- एक वास्तविक डॉक्टर को प्रशिक्षित करने में बहुत समय और प्रयास लगता है। इसके अलावा, यह यहाँ महत्वपूर्ण है व्यक्तिगत दृष्टिकोण. यह प्रसूति रोग विशेषज्ञों और स्त्री रोग विशेषज्ञों के लिए विशेष रूप से सच है। इस पेशे के लिए तैयारी करना कठिन है, क्योंकि यह एक बहुत व्यापक विषय है: इसमें सामान्य शरीर विज्ञान, विकृति विज्ञान और चिकित्सा के आपातकालीन अनुभाग शामिल हैं, अर्थात्। एक प्रसूति-स्त्री रोग विशेषज्ञ को एक फिजियोलॉजिस्ट भी होना चाहिए (मतलब काम करना चाहिए)। निवारक दिशा), और चिकित्सा की शल्य चिकित्सा शाखाओं में एक विशेषज्ञ और आपातकालीन सहायता. आख़िरकार, ऐसा डॉक्टर दो जिंदगियों के लिए ज़िम्मेदार होता है - माँ और बच्चे।
संस्थान में अध्ययन के पहले 5 वर्षों के दौरान, एक प्रसूति-स्त्री रोग विशेषज्ञ को बुनियादी शिक्षा प्राप्त होती है, और अध्ययन के छठे वर्ष में विशेषज्ञता शुरू होती है; यह तथाकथित अधीनता है, इसकी अवधि 1 वर्ष है। स्नातक स्तर की पढ़ाई के बाद, छात्र एक डॉक्टर बन जाता है और स्वतंत्र रूप से काम कर सकता है, उदाहरण के लिए, में प्रसवपूर्व क्लिनिक. हालाँकि, अधिकांश डॉक्टर, अपनी अधीनता पूरी करने के बाद, इंटर्नशिप (1 वर्ष) और/या रेजीडेंसी (2 वर्ष) में अपनी शिक्षा जारी रखते हैं। एक डॉक्टर को एक परीक्षा के परिणामों के आधार पर प्रतिस्पर्धी आधार पर रेजीडेंसी में प्रवेश दिया जाता है। अध्ययन की इस अवधि के दौरान, इच्छुक डॉक्टर को एक अधिक अनुभवी विशेषज्ञ को नियुक्त किया जाता है, और वह उसके काम की निगरानी करता है। एक युवा डॉक्टर मरीजों का नेतृत्व करता है और ऑपरेशन करना सीखता है, लेकिन अपने पर्यवेक्षक के मार्गदर्शन में, और उसे अपने हस्ताक्षर (उसके साथ) पर हस्ताक्षर करने का अधिकार नहीं है चिकित्सा दस्तावेजइसे क्यूरेटर और/या विभाग के प्रमुख द्वारा हस्ताक्षरित किया जाना चाहिए)। यदि कोई नौसिखिया डॉक्टर ड्यूटी पर है, तो यदि कोई आपातकालीन स्थिति उत्पन्न होती है मुश्किल हालात, जिसमें उसकी योग्यता अपर्याप्त, अधिक है अनुभवी डॉक्टरसलाह के साथ हमेशा मदद करूंगा - घर पर रहते हुए भी। इस प्रकार धीरे-धीरे युवा डॉक्टर एक परिपक्व विशेषज्ञ बन जाता है। लेकिन जीवन से पता चलता है कि इसके लिए कम से कम 10 साल के व्यावहारिक अनुभव की आवश्यकता होती है। इसके अलावा, एक डॉक्टर को एक बार और जीवन भर के लिए प्रशिक्षित नहीं किया जा सकता है, क्योंकि दवा बहुत तेज़ी से विकसित हो रही है। यूरोप में, एक दाई 6 साल तक पढ़ाई करती है, और एक प्रसूति-स्त्री रोग विशेषज्ञ की 10 साल की शिक्षा होती है: 6 साल बुनियादी पाठ्यक्रमऔर 4 साल की इंटर्नशिप।
रेजीडेंसी के बाद, एक डॉक्टर प्रतिस्पर्धी आधार पर स्नातक विद्यालय में भी प्रवेश कर सकता है। इसकी अवधि 3 वर्ष है. स्नातकोत्तर अध्ययन का उद्देश्य वैज्ञानिक कर्मियों को प्रशिक्षित करना है, इसमें व्यावहारिक कार्य कम होता है, और अधिकांश समय शोध प्रबंध पर काम करने में व्यतीत होता है। स्नातक छात्र भी रोगियों का इलाज करता है, लेकिन मुख्यतः अपने विषय पर।
स्नातक स्तर की पढ़ाई के बाद, डॉक्टर को प्रसूति-स्त्री रोग विशेषज्ञ के रूप में एक प्रमाण पत्र जारी किया जाता है, और हर 5 साल में मुफ्त सतत शिक्षा पाठ्यक्रम और प्रमाणन परीक्षा के बाद इसकी पुष्टि की जाती है। इसके अलावा, एक डॉक्टर सशुल्क पाठ्यक्रम ले सकता है और सशुल्क सेमिनार में भाग ले सकता है।
