się 12 miesięcy, odejmij 12 od liczby miesięcy i dodaj jeden do liczby lat.

Zatem miesiące będą wynosić 13–12 = 1 miesiąc

Podsumujmy lata: 11 4 1 = 16 lat.

Łączny staż pracy wyniósł 16 lat 1 miesiąc 10 dni.

Jak widać, ręczne obliczenie całkowitego stażu pracy jest dość pracochłonne i łatwo o pomyłkę.

OBLICZANIE DOŚWIADCZENIA

Aby obliczyć doświadczenie zawodowe, możesz użyć różne sposoby.

Każdy z nich jest wygodny i ma swoje własne cechy. Pomiędzy nimi:

Obliczanie okresów pracy (służba, działalność) odbywa się w porządku kalendarzowym na podstawie pełnych miesięcy (30 dni) i pełnego roku (12 miesięcy). W takim przypadku co 30 dni tych okresów przelicza się na pełne miesiące, a co 12 miesięcy tych okresów na pełne lata(ust. 2 ust. III Regulaminu obliczania i potwierdzania okresu ubezpieczenia).

Jeżeli okresy pracy (pracy, działalności) objęte okresem ubezpieczenia pokrywają się w czasie, uwzględnia się jeden z takich okresów według wyboru ubezpieczonego, potwierdzonego wnioskiem wskazującym okres wybrany do włączenia do okresu ubezpieczenia ( pkt 22 Regulaminu obliczania okresu ubezpieczenia).

Nadszedł czas na obliczenie stażu pracy zgodnie z książeczką pracy. To nie jest tak trudne, jak mogłoby się wydawać. Całkowity staż pracy możesz obliczyć na kilka sposobów: za pomocą modułu oprogramowania księgowego, ręcznie, za pomocą kalkulatora online oraz za pomocą bezpłatnego programu do obliczania stażu pracy.

Darmowy program do obliczania stażu pracy

Istnieją również różne kalkulatory online służące do obliczania zakresu ubezpieczenia. Ale wygodniej byłoby mi mieć taki kalkulator na komputerze.

Ostatnio musiałem policzyć okres ubezpieczenia do emerytury. Kiedy przyszedł mi do głowy pomysł zautomatyzowania procesu obliczania całkowitego stażu pracy, zacząłem myśleć o tym, jak napisać program. Napisanie takiego kalkulatora doświadczenia jest dość proste. Program do obliczania stażu pracy można nawet utworzyć w programie MsWord. Łatwiej byłoby mi użyć MSAccess do napisania programu, ale nie każdy to ma. Nie wziąłem również pod uwagę ostatecznego formatu pliku exe, ponieważ wiele osób boi się pobierać i uruchamiać nieznane pliki na swoim komputerze. Dlatego biorąc pod uwagę wszystkie te ograniczenia, jako program do obliczania doświadczenia wybrałem Excela.

Sugeruję pobranie za darmo prostego programu do obliczania doświadczenia. Proponowany program to plik w formacie Excel - kalkulator.xls

Plik znajduje się na dysku Yandex, co zapobiega przedostawaniu się jakichkolwiek wirusów.

Pobierz za darmo plik kalkulator.xls.

Program do obliczania stażu pracy jest darmowy, można z niego korzystać bez żadnych ograniczeń. Zabrania się modyfikowania darmowego programu i jego sprzedaży.

Daty należy wprowadzać w formacie DD.MM.RRRR (po wpisaniu wyświetlane są jako DD.MM.RR).

Nie ma kontroli daty, co oznacza, że należy upewnić się, że wpisy są prawidłowe. Kolejność okresów nie ma znaczenia. Jeżeli wpisując pominąłeś jakiś okres z zeszytu ćwiczeń, nie ma potrzeby wstawiania go w środku. Okres ten można wstawić na końcu listy.

Przy obliczaniu każde 30 dni uważa się za miesiąc, a 12 miesięcy za rok. Bierze się także pod uwagę, że dzień zwolnienia wlicza się do okresu ubezpieczenia.

Podczas wprowadzania w komórkach na zielonym tle pojawią się dane dotyczące stażu pracy dla każdego okresu, a na jasnoturkusowym tle pod napisem „lata miesiące dni” – całkowity staż pracy.

Upewnij się z góry, że masz wystarczające doświadczenie emerytalne zgodnie z nowymi zasadami emerytalnymi. Mimo wszystko możesz zdobyć doświadczenie zawodowe na emeryturę nie pracując . Przeczytaj instrukcję.