एक श्रेणी प्रणाली भी है. दूसरी श्रेणी 2-3 साल के व्यावहारिक कार्य के बाद सौंपी जाती है, 5-7 साल के बाद डॉक्टर को पहली श्रेणी प्राप्त करने का अधिकार होता है, और 10 साल की व्यावहारिक गतिविधि के बाद - उच्चतम। उच्चतम श्रेणी प्राप्त करने के लिए, डॉक्टर को एक विशेष पेपर लिखना होगा। यह उसके पास मौजूद ज्ञान और कौशल को इंगित करता है; कार्य का हिस्सा अनुसंधान होना चाहिए। एक अस्पताल में काम करने वाले उच्चतम श्रेणी के डॉक्टर को पूर्ण रूप से काम करना चाहिए, उसके पास हिस्टेरोस्कोपी, मास्टर लेप्रोस्कोपिक तकनीक जैसे कौशल होने चाहिए और अल्ट्रासाउंड का कुछ ज्ञान होना चाहिए। प्रसवपूर्व क्लिनिक में काम करने वाला उच्चतम श्रेणी का डॉक्टर बेशक ऑपरेशन नहीं कर सकता, लेकिन वह पूरे स्पेक्ट्रम को जानता है स्त्रीरोग संबंधी रोग, परिवार नियोजन और गर्भपात की रोकथाम, प्रतिस्थापन से संबंधित मुद्दों को जानता है हार्मोनल थेरेपीवगैरह।
इस प्रकार, यह पता चलता है कि एक डॉक्टर स्नातक होने के बाद 10 वर्षों के भीतर - औपचारिक रूप से और वास्तव में - एक विशेषज्ञ बन जाता है। यूरोप में योग्यता बांटने की प्रथा नहीं है, लेकिन हर कोई जानता है कि एक डॉक्टर 10 साल के काम के भीतर ही वास्तविक अनुभव हासिल कर लेता है।
तो, डॉक्टर बनने का रास्ता बहुत लंबा है: इसमें आमतौर पर 8 साल की पढ़ाई (संस्थान + रेजीडेंसी) और 10 साल का काम शामिल होता है। इस प्रकार, यदि किसी महिला के पास डॉक्टर चुनने का अवसर है, तो उसे अपने दोस्तों से पूछकर सामान्य खोज पद्धति के अलावा, डॉक्टर के चिकित्सा अनुभव और कार्य स्थान पर भी ध्यान देना चाहिए। कुछ मामलों में चिकित्सा विज्ञान के उम्मीदवार की स्थिति निर्णायक भूमिका नहीं निभानी चाहिए, क्योंकि, जैसा कि ऊपर उल्लेख किया गया है, स्नातकोत्तर अध्ययन की अवधि अक्सर चिकित्सा के विशुद्ध रूप से संकीर्ण क्षेत्र में डॉक्टर के अनुभव को समृद्ध करती है।
– दाइयों के बारे में क्या? क्या उनकी तैयारी इतनी गंभीर है?
- नर्सिंग स्टाफ के अन्य प्रतिनिधियों के बीच दाइयों को एक विशेष दर्जा प्राप्त है। इन्हें पैरामेडिक स्तर पर विशेष रूप से प्रशिक्षित किया जाता है 2 . अगर देखभाल करनाडॉक्टर के आदेशों का पूरी तरह से पालन करता है, तो दाई और पैरामेडिक को स्वतंत्र रूप से कार्य करने का अधिकार है। एक दाई एक विशेष पैरामेडिक स्कूल से स्नातक होती है, प्रशिक्षण का कोर्स 4 साल तक चलता है, और उसके पास प्रशिक्षण की काफी विस्तृत श्रृंखला होती है। वह न केवल गर्भवती महिलाओं की देखभाल करती हैं और बच्चों को जन्म देती हैं, बल्कि कुछ मामलों में स्त्री रोग संबंधी रोगियों का भी इलाज करती हैं।
– क्या हर कोई प्रसूति-स्त्री रोग विशेषज्ञ के रूप में काम कर सकता है? क्या कोई चिकित्सीय प्रतिबंध हैं?
– पूर्ण सीमा – मानसिक बिमारी. चिकित्सा कर्मचारियों की जांच नियमित रूप से की जाती है, और यदि डॉक्टर प्रकट होता है छूत की बीमारी, जैसे कि सिफलिस, गोनोरिया, यह ठीक होने तक काम नहीं कर सकता है, जिसकी बार-बार जांच करके निगरानी की जानी चाहिए।
- वहां क्या है? स्त्री रोग विभागऔर आप उस महिला को क्या सलाह देंगे जिसे स्त्री रोग संबंधी देखभाल प्रदान करने वाली संस्था चुनने का सामना करना पड़ रहा है?
- स्त्री रोग विभाग को दो श्रेणियों में विभाजित किया गया है: वे जो आपातकालीन आधार पर काम करते हैं और वे जो नियोजित आधार पर अस्पताल में भर्ती होते हैं। लेकिन कोई भी स्त्री रोग विभाग एक शल्य चिकित्सा विभाग है, इसलिए वे ऐसा करते हैं सर्जिकल ऑपरेशन. स्त्री रोग विभाग में महिलाओं को विभिन्न प्रकार की समस्याओं के साथ अस्पताल में भर्ती किया जाता है: बांझपन, सूजन प्रक्रियाएँ, एंडोमेट्रियोसिस के साथ, गर्भपात के बाद जटिलताओं के साथ, आईयूडी (अंतर्गर्भाशयी गर्भनिरोधक), आदि भी वहां स्थापित और हटा दिए जाते हैं। दूसरे शब्दों में, ऐसे विभाग के पास कोई विशेषज्ञता नहीं है। केवल कुछ अस्पतालों में (मॉस्को में यह स्त्री रोग अस्पताल नंबर 5 है) कई विशिष्ट विभाग हैं: प्रारंभिक गर्भावस्था विभाग (सहज गर्भपात) प्रारम्भिक चरण, गर्भपात), विभाग रूढ़िवादी तरीकेऔर संचालन विभाग. लेकिन विभागों की इतनी संकीर्ण विशेषज्ञता दुर्लभ है। अधिकांश स्त्री रोग विभाग बहु-विषयक अस्पतालों का हिस्सा हैं। प्रसूति एवं स्त्री रोग क्लीनिक को प्रसूति एवं स्त्री रोग विभाग या चिकित्सा केंद्र कहा जाता है शिक्षण संस्थानों. ये विभागीय क्लीनिक हैं, जहां विभाग का प्रमुख प्रोफेसर के अधीनस्थ होता है, जो विभाग के जीवन को इस तरह से व्यवस्थित करता है कि छात्रों के लिए सीखने की प्रक्रिया को बेहतर ढंग से सुनिश्चित किया जा सके।
क्लीनिकों में, प्रशिक्षण प्रक्रिया रोगियों के इलाज की प्रक्रिया के समानांतर की जाती है। यदि किसी चिकित्सा संस्थान को क्लिनिक नहीं कहा जाता है, लेकिन इसमें प्रसूति एवं स्त्री रोग विभाग है, तो इसका मतलब है कि वे बस एक ही क्षेत्र में सटे हुए हैं। ऐसे संस्थान में विभाग का मुखिया प्रोफेसर को नहीं, बल्कि शहर के स्वास्थ्य विभाग को रिपोर्ट करता है। वहां विभाग अधीनस्थ स्थिति में हैं और स्वतंत्र रूप से कुछ भी निर्णय नहीं लेते हैं। विभागों का जीवन केवल इलाज पर केंद्रित है।
यदि किसी महिला के पास यह विकल्प है कि कौन सा संस्थान - क्लिनिकल या शहर का अस्पताल- मदद लें, तो बिना किसी संदेह के आपको क्लिनिक को प्राथमिकता देनी चाहिए। सबसे पहले, क्लीनिक में दोहरा स्टाफ (प्रशिक्षण स्टाफ + उपचार स्टाफ) होता है। दूसरे, क्लिनिक के कर्मचारी डॉक्टर हैं, जो मरीजों के साथ अपने काम में न केवल अपने व्यावहारिक कौशल और अनुभव पर बल्कि नवीनतम वैज्ञानिक विकास पर भी भरोसा करते हैं।
- बच्चे के जन्म के लिए स्थान चुनने के लिए किन मानदंडों का उपयोग किया जाना चाहिए?
- दुनिया के बाकी हिस्सों की तरह, किसी बहु-विषयक अस्पताल या अस्पताल के प्रसूति वार्ड को चुनना बेहतर है। मेरी राय में, आपको एक अलग प्रसूति अस्पताल नहीं चुनना चाहिए, क्योंकि यह तब तक अच्छा है जब तक जन्म ठीक से हो रहा है... मॉस्को में केवल 7 हैं प्रसूति संस्थानबहु-विषयक अस्पतालों के साथ विलय। मेरी राय में यह संयोजन बिल्कुल उचित है। क्योंकि यदि आपको तत्काल ऐसे डॉक्टरों की आवश्यकता है जो स्त्री रोग विशेषज्ञ नहीं हैं, उदाहरण के लिए, रक्त आधान विशेषज्ञ या संवहनी सर्जन, तो वे तुरंत मदद तभी कर पाएंगे जब वे उसी अस्पताल में हों। इसका मतलब यह नहीं है कि वे प्रसूति-विशेषज्ञों की जगह ले लेते हैं, बस यह है कि विभिन्न विशेषज्ञता वाले डॉक्टर एक-दूसरे के पूरक बनकर एक साथ काम करते हैं। एक अलग में प्रसूति अस्पतालऐसे कोई विशेषज्ञ नहीं हैं.
– दाइयां आधिकारिक तौर पर घर पर प्रसव कैसे कराती हैं?
- कानून के अनुसार, दाइयों और डॉक्टरों सहित कोई भी चिकित्सा कर्मी नियमित देखभाल प्रदान नहीं कर सकता है। चिकित्सा देखभालचिकित्सा संस्थानों के बाहर गर्भवती महिलाएं। एक विशेष महिला को अपने घर पर दाई या डॉक्टर को आमंत्रित करने का अधिकार रहता है, लेकिन यह अनौपचारिक रूप से किया जाता है। लेकिन अगर बच्चे के जन्म के दौरान कोई जटिलता उत्पन्न होती है, तो जन्म के समय उपस्थित चिकित्सा कर्मचारी आपराधिक दायित्व वहन करेंगे, क्योंकि कानून के अनुसार यह प्रदान करना असंभव है प्रसूति संबंधी देखभालघर पर। हालाँकि मॉस्को में प्रसूति देखभाल के लिए ऐसे विकल्प की एक परियोजना कार्यान्वयन के लिए तैयार है, कब से प्रसूति अस्पतालएक डॉक्टर, दाई और एनेस्थेसियोलॉजिस्ट की एक विशेष टीम महिला के घर जाती है।