Oblicz łączną długość usługi ręcznie

Procedura ręcznego obliczania stażu pracy z zeszytu ćwiczeń:

spisać wszystkie okresy pracy zgodnie z książką pracy,
policzyć liczbę dni, miesięcy i lat dla każdego indywidualnego okresu służby,
obliczyć całkowity staż pracy, sumując staż pracy we wszystkich okresach.

Przykład obliczenia stażu pracy

Przyjrzyjmy się obliczaniu doświadczenia zawodowego na przykładzie.

Przyjmijmy następujący okres pracy zgodnie z zeszytem ćwiczeń:
zatrudniony 08.04.1984,
zwolniony 08.02.1996.

Musisz zacząć obliczać swoje doświadczenie w dniach. Od dnia zwolnienia odejmujemy dzień zatrudnienia i dodajemy jeden, gdyż dzień zwolnienia jest również uważany za dzień roboczy, czyli
2 - 4 +1 = -1.

Ale ponieważ wynik jest mniejszy od zera, musisz wziąć jednostkę miesięcy, a ta jednostka miesięcy jest równa 30 dni.

Dostajemy
30 + 2 - 4 +1 = 29 dni

Teraz policzmy miesiące, pamiętając, że przy liczeniu dni wzięliśmy jeden, czyli od miesięcy musimy odjąć 1:
8 - 8 - 1 = -1.

Ponieważ wynik jest ponownie mniejszy od zera, należy wziąć jeden z liczby lat, czyli wziąć 12 miesięcy.

W rezultacie otrzymujemy
12 + 8 - 8 -1 = 11 miesięcy

Teraz liczymy lata, pamiętając, że liczyliśmy jeden rok, licząc miesiące
1995 - 1984 -1 = 11 lat

W wyniku obliczeń okazało się, że staż pracy za ten okres wyniósł 11 lat 11 miesięcy 29 dni.

Całkowity staż pracy ustala się według tych samych zasad, dodając dni, następnie miesiące i lata stażu pracy dla wszystkich okresów.

Weźmy na przykład 2 okresy
zatrudniony - 08.04.1984, zwolniony - 08.02.1996 (praca na okres 11 lat 11 miesięcy 29 dni)
przyjęty - 15.09.1997, zwolniony - 25.10.2001 (praca na okres 4 lat 1 miesiąc 11 dni).

Podsumujmy najpierw te dni:
29 + 11 = 40.

Ponieważ za pełny miesiąc uważa się 30 dni, od otrzymanej kwoty odejmij 30
40 - 30 = 10 dni.

Pamiętaj, że do liczby miesięcy będziesz musiał dodać 1.

Podsumujmy miesiące
11 + 1 + 1 = 13.

Miesięcy okazało się, że jest ich więcej niż 12. Ponieważ za pełny rok uważa się 12 miesięcy, odejmij 12 od liczby miesięcy i dodaj jeden do liczby lat.

Więc to będą miesiące
13 - 12 = 1 miesiąc

Podsumujmy lata:
11 + 4 + 1 = 16 lat.

Łączny staż pracy wyniósł 16 lat 1 miesiąc 10 dni.

Jak widać, ręczne obliczenie całkowitego stażu pracy jest dość pracochłonne i łatwo o pomyłkę.

Excel pozwala nie tylko wykonywać operacje na liczbach, ale także obliczać odstępy między datami i okresami. Dzięki temu obliczanie doświadczenia zawodowego jest bardzo wygodne. Dlatego jeśli księgowy opanuje tę prostą procedurę, w przyszłości bardzo łatwo będzie mu przeprowadzić obliczenia.

Zautomatyzowana tabela do obliczania stażu pracy pracownika

Przyszła tabela, w której będą dokonywane obliczenia stażu pracy, musi mieć określony nagłówek. Należy wskazać kolumny, w których zostaną przeprowadzone obliczenia pośrednie i końcowe. Kapelusz wygląda tak.

Kolumny LATA, MIESIĄCE i DNI są podświetlone kolorem, ponieważ to w nich zostaną obliczone ostateczne wyniki, których będzie potrzebował księgowy.

Stwórzmy kilka pozycji wypełniając część tabeli. Z Twoim pełnym imieniem i nazwiskiem wszystko jest jasne, ale wypełniając kolumny ZAAKCEPTOWANE i WYPRZEDANE, będziesz musiał zmienić format komórek. W nowych wersjach Excela zmieniają się one automatycznie po wpisaniu daty w standardowy sposób: GG.MM.RRRR. Na wszelki wypadek lepiej wcześniej zmienić format. W tym celu należy zaznaczyć wszystkie komórki w kolumnach „Zaakceptowane” i „Odrzucone” (z wyjątkiem nagłówka tabeli), kliknąć prawym przyciskiem myszy, aby otworzyć menu kontekstowe i wybrać FORMAT KOMÓRKI (CTRL+1) – DATA.