एक डॉक्टर की योग्यता प्रमाणन प्रक्रियाओं के दौरान निर्धारित की जाती है और सैद्धांतिक ज्ञान और व्यावहारिक कौशल के बीच पत्राचार के स्तर की पहचान करना संभव बनाती है योग्यता विशेषताएँप्रासंगिक विशेषता. किसी श्रेणी के असाइनमेंट के लिए प्रमाणीकरण की पहल पर किया जाता है चिकित्सा कर्मी, वह उसके लिए एक अच्छा प्रोत्साहन है व्यावसायिक विकास. इसके बाद, स्थापित श्रेणी डॉक्टर को प्रदान करने का अधिकार देती है चिकित्सा सेवाएं, किसी दी गई विशेषता के लिए परिभाषित, आकार को प्रभावित करता है वेतन, डॉक्टर की प्रतिष्ठा बढ़ाता है, पेशे में उसकी आगे उन्नति में योगदान देता है।
योग्यता श्रेणियाँ और उन्हें प्राप्त करने की प्रक्रिया
एक डॉक्टर की योग्यता को मुख्य या संयुक्त पद के लिए नियुक्त किया जा सकता है और यह दूसरी, पहली और उच्चतम श्रेणियों की आवश्यकताओं के अनुसार निर्धारित की जाती है।प्रमाणन प्रक्रियाओं के दौरान, कर्मचारी को पेशेवर पुनर्प्रशिक्षण (नेतृत्व में पाठ्यक्रम और इंटर्नशिप) से गुजरना होगा चिकित्सा संस्थान), फिर व्यक्तिगत रूप से प्रमाणन आयोग की बैठक में भाग लेते हैं, जहाँ उनके काम का मूल्यांकन किया जाता है प्रमाणन रिपोर्टकिए गए कार्य, परीक्षण और साक्षात्कार के बारे में। श्रेणी निर्दिष्ट करते समय, प्रमाणित पद पर डॉक्टर की शिक्षा और अनुभव को भी ध्यान में रखा जाता है, जो आवश्यकताओं को पूरा करना चाहिए:
दूसरी श्रेणी 3 वर्ष का अनुभव, उच्च और माध्यमिक व्यावसायिक शिक्षा है;
- पहली श्रेणी - यदि आपके पास उच्च शिक्षा है तो 7 वर्ष का अनुभव और यदि आपके पास माध्यमिक व्यावसायिक शिक्षा है तो 5 वर्ष का अनुभव;
- उच्चतम श्रेणी - यदि आपके पास उच्च शिक्षा है तो 10 वर्ष का अनुभव और यदि आपके पास माध्यमिक व्यावसायिक शिक्षा है तो 7 वर्ष का अनुभव।
श्रेणी वैधता अवधि
निर्दिष्ट योग्यता श्रेणी की वैधता अवधि आदेश पर हस्ताक्षर करने की तारीख से 5 वर्ष है। यदि 5 वर्ष के बाद प्रमाणित होना असंभव है ( प्रसूति अवकाश, अस्थायी विकलांगता) इसकी वैधता अवधि केवल तभी बढ़ाई जा सकती है जब प्रमाणन आयोग उस संस्थान के मुख्य चिकित्सक द्वारा हस्ताक्षरित श्रेणी का विस्तार करने की याचिका से सहमत हो जहां डॉक्टर काम करता है।अपने ज्ञान और कौशल में सुधार करना किसी भी चिकित्सक की जिम्मेदारी है। प्रमाणीकरण को प्रशिक्षण के तरीकों में से एक माना जाता है, जिसकी अपनी आवश्यकताएं और विशेषताएं होती हैं, जिसके परिणामों के आधार पर विशेषज्ञों को उपयुक्त श्रेणी सौंपी जाती है। डॉक्टरों की प्रत्येक श्रेणी चिकित्सा क्षेत्र के पदानुक्रम में एक निश्चित स्तर पर होती है।
लक्ष्य एवं कार्य
प्रमाणन प्रक्रिया में भागीदारी स्वैच्छिक है। इस प्रक्रिया में, विशेषज्ञ के व्यक्तिगत मूल्य, ज्ञान का स्तर, व्यावहारिक कौशल, पद के लिए उपयुक्तता और व्यावसायिकता का मूल्यांकन किया जाता है।
किसी श्रेणी के लिए डॉक्टरों का प्रमाणन एक निश्चित रुचि रखता है:
- यह प्रतिष्ठित है. आपको अधिक उधार लेने की अनुमति देता है उच्च अोहदाआपको प्रबंधन का ध्यान अपनी ओर आकर्षित करने की अनुमति देता है। अक्सर, डॉक्टरों की श्रेणियां उनके कार्यालय के प्रवेश द्वार पर लगे संकेतों पर अंकित होती हैं।
- कुछ मामलों में, उच्चतम श्रेणी आपको रोगी के रिश्तेदारों के प्रति नैतिक या शारीरिक जिम्मेदारी को कम करने की अनुमति देती है। जैसे, यदि ऐसा व्यक्ति समस्या का समाधान नहीं कर सका, तो यह सोचना कठिन है कि यदि उसकी जगह कोई कम अनुभवी डॉक्टर होता तो क्या होता।
- भौतिक पक्ष. डॉक्टरों की चिकित्सा श्रेणियां और चिकित्सा पदानुक्रम के स्तरों के माध्यम से पदोन्नति मूल वेतन में वृद्धि की अनुमति देती है।
प्रमाणपत्रों के प्रकार
कानून कई प्रकार की प्रमाणन गतिविधियों को अलग करता है:
- सैद्धांतिक और व्यावहारिक कौशल निर्धारित करने के बाद "विशेषज्ञ" शीर्षक का असाइनमेंट;
- डॉक्टरों की योग्यता श्रेणी (प्राप्त करना);
- श्रेणी पुष्टि.