Jednocześnie widzimy, że można również wybrać format daty. Niektórzy wolą, aby miesiąc był zapisywany słownie itp. Wybierzemy formę częściowo werbalną.

Wprowadź datę rozpoczęcia pracy pracowników i ich zwolnienia. Niech wszyscy znajdą pracę w różne dni i lata, ale zrezygnowałem w ciągu jednego.

Wzór w Excelu do obliczania stażu pracy RAZNDAT

Obliczmy, ile dni przepracowali pracownicy. Ponieważ staż pracy jest brany pod uwagę niezależnie od przerw (weekendy, zwolnienia lekarskie i wakacje), wystarczy od daty końcowej odjąć datę początkową. Excel pozwala na to. Wpisz formułę =C2-B2 w komórce D2.

Okazało się, że było to 6580 dni. Przeliczmy je na lata, nie wystarczy po prostu podzielić przez 365, bo rok może mieć 366 dni. Również przeliczając na liczbę pełnych miesięcy bez uwzględnienia lat, powinniśmy wziąć pod uwagę fakt, że jeden miesiąc może mieć 30 i 31 dni. Dlatego do dokładnej analizy należy użyć specjalnej funkcji RAZNDAT:

dla komórki E2 (lata): = DATA (B2, C2, „y”);
dla komórki F2 (miesiące): = DATA (B2, C2, „ym”);
dla komórki G2 (dni): = DATA (B2, C2, „md”);

Uwaga! Ta funkcja nie jest zawarty w kreatorze funkcji, dlatego należy go wprowadzić ręcznie.

Tabela parametrów funkcji RAZNDAT:

Notatka! Jak w elegancki sposób obliczyć całkowity staż pracy, sumując wszystkie okresy pracy na różnych stanowiskach?

Maksimowa I.V.

Szczegółową analizę wszystkich subtelności i niuansów związanych z ustalaniem okresu ubezpieczenia do obliczania tymczasowych rent inwalidzkich można obejrzeć w nagraniu wideo seminarium Dmitrishchuk S.A.„Doświadczenie ubezpieczeniowe” . Przed obejrzeniem seminarium zalecamy wydrukowanieprezentacja IRozdawać .

Obecnie przydział i wypłatę tymczasowych rent inwalidzkich ubezpieczonym regulują następujące przepisy:

Ustawa federalna nr 255-FZ z dnia 29 grudnia 2006 r. „W sprawie obowiązkowego ubezpieczenia społecznego na wypadek czasowej niezdolności do pracy oraz w związku z macierzyństwem” (zwana dalej ustawą nr 255-FZ);

Zatwierdzono regulacje dotyczące szczegółów trybu naliczania świadczeń z tytułu czasowej niezdolności do pracy, ciąży i porodu dla obywateli objętych obowiązkowym ubezpieczeniem społecznym. Dekret Rządu Federacji Rosyjskiej z dnia 15 czerwca 2007 r. N 375;

Zasady obliczania i potwierdzania okresu ubezpieczenia w celu ustalenia wysokości świadczeń z tytułu czasowej niezdolności do pracy, ciąży i porodu, zatwierdzone rozporządzeniem Ministerstwa Zdrowia i Rozwoju Społecznego Rosji z dnia 02.06.2007 N 91 (zwane dalej Zasadami ).

Aby określić kwotę zwolnienia chorobowego, najpierw musisz obliczyć okres ubezpieczenia pracownika.

Wysokość tymczasowych rent inwalidzkich zależy od zakresu ubezpieczenia pracownika. Przy obliczaniu okresu ubezpieczenia przerwy w pracy nie mają znaczenia. Okresy pracy i innych czynności są sumowane. Obliczanie okresów pracy (służba, działalność) odbywa się w porządku kalendarzowym na podstawie pełnych miesięcy (30 dni) i pełnego roku (12 miesięcy). W takim wypadku co 30 dni tych okresów przelicza się na pełne miesiące, a co 12 miesięcy tych okresów przelicza się na pełne lata (§ 21 Regulaminu). W celu ułatwienia procedury obliczania stażu pracy pracowników opracowano program do obliczania stażu pracy, który służy do naliczania świadczeń z tytułu czasowej niezdolności do pracy.

Drugim krokiem przy obliczaniu tymczasowych rent inwalidzkich jest ustalenie wysokości samego świadczenia.