डॉक्टर के पद पर नियुक्ति से पहले "विशेषज्ञ" पदनाम के लिए ज्ञान का स्तर निर्धारित करना एक अनिवार्य कदम है। स्नातकोत्तर शिक्षा संस्थानों में विशेष आयोगों द्वारा संचालित। निम्नलिखित उम्मीदवारों पर विचार किया जाएगा:
- इंटर्नशिप, मास्टर डिग्री, रेजीडेंसी, स्नातकोत्तर अध्ययन के बाद, यदि कोई "डॉक्टर-विशेषज्ञ" डिप्लोमा नहीं है;
- जिन्होंने किसी विशेष क्षेत्र में 3 वर्ष से अधिक समय तक काम नहीं किया है;
- जिन्होंने योग्यता प्राप्त करने के लिए समय पर प्रमाणीकरण नहीं कराया;
- जिन व्यक्तियों को वस्तुनिष्ठ कारणों से दूसरी श्रेणी प्राप्त करने के अवसर से वंचित कर दिया गया है।
प्रत्येक डॉक्टर को एक ही समय में कई विशिष्टताओं में एक श्रेणी प्राप्त करने का अधिकार है, यदि वे संबंधित हों। मुख्य आवश्यकता आवश्यक विशेषज्ञता में कार्य अनुभव है। सामान्य चिकित्सक की श्रेणी एक अपवाद है।
बुनियादी नियम और आवश्यकताएँ
द्वितीय, प्रथम और हैं उच्चतम श्रेणीडॉक्टर. प्राप्त करने में निरंतरता का नियम है, लेकिन कुछ अपवाद भी हैं। आवश्यकताओं की चर्चा तालिका में की गई है।
| डॉक्टरों की योग्यता श्रेणी | पुरानी आवश्यकताएँ | वर्तमान आदेशों के लिए आवश्यकताएँ |
| दूसरा | 5 वर्ष या उससे अधिक का अभ्यास अनुभव | विशेषज्ञता में कम से कम 3 वर्ष का व्यावहारिक अनुभव |
| कार्य रिपोर्ट प्रस्तुत करना | साक्षात्कार, परीक्षण में भागीदारी सहित व्यक्तिगत उपस्थिति | |
| पहला | विभाग प्रमुख या नेतृत्व स्तर की आवश्यकता है | विशेषज्ञता में कम से कम 7 वर्ष का व्यावहारिक अनुभव |
| प्राप्ति पर - उपस्थिति, पुष्टि अनुपस्थिति में होती है | ||
| उच्च | प्रबंधक पद की आवश्यकता है | विशेषज्ञता में 10 वर्षों से अधिक का अभ्यास अनुभव |
| किसी भी मामले में व्यक्तिगत उपस्थिति | रिपोर्ट मूल्यांकन, साक्षात्कार, परीक्षण में भागीदारी सहित व्यक्तिगत उपस्थिति |
वैधता अवधि
पुराने आदेशों के अनुसार, कुछ परिस्थितियाँ थीं जिन्हें सामाजिक लाभ के रूप में वर्गीकृत किया गया था और वर्तमान योग्यता की अवधि को बढ़ाना संभव हो गया था। इनमें शामिल हैं:
- गर्भावस्था और 3 वर्ष से कम उम्र के बच्चे की देखभाल;
- कमी के कारण बर्खास्तगी के एक महीने बाद;
- व्यापार यात्रा;
- अस्थायी विकलांगता की स्थिति.
पर इस पललाभ मान्य नहीं हैं. प्रमाणन आयोगचिकित्सा संस्थान के मुख्य चिकित्सक के अनुरोध पर वैधता अवधि बढ़ाने का निर्णय ले सकता है। यदि कोई डॉक्टर आयोग के लिए उपस्थित होने से इनकार करता है, तो नियुक्ति की तारीख से पांच साल की अवधि के बाद उसकी श्रेणी स्वचालित रूप से हटा दी जाती है।
प्रलेखन
स्वास्थ्य सुविधा सुविधा के मुख्य चिकित्सक और कार्मिक विभाग जहां प्रमाणित व्यक्ति काम करता है, द्वारा अनुमोदित पिछले कुछ वर्षों में किए गए कार्यों पर एक रिपोर्ट भी भरी जाती है। शिक्षा दस्तावेजों की प्रतियां आयोग को भी भेजी जाती हैं, कार्यपुस्तिकाऔर वर्तमान योग्यताओं का असाइनमेंट।
सत्यापन रिपोर्ट
परिचय में डॉक्टर की पहचान और उस चिकित्सा संस्थान के बारे में जानकारी शामिल है जहां वह पद पर है। विभाग की विशेषताएं, उसके उपकरण और कर्मचारी संरचना, और सांख्यिकीय डेटा के रूप में विभाग के प्रदर्शन संकेतकों का वर्णन किया गया है।
मुख्य भाग में निम्नलिखित बिंदु शामिल हैं:
- विभाग में उपचाराधीन जनसंख्या की विशेषताएं;
- नैदानिक उपाय करने की संभावना;
- किया गया चिकित्सीय कार्यविशिष्ट रोगों के लिए निर्दिष्ट परिणामों के साथ;
- पिछले 3 वर्षों में मौतें और उनका विश्लेषण;
- नवाचारों का कार्यान्वयन.
रिपोर्ट के निष्कर्ष में परिणामों, संकेतों का सारांश शामिल है संभावित समस्याएँऔर उनके समाधानों के उदाहरण, सुधार के अवसर। यदि प्रकाशित सामग्री उपलब्ध हो तो उसकी एक प्रति संलग्न है। पिछले कुछ वर्षों में संकेत और अध्ययन किया गया।
पदोन्नति के लिए अंक
प्रत्येक विशेषज्ञ को अंक प्राप्त होते हैं जिनका उपयोग योग्यता के बारे में निर्णय लेने में किया जाता है। उन्हें सम्मेलनों में भाग लेने के लिए सम्मानित किया जाता है, जिनमें शामिल हैं अंतर्राष्ट्रीय कांग्रेस, सहकर्मियों या औसत को व्याख्यान देना चिकित्सा कर्मि, दूर - शिक्षणअंतिम प्रमाणपत्र, प्रशिक्षण पाठ्यक्रम प्राप्त करने के साथ।
निम्नलिखित उपलब्धियों के लिए अतिरिक्त अंक दिए जाते हैं:
- पाठ्यपुस्तकों, मैनुअल, मोनोग्राफ का प्रकाशन;
- एक लेख का प्रकाशन;
- किसी आविष्कार के लिए पेटेंट प्राप्त करना;
- एक रिपोर्ट के साथ संगोष्ठियों में प्रस्तुति;
- संस्थानों और मीडिया में बोलना;
- एक उपाधि प्राप्त करना;
- थीसिस की रक्षा;
- सार्वजनिक प्राधिकारियों द्वारा पुरस्कार.
आयोग की संरचना
आयोग में एक समिति होती है, जिसका काम बैठकों के बीच ब्रेक के दौरान होता है, और एक संकीर्ण रूप से केंद्रित विशेषज्ञ समूह होता है, जो सीधे किसी विशेषज्ञ का प्रमाणीकरण (परीक्षा, परीक्षण) करता है। समिति और विशेषज्ञ समूह दोनों में निम्नलिखित पद धारण करने वाले व्यक्ति शामिल हैं:
- अध्यक्ष, जो काम की देखरेख करता है और आयोग के सदस्यों के बीच जिम्मेदारियों को विभाजित करता है।
- सभापति की अनुपस्थिति में उपसभापति सभापति के कार्यों का पूर्ण रूप से पालन करता है।
- सचिव आने वाले दस्तावेजों को पंजीकृत करने, आयोग के काम के लिए सामग्री तैयार करने और निर्णयों को रिकॉर्ड करने के लिए जिम्मेदार है।
- उप सचिव, सचिव का स्थान लेता है और अनुपस्थिति के दौरान अपने कर्तव्यों का पालन करता है।
प्रत्येक विशेषज्ञ समूह में संबंधित विशिष्टताओं के विशेषज्ञ शामिल होते हैं। उदाहरण के लिए, दंत चिकित्सक की श्रेणी और इसकी प्राप्ति/पुष्टि के लिए पेरियोडोंटिस्ट, ऑर्थोडॉन्टिस्ट, बाल चिकित्सा दंत चिकित्सक या चिकित्सक के समूह में होना आवश्यक है।
बैठक का क्रम
समिति द्वारा विशेषज्ञ के बारे में डेटा प्राप्त होने की तारीख से तीन महीने के भीतर प्रमाणीकरण निर्धारित किया जाता है। यदि डेटा बाद की आवश्यकताओं से मेल नहीं खाता है, तो दस्तावेज़ीकरण अस्वीकार कर दिया जाएगा (प्राप्ति की तारीख से 2 सप्ताह से अधिक नहीं)। समिति के सचिव परीक्षा की तिथि पर आवश्यक विशेषज्ञता के विशेषज्ञ समूह के अध्यक्ष से सहमत हैं।
विशेषज्ञ समूह के सदस्य श्रेणी के लिए प्रमाणन दस्तावेजों की समीक्षा करते हैं, उनमें से प्रत्येक के लिए समीक्षा पूरी करते हुए, निम्नलिखित डेटा प्रदर्शित करते हैं:
- किसी विशेषज्ञ के व्यावहारिक कौशल का स्तर;
- में भागीदारी सामाजिक परियोजनाएँचिकित्सा क्षेत्र से संबंधित;
- प्रकाशित सामग्री की उपलब्धता;
- प्रमाणित व्यक्ति की स्व-शिक्षा;
- डॉक्टरों की घोषित श्रेणी के साथ ज्ञान और कौशल का अनुपालन।
रिपोर्ट प्राप्त होने की तारीख से दो सप्ताह के भीतर परीक्षा होनी चाहिए। समीक्षा का परिणाम प्रमाणीकरण के संभावित परिणाम का एक संकेतक है। सचिव विशेषज्ञ को बैठक की तारीख के बारे में सूचित करता है, जिसमें साक्षात्कार और परीक्षण शामिल होता है। 70% से अधिक सही उत्तर आपको परीक्षा उत्तीर्ण मानने की अनुमति देते हैं। साक्षात्कार सिद्धांत और व्यवहार के अनुसार प्रमाणित होने वाले व्यक्ति से पूछताछ करके होता है, जिसका ज्ञान अनुरोधित योग्यता के अनुरूप होना चाहिए।
बैठक में एक प्रोटोकॉल तैयार किया जाता है, जिस पर विशेषज्ञ समूह के सदस्यों और अध्यक्ष द्वारा हस्ताक्षर किए जाते हैं। अंतिम निर्णय योग्यता पत्रक पर अंकित किया जाता है। किसी विशेषज्ञ को एक वर्ष के बाद ही दोबारा परीक्षा देने का अधिकार प्राप्त होता है। 7 दिनों के भीतर, प्रमाणित व्यक्ति को पदोन्नति, कमी या श्रेणी निर्दिष्ट करने से इनकार करने की पुष्टि करने वाला एक दस्तावेज़ प्राप्त होता है।
बहुत जोरदार उपाय
प्रशासन चिकित्सा संस्थानआयोग को एक अनुरोध भेज सकता है ताकि डॉक्टर को अयोग्य घोषित किया जा सके या समय से पहले पदोन्नत किया जा सके। इस मामले में, निर्णय को सही ठहराने के लिए दस्तावेज़ भेजे जाते हैं। आयोग एक विशेषज्ञ की उपस्थिति में मुद्दे पर विचार करता है। बिना किसी वैध कारण के उपस्थित न होने पर उसकी अनुपस्थिति में निर्णय लेने की अनुमति मिलती है।
विरोध
जिस दिन निर्णय लिया जाता है, डॉक्टर या चिकित्सा संस्थान परिणाम के खिलाफ अपील कर सकते हैं माह अवधि. ऐसा करने के लिए, असहमति के कारणों को निर्दिष्ट करते हुए एक आवेदन भरना और इसे स्वास्थ्य मंत्रालय के तहत आयोग को भेजना आवश्यक है।
0.1. दस्तावेज़ अनुमोदन के क्षण से लागू होता है।
0.2. दस्तावेज़ डेवलपर: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _।
0.3. दस्तावेज़ को मंजूरी दे दी गई है: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _।
0.4. इस दस्तावेज़ का आवधिक सत्यापन 3 वर्ष से अधिक के अंतराल पर किया जाता है।