Zgodnie z ust. 1 art. 7 ustawy N 255-FZ, tymczasowe renty inwalidzkie z powodu choroby lub urazu, podczas kwarantanny, protetyka ze względów medycznych i opieka pooperacyjna w instytucje uzdrowiskowe bezpośrednio po leczeniu szpitalnym wypłacana jest opłata w wysokości:

Jeśli masz 8 lub więcej lat doświadczenia ubezpieczeniowego – 100 procent średniego wynagrodzenia;

Jeśli masz okres ubezpieczenia od 5 do 8 lat – 80 procent średnich zarobków;

Jeśli masz okres ubezpieczenia od 6 miesięcy do 5 lat - 60 procent średnich zarobków.

Jeżeli okres ubezpieczenia pracownika jest krótszy niż sześć miesięcy, wysokość tymczasowego renty inwalidzkiej nie może przekroczyć pełnej miesiąc kalendarzowy płacy minimalnej oraz w regionach i miejscowościach, do których stosuje się współczynniki regionalne wynagrodzenie, świadczenie wypłacane jest w wysokości nieprzekraczającej płacy minimalnej, biorąc pod uwagę te współczynniki (klauzula 6, art. 7 ustawy nr 255-FZ).

Czas trwania okresu ubezpieczenia urzędnik personalny wskazuje na zaświadczeniu o niezdolności do pracy. Przy obliczaniu i potwierdzaniu okresu ubezpieczenia należy kierować się Regulaminem.

NOTATKA!!!

1. Zgodnie z art. 11 ustawy N 255-FZ zasiłek macierzyński wypłacany jest kobiecie w wysokości 100 procent średniego wynagrodzenia, jeżeli okres ubezpieczenia wynosi co najmniej 6 miesięcy

2. Od 2011 r. czasowe renty inwalidzkie wypłacane są na koszt organizacji przez pierwsze trzy dni czasowej niezdolności do pracy, a przez pozostały okres, począwszy od czwarty dzień tymczasowa niepełnosprawność na koszt Funduszu Ubezpieczeń Społecznych Federacji Rosyjskiej (klauzula 1 część 2 art. 3 ustawy nr 255-FZ)

3. Zgodnie z częścią 3.1 art. 14 ustawy N 255-FZ, tymczasowe renty inwalidzkie, macierzyńskie i miesięczne świadczenia z tytułu opieki nad dzieckiem obliczane są na podstawie średnich zarobków. W takim przypadku do każdego roku kalendarzowego uwzględnia się przeciętne zarobki w wysokości nieprzekraczającej ustalonej maksymalnej wartości podstawy naliczania składek na ubezpieczenie do Funduszu. ubezpieczenie społeczne RF. To jest zapewnione Prawo federalne„W sprawie składek ubezpieczeniowych w Fundusz emerytalny Federacja Rosyjska, Fundusz Ubezpieczeń Społecznych Federacji Rosyjskiej, Federalny Fundusz Obowiązkowy ubezpieczenie zdrowotne oraz terytorialne kasy obowiązkowego ubezpieczenia zdrowotnego.”

Kalkulator doświadczenia zawodowego online

Program „Kalkulator stażu pracy on-line” ma na celu ułatwienie obliczenia ubezpieczenia (i innego doświadczenia zawodowego). Tworząc go, spełniono wymagania ROZPORZĄDZENIA Ministerstwa Zdrowia i Rozwoju Społecznego Federacji Rosyjskiej z dnia 02.06.2007 nr 91 „W sprawie zatwierdzenia zasad obliczania i potwierdzania doświadczenia ubezpieczeniowego w celu ustalenia wysokości świadczeń dla osób tymczasowych niepełnosprawność, ciąża i poród”. Obliczeń dokonuje się w kolejności kalendarzowej, biorąc pod uwagę, że co 30 dni przelicza się na pełne miesiące, a co 12 miesięcy na pełne lata.

Daty przyjęcia i zwolnienia z pracy wpisuje się do tabeli na podstawie książeczki pracy lub innych dokumentów potwierdzających staż pracy. Dane należy wprowadzić w formacie: DD.MM.RRRR, lub skorzystać z wbudowanego kalendarza.

Po wprowadzeniu wszystkich danych należy kliknąć przycisk „Oblicz” i uzyskać całkowity okres ubezpieczenia.

Mamy nadzieję, że ten program będzie w stanie ułatwić tak pracochłonną i rutynową operację, jak obliczanie stażu pracy, i zwolni czas na rozwiązanie ważniejszych zadań.