1. सामान्य प्रावधान
1.1. "प्रथम योग्यता श्रेणी के प्रसूति-स्त्री रोग विशेषज्ञ" का पद "पेशेवर" श्रेणी से संबंधित है।
1.2. योग्यता संबंधी जरूरतें- प्रशिक्षण "चिकित्सा", विशेषता "सामान्य चिकित्सा" के क्षेत्र में उच्च शिक्षा (विशेषज्ञ, मास्टर डिग्री) पूरी करें। विशेषता "प्रसूति एवं स्त्री रोग" (इंटर्नशिप, विशेषज्ञता पाठ्यक्रम) में विशेषज्ञता। उन्नत प्रशिक्षण (उन्नत पाठ्यक्रम, इंटर्नशिप, पूर्व-प्रमाणन चक्र, आदि)। इस विशेषता में प्रथम योग्यता श्रेणी के चिकित्सा विशेषज्ञ प्रमाण पत्र और असाइनमेंट (पुष्टि) का प्रमाण पत्र की उपलब्धता। विशेषता में 7 वर्ष से अधिक का कार्य अनुभव।
1.3. जानता है और व्यवहार में लागू करता है:
- स्वास्थ्य देखभाल पर वर्तमान कानून और शासी निकायों और स्वास्थ्य देखभाल संस्थानों की गतिविधियों को विनियमित करने वाले नियामक दस्तावेज, चिकित्सा में कानून के मूल सिद्धांत, प्रसूति और स्त्री रोग संबंधी देखभाल का संगठन;
- प्रसूति-स्त्री रोग विशेषज्ञ के अधिकार, कर्तव्य और जिम्मेदारियां;
- प्रसूति एवं स्त्री रोग संबंधी संस्थानों और विभागों के प्रदर्शन संकेतक;
- चिकित्सा सलाहकार और चिकित्सा और सामाजिक विशेषज्ञ आयोगों का कार्य;
- आधुनिक वर्गीकरणस्त्री रोग संबंधी रोग;
- स्थलाकृतिक शरीर रचना, सामान्य और पैथोलॉजिकल फिजियोलॉजीस्त्री का शरीर;
- गर्भावस्था, प्रसव आदि का शरीर विज्ञान और विकृति विज्ञान प्रसवोत्तर अवधि;
- हेमटोपोइजिस और हेमोस्टेसिस की मूल बातें, जल-इलेक्ट्रोलाइट चयापचय और रक्त का एसिड-बेस संतुलन, इम्यूनोलॉजी और फार्माकोलॉजी;
- सामान्य और विशेष विधियाँपरीक्षण जो प्रसूति एवं स्त्री रोग विज्ञान में उपयोग किए जाते हैं;
- आधुनिक तरीकेप्रसूति एवं स्त्री रोग संबंधी रोगों की रोकथाम, निदान, उपचार, पुनर्वास और चिकित्सा परीक्षण, रोकथाम अवांछित गर्भ;
- प्रसव के आधुनिक तरीके;
- गर्भपात और पश्चात गर्भावस्था की रोकथाम, पुनर्जीवन, गहन देखभालनवजात शिशु;
- प्रसूति एवं आपातकालीन प्रक्रियाएं करने की आधुनिक तकनीकें स्त्रीरोग संबंधी ऑपरेशनऔर जोड़-तोड़, साथ ही पुनर्जीवन;
- मरीजों की प्रीऑपरेटिव तैयारी और उनकी पोस्टऑपरेटिव निगरानी के सिद्धांत;
- गर्भावस्था की जटिलताओं की पहचान, निगरानी, उपचार और प्रसवोत्तर पुनर्वास;
- सड़न रोकनेवाला और एंटीसेप्टिक्स के नियम;
- प्रसूति एवं स्त्री रोग विज्ञान में उपयोग की जाने वाली फार्माकोथेरेप्यूटिक विधियों की मूल बातें;
- रोकथाम की मूल बातें और समय पर निदान प्राणघातक सूजन;
- क्लिनिक, कारण, निदान, उपचार के तरीके संक्रामक रोगऔर " तीव्र उदर"स्त्री रोग विज्ञान में, एक्वायर्ड इम्युनोडेफिशिएंसी सिंड्रोम (एड्स), यौन संचारित रोग, आदि;
- सेक्सोपैथोलॉजी के मुद्दे;
- एंडोक्रिनोलॉजी, मूत्रविज्ञान, सर्जरी, स्त्री रोग संबंधी ऑन्कोलॉजी की मूल बातें;
- फिजियोथेरेपी के बुनियादी तरीके और शारीरिक चिकित्सा, प्रसूति एवं स्त्री रोग विज्ञान में उपयोग किया जाता है;
- डिज़ाइन नियम चिकित्सा दस्तावेज;
- इसके सामान्यीकरण की विशेषता और विधियों पर आधुनिक साहित्य।
1.4. संगठन (उद्यम/संस्था) के आदेश द्वारा किसी पद पर नियुक्त किया गया और पद से बर्खास्त किया गया।
1.5. सीधे _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ को रिपोर्ट करता है।
1.6. के कार्य का पर्यवेक्षण करता है।
1.7. अनुपस्थिति के दौरान, उसे स्थापित प्रक्रिया के अनुसार नियुक्त व्यक्ति द्वारा प्रतिस्थापित किया जाता है, जो संबंधित अधिकार प्राप्त करता है और उसे सौंपे गए कर्तव्यों के उचित प्रदर्शन के लिए जिम्मेदार होता है।
2. कार्य की विशेषताएँ, कार्य एवं कार्य उत्तरदायित्व
2.1. यह स्वास्थ्य देखभाल और नियमों पर यूक्रेन के वर्तमान कानून द्वारा निर्देशित है जो आबादी के लिए शासी निकायों और स्वास्थ्य देखभाल संस्थानों, प्रसूति और स्त्री रोग संबंधी देखभाल के संगठन की गतिविधियों को निर्धारित करता है।
2.2. गर्भावस्था निदान, गर्भवती महिलाओं की निगरानी, प्रसूति देखभाल, प्रदान करता है जल्दी पता लगाने केगर्भावस्था और प्रसव की जटिलताएँ, प्रसव पीड़ा में महिलाओं का उपचार और पर्यवेक्षण; स्त्री रोग संबंधी रोगियों की नैदानिक परीक्षा का आयोजन और संचालन करता है।
2.3. अपनी विशेषज्ञता में रोकथाम, उपचार और पुनर्वास के आधुनिक तरीकों को लागू करता है; बाह्य रोगी और आंतरिक रोगी उपचार के सभी तरीकों में महारत हासिल है, पूर्ण गुंजाइश सर्जिकल हस्तक्षेप, जिसमें हिस्टेरेक्टॉमी, हाइपोकॉन्ड्रियल धमनियों का बंधाव, माइक्रोसर्जिकल और प्लास्टिक सर्जरी शामिल हैं।
2.4. प्रसूति और स्त्री रोग संबंधी रोगियों को आपातकालीन और आपातकालीन चिकित्सा देखभाल प्रदान करता है।
2.5. दवाओं की प्रतिकूल प्रतिक्रियाओं/प्रभावों पर नज़र रखता है।
2.6. घर सहित अन्य विशिष्टताओं के डॉक्टरों से रेफरल पर परामर्श प्रदान करता है।
2.7. कार्य क्षमता मूल्यांकन आयोजित करता है।
2.8. योजनाएँ काम करती हैं और उसके परिणामों का विश्लेषण करती हैं।
2.9. चिकित्सा संबंधी दस्तावेज बनाए रखता है।
2.10. मेडिकल डोनटोलॉजी के सिद्धांतों का पालन करता है।
2.11. को बढ़ावा देता है कानूनी सुरक्षावर्तमान कानून के अनुसार महिलाएं।
2.12. नर्सिंग स्टाफ के काम का पर्यवेक्षण करता है।
2.13. आबादी के बीच चिकित्सा ज्ञान का प्रसार करने और बड़े पैमाने पर निवारक परीक्षाएं आयोजित करने में सक्रिय भाग लेता है।
2.14. वह लगातार अपने पेशेवर स्तर में सुधार करता है।
2.15. अपनी गतिविधियों से संबंधित वर्तमान नियमों को जानता, समझता और लागू करता है।
2.16. श्रम सुरक्षा पर विनियमों की आवश्यकताओं को जानता है और उनका अनुपालन करता है पर्यावरण, सुरक्षित कार्य निष्पादन के मानकों, विधियों और तकनीकों का अनुपालन करता है।
3. अधिकार
प्रथम योग्यता श्रेणी के प्रसूति-स्त्री रोग विशेषज्ञ का अधिकार है:
3.1. किसी भी उल्लंघन या गैर-अनुपालन को रोकने और ठीक करने के लिए कार्रवाई करें।
3.2. कानून द्वारा प्रदान की गई सभी सामाजिक गारंटी प्राप्त करें।
3.3. अपने को पूरा करने में सहायता का अनुरोध करें नौकरी की जिम्मेदारियांऔर अधिकारों का प्रयोग.
3.4. आधिकारिक कर्तव्यों के प्रदर्शन और आवश्यक उपकरण और सूची के प्रावधान के लिए आवश्यक संगठनात्मक और तकनीकी स्थितियों के निर्माण की आवश्यकता है।
3.5. इसकी गतिविधियों से संबंधित मसौदा दस्तावेजों से परिचित हों।
3.6. अपने कार्य कर्तव्यों और प्रबंधन आदेशों को पूरा करने के लिए आवश्यक दस्तावेजों, सामग्रियों और सूचनाओं का अनुरोध करें और प्राप्त करें।
3.7. अपनी व्यावसायिक योग्यताओं में सुधार करें।
3.8. अपनी गतिविधियों के दौरान पहचाने गए सभी उल्लंघनों और विसंगतियों की रिपोर्ट करें और उनके उन्मूलन के लिए प्रस्ताव बनाएं।
3.9. पद के अधिकारों और जिम्मेदारियों को परिभाषित करने वाले दस्तावेजों और आधिकारिक कर्तव्यों के प्रदर्शन की गुणवत्ता का आकलन करने के मानदंडों से खुद को परिचित करें।
4. जिम्मेदारी
प्रथम योग्यता श्रेणी का एक प्रसूति-स्त्री रोग विशेषज्ञ इसके लिए जिम्मेदार है:
4.1. यहां निर्धारित आवश्यकताओं को पूरा करने में विफलता या असामयिक पूर्ति नौकरी का विवरणदायित्व और (या) दिए गए अधिकारों का उपयोग न करना।
4.2. आंतरिक श्रम नियमों, श्रम सुरक्षा, सुरक्षा नियमों, औद्योगिक स्वच्छता और अग्नि सुरक्षा का अनुपालन करने में विफलता।
4.3. व्यापार रहस्य से संबंधित किसी संगठन (उद्यम/संस्था) के बारे में जानकारी का खुलासा।
4.4. आंतरिक आवश्यकताओं का अनुपालन करने में विफलता या अनुचित पूर्ति नियामक दस्तावेज़संगठन (उद्यम/संस्था) और प्रबंधन के कानूनी आदेश।
4.5. वर्तमान प्रशासनिक, आपराधिक और नागरिक कानून द्वारा स्थापित सीमाओं के भीतर, उनकी गतिविधियों के दौरान किए गए अपराध।
4.6. वर्तमान प्रशासनिक, आपराधिक और नागरिक कानून द्वारा स्थापित सीमाओं के भीतर किसी संगठन (उद्यम/संस्थान) को भौतिक क्षति पहुंचाना।
4.7. प्रदत्त आधिकारिक शक्तियों का अवैध उपयोग, साथ ही व्यक्तिगत उद्देश्यों के लिए उनका उपयोग।
